4s店年会优秀员工颁奖词
1、 A,20xx年5月加入公司,现任售后部油漆组长,获奖称号“最佳规范奖”。
该员工6S管理、标准管理意识极强,从不违章操作,在繁忙的工作中始终坚持整洁有序的环境是效率的基础,在规范操作上向来都是科室的典范。
评委会评语:严谨造就质量,规范提升效率。“严谨、规范”应当成为现代工人追求的方向。
2、B,20xx年5月加入公司,现任售后部钣金组长,获奖称号“最佳进步奖”。
该员工刚进入公司时是一名学工,学习主动,技能提升快;在工作中吃苦耐劳、服从安排,在钣金岗位缺员的情况下,为保证交车时常主动加班加点,毫无怨言。
评委会评语:双向提升思想、技能,塑造“德才兼备”公司人才。
3、C,20xx年9月加入公司,现任售后部机电组长,获奖称号“质量标兵”。
该员工所带领的小组专攻“事故车维修”,针对事故车情况复杂、隐患较多的特点,李昌保特别注重维修质量和维修自检,团队战斗力较强,一年来无重大返修记录。
评委会评语:质量是企业可持续发展的源泉,质量就是我们的良心、我们的本份。
4、D,20xx年1月加入公司,现任售后部洗车组长,获奖称号“最佳担当奖”。
20xx年初,售后部独立组建洗车组时,该员工面临技术提升或责任担当的两个选择,他毅然服从公司安排,挑起提升洗车质量的任务。一年下来,洗车品质得到较大提升,客户满意度不断上升。
评委会评语:踏实、务实;担当、担责,公司需要这样的“砖”。
5、E,20xx年4月加入公司,现任销售部装饰技工,获奖称号“最佳技能奖”。【4s店年会优秀员工颁奖词】4s店年会优秀员工颁奖词。
该员工技术过硬,单车贴膜时间较行业平均水平节约0.5小时,单车贴膜材料较行业平均水平节约0.2米,加装返修率极低,不但提高了效率也为公司节约了成本,提升了顾客满意度。
评委会评语:在最平凡的岗位上,用最高标准要求自己,这样的人生很有“价值”!
6、F,20xx年11月加入公司,现任质检员,获奖称号“质量标兵”。
该员工具备较强责任心和学习能力,在工作敢于承担责任,严格把关维修质量,为学到更多知识和自身技能,主动申请24小时值班工作,为公司返修率的降低作出较显著的贡献。
评委会评语:对企业而言,质量、安全重于泰山,你的付出平凡却又深刻。
7、H,20xx年9月加入公司,现任售后部前台接待,获奖称号“最佳满意度奖”。
该员工在20xx年度业绩优异,工作上一丝不苟,认真执着,乐于助人,服从公司安排,同时不遗余力配合团队工作,全年无投诉,获得客户及部门同事好评。
评委会评语:微笑待客、诚信待人,虽貌不惊人,却俘获了所有人的心。
8、M,20xx年2月加入公司,现任售后部前台接待,获奖称号“最佳规范奖”。
该员工在20xx年业绩突出,严格执行服务接待各项流程标准,注重细节,客户满意度较高,专业技能过硬,顾全大局,团队荣誉感强。
评委会评语:“职业化”凝聚在一朝一夕的言行中,发芽、开花、结果,一切水到渠成。
9、Q,20xx年1月加入公司,现任保险顾问,获奖称号“尽职尽责奖”。
该员工善于学习和总结他人的先进方法、经验,专业知识过硬,业务能力较强,不断精细化保险业务,用心对待每一位客户,受到客户好评,实现客户0投诉;保险科续保业绩相较20xx年增长39%。
评委会评语:被认可,来自于对工作的热爱;被尊重,来自于对目标的追求;被欣赏,来自于与人真诚相待。
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10、W,20xx年3月加入公司,现任销售顾问,获奖称号“服务明星”。
该员工责任心和主动性比较突出,以规范的作风和良好的意识在20xx年的工作中,销售工作业绩和客户满意度一直位居部门前列,所带领的小组规范性强,团队作战能力能力高。【4s店年会优秀员工颁奖词】</SPAN工在20xx年里,表现出了较为突出的老员工带头作用,不论在整车销售或是增值项目中均比20xx年有较大的突破,同时管理能力和团队协作能力也有较大提升,所带领团队整体业绩较好,在20xx年下半年的小组业绩竞争中,曾三次获得小组第一的荣誉。
评委会评语:收获源于不懈努力,只要有心、有付出,必会超越平凡、超越自我。
12、T,20xx年5月加入公司,现任销售内勤,获奖称号“最佳担当奖”。
该员工认同公司文化,服从公司安排,进入公司以来先后担任多个岗位工作,每一次都是在岗位急需补员的情况下,心怀担当地赴任,并且均能很快接手工作,并对该岗位职责的内容加以梳理和提升。
评委会评语:对事业忠诚、对企业忠诚,方可筑就“担当”二字。
13、U,20xx年12月加入公司,现任回访专员,获奖称号“尽职尽责奖”。
该员工在销售回访的工作岗位上,坚持做到不放过一个客户回访,不放过一个客户抱怨,对销售客户的不满意项做到耐心、细致、有理有据的引导,既维护了公司的利益,也充分体现出一个专业回访员的职业素养和对客户的高度重视,深得客户的信任与支持,为销售满意度的提升起到了重要的作用。
评委会评语:客户满意不是标准,客户惊喜才是超值。
14、I,20xx年6月加入公司,现任销售经理,获奖称号“经营有方奖”。
该员工在公司规范上一贯起着表率作用,在业务岗位上发挥着带头的作用,工作认真、踏实、上进,已逐渐成长为一名成熟的管理人员,在完成业务工作的同时,也担任销售部内训师,负责销售部展厅日常的培训和新员工培训工作,保持了团队的专业技能的提升。
评委会评语:用实际行动去感召、以人格魅力去驾驭、以专业知识去指导,管理者风范日益成熟。
15、O,20xx年10月加入公司,现任售后经理,获奖称号“管理成长奖”。
该员工热爱公司,顾全大局,承担意识强,心态健康;专业技能强,执行力及组织协调能力较强强;部门业务流程清晰,职责分工明确,维修产值及年度目标任务超额完成;注重员工的思想引领和业务指导,部门人员稳定,结构合理,凝聚力强。
评委会评语:共同目标、共同行动,与卓越相随,与成长同行。
16、P,20xx年2月加入公司,现任车间主管,荣获“忠诚奉献奖”。
该员工在公司的6年时间里,对公司忠诚热爱,勇于承担,以身作则。身为通过厂方认证的高级技术人员,全年为维修工作提供的专业技术指导和培训,在接到客户及员工的求助电话时,都给予热情周到的解答,甚至经常很晚独自回厂解决疑难故障。积极配合其他部门做好每月的用户课堂,为客户传达技术、公司信息等,尽力做好讲课内容,提升客户对公司的认识度。【4s店年会优秀员工颁奖词】颁奖词banjiangci.htm。
评委会评语:“忠诚”不用挂在口中,六年来一路相随,不断付出,已是最好诠释!
17、L,20xx年6月加入公司,现任采供部长,荣获“廉洁奉公奖”。
该员工任职采购工作4个年头,在这些日子里,他始终坚持自己的做人做事的原则,诚实做人,诚信做事。在采购工作中,更是严格要求自己,廉洁、自律。面对供应商的吃请、馈赠等,向来都是态度鲜明的拒绝,并强调公司的采购立场“只比价格,比质量,比服务”。所有合作供应商被公司的作风所感染,决不再谈送礼吃饭的事情,就是遇到逢年过节,也都是一个短信的问候,甚至短信都没有。
评委会评语:没有轰轰烈烈的事迹,只有无数次的决绝和申明,没有高深的技巧,只有简单的原则:“在公司,公司的利益高于一切”。
18、S,20xx年3月加入公司,现任网管员,荣获“最佳新人奖”。
该员工自入职以来,心态积极主动,不论何时何地基本上做到随喊随到;为解决公司的网络布线问题,曾经连续两个通宵工作;思考问题主动,为公司信息化环境提出多条建议和意见,在公司网络、IT硬件及信息化系统方面较有建树。
评委会评语:“通知你”就意味着解决问题——专业值得信赖,态度获得认同。
第二篇:酒店优秀员工颁奖词
最佳进步奖
王松森
他是一个性格开朗、热情大方的帅气小伙,在实习中他表现优异,优 质的服务得到每一位客人和上级领导的称赞,在声远企业文化的耳濡目染下,他毅然地选择了留下。工作扎实、任劳任怨是他的工作作风,干练坚韧、冷厉风行是他的性格。如今,身为一名见习主管,他正在用实际行动表达自己的思想和追求,积极地工作心态让他把最饱满的精神面貌转化为对待工作的热忱。
最佳奉献奖
卢新亮
这是一个熟悉的名字,又一次登上我们这个被荣誉包裹的风云榜,他用最为朴实的实际行动默默奉献在声远平凡的工作岗位上,用勤劳的双手和感恩的心书写了这奉献的篇章,一如既往的坚持铸就了他现在的成长,在声远大家庭中正是有了他这样肯吃苦、能吃苦、乐吃苦的人,才有了声远的今天。
最佳管理奖
杜蔚博
作为声远金钻酒店的一名副厨师长,他日常积极配合厨师长进行各项工作,对待出品有着严格的标准与要求,并且在工作中,对卫生工作严格要求与监督,除此之外他还言传身教,用自己精湛的厨艺无私的培养了一批又一批的优秀员工,他,用品质和行动赢得了企业和员工的尊重。
最佳卫生奖——面点间
没有惊天动地的伟绩,没有气壮山河的伟岸,平平凡凡,勤勤恳恳,这就是金钻酒店面点间。他们是一个团结的集体,当集体荣誉出现的时候,他们总是牺牲自己的个人时间,最早来的是他们,最晚退的也是他们,他们是一群极端严谨的人,每天的卫生工作都认真的去完成,规整的摆放、洁净的卫生,俨然已经成为金钻酒店厨房部的一道靓丽风景。
最佳销售奖
宋晓琳
“日事日清,日清日新”,这是她工作的准则。她就是宋晓琳。她经常说:“我们必须比别人付出得多才能比别人收获得多”,虽然她已经很优秀,但是她一直在追求卓越,她坚信“心有多大,舞台就有多大。”正是这种积极乐观的心态让她不断地成长,功夫不负有心人,在上月的销售评比中,她以优异的销售业绩拔得头筹,相信积极乐观的她能在不久的将来飞得更高、更远。
最佳团队奖
质检部
他们工作在一个特殊的岗位上,他们用自己的真诚和责任弥补了企业曾出现的漏洞。他们,又是一名协作者,每天穿梭于酒店各个岗位,充当着补位者的角色。他们,还是一名督导者,用一颗热情的心反馈着我们的缺陷与不足,提出改进意见。因为他们,酒店变得阳光透彻。声远有你,我们共创佳绩!
最佳服务奖
孟亮
服务并不一定非得对外,内部服务同等重要。孟亮,身为酒店管事部主管,自入职以来,他激情进取,工作认真负责,确保了酒店各部门物料的领用及仓储工作,用心的服务好每一位员工是他最大的乐事,他努力地工作,描绘着属于自己的那一片宏伟蓝图。 最佳出品奖
陈宽富
“泗水深寒凭君越,关山如俎秣平川”。他就是灶台主厨陈宽富。他工作认真、严谨负责,每一道菜都保质保量的传到客人的餐桌上,菜品造型美观,口味独特,客人对菜品的认可就是他最大的满足,在每月的菜品销售中,他的出品都名列前茅,不仅为客人提供了更多、更优秀、更可口的菜肴,也为酒店创造了经济效益。
最佳用心奖
高善涛
“钉是钉,卯是卯”,工作中他一丝不苟,他就是财务部会计高善涛。他工作认真严谨,保证酒店的每一笔出纳、每一份统计都精确无误,他微笑道:“认真只可以把事情做对,用心才可以把事情做好。”正是这份认真与负责让他深受同事和领导的好评。
最佳礼仪奖
张政欣
古人云:“夫礼者,自卑而尊人。”谦卑的性格,文雅的举止,
他就是张政欣。修身践言,谓之善行。行修言道,礼之质也。礼闻取於人,不闻取人。礼闻来学,不闻往教。在吧台总能看见他忙碌的身影,面对来来往往的同事,他都礼貌的鞠躬问好,他勤奋努力、默默无闻的工作着,但却是个有志青年,他坚信:有理想的地方地狱也是天堂。有希望在地地方,再累也会快乐。
最佳协作奖
胡芬
她,是一个性格外向、开朗大方的女孩,从她入职那天我们看到的就是新一代学生的最为积极的面孔,人们都说90后的孩子叛逆,但她却用实际行动和最美的心灵展现给我们一副永不服输激扬青春的图画,在年轻人的队伍里,她让我们感动和尊重!
最佳创新奖
刘超
每个新品种都是市场竞争的利器,每个新品牌都是提升企业形象的亮点。每个新客户都是给企业带来效益的源泉。他工作中勤勤恳恳,技术上精益求精,他用灵巧的双手和智慧的头脑创新了出品盘饰,使出品更加精美典雅,为酒店赢得了赞誉和效益,他用一颗热情的心在不平凡的岗位上放射出不平凡的光彩!