20xx年安全管理部工作总结

时间:2024.3.27

20xx年工作总结

在*****公司党政的正确领导下和在上级主管业务部门的指导

下,以及在各分公司、机关各部室的全力配合下,紧紧围绕公司生产经营目标,坚持以人为本的科学发展观,努力完成了20xx年各项指标。下面是20xx年的安全、质量工作总结和20xx年的安全、质量工作计划,如有不足之处请各位领导和职工代表给予批评指正。

第一部分 20xx年安全、质量工作回顾

一、适应调整,理顺关系,建立健全安全、质量保障体系

1、安全、质量组织落实到位

我们定期组织召开月度安全、质量办公会以及周例会,及时部署、安排当季工作重点。并在20xx年初根据公司职能调整,相应对综治、质量、交通、防火、安全生产等领导小组进行调整、完善,各分公司也都按要求配备和充实了相关的人员,加强领导,保证组织落实到位。

2、安全、质量责任落实到位

年初,*****公司总经理与各部室、各分公司负责人签订了质量目标、安全责任状、消防责任书,所有员工也签订了安全合同及互保合同,真正做到了横向到边、纵向到底,形成一把手负总责,分管领导具体负责,干部职工在分工范围内相应负责的安全、质量责任体系。

二、加强安全、质量宣教,营造良好安全、质量氛围

1、加强宣传教育,增强安全、质量意识。

1

我们根据集团公司、*****公司整体安排,结合“三级”安全一号文等相关文件要求,开展了多种形式的宣教活动。一是深入开展普法教育。通过公司OA系统、班前会等各种载体,持续深入宣传和学习新《安全生产法》等法律法规,及时贯彻落实上级有关安全、质量会议等相关文件精神;二是开展了多种形式的宣教活动。借全国“安全生产月”的东风,我公司开展了以“加强安全法治、保障安全生产;深化质量管理、提升品牌形象”为主题的“安全、质量活动月”活动,活动期间组织职工参与咨询日宣誓、安全、质量漫画展、质量板报展、交叉检查等安全、质量活动,其中共展出90多副漫画;其次还组织特种设备应急演练、防洪演练等等,不仅锻炼了应急分队的实际应对事故灾害的战斗力,而且也加强了员工安全、质量意识,使广大员工能在工作中自觉重视安全和质量工作,极大地提高了全员安全、质量意识。

2、重视安全、质量培训,提高队伍素质。

为全面加强职工的安全、质量意识,增强职工在工作中的自觉性和责任感,20xx年由人力资源部牵头,安全管理部配合,开展了多次培训,其中包括: 2月份对“三级”安全一号文的学习培训、春节复工后全员岗前安全、质量培训、5月应急小分队培训、8月质量标准培训以及应急预案培训 、10月全员安全质量考试等等,使职工更好的掌握安全、质量、消防等相关方面的知识,提高工作技能;同时安全分管领导和各层管理人员也定期参加非煤安管、职业卫生等相关培训,提高安全管理知识水平。其次,针对20xx年全国所发生的各

2

类安全事故,利用OA、班前会、周例会、月度办公会等载体,让员工反复学习事故案例,真正做到举一反三,有效避免了类似事故在我公司发生。

三、多措并举,注重实效,努力提高安全、质量管理水平

1、强化日常专项安全、质量检查,有效消除各类事故隐患。 我们持续加大对安全、质量的检查力度,认真贯彻、落实三级“安全一号文”、《安全生产大检查》等相关文件要求,组织相关部室每月定期、不定期地加强对危险化学物品、重点防火单位部位、物资库房、消防系统、供电配电的监督检查,以及质量首检、过程检验、成品半成品、外购件及产品的记录台账进行全方位的监督检查。截止当前为止,共查出隐患达122条,其中质量隐患18条,共下发“三定”表33份,同时按要求落实时间、整改措施和负责人并进行跟踪整改,经复查,所有隐患已经全部整改完毕,隐患整改率100%,及时形成了闭合。

2、加大职业卫生监督力度,狠抓职业病防控

5月9日我们委托*****汇杰健康体检站对我单位146名接触职业病危害的人员进行了职业健康检查,本次检查没有发现粉尘、噪声、苯和有毒气体等所致的职业病。

5月25日我们委托*****市职业卫生安全检测中心对我单位作业场所的职业危害因素进行了识别和检测,共检测有毒有害作业点131个,检验结果均符合国家职业卫生接触限值要求。并根据检测结果进

3

行了作业场所职业病危害申报,于20xx年8月3日拿到了*****市安全生产监督管理局下发的申报回执单。

3、强化质量现场过程控制,提高质量管理水平

通过月度质量考核、专项检查以及日常不定时的监督检查等举措,对生产现场的质量管理工作加大了监控力度,加大了质量工作的执行力,从而进一步提升了管理水平。首先是针对20xx年出现的外购件质量问题,及时采取相应措施,避免类似事件再次发生;二是要求所有供应商出具相应的资质证明进行备案;三是要求供应商签订质量承诺书;四是要求质检中心按照相关规定加强对外购件的检测工作,对达不到要求的一律退货。五是完善质量记录控制,做好质量检测痕迹管理。安检员每天深入生产一线对自检、互检等记录进行严格的检查,有效的强化了员工对质量记录重要性的提高。

四、工作中存在的问题与不足

20xx年,我们虽然取得了较好的成绩,但是,工作中的问题和不足依然不少,执行力度依然不够,比如,今年的多次质量事件,究其原因主要有以下几个方面:

一是仍然有部分领导敷衍了事,对工作不负责任,对国家法律法规及上级文件规定根本不理,在工作中有令不行,有禁不止,存在严重的重生产轻质量、轻安全思想;二是当前煤炭形势低迷,部分职工存在“逆反”心理,导致安全、质量工作管理难上加难;三是安全管理部工作任务重,责任大,担负着公司的生产安全、产品质量、交通安全、消防安全、职业卫生、安全生产标准化、维稳等工作。

第二部分 20xx年安全、质量工作计划

4

20xx年,面对煤炭经济形势持续低迷,生产经营任务困难等新形式新挑战,职工思想不稳定,我们必须要解决好产品质量与用户的安全,产品质量与公司发展的重要性和必要性,安全与生产,安全与效益,安全与发展的关系,确保*****公司安全生产持续稳定发展,提高产品质量,保证用户满意度。现就20xx年安全生产和产品质量工作作出如下安排。

一、严格落实安全、质量责任制

一季度我们要逐级落实签订好20xx年度安全生产、质量目标、消防责任书工作,建立和完善各层级安全、质量责任制。严格落实“一岗双责”,层层传递压力,促使各层各级领导自觉强化执行力,严格按照国家安监总局令《企业安全生产责任体系“五落实五到位”》和《用人单位职业病危害八条规定》另外,结合我公司实际情况,细化各项指标,重新修订完善安全、质量考核标准,尤其是加大对质量管理的考核力度和质量事件(事故)的处理力度,确保安全、质量责任落到实处,不留空档。

二、加大对安全、质量的培训、宣传工作

各分公司要及时识别岗位安全、质量教育培训需求,及时向公司人力资源部汇报,确保安全、质量教育培训的及时性、有效性,完善“三级”安全教育培训的长效机制;广泛开展安全教育和产品质量培训,并逐步加大培训方面的投入,全面提高各级管理人员和生产员工的安全、质量意识和技能;充分将“每周一题”培训制度落到实处,有效提高全员安全、质量意识。

5

安全管理部要根据阶段性重点工作,如,6月全国安全生产月,9月质量月等,组织丰富多彩的活动,做到寓教于乐,真正增强全民的安全、质量意识。并利用公司OA系统、月度安全、质量办公会、黑板报、宣传条幅等渠道宣传各类安全、质量常识、小知识,其次各生产分公司要每月定期出一期关于质量的黑板报,此项工作将列入20xx年月度安全考核中。

三、加大对质量事件(故)的考核处理力度

根据公司的实际情况和工作需要,适时完善质量管理相关文件,20xx年要重新对质量考核标准进行修订,尤其要加大对质量事件(故)的处理力度。(1)发生质量事件、事故,要进行责任倒查,对于用户反馈的质量问题要免去当日班组所有产量;(2)发生质量事件(事故)时要加大对党政一把手的处理力度;(3)对发生质量事件(事故)的单位核减当月工资的10%-30%。

推行质量责任倒查制度,此项工作于20xx年1月1日起要强力执行,要求各分公司必须做好每批产品的记录工作,从产品的时间、班组、批次上就能追查出生产的班组及人员,原材料时间和供应商等等,以便于让真正不负责任的人得到相应的处罚,从而提高我公司的质量管理水平。

四、加强对原材料的质量控制

原材料质量的好坏直接决定公司产品质量,原材料的质量得不到保证,就不能满足后续的正常生产,产品质量更无从谈起。因此,20xx年专(兼)职质检员要加大对原材料的质量控制力度,增加检验频率,

6

对原材料进厂时要严把质量关,未经检验或检验不合格的原材料严禁入库或投产使用。

五、继续狠抓安全生产标准化工作

各单位要进一步提高认识,改善安全生产条件,提高安全生产水平,确保安全生产。要健全管理体系,完善管理制度、岗位责任制、操作规程,落实安全责任,全力配合安全培训,在各厂、班组之间积极开展岗位达标、专业达标、企业达标,全面推进安全生产标准化,夯实安全生产保障。安全生产标准化工作要作为我公司的一项基础性、长期性、前瞻性和战略性工作来抓,对安全生产标准化出现滑坡现象、拒不在规定时间内整改的,要严肃追究分公司党政一把手责任。

7


第二篇:20xx年年度安全工作总结-安全管理部


20##年度安全生产工作总结

安全管理部

安全生产与环境保护,关系到社会的改革、经济的发展和国家的稳定,同时也直接关系到南通六建公司的生存与发展。本年度,公司在安全生产与环境管理工作方面做了大量的工作,全年未发生安全生产事故,取得了一定成绩,也存在一些薄弱环节,现总结如下:

第一部分 年度目标完成情况

一、年初制定的目标

1、杜绝死亡事故,重伤率控制在0.1‰以内;

2、职业病发生率控制在0.1‰以内;

3、杜绝环境污染事故;

4、施工现场临时道路硬化率100%,噪声达标排放,污水排入市政管网前必须设置沉淀池、隔油池、化粪池等;

5、施工现场安全达标合格率100%,其中优良率达80%以上,创省级安全文明工地18项,争创国家级安全文明工地1项(根据工程承接情况进行适当调整)。

二、目标完成情况

1、未发生重大伤亡事故;

2、未接到有关职工重伤、轻伤的信息;

3、未发生职业病现象;

4、从区域公司上报的情况看,施工现场安全达标合格率100%,其中优良率达85%以上;

5、中国移动华东大区物流中心仓库、2、3、4#房获得国家AAA级安全文明标准化工地,21项工程已通过(申报)了省级安全/文明工地的验收。

第二部分 安全生产管理工作开展情况

一、以人为本,主动识别危险源

按公司三合一体系文件规定,年初由安全管理部组织各区域/专业公司及项目部开展危险源、环境因素调查、评价活动,建立了危险源、环境因素调查评价材料,作为制定年度管理目标与工作计划的依据。公司危险源、环境因素调查评价小组对全公司资质范围内的危险源和环境因素进行调查与评价,确定了公司20##年度重大危险源为:基坑支护及降水工程(土方开挖工程)、模板工程、起重吊装工程、脚手架工程,大型机械(包括塔吊、人货电梯、井架)装、拆过程,施工用电过程(带电作业)、动火作业过程、“四口、五临边”等八个。每季度,区域公司对所辖在建工程项目,对照《危险性较大分部项工程安全管理办法》识别施工危险源,汇总形成施工危险源台帐。

二、策划全年,措施得力

根据公司历年安全与环境管理体系运行状况、公司年初向主管部门递交安全生产责任状中的承诺内容,并考虑到相关法律法规的规定及满足持续改进的要求,公司下发了《二〇##年度安全生产工作计划》,确定了20##年度职业健康安全与环境管理工作指导思想、管理目标,并制定了15项主要措施和要求:提高对安全生产重要性的认识、健全安全生产管理网络、落实安全生产管理责任、加强对危险性较大的分部分项工程安全管理 开展建筑安全专项整治工作、规范施工现场消防安全管理工作、加强现场施工机械安全管理工作、强化培训 提高安全生产意识与技能、认真执行领导带班检查制度 积极开展安全隐患排查治理工作、落实措施 保证安全投入的有效实施、积极创优 大力提升公司品牌形象、开展“安全生产月”等专项活动、强化安全物资采购管理工作、组织危险源 环境因素辨识与评价工作 实施应急救援预案制度、全面推动绿色施工管理和环境保护工作 严格控制污染物排放、加强安全生产信息化管理工作。

公司全年共下发14个安全生产文件,并对原有14个安全管理制度进行了修订换版,使所有区域/专业公司及项目部能步调一致、有条不紊地开展安全生产各项管理工作。

三、网络健全,责任落实

为加强全公司安全生产的领导工作,公司成立了总经理为组长,各区域/专业公司经理及部室长为组员的公司安全生产领导组。区域/专业公司和项目部也分别成立了安全生产领导小组,指导全公司上下开展安全生产管理工作。现有16个区域/专业公司及项目部均层层建立了安全生产管理网络,北京、上海、无锡、南京等区域/专业公司的领导对安全生产工作极为重视,他们摆正位置,健全组织,做到纵向到底、横向到边,职能人员在岗在职。按照市政府、市建管局的要求,公司年初将安全生产责任目标分解下达。项目经理部向区域/专业公司,区域/专业公司向公司,层层递交了“20##年度安全生产责任书”,切实做到将安全生产责任层层分解、层层落实。管理力量的加强,安全责任的落实,保证了全公司安全生产工作的顺利开展。

四、加强安全教育培训,提高全员安全意识

本年度,公司上下各个层次开展了各种安全教育培训活动,使管理人员的安全管理水平得到明显提高,现场作业人员的安全意识与安全操作技能得到大力提升。

1、公司全员培训

年初,由安全管理部对公司全体在职员工进行了建筑施工安全法规与事故案例进行了培训,培训内容为:《建筑施工企业安全生产管理机构设置及专职安全生产管理人员配备办法》(建质[2008]91号)、《危险性较大的分部分项工程安全管理办法》(建质[2009]87号)、《建筑施工企业安全生产许可证动态监管暂行办法》(建质[2008]121号)、《生产安全事故报告和调查处理条例》(国务院493号令)、《关于印发《企业安全生产费用提取和使用管理办法》的通知》(财企〔2012〕16号),以及典型事故案例分析。通过培训,增强了管理人员的安全生产法制、管理意识,提高了安全生产管理水平。

2、复工前安全培训

公司于二月二十三日下发了“关于开展施工现场节后复工安全生产检查及工人安全教育培训工作的通知”,对项目负责人、安全生产管理人员、特种作业人员、新工人上岗/入场前安全教育培训提出了要求与规定。通过对工人进行三级安全教育,使每个职工都能掌握安全基本知识、本岗位操作规程。

3、公司/区域、专业公司安全员业务培训

年初公司集中培训阶段,公司组织了各区域/专业公司及实体项目部专职安全员培训,对信息化安全管理模块操作及塔式起重机安全规程、施工升降机安全规程、施工现场机械设备检查技术规程等大型起重机械相关标准、规范进行了一天的培训。

4、项目负责人、安全管理人员安全资格培训与复审

本年度,安全管理部通过下发通知,安排区域/专业公司项目部安全管理人员、项目经理参加江苏省建设厅组织的B、C类人员培训或复审,全年报名参考人数共319人,通过267人。其中在如果参加考试254人,通过228人;由分公司组织在省办参加考试人数共65人,通过39人。另外,还组织了四期BC类持证人员参加继续教育,共289人参加了继续教育培训,从而确保了原有证书的有效性。通过培训,使受培人员掌握了安全管理知识与技能,具备了上岗资格与能力。

5、特种作业人员换证培训

本年度在如皋组织四批特种作业人员培训,共有45人通过了培训考试取得上岗资格,还组织了三批特种作业人员复审培训,共56人通过了证书复审。另外,安全管理部还专门请南通建校老师到石家庄、太原等区域公司进行特种作业持证培训及原有证书的复审培训,共新培特种作业人员120人,组织原有证书人员复审培训82人。

6、各区域公司也认真规范地开展的安全培训工作,长春公司在外租用大型会议室,召开全体项目负责人和项目安全员,开展安全法规、安全规范和安全事故案培训工作;太原公司聘请当地安全监督站站长来分公司对所有安全员进行脚手架、模板相关专业规范培训。

五、规范安全检查,消除事故隐患

按照公司上半年下发的“关于开展施工现场节后复工安全生产检查及工人安全教育培训工作的通知”、“关于开展质量安全检查暨内部审核的通知”、“关于开展下半年质量安全检查的通知”,开展了多层次、各项安全检查活动。公司组织的安全检查,事前通过周密策划,精心部署,成绩斐然:领导重视:由公司总经理亲自组织/策划,公司领导层人员任检查组长,检查组组员由公司安全、技术员担任;通过检查前下发了检查评分方法和检查通知,促动区域公司整理、完善安全管理材料和项目部开展安全生产自查自纠活动,进一步推动安全生产工作的全面开展;检查组出发前召开一次检查工作准备会议,发放了检查所需的相关记录表格和检查指导书等相关材料,统一了检查实施流程,进行了检查分工,明确了检查的方法和要求,确定了检查的具体行程。本年度总公司组织的定期安全检查和日常安全检查,共查43个/次工程项目;检查中共发现事故隐患461处,签发“安全生产检查问题通知书”43份。太原、无锡等部门认真开展定期及日常安全检查工作,做到检查事前有计划,检查时有专业人员参加,检查后有讲评有处罚。

本年度,总公司做到了安全生产季度查,区域/专业公司做到了安全生产每月查,项目部做到了安全生产每周查,现场安全员每天巡查。通过定期的、不定期的、大量的、多层次的安全检查,消除了大量的现场事故隐患。

六、开展安全专项活动,全面提升企业安全管理水平

1、编制与执行管理方案,远离“五大伤害”

通过下发“二○##年建筑安全专项整治管理方案”,明确了专项治理工作范围是:公司总承包的各类建设工程(包括房屋建筑、市政公用、机电安装等);治理的重点是:深基坑工程、高支模工程、脚手架、建筑起重机械、临边洞口防护、施工防火;治理的目标是:杜绝伤亡事故的发生。成立了以总经理为组长,各区域/专业公司经理为组员的专项治理领导小组。制定的工作要求是:落实责任、强化管理措施、加大监督检查、广泛宣传发动、认真做好信息报送。并对活动的时间进行了详细的安排。今年上海、南京等部门对专项整台极为重视,对每个方案需专家论证的施工危险源都进行前期交底、过程监督指导、后期参与验收等,确保了施工安全。

2、开展“安全生产月”活动有声有色

今年公司的安全生产月活动,得到了公司领导班子的高度重视,由专业人员精心策划,制订了详细的安全月活动方案。在全公司范围内做到了统一部署、统一安排。各区域/专业公司均制定了活动方案,召开了安全月活动动员大会,组织开展了以学习法律法规等内容的培训活动,利用各种形式进行安全生产宣传、培训教育,进行了专项安全检查。今年安全生产月活动主要做了以下几项工作:

组织“安全生产月”活动动员工作;开展安全生产事故警示教育、咨询、安全文化宣传工作;组织开展建筑施工安全生产应急演练;组织开展安全生产检查与隐患排查治理活动;组织开展建筑施工安全标准化、文明工地、绿色施工样板工地创建工作。

安全月活动中,安全管理部积极组织“南通六建铁军报”的“安全月专刊”征稿工作,共十三篇文章被录用,其中安全管理部两篇。

3、认真组织夏季及汛期安全专项活动

针对夏季自然灾害多、施工生产高峰、事故频发的特点,公司下发了“关于加强夏季及汛期安全生产工作的通知”,制定并实施了如下措施:

全面落实安全生产责任制;确保各项安全措施落实到位;深入开展夏季及汛期安全生产大检查工作;做好防暑降温工作;确保信息畅通,加强汛期应急防范工作。

4、进一步加大机械设备管理力度

为提高现场大型起重机械管理水平,公司于九月初下发了《关于开展建筑起重机械安全管理专项整治工作的通知》,明确了整治的依据、指导思想,以及专项整治的对象、内容和时间要求,并提出了整治工作要求和相关处罚规定。今年的大型机械专项整治很有成效,北京、无锡等分公司聘请机械专业人员对所属工程的每台大型机械进行了逐台仔细检查,发现了大量隐患并及时整改,全公司今年未有机械设备重大险情出现。同时,通过机械安全专项整治,对现场所用大型施工机械进行了一次大盘点,安全管理部汇总形成了全公司的大型机械设备使用情况登记表,共登记了576台塔式起重机、施工升降机。

5、开展节假日安全生产工作

为加强节假日安全管理工作,公司下发了《关于加强“五一”节期间安全生产工作的通知》、《关于做好国庆中秋安全生产工作通知》,明确了节假日期间安全工作要点,强化安全教育、安全检查及安全生产值班制度要求。

七、争创安全文明工地 外塑企业形象

公司在抓好安全生产各项工作的同时,大力开展安全达标、争创文明工地活动,积极打造“品牌工程、形象工程”,为公司在各市场持续发展打下了坚实的基础。无锡公司20##年度共获得四个省级文明工地,其中宜兴东氿一号项目,安全防护棚、安全通道、安全防护栏等防护设施严格按要求设置,安全标志、标牌齐全亮丽,现场安全文明设施经过精心设置呈现出美纶美奂之态,营造出良好的安全文明氛围。在当地主管门的推荐下,多家施工企业到该工地观摩、学习。长春公司万科金域工程,被公司列为来年国家级安全文明创建工程,现场使用巨幅彩喷牌作公司简介板,五牌一图已做到了工具化,很好地宣传了公司形象;现场大门口用彩喷板设置了应急预案、管理制度等,LED屏上醒目显示当日作业的主要危险源与控制措施;底层安全通道超长设计,同时作安全长廊与宣传墙之用;现场木工棚、钢筋棚达到定型化、工具化,可重复使用,制作美观,使用彩喷蒙皮,将安全标志、操作规程、安全标语设置于操作棚上部显著位置,美观实用;施工用电配电箱严格按规范要求加工制作,现场消防器材齐全有效且美观;每台塔吊设置一块喷绘板,内容包括安全标志、操作规程、责任人等。该工程安全文明工作杰出的表现,得到了业主和主管部门的表扬。南京公司所辖中国移动南京厂房工程获20##年度国家AAA级安全文明诚信工地。

通过规范的安全文明现场管理,本年度公司共上报创建省级安全文明工地21项:其中无锡公司东氿一号四—二期项目、深港国际一期小型办公1#-6#楼总承包工程、水乡苑五期A1标段2#4#5#及地下室、毛岸(石化总厂东侧)D、E地块保障住房(毛家湾)3标段等四个项目获得江苏省建筑施工文明工地证书,南京公司中国移动华东大区物流中心仓库、2、3、4#房工程和恒信御境园1#、2#、3#楼工程分别获国家AAA级安全文明工地和江苏省建筑施工文明工地,济南公司紫金花园31、32号楼工程获省级文明工地。其它工程正上报中或公示阶段(详见附表)。

八、规范部门所辖证照管理工作

三月份和四月份,安全管理部积极收集所需材料,并认真规范整理,及时与主管部门联系与沟通,顺利完成了公司和劳务公司因往年事件所进行的安全生产许可证恢复手续。于八月份为公司办理了安全生产许可证延期手续,从而确保了公司生产经营活动的正常运行。平时加强对全公司A、B、C三类人员和注册安全工程证书的延期、借用管理,确保公司三类人员安全证书的有效性,为经营活动的开展打下了坚实的基础。

九、大力推动信息化安全模块运行

今年通过实时后台检查监控、适时到前方现场指导操作等手段,大力推动信息化安全管理模块运行,确保信息化安全管理模块的正常运行。

第三部分 存在不足之处

一、各级领导对安全生产重要性的认识有待进一步提高

按上级主管部门有关规定,企业安全生产领导小组每年至少召开四次安全生产会议,主要领导主持会议次数不得少于三次,从上半年情况看,大部分区域/专业公司这方面做得不到位。

二、 安全管理职能人员配备不足,业务素质有待提高

一方面,区域/专业公司从事专业安全管理工作的人员数量较20##年有所提高,但从上半年检查情况,许多区域/专业公司施工一线人员一人多职现象严重,从已配备的安全管理人员业务素质(学历与职称)看,与施工技术类人员相比偏低;另一方面,项目部安全员数量普遍不足,尚不能符合建设部的要求。

三、安全生产投入需进一步规范管理

江苏省各省属市(如苏州等)也相应出台了安全文明措施费用的相关考评办法/规定,各地正逐步规范管理与实施。公司也制定了相应的管理制度,但项目部仍未按相关法律法规和公司管理制度按时实施安全投入,仍存在侥幸心理。

四、工人素质普遍偏低 安全培训体系需进一步健全

在当前“用工荒”、“劳动力成本普遍提高”的大背景下,建筑施工一线从业人员后续力量严重不足,工人老龄化、素质低下已成趋势,时而造成了建筑施工工人的安全意识差、自我安全防护能力下降,是当前违章作业现象多、事故频发的重要原因。严格执行公司安全教育培训制度,是提高作业人员安全意识和安全操作技能的有效算途径,但目前大部分项目部工人安全教育流于形式,仅仅以完善工人安全教育培训的资料和记录为主要目的,工人安全教育工作未真正落实到实处。区域公司对工人安全教育工作做得不实不细不到位,鲜有区域公司人员下基层进行安全教育培训授课。

第四部分 20##年工作改进思路

一、制定并实施安全生产领导组活动制度。

二、选拨责任心强且有专业知识基础的人员充实安全管理队伍。

三、将对分包方的安全管理作为公司、区域公司安全管理和重点。

四、加强检查监管力度,特别是加强实体项目部及区域公司分片、分点的监管力度,力争做到所有实体项目部都受检,受检项目比例达到30%左右。

五、充分利用信息化平台,随时加强与各区域公司的动态联系,使项目部、区域公司的安全管理工作上一个台阶。

附:20##年省级安全文明工地申报与验收情况表

安全管理部

20##年12月15日

更多相关推荐:
20xx年上半年安全生产工作总结

XX乡20xx年上半年安全生产工作总结半年来在区委区政府正确领导下在上级主管部门的指导下我乡安办坚持安全第一预防为主综合治理的方针围绕安全生产年度目标保安全求稳定促和谐全面落实安全生产责任制深入开展隐患排查治理...

20xx年安全管理年终总结

设备部20xx年设备安全年终总结20xx年始终把设备管理和设备安全工作放在首位认真贯彻执行安全第一预防为主的安全工作方针狠抓落实安全管理和设备基础管理维护工作为工程胎车间正常生产打下坚实基础回顾这一年来设备管理...

20xx年上半年安全管理总结(2)

20xx年上半年安全管理总结安全管理工作条件艰苦困难重重但始终没挡住我前进的步伐始终以积极严谨的态度一心一意投入安全管理工作中在公司上级正确领导信任及支持下20xx年上半年安全管理工作开展的较为顺利各项目的安全...

20xx年安全管理年度总结

20xx年安全环保职业健康工作总结本年度技安环保部主要针对安全环保职业健康三项内容开展了三同时验收工作从安全环保职业卫生管理体系和制度的建立与完善开始对公司这三项工作的基础管理强化着手建立了技安环保部及各生产车...

20xx年年度安全工作总结

20xx年年度安全工作总结各位领导20xx年我公司在各位领导的大力支持和扶持下全方位地对我公司的安全生产文明施工工作进行了更进一步的要求使安全生产工作得到良好的开展安全形势较去年有所好转年度未发生一起伤亡事故安...

20xx年安全生产工作总结

20xx年安全生产工作总结20xx年是安全监察部成立的第一年在这一年里我部门始终贯彻安全第一预防为主综合治理的安全生产方针认真贯彻落实集团下发的有关安全生产工作的文件精神和要求严格防范安全事故发生全面落实安全生...

20xx年上半年安全工作总结及下半年工作计划

20xx年上半年安全工作总结及下半年工作计划安全生产责任重于泰山在各级领导的指导与关心下自项目开工以来始终把安全工作列入重要日程作为重点工作来抓在生产过程中始终坚持安全第一预防为主综合治理的安全生产方针坚持以人...

20xx年工作总计和工作计划(物业管理 安全管理)

20xx年工作总结及20xx年计划王文化尊敬的领导同志们20xx年在许主任胡主任的领导下在各部门的大力支持下在同志们的亲切配合下本着安全生产控制成本规范管理的工作方针围绕安全管理和物业管理从安全教育培训安全检查...

20xx年秋季学期安全管理工作总结

兴义市民众学校20xx20xx学年度第一学期安全管理工作总结学校安全工作一直是我校最为关注和重视的工作我校在上级安全部门的领导下认真贯彻落实各种安全会议精神坚持预防为主防治结合加强教育群防群治的原则通过安全教育...

20xx年年检验科质量与安全管理小组工作总结_2

20xx年检验科质量管理工作总结我院申报了创建二级甲等综合性医院检验科呼应了医院领导的号召在医院领导的正确指导和支持下检验科各位同志齐心协力树立高度的事业心和责任心在工作上积极主动围绕科室工作性质围绕医院中心工...

地矿行业十二五暨20xx年度安全生产工作总结

地矿行业十二五暨20xx年度安全生产工作总结一十二五期间安全生产工作情况一十二五期间主要安全生产工作1深入安全文化宣传普及全员安全生产教育培训2提高安全生产责任意识和安全法治红线认识3加强工会安全监督提高职业健...

南京项目部安全环保管理20xx年度工作总结及20xx年度工作计划

南京项目部安全环保管理20xx年度工作总结及20xx年度工作计划一20xx年主要指标完成情况一安全指标南京项目部20xx年安全生产情况整体良好未发生人身未遂和异常未发生人为造成的设备损坏未发生失火及交通事故发生...

2015年安全管理工作总结(30篇)