【20xx】8号-乡镇纪检工作总结

时间:2024.3.23

江苏省某某市某某镇纪检工作总结及思考

乡镇纪检组织,直接面对最基层人民群众,面对生活和工作在农村一线的党员、干部,承担着保持政治稳定、服务经济发展、保护群众利益的重要职能,是推动基层党风廉政建设中坚力量。乡镇纪检工作的好坏,直接关系基层党风廉政建设和反腐败工作成败。

近年来,某某镇高度重视,坚决贯彻落实上级有关要求和规定,与时俱进,积极探索,及早谋划、率先启动,切实强化纪检组织建设,大力提升纪检工作素质能力。中共某某市某某镇纪律检查委员会由?人组成,现有数据一名,纪检干事一人,其中:男性7人,女性3人;汉族9人,回族1人;行政机关2人,教育界3人,企业界3人,村干部1人;个体户1人;年龄最大50岁,最小28岁,平均年龄42.6岁。

一、在抓队伍强素质过程中夯实工作基础

一是加强班子建设。在党委、纪委换届过程中,将一批学历高、能力强的年富力强年轻干部充实到镇纪检干部队伍中,加大了多向交流力度。按照干部任用相关规定,严格筛选、严格把关、严格考核,配备1名纪委书记、1名专职副书记和?名纪委委员。

二是强抓素质建设。纪检干部配齐以后,积极争取市纪委和镇党委加大对纪检干部业务大培训。培训内容涉及党风农廉、信访举报、信息调研、案件检查和管理、案件审理、效能监察、执法监察和工程建设领域突出问题专项治理等业务基础知识。抓好《廉政准则》、《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》的学习贯彻落实。积极发挥机关干部传、帮、带作用,实行纪检干部包促农廉、包处信访,以案代训、以会代训等制度,极大地提高了镇纪检干部的业务素质和工作能力。

三是加大落实力度。组织加大对上级部门的有关政策的落实力度,针本对乡镇基层干部权力增大、基层财务混乱、少数干部作风粗暴、办事不公、吃拿卡要、以权谋私等直接损害群众利益,激化社会矛盾、影响经济发展的问题建立了相应的工作机制,真正实现了农村党风廉政建设有人管、有人做。

二、为经济社会发展保驾护航作用进一步凸显

一是党风廉政建设责任制落实到位。紧紧围绕党风廉政建设中心工作,安排部署及时到位,责任分解明确到人,职能任务进一步强化。进一步明确了以党政主要领导为主体的党风廉政建设责任制。镇党委主要领导分别与各村、站所负责人签订了《党风廉政建设目标管理责任状》,并成立了党风廉政建设督查领导小组,明确了职责,强化了责任。根据

党委分工,班子成员在落实党风廉政建设工作中各把一关,责任到人,形成了各司其职,各负其责的工作格局。

二是党员干部的自律意识进一步增强。坚持领导班子中心组学习制度,并在学习政治理论的基础上,注重党纪条规的学习,强化领导干部的自律意识;重点学习了《关于进一步加强和改进党的作风建设的决定》、《中国共 产 党纪律处分条例》、《中国共 产 党党员领导干部廉洁从政若干准则》等重要内容。通过学习使领导干部进一步理解和掌握了在市场经济新形势下党的各项纪律和规定,进一步提高用党的纪律约束和规范自己行为的自觉性。通过印发《机关干部职工日常行为规范》手册,对机关干部的日常工作进行规范,对干部思想作风进行督查,对个别不遵守行为规范的情况进行通报批评,机关干部思想作风的进一步改善。

三是基层党风廉政建设专项治理效果明显。定期组织力量深入各党支部对落实责任制情况进行督察,发现问题及时纠正,并将督查结果作为考核考评的重要依据。建立了部分村村务监督委员会,对村务公开实行监督,进一步加强农村基层党风廉政建设。加大对强农项目资金和工程建设项目资金使用的监督,强化督促落实,严格考评机制。

说明一下近几年查处的典型案件的基本情况。

四是经济社会发展环境进一步优化。镇党委认真组织机关干部学习了《中华人民共和国政府信息公开条例》,依法

实行政务公开,严格按照行政程序规定依法行政。镇党委成立行风评议工作组,对镇供电所等单位进行了行风评议。在行风评议工作中,注意加强组织学习,提高干部职工对行风评议活动的认识。通过开展正反面典型教育,强化宗旨观念,增强了党员干部为人民服务的自觉性;进一步加强干部队伍作风建设,努力构建“团结、务实、高效、廉洁”的服务型机关。为基层、为农民群众办实事。

三、正视纪检组织建设中存在的问题

某某镇纪检组织建设与干部队伍建设总体上呈健康发展的态势,是一支基层党委信任,干部群众满意的纪检干部队伍。在充分肯定工作成绩的同时也清醒地认识到,乡镇纪检组织自身建设中还存在一些不容忽视的问题,主要表现在以下几个方面。

一是力量单薄。我镇只配备了1名纪委书记,1名专职副书记,乡镇纪委委员、专职纪检干部绝大多数是兼任,都不能把主要精力放在纪检工作上,直接导致乡镇纪委工作缺乏主动性,处于一种应付的状态。

二是业务不精。一部分纪检干部是从其他岗位交流过来,未曾从事过纪检工作,对纪检工作的严谨性没有一个深刻的认识,存在业务知识不足,办案能力较低等问题。

三是经费不足。在新形势下,党风廉政建设和反腐败任务的增加,以及纪检机关工作量增大,地方财政压力较大,

业务经费明显不足。相比较,其他部门上级都有资金等支持,而纪检机关没有下拨专门的经费或相关办案设施。

四、多措并举再添纪检组织工作新活力新动力

当前,应从加强队伍建设、健全考核制度、减轻工作压力、强化教育培训等方面入手,使基层乡镇纪检组织高标准履职尽责、高效开展各项工作。

一是人财物全面保障。人力方面进一步加强,乡镇纪委除了纪委书记,还应至少配备一名长期稳定业务精通的纪检监察干事,确保纪检检查工作顺利开展。经费方面进一步加大,上级纪检监察机关要匹配一定的资金,并向基层倾斜,弥补地方财力有限导致纪检监察业务经费不足影响正常工作开展的缺陷。物力方面进一步充实,更新配齐电脑、打印机、传真机等必要的办公设备,方便纪委办案。

二是完善考核激励机制。建立一套完善的、科学的考核机制。在政治上,要提高基层纪检干部的政治待遇,疏通纪检监察干部输出渠道,建立交流和选拔任用机制,使纪检监察干部进的来,出得去,盘活人力资源,激发热情,推进工作。在经济上,要统一设定纪检监察干部的补贴津贴和办案奖励机制,提高办案补贴标准,缩小地域差别和行业差别,想方设法提高纪检监察干部的福利待遇,提高干部工作的积极性。

三是减轻乡镇纪检干部重负。作为基层纪检组织,其本职工作是搞好党风廉政建设和反腐败工作,而将乡镇经济建设、新农村建设、社会治安综合治理等工作悉数压在纪委书记、专职纪委副书记的头上,必然导致他们对本职工作有所忽视,应统筹协调减轻乡镇纪委的工作负担,将工作重心放在纪检监察业务中。

四是强化纪检监察干部教育培训。根据工作需要,对新进入纪检组织的干部加强业务知识培训,对现有的纪检监察干部进行更新知识培训。加大培训投入,提高培训质量,增加跨地区互相学习、培训、交流、观摩的机会,确保每名乡镇纪检干部每年外出培训一次以上,并通过以会代训、以案代训等形式,进一步提升乡镇纪委监察组织的办案能力。


第二篇:20xx乡镇纪检工作总结


20xx石文镇纪检工作总结

党的纪检机关如何贯彻落实科学发展观,做好纪检工作,是新时期给我们提出的新课题。我认为,重点是立足本职工作,结合工作实际,坚持以人为本,及时解决影响农村发展的突出问题,不断加强对干部的教育和监督,使广大党员干部能够自觉做到廉洁自律,不断完善惩治和预防腐败体系,真正把党风廉政建设和反腐败斗争工作落到实处,从而取得实效。

一.坚持脚踏实地的工作作风

一个好的工作作风,诠释了我们这个时代正在拓展的科学发展之路和必须坚守的社会主义核心价值。深入理解和发掘这一珍贵精神,我们应树立“执政为民、造福于民”的宗旨意识,培养“着眼长远、脚踏实地”的工作作风,锻炼“坚韧不拔、负重拼搏”的优秀品质,发扬“与时俱进、创新开拓”的实干精神,渗透到工作的方方面面,把维护和发展人民群众的根本利益,作为党风廉政建设的出发点和落脚点,始终把以人为本的理念落实到每一项具体工作上。要进一步拓宽民意表达渠道,建立健全利益协调机制、诉求表达机制、矛盾调处机制、权益保障机制。充分发挥纪检监察信访督察督办职能,及时把矛盾解决在基层,化解在萌芽状态。坚持不懈地抓好党风廉政建设,把反腐倡廉工作深入持久地开展下去,为我镇经济发展和社会各项事业又好又快发展创

造一个风清气正的环境,起到保驾护航作用。

二、强化教育监督职能,增强干部的责任感和使命感 教育与监督是纪检监察机关的两项重要职能。如何履行好对干部的教育和监督,防范干部在新农村建设中违反社会规范行为的发生,特别是防止党员领导干部利用职权谋取不正当利益行为的发生,是纪检监察机关保证社会沿着正确健康的方向发展面临的重要课题。通过一段时间的学习,我总结出以下几点:

(1)加强警示教育活动,树立正确的世界观、人生观 加强学习是适应新形势、新任务要求的迫切需要。面对日新月异的新形势,要不断加强对社会主义市场经济知识、法律知识、文化知识的学习,努力拓宽自已的知识面,树立现代意识和超前意识,不断提高党员干部的领导能力和本领,不断提高执政水平。通过警示教育和思想作风建设学习坚定党员干部的理想信念;同时,要求各级干部从自身做起,加强党纪党规学习,自觉搞好廉洁自律工作,要树立廉洁奉公的思想,始终保持共 产 党员的先进性,用党的理论、方针、政策武装党员干部头脑。要严格要求自己,树立良好的形象。

(2)加强对权利运行的监督

当前一些重特大腐败案件的发生,与监督机制不健全、监督制度不完善、监督措施不到位有很大关系,这就提醒我

们必须解决好对权力运行的监督制约问题。因此,要把我党的各种廉政制度坚持下去,就必须加强对党员干部特别是领导干部进行有效的监督。

(3)强化规范意识,树立正确的权力观

要抓好学习、教育,提高按“规矩”办事的自觉性。在具体工作中,我们坚持以下几点:一要强化法制意识,按制度办事,按程序办事,坚持在法律面前人人平等,任何组织和个人都不能超越法律之上的特权。二要强化政策和纪律意识,严格遵守党的政治纪律、组织纪律、财经纪律,确保党的方针、路线能够正确实施。三要强化程序意识,严格按科学程序办事。

与此同时,要倡导各级领导干部在廉政建设中发挥表率作用。要切实担负起作风建设的领导责任,抓好本单位的党风廉政建设。身体力行,从自身做起,从小事做起,努力起到表率作用。按照党的方针、路线,发扬不畏艰苦、奋力拼搏、克已奉公、乐于奉献的精神,为群众服好务,把群众冷暖挂在心上,促进社会健康和谐发展。

三、深化工作,建立健全惩治和预防腐败体系

1.深入扎实地开展反腐倡廉教育

要突出抓好对各级干部特别是领导干部的反腐倡廉教育。以领导干部为重点,以牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观和正确的权力观、地位观、利益观为根本,

以艰苦奋斗、廉洁奉公为主题,以更好地做到立党为公、执政为民为目标,坚持进行党的基本理论、基本路线、基本纲领和基本经验教育,进行理想信念和从政道德教育、党的优良传统和作风教育、党纪条规和国家法律法规教育。

2、大力推进反腐倡廉制度建设

建立和完善从决策到执行全过程的科学决策及民主监督的程序和制度,进一步推进决策的科学化、民主化。完善反腐败领导体制和工作机制,完善村务公开、党务公开、财务公开等公开制度。

3、切实加强对权力运行的制约和监督

全面贯彻党内监督条例,切实加强党内监督、社会监督和司法监督。

4、充分发挥惩治在惩防体系中的重要作用

要坚决查办违纪违法案件,严厉惩处腐败分子。要严肃查处违反政治纪律的案件;贪污、受贿、行贿、挪用公款等违法案件,失职渎职、严重损害群众利益的案件,各种以权谋私、严重损害群众利益的案件。对顶风作案的要依纪依法从严惩处,坚决纠正损害群众利益的不正之风。

5.加强领导,齐抓共管,确保惩治和预防腐败各项任务落到实处

要充分发挥组织协调作用,抓好建立健全惩防体系各项任务的分解和落实。把任务落实到各村、各单位,把责任

落实到具体负责人头上,认真抓好各项任务的落实。

四、贯彻落实四个文件,推进党风廉政建设

一是开展“农村基层党风廉政建设示范村”创建活动。大力推进廉政文化建设,提高党员干部拒腐防变意识和能力,形成“以廉为荣、以贪为耻”的良好社会风气。

二是充分利用远程教育平台。以农村党员干部现代远程教育网络为载体,开展多种形式的反腐倡廉教育,提高教育的针对性,做到警钟长鸣,筑牢领导干部廉洁从政的思想道德防线。

三是开放廉政阅览室。为广大干部党员搭建起了反腐倡廉知识的另一学习平台。

四是继续推行村务政务监督,健全完善对村务政务监督制度,强化对村级事务的监督,使村委会得所有工作都置于人民群众的监督之下。

六.加强信访,落实责任,确保社会和谐稳定

1、把“以人为本”作为构建和谐信访的出发点

(1)要充分认识信访工作的客观性。群众信访是社会矛盾的客观反映,我们要深刻认识到信访工作是倾听群众呼声的重要渠道,是帮助群众解决实际问题的重要手段。通过做好信访工作真正做到解民忧、办民事、得民心、顺民意。

(2)要深刻认识群众诉求的重要性。我们要高度重视群众诉求,切不可因事小而忽视、因事小而不为,要在实际

工作中换位思考,多从群众的角度想问题,主动服务,热情帮助。

2、把服务全局作为构建和谐信访的落脚点

(1)要为改革大局服务。要做好新时期的信访工作,为深化改革提供有效保证和主动服务,要通过信访渠道传递群众的意见建议,反映社情民意,为领导决策提供服务。

(2)要为发展大局服务。既要理解群众的境遇,也要他们了解我镇的基本情况,增强他们支持改革发展的信心,调动他们投身改革发展的的积极性。

(3)要为稳定大局服务。认真开展经常性的矛盾纠纷排查化解,做好初信初访工作,努力把不稳定因素化解在萌芽状态,为我镇推进改革发展创造一个稳定的社会环境。

3、把强化举措构建和谐作为信访工作的着力点 要完善科学的信访问题处理机制。按照分类指导、逐案施策的原则,研究改进信访问题处理机制,对重信重访案件要深入分析案由,找寻合理成分,酌情解决困难,理顺群众情绪。大力加强基础工作,强化信访问题排查化解机制。做到重心下移、关口前移,及时化解矛盾,就地解决问题。办好群众的信访事,就能为党赢得一片民心,为社会增添一份和谐。

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