心 得 体 会 - 广州市纺织服装职业学校

时间:2024.4.5

新的征程 新的挑战

——纺校新入职教师培训心得体会

电子信息部 夏 琳

秋色宜人,秋风送爽,春种秋收,硕果累累,到处洋溢着浓浓的秋意。在这个收获的好季节,我们参加了纺校新入职教师培训。我们的收获也是丰富的,影响是深远的。

首先,黄素欢书记讲述了教师如何进行职业道德修养。黄书记的讲解内容丰富、耐人寻味。

其中黄书记提到了奥巴马出席美国09年度教师颁奖典礼时,获奖老师托尼的感言。托尼说:“好老师要能够读懂孩子们的故事。”这句话给我留下了深刻的印象。我们只有了解学生的思想状况,主动关心学生,帮助他们解决困难,才能做到动之以情、晓之以理,继而引导他们树立正确的人生观、价值观。

然后,段恋副校长的“树立新型的学生观、提高教师的幸福感”,也让我们受益匪浅。

段校娓娓地讲述了中职学校学生的特点,我们应当根据不同学生的特性,因材施教。鲁迅先生曾说过,“教育是植根于爱的”。前苏联教育家马卡连柯也说过,“用放大镜看学生的优点,用缩小镜看学生的缺点。”每个学生都有自己的优点,作为教师应该善于捕捉每一个学生身上的闪光点。虽然可能只是一个小小的闪光点,但很有可能通过这个小小的闪光点,可以挖掘出埋藏在他心里头的大金矿。 之后,刘健主任耐心细致、行云流水般地为我们讲解了教职员工

的管理制度。

俗话说,不以规矩不能成方圆,我们只有了解这些规章制度,才能遵守制度,真正做到遵纪守法、爱岗敬业。国有国法,家有家规,纺校就像一个大家庭一样,只有所有成员共同遵守这个大家庭的规章制度,才能使学校各项工作有条不紊地进行。同时,我们也应该爱护这个大家庭,因为大家好才是真的好。

接着,郝大微主任讲解了教师的教学和教研,郝主任的讲解绘声绘色、生动有趣。

郝主任从父母都是教师说起,一直讲到教师应当勤于钻研、善于总结、博采众长、教学相长。我记得俄国文学家托尔斯泰曾经说过,“如果一个教师仅仅热爱教育,那么他只能是一个好教师,如果教师把热爱学生和热爱事业相结合,他就是一个完善的教师。”教师的岗位平凡而伟大、光荣而神圣。冰冻三尺非一日之寒,教书育人也需要坚持不懈的努力,宛如“随风潜入夜,润物细无声”。

最后,王剑雄校长为我们新教师介绍了学校历史、特色专业、发展前景等等,使我们对纺校有了更深一步的认识。王校的讲解声情并茂、引人入胜,我们听得津津有味,一度忘记了时间。

王校鼓励我们,年轻教师正处在做实事的黄金时期,既有工作经验,又有生活经验,我们应当充分利用这段黄金时期,努力提升自身各方面的能力,不计较个人得失,端端正正地做人,脚踏实地地做事。 “路漫漫其修远兮,吾将上下而求索”,能够加入纺校这个大家庭,

我深感荣幸,我也非常乐意为纺校的发展,贡献自己一份微薄的力量。

我将以此次培训为契机,立足本职岗位,因材施教,从工作中的小事做起,不断完善和提高自身的综合素质,同时,也希望为纺校的发展注入新的活力。


第二篇:广州市建筑工程职业学校


广州市建筑工程职业学校

毕业实习管理暂行规定

毕业实习是指中等职业学校按照专业培养目标要求和教学计划的安排,在最后一个学年组织学生到各个企、事业单位及不同的技术管理岗位,在实习单位及学校指导教师指导下,通过从事一定的工作实践或生产操作对学生进行特定的技术、技能或综合职业能力训练的过程。它是培养学生理论联系实际、分析问题和解决问题的能力,提高学生专业技能和职业素养的重要手段,也是学校教学活动的重要环节和专业学习过程的必修课程。其目的是使学生得到从事实际工作的综合锻炼,形成实际工作能力,为毕业后尽快适应岗位工作做准备。为了加强对实习工作的领导和管理,特制定如下规定:

一、学校毕业实习管理架构

1、成立学校毕业实习管理领导小组,指导和监控毕业实习工作,制定相关管理制度。由正校长任组长,校党总支书记任总监,副校长任副组长,组员包括:教务科长、学生科长、招生就业指导科长、各专业教学部主任、教育中心培训部主任。

2、下设毕业实习管理工作小组,负责相关具体组织和管理。由主管教学校长任组长,主管学生工作校长、招生就业指导科长任副组长,组员包括:教务科长、学生科长、各专业教学部主任、教育中心培训部主任、实习就业干事和实习年级级长等,负责毕业实习的组织和管理工作。

二、毕业实习管理程序

(一)毕业实习准备工作

在每届学生即将毕业实习之前(在实习前一个学期的期中阶段),教务科、各教学部、实习教研组及相关专业教研组制定好毕业实习教学

工作计划和安排,各专业教学部制订各个专业的毕业实习任务书和指导书,做好实习前的专业指导工作,并组织确定好实习指导教师,下达实习教学工作任务书;由招生就业指导科及各教学部共同派人联系实习单位,安排学生实习小组;学生科和招生就业指导科协同各教学部实习教研组共同做好学生实习思想及安全教育的动员工作。

(二)毕业实习过程管理

学生必须按照学校的毕业实习计划和要求参加并完成实习任务。在规定的时间内不得以任何理由不参加实习,违反规定者,取消实习成绩评定资格。

实习指导教师定期到各个实习单位巡点,指导和了解实习情况,处理实习中出现的一般问题,及时向相关教学部实习教研组长、学生科实习年级级长汇报重大问题,并通知学生所属班主任。各教学部、教务科及招生就业指导科要经常检查实习指导巡点教师的工作情况,定期召开实习指导教师工作会议,了解实习进程,向毕业实习领导小组提交重大问题的处理意见,执行毕业实习领导小组的处理决定。

1、毕业实习考勤纪律

学生在实习期间应从“自强、自尊、自爱”出发,尊重实习单位领导和实习指导师傅,与工人师傅要和睦相处,听从安排,服从分配,安心在各种岗位实习工作,虚心求教,刻苦钻研业务,提高实践能力。遵纪守法,严格遵守实习单位的各项规章制度,严格遵守《中专学生日常行为规范》,实习期间不忘学生身份,维护学校、实习单位的声誉。

实习学生还应随时与所属班级班主任、学生科实习年级级长、实习指导教师、实习教研组长保持联系,及时汇报实习情况。

(1)自行找到实习单位的学生在实习过程中需更换实习单位或找到就业单位的,必须马上将新单位接受实习或招聘的就业单位证明,及时

交(寄)回给班主任,由班主任交招生就业指导科备案。

(2)申请由学校安排实习单位的学生,必须按学校规定的时间内,到班主任处登记,并由班主任统一将相关资料交到招生就业指导科备案和安排。登记后必须服从分配安排,原则上学校只安排一次实习单位。实习期间,原则上不允许中途退出原实习单位。如因身体或其它特殊原因需要离岗,必须经实习单位和学校批准方可离岗;禁止擅自利用正常上班时间自行离岗寻觅就业单位;没有按以上规定而擅自离岗者,将视为旷工处理并取消实习成绩评定资格。

(3)实习学生必须按规定时间将实习单位回执证明交(寄)回给所属班级的班主任,由班主任统一收集后交实习年级级长,并由级长转交招生就业指导科备案、整理汇总,再交与实习教研组备案和衔接相关工作。实习过程中凡更换了实习单位的都必须及时将回执交(寄)回给班主任。凡不按规定时间交回或回执未按要求盖公章及填写不真实等,实习成绩将降级,情节严重的将按不及格处理。

(4)实习学生如有以下情形者,学校将按学籍管理条例及相关校纪校规作出相应处理。

① 未经招生就业指导科和实习教研组批准擅自变动实习单位的。 ② 严重违反学校规章制度的。

③ 严重违反实习单位规章制度的。

④ 与社会上不良份子勾结违法乱纪的。

⑤ 给学校、他人、实习单位声誉、财产造成损害的。

⑥ 违反国家其它法律法规的。

2、毕业实习学生请假审批手续

实习学生应严格遵守所在实习单位的考勤制度,不旷工、不迟到、不早退。如有严重违反实习单位考勤制度,有旷工和多次迟到、早退等

严重违纪现象的,学校将从严处理。

实习单位和学校对于实习学生办理请假手续实行双重审批。

(1)病假:两天以内凭区、市级医院门诊开具的病假证明,向所在实习部门或工地主管经理请病假,三天及以上的病假,除必须经得主管经理批准以外,实习生还必须通知班主任,班主任上报实习年级级长和实习教研组长批准,并由实习教研组长备案及通知实习指导教师。

(2)事假:

① 一天之内的由所在实习部门或工地主管经理批准。

② 两天之内的除经所在实习部门或工地主管经理批准外,还必须上报学校班主任批准,由班主任上报实习年级级长和实习教研组长备案,实习教研组长通知实习指导教师。

③ 三天之内的除经所在实习部门或工地主管经理批准外,还必须上报学校班主任,由班主任上报实习年级级长和实习教研组长批准和备案,实习教研组长通知实习指导教师。

④ 三天以上的除按以上程序办理之外,还必须由学生科长或主管校长批准并备案。

注:所有病、事假经批准后由实习教研组长备案,并知会招生就业指导科实习就业干事。

(3)旷工

未经批准的病事假或擅自离开实习单位岗位的学生,一律视为旷工处理。旷工一天实习成绩按降级处理,情节严重者作不及格处理。

3、实习安全管理

实习学生在实习单位实习应当端正自己的行为规范,严格遵守国家法律和实习单位及施工现场的安全规范条例,明确遵守安全第一的原则,注意上下班的交通安全和治安环境安全,增强安全意识,提高自我

防护能力。

(三)毕业实习成绩评定

各专业教学部负责制订《毕业实习》科目考核标准和办法,实习指导教师和实习教研组长根据考核标准和办法评定学生的毕业实习考核成绩,并按规定时间交与招生就业指导科;招生就业指导科综合实习年级级长、班主任及实习就业干事的反馈意见,评定毕业实习总评成绩。

毕业实习成绩单独列入学籍册,作为毕业的重要依据。

按照实习大纲、实习目的的要求,实习学生要爱岗敬业、理论联系实际,按要求完成各项实习内容,并认真填写毕业实习考核资料,积极探讨专业上的有关问题,寻求解决途径,争取思想上有长进、技术上有提高,圆满完成实习任务。

毕业实习考核资料包括《毕业实习鉴定报告》和《毕业实习总结》。

1、《毕业实习鉴定报告》

(1)工种小结

必须由实习生自己填写实习操作过程、实习效果以及心得体会,再由实习单位主管或工地师傅对学生的实习过程进行评定等级。

(2)考勤鉴定表(含评语)

每天由实习单位的带班主管或师傅负责登记考勤和填写评语。注:工种小结和考勤鉴定表必须盖所在实习单位公章方为有效,否则视为无效材料,毕业实习成绩按不及格处理。

2、《毕业实习总结》

(1)主要内容包括:

① 实习单位和岗位的概况。

② 所从事的工作和内容过程。

③ 个人的收获和总结:对在实习过程中所从事的专业或岗位过程

中,提出和阐述某些独特见解的问题,或参与了某项较先进或复杂的技术工作过程,可以写出专题实习总结(具体要求以各专业要求为准)。

(2)规格要求:

① 字数必须达到两千字以上,A4纸规格,可手写或电脑打印。 ② 毕业实习总结须附有封面,封面上须注明毕业实习总结或自拟总结题目字样、专业、姓名、班级、学号(封面可按示范本,也可自行设计)。

3、实习学生必须按规定时间将毕业实习考核资料(即《毕业实习鉴定报告》和《毕业实习总结》)及时交(寄)回给班主任,由班主任统一收集后交实习教研组长备案和考核评定成绩。凡不按规定时间交回或资料未按要求填写、盖公章等,毕业实习成绩将按不及格处理。实习成绩不及格者不能正常办理毕业证。

4、毕业实习成绩不及格者,如申请补考,需向教务科提出书面申请,并按学校教学要求的实习周期重新进行实习,由实习教研组长审核且实习成绩评定及格的,报请教务科长和招生就业指导科长复审批核(情节严重者还需向主管校长审核批准),才能向国家相关教育管理部门申请办理毕业证书。

广州市建筑工程职业学校

二○○九年四月

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