入职计划书

时间:2024.4.20

职业规划

-----活到老、学到老

感谢公司领导给我机会担任文秘一职,现将今后工作做以下规划:

一、认真做好日常工作,做好会议、培训、出差、商务活动等事项的工作安排。做好办公室接待工作,学习商务礼仪,以最高规格的标准接待来访客人,提高企业形象,做好来访客人登记,并及与领导沟通。做好文书工作,及时完成领导交办的各种文稿,把公司的年度工作总结做成ppt课件,以便向领导汇报。

二、加强学习,拓宽知识面。努力学习农业产业知识和相关法律常识。加强周围环境、同行业发展的了解、学习,面对公司的统筹规划、当前情况做到心中有数。学习企业的经营管理,阅读管理方面的书籍,提升自己的综合素质,养成终身学习的好习惯。

三、本着实事求是的原则,做到上情下达、下情上报;及时完成总经理和办公室主任交办的各项临时工作,要成为领导的助手,急领导所急,想领导所想,勤跑腿,多汇报。

四、与同事友好相处,全力配合,共同为企业创造财富,以主人翁的态度积极为企业发展出谋献策。

五、协助办公室主任完善公司各项规章制度。

六、协助办公室主任做好企业宣传。

办公室文秘这个工作岗位是琐碎、繁杂的。我会根据实际情况进行合理分工、合理安排,确保工作井然有序的进行;工作中还要勇于创新,不断探索工作的新思路、新办法和新经验;增强工作创造性的同时,我一定注意办事到位而不越位,提供服务而不干涉决策,真正成为领导的参谋助手,成为上、下沟通的桥梁

我深知这个企业、这个职位是一个很好的平台,我一定会把握住这次机会,提升自己的业务水平和自身修养,为公司创造价值,从而也实现了自我的最高价值。


第二篇:入职计划书


入职计划书

很高兴能够来到贵公司工作,虽然我在从事平面设计工作仅仅只有一年多,但由于对平面设计的喜爱,在这两年里不断的积累更新知识,使自己在平面设计方面掌握了基本技能和知识储备。来到贵公司后,我希望尽快适应自己的工作岗位,更好的融入整个工作团队中,现作如下计划:

一、了解公司情况,熟悉工作环境,并将自己的职业生涯目标与公司战略目标融合。

通过公司简介及其相关资料,对公司整体情况在宏观上有一定了解,并了解公司企业文化和战略方向,或是企业愿景,使个人目标能够与公司目标达到一致,在公司总目标下,实现个人价值。熟悉工作环境,详细了解自己的工作岗位,工作任务职责情况,对相关业务部门情况有大致了解,并在公司潜规则下,使工作有效的进行。

二、搞好同事关系,认真做人,踏实做事。

我将在工作中继续保持做事认真负责、踏实勤奋工作态度,完成工作任务,不清楚的之处虚心向同事请教,真诚待人,积极主动的与同事沟通交流工作经验,团结同事,搞好同事关系。在做好自己工作的同时,积极主动的作自己力所能及的事情帮助同事,配合同事、部门开展工作。

三、增强服务意识,热情周到的为客户提供满意的服务。

客户的满意度直接影响着客户给公司带来的利润和公司的整体形象。我知道自己是否直接或间接接触客户,但我都会为客户提供最满意周到的服务。

三、丰富知识,勤于思考,使自己更能够胜任平面设计工作岗位。

虽然现在我还没有接触到工作,但是我知道平面设计所需要的技能越强,就越能给公司带来利润,而学无止境,我将根据工作的需要不断丰富更新知识,掌握更多的技能,也衷心希望在与同事们的彼此帮助下,一起为公司创造更大的价值。

希望在以后的工作中,我能良好的表现我自己,圆满的完成工作任务,也贵感谢公司

给我这个展示的平台!

更多相关推荐:
入职计划书

入职计划书尊敬的公司领导您好首先我很荣幸能加入本公司成为公司一员希望在未来的工作中能得到领导的支持和肯定以下是我对自己工作的浅谈望领导指导一加强学习转变观念建设高素质的营销队伍提高营销人员对行业政策工作流程分析...

销售经理入职计划书

销售经理入职计划书由于我销售经验不足并且对公司所经营的产品还不够了解所以如我有幸加入公司工作分两个阶段来完成一学习阶段1每天学习了解公司的产品分析归纳产品的特点亮点卖点总结出如何更好的按客户的需求提供合适的产品...

入职计划书

入职计划书尊敬的公司领导首先非常感谢公司领导给了我这次有幸加入公司的机会能够加入佰寰这个人才济济温暖而团结的大家庭将是我的骄傲下面我将自己的入职计划汇报如下望领导批评指正我将自己的工作分为以下三个阶段第一阶段了...

新员工入职培训计划书

新员工入职培训计划书一培训目的1使入职新员工对公司有一个全方位的了解认识并认同公司的企业文化坚定自己的职业选择理解并接受公司的理念和行为规范2使员工明确自己的岗位职责工作任务和工作目标掌握工作要领工作程序和工作...

入职计划书

入职计划书凡事预则立不预则废为更迅速有效的融入工作搞好本职工作现对自己工作制定计划浅谈如下望领导指导一具体工作格局的构想1院领导1医院战略规划根据医院院情客观定位以特色求发展为目标2医院内部制度管理执行本着继承...

新入职员工培训方案计划书(修改版)

杨凌康农菌业有限公司新入职员工培训方案计划书1为适应本公司发展的需要提高企业员工的综合素质和企业核心竞争力现根据公司的实际情况和自身需求特制定出此新入职工培训方案一新员工培训的重要性新员工培训又被称为入职培训是...

入职计划书2

工作计划书承蒙杜总的信任聘用我担任生产经理由于我对PE发泡的设备工艺比较了解我希望能尽快的帮助公司进入生产状态现对20xx年7月20xx年7月的工作做如下计划一设备的定制与安装20xx720xx8与设备生产商逐...

新员工入职培训计划书

新员工入职培训计划书目录一.新员工培训目的二.新员工培训程序三.新员工培训时间、地点及内容(一)就职前准备工作(二)岗位培训(三)课时安排(四)培训与考核(五)课程表四、新员工培训资料五、新员工培训所需填写表格…

新入职员工培训方案计划书(农业公司)

杨凌康农菌业有限公司新入职员工培训方案计划书1为适应本公司发展的需要提高企业员工的综合素质和企业核心竞争力现根据公司的实际情况和自身需求特制定出此新入职工培训方案一新员工培训的重要性新员工培训又被称为入职培训是...

专卖店新员工入职培训计划表

武林店新员工入职培训计划表培训的目的1减少新员工的压力和焦虑2降低员工流动通过磨练意志3帮助新员工学习公司的文化及公司对员工的期望4协助新员工获得适当的角色行为5帮助新员工适应工作群体和规范6鼓励新员工形成积极...

新入职员工培训方案计划书(修改版)

杨凌康农菌业有限公司新入职员工培训方案计划书1为适应本公司发展的需要提高企业员工的综合素质和企业核心竞争力现根据公司的实际情况和自身需求特制定出此新入职工培训方案一新员工培训的重要性新员工培训又被称为入职培训是...

新员工入职一年内各阶段成长计划实施方案

新员工入职一年内各阶段成长计划实施方案飞阳集团人力资源部20xx1新员工入职一年内各阶段成长计划实施方案目录一入职一年内各阶段成长计划背景二入职一年内各阶段成长计划目的三入职一年内各阶段成长计划思路四入职一年内...

入职计划书(38篇)