第一党小组党员互评意见梳理归纳
1、对杨锦明同志所提意见:
(1)支部书记职责没有尽到位,党员教育管理抓得不够严格。
(2)理论学习不够扎实,不够主动。
(3)老好人思想比较严重,对同志们批评的少,表扬的多。
(4)培养发展新党员工作抓得不深。
2、对王庆同志所提的意见:
(1)学习抓得不深,学习时有不记笔记现象。
(2)创新意识不深
(3)不注重说话方式,玩笑开的多,对同志们批评要求的少。
(4)党员意识有所弱化,一定程度上放松了党性锻炼。
3、对癿珍同志所提的意见:
(1)创新工作的意识不强。
(2)干事创业劲头和激情有所减退。
(3)在一定程度上放松了党性锻炼,平时对党的最新理论学习不够,理论功底不深, 思想僵化,观念老化,影响到工作水平的提高。
(4)重工作轻学习。
(5)党员模范作用发挥不够,对 干部和党员帮助的少。
4、对李冬喜同志所提意见:
(1)理论和业务知识学习不够。
(2)未能按党员标准加强自身修养。
(3)组织纪律性不强。
5、对曹宏芳同志所提的意见:
(1)组织纪律松懈,有迟到早退,不请假现象。
(2)工作中方法不多,对工作思考的少。
(3)学习抓的不深。
(4)平时对自己要求不够严格。
6、对杨生乐同志所提意见:
(1)进取精神、吃苦精神不强,工作标准不高。
(2)工作中方法不多,对工作思考的少。
(3)工作主动性不够强。
(4)工作中不够大胆,没有独当一面的责任。
(5)党员模范作用发挥的不够。
(6)组织纪律有待提高。
7、对华涛同志所提的意见:
(1)对《党章》学习的不够,学习中与同志们交流的少,自我提高上还有缺失。
(2)群众工作经验不足。
(3)开拓精神不强。
(4)上进心不强。
8、对黄勤生同志所提的意见:
(1)吃苦精神不强、偶有发牢骚现象。
(2)积极要求进步不够。
(3)学习不够主动、不全面、不透彻。
(4)大局意识较弱。
(5)工作中独立担当的意识不强。
9、对马胜祥同志所提的意见:
(1)干事创业劲头有所减退。
(2)有重工作,轻学习的现象。
(3)开拓创新意识不强。
(4)党员模范作用发挥不够,对年轻党员干部帮助的少。
10、对赵宏兵同志所提的意见:
(1)工作中不够大胆主动。
(2)学习抓的不深,学习笔记记得不够。
(3)党员模范作用发挥不够,对年轻干部帮助的少。
11、对李玉红同志所提的意见:
(1)主动担当意识不够。
(2)业务知识更新有待提高,有重工作、轻学习现象。
(3)工作不细致,创新意识不强。
(4)对同志们关系帮助不够。
(5)组织纪律有所放松,偶有迟到早退现象。
(6)工作中方法不多,不够灵活。
第二篇:发展党员评价意见
关于杨英杰同志为发展对象的意见
——群众座谈会记录
时间:20xx年5月28日
地点:特耐分厂会议室
主持人:李东
记录员:王宗波
参加会议群众:庞喜鹏、袁建伟、度景顺、张高、张雪营、谢彩莲、 乔红娟、李金海、蔡彦博、杜乃迪、张振科、张卓、申小强、张朝庆
座谈会上,大家先后发言,一致认为:通过工作中的接触和了解,杨英杰同志在政治思想、道德品质、工作、学习和生活等方面都能达到一个党员的标准,在任何方面都能像正式党员一样起到先锋模范带头作用,已基本具备一个合格党员的条件,可以确定为党员发展对象。
最后李东强调:
1、在会上未发言的或需要再补充的,会后可向党支部、党总部以及任何方式反映有关情况;
2、会后要对党员发展对象进行公示,大家要宣传公示目的、意义, 使当内外更多群众对发展对象进行监督,以便听取群众意见。
西保集团第五党支部
20xx年5月28日
发展党员对象公示报告
公司党委:
特耐分厂杨英杰同志经本人申请,支部考察,群众评议,同意为党员发展对象。按照有关规定,党支部于20xx年5月28日至6月7日进行了为期10天的张榜公示。在公示期间党内外群众对发展杨英杰同志无异议。
特此报告
西保集团第五党支部
20xx年6月7日
关于杨英杰同志为发展对象的意见
——党员座谈会记录
时间:20xx年5月28日
地点:特耐分厂会议室
主持人:李东
记录员:王宗波
参加会议群众:张建敏、雷云峰、薛建伟、张定举、谢中义、吴永定、李江伟、靳方毅、胡吉巧、王小梅
座谈会上,大家先后发言,一致认为:通过工作中的接触和了解,杨英杰同志在政治思想、道德品质、工作、学习和生活等方面都能达到一个党员的标准,在任何方面都能像正式党员一样起到先锋模范带头作用,已基本具备一个合格党员的条件,可以确定为党员发展对象。
最后李东强调:
1、在会上未发言的或需要再补充的,会后可向党支部、党总部以及任何方式反映有关情况;
2、会后要对党员发展对象进行公示,大家要宣传公示目的、意义, 使当内外更多群众对发展对象进行监督,以便听取群众意见。
西保集团第五党支部
20xx年5月28日
杨英杰同志政审材料
公司党委:
杨英杰同志于20xx年5月被西保集团第五党支部确定为入党积极分子。经过一年的考察培养,20xx年5月28日党支部党员大会讨论通过,同意该同志为党员发展对象。
杨英杰同志自被确定为入党积极分子以来,能够坚持四项基本原则,拥护党的路线、方针、政策,积极参加两个文明建设,思想上要求进步,经常向培养人谈心,找其他党员同志征求意见,并多次想党组织汇报思想,入党动机端正,能以党员的标准要求自己,愿意为建设有中国特色的社会主义和实现共产主义奋斗终身。
西保集团第五党支部
20xx年6月2日
关于杨英杰同志申请入党的考察报告
公司党委:
20xx年5月28日,第五党支部召开党员大会,讨论了接受杨英杰为党员发展对象的事宜。现将有关情况报告如下:
杨英杰,男,汉族,生于19xx年11月,本科文化,籍贯河南省西峡县莲花居委会,现为西保集团特耐分厂技术科科长。
经过审查杨英杰同志家庭主要成员及主要社会关系历史清楚。其本人无任何政治历史问题。该同志多年来思想要求进步,于20xx年4月向党组织递交了入党申请书。
该同志对党的认识正确,对自己要求严格,在学习党的相关知识方面积极努力,工作认真负责。团结同志,遵守厂纪厂规,有较强的组织观念和纪律观念。能够把党性锻炼和自己的本职工作结合起来,能够用共 产 党的标准严格要求自己,具备了一名中国共 产 党员的标准和条件。根据党员大会讨论、表决,一致同意接收杨英杰同志为党员发展对象。
特此报告。
西保集团第五党支部
20xx年5月28日