xxx项目20xx年度宣传工作计划

时间:2024.4.20

xxxx东加火电项目部

PLTU KALTIM TELUK BALIKPAPAN 2X110MW xxxxx项目20xx年宣传工作计划

20xx年xxxx在xxxx及国际公司的领导下,认真学习党的十八大和十八届三中全会精神,深入贯彻落实科学发展观,坚持团结稳定鼓劲的工作方针,紧紧围绕公司改革发展战略,以公司的工作部署和要求为指导,以公司中心工作为重点,以创新宣传工作方式方法和载体为途径,全面宣传和落实公司20xx年工作会暨七届二次职代会精神,开展好宣传工作,奏响主旋律、打好主动仗,深入广泛地宣传生产经营亮点,宣传员工进步典型,宣传优秀企业文化,发挥新闻宣传工作,统一思想、提振士气、凝聚人心、展示形象,为东加迎接新挑战提供强有力的精神支撑,以下是我项目20xx年所做宣传工作:

(一) 大力开展形势任务教育和思想政治理论学习。

项目以党的十八大和十八届三中全会及科学发展观为指针,深入贯彻公司各级会议精神,大力开展形式任务教育活动。以公司20xx年工作会暨七届二次职代会精神作为工作的主线,围绕公司安全会、工作会、职代会、党委工作等重要会议精神,加大宣传力度,使项目广大干部员工的思想统一到一个目标上来;利用党的十八大会议召开,广泛深入学习宣传“十八大会议”精神,大力宣传党的丰功伟绩。让每个员工认识到自己肩负着崇高的历史使命和责任感;为公司改革发展稳定提供强大的思想保证。

同时,大力开展思想政治理论学习。为立足于建立学习型团队的长效机制,全力做好理论学习工作,完善学习制度和管理考核机制,形成以“制度建设督促学习、崇尚学习、竞相学习”的良好学风。在学习内容上突出“政治理论、法律法规、科学技术、优秀传统

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PLTU KALTIM TELUK BALIKPAPAN 2X110MW 文化知识”等,使广大干部员工达到提升理论素养、坚定理想信念、开阔知识视野、提升岗位技能的目的。

(二)开展“我与中国梦”主题教育活动。

项目围绕十八大精神解读“中国梦”的历史底蕴和时代内涵,结合自身实际以“我的中国梦”为主题的集中学习活动,利用会议,网络广播,视频,横栏等开展“中国梦”学习,通过播放爱国主义影片,主题会议等向员工宣讲我国革命、建设和改革的历史进程、辉煌成就、宝贵经验和前进方向,教育和引导员工全面准确地理解党的路线、方针和政策。 同时,开展“xxxx人与中国梦”征文活动,鼓励项目员工利用空余时间学习局网站“我的中国梦”系列新闻,通过查阅书籍、上网查找等方式,发表自己对“中国梦”的感想,使员工增长知识,了解国情,爱国主义热情更加高涨。同时,对于好的作品集中展示,收到了良好的效果。

继续开展“学雷锋精神”主题教育活动,将xxxx人的好人好事迹发扬到广大员工生活当中做典范,让员工了解身边的雷锋事迹、感受xxxx人的雷锋精神、积极落实自身学雷锋实践活动,将学雷锋活动常态化,激励广大员工学习先进、崇尚先进、争当先进,引导员工为实现国家富强、民族复兴、人民幸福的伟大“中国梦”而发奋学习。

(三)解放思想,营造良好学习气氛。

开展以科学发展观为指导的解放思想大讨论活动,抓好学习基础,内容上不但学习党

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PLTU KALTIM TELUK BALIKPAPAN 2X110MW 的十八大各种理论知识,还组织学习各种专业技术,业务知识,例如举办岗前培训、火电技术知识培训、全员安全教育培训、xxxx语培训,持续提高全体海外员工的专业技术水平,将思想与行动统一起来。

加强对员工的思想政治工作和心里疏导工作,采取组织座谈会和个别谈话的方式,加强沟通,鼓励广大员工敢于解放思想,敢于实践,勇于探索,打破习惯实力和主观偏见的束缚。要求各部门结合工作实际采取自己找,群众提相互点,上级帮的办法,认真查找在精神状态,思想境界工作作风,工作标准等方面存在的问题,同时制定整改措施,把学习教育转化为促进工作落实的动力,对于群众不理解的问题,上级领导从多方面细致的做解释,并将整改措施面向群众公示。在项目内部营造良好的舆论导向和蓬勃发展的工作氛围。

(四)鼓励员工争当先进,开展树“典型”宣传活动。

项目通过开展形式多样的主题宣传活动。在内部发起“xxxx人的一天”为主题的照片文案征集活动,鼓励员工将自己青春活力的一面积极展示出来,同时开展多种形式的文化宣传、文化教育、文化实践活动,与公司网站、报纸相结合,深入工地生活并积极开展典型事迹宣传工作。

同时着力在项目培育、选树、一批科学发展,实干上进的青年先进员工,认真开展“青年岗位能手”、对优秀党团员和青年干部,先进个人,加大宣传力度做好推优工作,大力表彰先进个人事迹。同时开展 “导师带徒”、“青年突击队”等活动,教育、凝聚、激励青年员工建功立业,促进青年员工的锻炼提高和成长成才。在全项目形成学习先进、争做Tel.: +62-21-5763389 Menara Rajawali LT.6 Podium 6 Fax: +62-21-5764337 Jln. LingkarMega Kuningan Lot 5.1.Setia Budi Jakarta

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PLTU KALTIM TELUK BALIKPAPAN 2X110MW 先进、赶超先进的浓厚氛围。并深入报道各个环节的开展情况、取得的成效及典型经验,努力营造积极健康向上的企业文化,引导典型教育实践活动深入人心。

(五)做好项目宣传工作及家属安抚工作。

为组织好对内对外宣传报道工作,围绕xxxx全年重点工作,紧跟发展形势,项目制定了20xx年宣传工作计划。充分运用局网站新闻、标语,团拜会等公众媒体全面展示项目形象,营造浓厚文化氛围。并紧扣安全生产、经营管理、和谐稳定等中心工作开展宣传报道工作,在局网站上撰写有深度、有影响的稿件,掀起宣传报道强大攻势,提升了项目的知名度、美誉度和影响力。

为加强业务培训,提升宣传员素质,项目特成立了通讯报道小组,通过多种途径,组织宣传组从业人员进行业务学习,学习借鉴社会主流媒体的写作形式和报道方式,有针对性地开展专业培训。还利用考核奖罚机制,激发宣传工作者的积极性、主动性,对主题选取好、采写角度好、纵深挖掘好的优秀稿件予以适当奖励,对出错、处理不当的稿件深入分析。同时加强阵地建设,进一步加强广播、电视、板报、橱窗、标语、牌板等各种宣传阵地建设。对橱窗、标语、牌板由宣传人员适时更换内容,更换不及时,责罚相关责任人。打造了一支“政治过硬、业务精通、纪律严明、作风扎实”宣传工作队伍,推进宣传工作再上新台阶。

项目部始终贯彻“以人为本,关爱员工,科学发展”的理念,对员工家属做好“建百家卡、知百家情、解百家难”工作,坚持五个“必到必访”。对外员工及家属信息档案实行动态管理,及时掌握海外员工直系亲属基本情况,分区分片、结对帮助海外员工解决家Tel.: +62-21-5763389 Menara Rajawali LT.6 Podium 6 Fax: +62-21-5764337 Jln. LingkarMega Kuningan Lot 5.1.Setia Budi Jakarta

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PLTU KALTIM TELUK BALIKPAPAN 2X110MW 庭困难问题,掌握员工家庭状况,了解员工疾苦,做好海外员工直系亲属遭遇重大疾病、重大困难的帮扶救助和重要节假日的慰问看望工作。在政策允许和能力所及的范围内尽可能地提供帮助、解决实际问题。细致入微地为海外员工及其家属送去组织的关怀。

(六)规范企业标示,树立良好“中国xxx人”形象。

项目时刻贯彻电建集团、公司企业形象识别手册,规范项目施工现场标语、标识、标牌布置。在全面启用集团公司统一的形象标识工作中,项目领导高度重视,召开专题会议,安排部署在办公场的所标识更换工作。此外,还要求办公楼、会议室及施工现场都统一挂起集团公司标志,各种施工标语,在举办重大庆典活动中统一规范使用公司标识,强调对外宣传图册,上报各种材料等方面的都要严格使用公司LOGO,注意规范本单位名称。有效推进了项目现场宣传的标准化建设。

同时开展树人工程,对所有新入职及初次派往海外的员工,行前对他们开展xxxx的法律、习俗、出国常识、心理疏导等方面知识的培训,通过展开当地风情、礼仪、基本礼貌用语等培训,员工都自觉尊重当地民俗民情,遵守当地法律法规。树立了谦恭有礼,拼搏健康的中国海外水电人的好形象。

20xx年,国际政治经济形势发生了新的变化,国际项目面临的环境也更加复杂,项目部清醒地认识到转型升级是企业长远发展的根本途径,是企业做大做强的必由之路。项目积极做好稳定工作,积极主动与当地政府沟通交流,协调与xxxx各企业的关系,加强对中方员工的教育,注重与业主、合作方及当地劳务的沟通和交流,完善突发事件应急预案,Tel.: +62-21-5763389 Menara Rajawali LT.6 Podium 6 Fax: +62-21-5764337 Jln. LingkarMega Kuningan Lot 5.1.Setia Budi Jakarta

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PLTU KALTIM TELUK BALIKPAPAN 2X110MW 提高应对复杂局面,处理突发事件的能力,认真履行工程分包、大型设备、大宗物资采购招标的过程监督职责。跟进xxxx的招投标工作,开拓xxxx市场,稳步树立中国水电在xxxx市场的知名度和影响力,在复杂多变的形式中树立良好“中国水电人”形象。

(七)加强团队建设,提高整体素质。

项目部青年员工较多,引导青年员工积极投身工作中是一大工作重心。 项目始终坚持“以人为本”的管理理念,通过多种措施营造和谐的项目文化,以感情、待遇、事业留人。项目各级领导积极配合,围绕提高青年员工责任意识,提高工作能力,提高工作效率这“三提”思想,认真查找和着力解决当前工作中存在的问题和不足。

项目为加强后备队伍建设,不断培养、任用德才兼备的年轻干部,对青年员工进行了入职培训、火电基础知识普及等培训教育,并先后引进多名火电技术专家,对广大青年员工进行技术业务指导。鼓励青年员工勤学多干,勇挑重担,做到一岗多职、一专多能。 积极组织员工参与员工技术、技能、安全和质量等各项培训,学员学习积极认真,态度端正,取得了较为理想的成效。同时,青年员工积极参与到项目各项工作,初步设计审查,三大主机、辅机招评标、合同谈判,施工图审查,设备监造,发货验货等各个工作中都充盈着青年员工的身影。

同时,为加强领导与员工的沟通,拉近领导与员工的距离,项目始终坚持“三会一课”制度、民主生活会制度;严格按照“决策前沟通,决策中共商,决策后监督”进行议事、员工与领导互相尊重、相互支持、相互信任、形成合力,提高了组织的亲和力和凝聚力;Tel.: +62-21-5763389 Menara Rajawali LT.6 Podium 6 Fax: +62-21-5764337 Jln. LingkarMega Kuningan Lot 5.1.Setia Budi Jakarta

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PLTU KALTIM TELUK BALIKPAPAN 2X110MW 促使项目持续、稳定、健康发展。在长时间的不懈努力下,所有员工都能以主人翁的姿态参加各项活动与会议,对专员工作提出各自的意见。打造了一支想干事,能干事,干成事的文化建设队伍。

(八) 积极配合公司各项工作,争做xxxx建设的先进典型。 企业价值理念体现企业特色,具有丰富管理内涵,反映员工愿望和要求,成为引领企业发展、凝聚员工力量的强大精神支柱,中央企业已经进一步明晰了企业使命和核心价值观,强调继承发扬以大庆精神、铁人精神为代表的中央企业精神,弘扬爱国奉献、艰苦奋斗、创新图强的优良传统,培育形成“特别能吃苦、特别能战斗、特别能攻关、特别能奉献”载人航天精神和“挑战极限、勇创一流”青藏铁路建设精神。

为促进项目部管理水平的提升,开展了以廉洁文化、安全文化、服务文化、质量文化、营销文化、品牌文化建设为主题的宣传活动,把价值理念融入项目日常规章制度、工作流程和行为规范之中。项目对员工职业道德和职业行为也做了进一步规范,以“强化团队责任意识、强化诚信经营、服务社会、回报xxxx、吃苦耐劳”的意识来改进自身。无论是生产经营管理、市场开发、节能减排、保护生态环境、还是帮贫济困,xxxx都始终坚持走在前列,为树立了xxxx在国际上的良好形象,作出了表率。不断塑造有责任感、道德感和正义感的企业形象。

通过一系列活动,员工的思想观念和精神面貌发生了深刻变化,“自尊、自信、自立、自强”的精神成为员工意识的主导,“爱岗敬业、致力发展、做强做大、为国奉献”成为Tel.: +62-21-5763389 Menara Rajawali LT.6 Podium 6 Fax: +62-21-5764337 Jln. LingkarMega Kuningan Lot 5.1.Setia Budi Jakarta

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PLTU KALTIM TELUK BALIKPAPAN 2X110MW 员工的职业追求。 20xx年xxxx将继续服从上级命令、听从指挥,落实好公司及国际公司安排部署的各项工作任务。充分发挥主观能动性,积极建言献策,为推进企业文化建设,加强和改进企业政治思想工作当好参谋助手,为做强做大xxxx市场作出新的更大贡献。

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第二篇:XXX村委会20xx-20xx年工作计划


XXX村委会2011-20xx年工作计划

为加强本村委会各项工作的管理,提高村委会班子的战斗力,构建和谐社会主义新农村,确保村委会各项工作顺利进行,现结合本村实际,制定本村2011-20xx年工作计划。

一、 指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,坚持党的基本路线,以经济建设为中心,全面贯彻执行党的各项农村政策,加强“两个文明”建设和思想作风、工作作风建设,不断提高村委会班子思想政治素质和工作能力,把村委会建设成为高效务实,廉洁奉公,勤政为民,并能带领村民奔康致富的坚强队伍。

二、 工作目标和措施

1、为增强我村委会集体经济收入,集思广益,争取上级支持,建一栋一千平方米的厂房,增加集体经济收入。想方设法,力争到20xx年实现集体经济年均纯收入达到3万元以上,本村人均年纯收入达3500元以上,消除年纯收入1500元以下的特困户。

2、实行村务公开,坚持民主议政,民主理财,每季度政务公开一次,每月财务公开一次。

3、积极做好本村开发工作,解决好因征地的遗留问题。优化外商投资环境,加大我村的招商力度,创造良好的村容村貌。

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4、打好XXX和XXX的村道,争取实现各自然村村道的硬底化。

5、加强学校管理,维护教师、学生的合法权益,创造良好的教学环境,并逐步完善各种教学仪器和有关设施。

6、强化村干部素质和提高业务水平,不断增强服务意识,切实为村民办好事办实事,想方设法解决村民关心的热点难点问题。

7、引导村民发展集体经济,按照优质高效的原则,优化各自然村的集体经济组织,增加村集体经济收入。鼓励村民利用现代农业科学技术,大力发展“三高农业”。做好农业技术指导,敢于带领村民闯出勤劳致富的门路。

XXX村委会

XXX年X月X日

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