用人单位申请稳定就业岗位补贴诚信
承 诺 书
本单位郑重承诺:
1、本单位按照稳定就业岗位补贴有关文件规定申报 年稳定就业岗位补贴,资料真实有效。如有弄虚作假,虚报冒领行为,本单位、单位法人代表及经办人员将承担相应法律责任。
2、所申领补贴资金全额用于职工培训和缴纳社会保险费,不挤占挪用,如有弄虚作假、截留、挪用等行为,本单位、单位法人代表及经办人员将承担相应法律责任。
承诺单位(盖章): 单位法定代表人(签字):
经办人(签字):
单位地址: 联系电话:
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第二篇:岗位津贴申请
申请
根据《员工福利管理制度》中:5.1.8部分岗位(工龄)绩效奖金 (具体参照相关规定)
生产部注塑作业员、架模员、加料员、拌料工、粉料工、煮水工、包装工、仓管员、一线品检员等岗位人员工作满1年每月增加绩效奖金50元,满2年每月增加奖金100元,以此类推,5年封顶.如有请假等依以下办法处理:
A. 公司给予1天请假时间,如当月请假2天扣除50元,请假3天扣除75元,以此类推,扣完为止.不足2天的不扣,不足3天的按2天扣.
B. 当月迟到1次扣5元,迟到2次扣10无,以此类推,扣完为止.
C. 当月旷工1天扣50元,旷工2天扣100元,扣完为止.
本人于20xx年8月份入职至20xx年8月份两年时间在物流部从事仓库现场作业,20xx年8月份前公司每月发放岗位(工龄)绩效奖金,20xx年八月份从物流部仓库组长调任品管部现场工程师岗位,由于公司管理制度调整,暂停每月发放岗位(工龄)绩效奖金,改为次年三月发放。调入前和调入后一直在一线作业现场工作。现又兼顾负责推行导入电线QC现场检验和继电器QC现场检验工作。 特申请发放岗位(工龄)绩效奖金。
此致
申请人: 2012-3-22