生活老师工作总结

这学期的工作在平凡而又紧张中匆匆过去了,留下了稳健而又踏实地工作轨迹。我本着服务于教育教学,一切为了学生的宗旨,让学生在学习之余体验到家的温馨!

回顾这学期的工作,在与学生沟通方面,我积极与他们交流,谈心,让学生接受教育的同时,更能让他们享受到在家的温暖,使他们更加热爱学校和老师.

在就餐方面,挑食,吃不饱,浪费等问题都得到改善。在就餐的时候,我及时了解学生的需要,例如：给需要打汤的学生倒好汤，需要加饭的学生加饭、加菜，让学生吃的健康,吃的满意。

在日常工作方面,力求做到细致入微,本着人到岗,事到位的原则.节约用电,夜班巡视,盖好学生的被子,保证每位学生的身体健康,让家长放心。

在安全方面,做好学生的安全防范措施,提高他们的安全防范意识,杜绝一切安全隐患的存在。

其实生活老师工作可以用一个字来概括就是“勤”字，把“勤”作为工作重点。对于一个做过多年生活老师的我来说，“勤”字尤为重要。它应该从以下几个方面理解：脚勤、眼勤、嘴勤、耳勤和脑勤。俗话说得好：勤能补拙。

1、脚勤：就是应多巡视，多检查，我认为不但能起到督促作用，还可以减少学生的不良行为，也可知道学生想干什么？在干什么？

2、眼勤：就是要善于发现问题。学生好比火炉上的水，要想它不开，我们就应学会散热。发现问题及时处理，比如：学生冲凉时嬉戏玩水，还有的甚至爬到了洗手台上来冲凉，我们发现了立即制止，耐心地教育他们，告诉他们这样做的危险性。

3、耳勤：有些事情不是你所想象的。比如学生在教学区发生了矛盾，回宿舍后，闹情绪，并说脏话发泄，这时，我听到了，耐心地给他们做工作，说服他们。

4、嘴勤：就是象一个唠叨婆一样不停地去说，教育他们，看到不良习惯多加批评，发现他们的闪光点及时进行鼓励与表扬。

5、脑勤：平时我善于发现一些好方法，不怎么安于现状，原地踏步，力争让学生在宿舍内平安地生活，让他们有一种家的感觉。对于难管的学生，多动脑子，想办法，尽量不和他发生正面冲突，一旦出现问题，就立即和班主任或者家长进行沟通。

其实我工作中也有一些不足,需要我继续努力,那些不足也给我指明了下学期工作的方向。下学期,我会着重狠抓这学期的不足,同时继续保持本学期的工作状态,再接再厉,发扬工作中的优点,弥补不足,争取在下学期做好本职工作,并真正做出成绩来,使学生们有一个良好的休息环境.

我将以一颗诚心，一份责任，无限服务于学生,共建温馨家园。

2010-1-16

第二篇：生活教师工作职责

星子县景昌学校生活教师工作职责及考评办法 1、生活教师应牢固树立为教学一线服务，为学生服务的思想，承担教育和管理的职责，坚持严格管理和热情服务相结合的原则，以培养学生“自理、自立、自治”为目的，督促学生按时起床、就寝，按标准化、规范化要求，指导学生整理好室内物品，搞好室内卫生，培养学生良好的生活习惯、卫生习惯和劳动习惯。

2、除遵守学校各项规章制度外，应清楚掌握所管寝室学生情况，如年级、班级、学生姓名、生活习惯、健康状况及平时遵守纪律情况等，加强与班主任和学生家长的联系和沟通。

3、就餐前15分钟到餐厅替学生分好饭菜，分好后自己用餐，其中，中餐、晚餐用完后立即回寝室，管理回寝室学生生活活动，早餐用完后需留在餐厅督促学生用餐，直至最后一名学生用完为止。每违犯一次扣5分。

4、学生衣服和生活用品必须标上记号，不到位的每人次扣2分，学生错穿他人衣服，每人次扣3分，学生衣物丢失的，每次扣10分（以学生、家长投诉且核对后为准）。

5、认真做好学生接送工作，学生回家生活老师需在寝室替学生整理容装和带回家物品，直至最后一个学生完成此项工作方可离校；学生返校时，生活老师需在寝室迎接学生或家长，新带来物品需标示。违犯此规定每次扣5分。

6、认真做好学生安全管理工作，特别是寝室内安全设施应及时检查，发现问题及时报修，如不报修，发生安全事故，按情节轻重除扣10~50分外，另追加赔偿处罚。严格要求按分配床位就睡，不得在床上蹦跳，每发现一例扣2分。

7、热情接待家长来访，虚心接受家长询问甚至是质问，切不可态度生硬，有问题及时与班主任、家长沟通，不随便挂断家长电话。违犯此规定者，每次扣2分；时刻关心学生冷暖，及时添减

衣服，适时更换衣服（含内衣、鞋、袜），保持学生生身体及穿着干净整洁，发现学生身体及衣着明显不符合要求的，每人次扣2~5分；关注学生健康状况，一旦发现问题及时报告班主任，生活老师不能自行决定通知家长来校，有情况须由班主任通知，违犯此规定每次扣2分。

8、对待学生和蔼可亲，不准体罚学生，违犯一次扣2分。教育 学生要讲方式方法，不可态度蛮横，不可伤学生自尊心。

9、学校行政不定期检查寝室，学生床位、衣柜物品按规定摆放，如摆放不整齐，每次扣3分；寝室卫生不达标每次扣5分。

10、严禁学生玩火烛、玩锋利及易伤他人物品，发现此现象应及时制止并收缴，因疏忽或未制止造成事故者，视情节轻重每次扣5—10分。

11、寝室管理工作中，凡学生、老师及班主任反映较好每月加5~15，得到学生家长表扬的（以校领导接收到信息为准），每人次加2~5分。

12、寝室实行流动红旗加分，一次加2分，每周一次，获流动红旗寝室标准：室内空气清新；生活用品摆放整齐；毛巾、被褥干净，叠放整齐；学生按时作息时间睡觉起床，寝室纪律好。

13、生活老师考评，每月小结一次，以100分为基数，85分以上不扣币，84~70扣活动工资一半，70分以下扣出全部活动工资，累计两个月70分以下，自动解聘；达150分以上者，奖活动工资同等数额奖励工资，100~149分，以超基数分为百分比乘奖励工资全额为奖励工资。

星子县景昌学校

20xx-9-28