新员工入职感言
时光如梭,匆匆忙忙转正已有三个月了，但在这短短的一个季度里，却让我感到公司领导对工作的精益求精，不断创新，对员工的无微不至，让我感到加入****团队里是幸运的。能成为公司的一员，我感到无比自豪，相信这种自豪感将使我更有激情的投入到工作中。
作为一名进入一个全新工作环境的新员工来说，尽管在过去的工作中积累了一定的工作经验，但刚进入公司，难免还是有点压力。为了能让自己尽早进入工作状态和适应工作环境，有问题及时请教同事，积极学习工作所需要的各项专业知识，努力提高自己的技术水平。这段时间我学到了很多知识，自己的技术水平也得到了很大提高，过得非常充实和快乐，再累也是值得的! 在这里，我要特别感谢在这段时间帮助过我的领导和同事，正是因为有了他们无微不至的关怀和不厌其烦的帮助，才使我得于尽早从那种紧张情绪中解放出来，使我尽快地适应了环境，全心地投入了工作中!
在****部，对于我来说，***是一个区别于以往的新环境，我特别喜欢***技术工程师这个工作岗位，因为这个岗位具有很高的挑战性，能让我把以前所学的知识学以致用，并能很好的发挥我制定计划、处理问题等方面的能力，正因为对工作的喜欢，使我能全情投入到工作中去。我知道惟有积极的行动才能带来丰
硕的成果。为了做好技术这项工作，我正用心的做着领导交给我的每一项任务。除此之外，我还要时刻保持高昂的学习激情，不断地补充知识，提高技能，以适应公司发展。在工作中我可能会有迷惑和压力，但是我相信只要能端正心态、有十足的信心勇敢地走下去，就一定会取得成功。
在以后的工作中，我将要努力做好以下几点：
1. 严格执行公司的规章制度；
2. 珍惜公司这个良好的环境，虚心学习，更好的将学到的知识融入到工作中去；
3. 学会反思，在工作中遇到的问题，要多问几个为什么，为什么要这样做，这样有助于我们在工作中少走弯路，减少差错的产生。避免以后出现类似的问题；
社会在发展，信息在增长，挑战也在加剧。我不仅要发挥自身的优势，更要通过学习他人的经验，来提高自身的素质。公司的发展目标是宏伟而长远的，公司的发展就是我们每个人的发展，我相信我有能力把握机遇，与公司一起迎接明天的辉煌；
****人
*年*月*日
第二篇：新员工入职感言-发文库
加入**至今的一些感受
20xx年x月x日，很荣幸地成为**公司的一名正式员工，近四个月的时间，无论从工作态度还是工作习惯方面，我都有了很大的改变。这些收获也是我认为作为一名新员工应该具备的素质。
一、感恩的心
初入社会，存在着太多的浮躁和稚气，当然还有对工作内容的生疏和知识误区。公司的师徒带教制度无疑在很大程度上帮助了我们。师父都很有针对性地授予我相关知识，由浅入深，从宏观的了解到比较细节的掌握；除此之外，在工作态度方面，师父的言传身教让我逐步融入到这个工作环境中，逐步适应工作的节奏。在我人生的第一份正式工作中，越来越感觉到，师父的引领作用是如此重要。感恩她们所授予我的一切！
二、细致的态度
在**主要的工作内容是选型绘图及制作标书的相关工作。刚刚开始绘图时，错误率较高，总要经过三番五次修改才能完善好；制作标书时也总是出现疏漏的地方。这其中一个主要原因便是不够仔细，总顾此失彼。在看过各位前辈的工作方式后，我逐渐学会培养自己细致的工作态度，每做好一份东西，都要认真核查，首先避免低级错误的出现，其次思考有没有技术方面的失误，提高做事效率，争取少返工、不返工。
三、责任感
刚入职时，我对待工作总是速战速决，急于交差，却造成了师父在审核时的麻烦。渐渐地，我领悟到了，做每一件事都要有责任感，无论工作内容多少，所有的任务必须用心去做，至少在自己的能力范围内要把事情做妥当，工作中的每一个细节都认真对待。此外，每次任务结束后，还应有针对性的思考、总结，渐渐理出自己的一套思路。对于比较困难的工作，更要勇于接受，敢于挑战。时刻保持积极向上，为进步而喜悦。
四、沟通
在工作过程中，多和同僚沟通，多向前辈请教，不仅仅能发现自己的漏洞，提高个人工作能力，也使自己身处一个团结快乐的工作氛围中，提高工作热情度。此外，对于公司的整个运营流程来说，部门之间的沟通也是做好各项工作协调的基本前提，是工作得到有效落实的保证。
除了在日常工作中得到的关于上述工作方式和态度的收获外，通过协助师父制作标书，我也逐渐学习到，逐条响应、技术商务标的完整、封标是否符合要求、与业主的沟通等，都是中标与否的关键，无疑也直接关系到新晃的利益。因此，在制作标书时，要认真阅读投标须知，对于“标函”、“项目实施方案”、“技术措施”、“售后服务承诺”等重要部分，需要引起强烈重视，这是体现我公司是否具有竞争实力的具体表现。除此之外，很多细小项目也是不容忽视，例如资质证明类材料的有效期、技术标中所附表格是否完整有序、各项技术资料是否保持一致性等。只有在书面上做到万无一失后，才有机会经过进一步的努力争取中标，为公司谋利。