党员干部在学习党的十八大精神民主生活会上的发言提纲范文

时间:2024.4.8

党员干部在学习党的十八大精神民主生活会上的发言提纲范文

党的十八大召开以来,我通过参加支部集中学习、工余自学等形式, 认真学习了十八大精神。在学习中,对照新《党章》要求,回顾反思 了自己近年来尤其是今年以来的思想表现和工作情况。深刻认识到, 虽然自己做了一些工作,取得了一点成绩,但与组织的要求还有一定 差距, 并还有很多不足之处。下面, 我首先作个发言, 进行自我批评, 确定努力方向,不当之处,请同志们批评指出。

一、主要不足 总结回顾一年来的工作, 存在问题和不足主要表现在以下10个方面:

一是、学习重视不够,重形式轻效果。在自身学习方面,能够坚持利用 中午时间进行学习,但是浏览网站多,学习理论少;就是学理论学得 也不全、不深、不系统,只是皮毛内容而已,理论水平不高。在组织 办公室集中学习方面,虽然实行了每周一上午班子例会、每周五下午 全体人员学习例会制度, 但是坚持得不好, 抓得不够紧, 效果不够好。

二是、思想解放不够,服务多参谋少。政府办公室主要任务是搞好三 个服务,实现三个满意”,为区政府、为各位领导搞好服务是首要任 务。在为区政府服务中,习惯于老思路,虽然能够全面搞好办文、办 会、办事等日常服务,全力保证政令畅通,坚决确保政府正常运转, 但是为区政府提出的建议少,有效的参谋少,服务质量还不够高。

三是、指导工作不够,安排多过问少。主持办公室全面工作以后,总觉得有几个分管主任,思想上产生了依赖和懒惰情绪,自己可以不必过问具体事务。在日常工作中,召开会议多,安排部署多,批办文件多,共同探

讨少,具体指导少,参与把关少,动笔更少,致使自己对一些重点工作、重要材料进度、质量了解不够及时、到位。

四是、督导调研不够,守摊多下去少。在日常工作中,总怕办公室工作出现失误和漏洞,习惯在办公室守摊,忙于日常事务。分管主任和工作人员也很少安排下去调研,致使办公室对全区经济社会发展重点工作进展情况和重要指标完成情况了解得不够全面。甚至个别市、区领导督办的重要事项,由于到现场督导不够,向领导反馈的情况也不够准确。

五是、工作创新不够,措施多收效少。为适应信息现代化需要,主动向政府建议启动建设了区政府网站,打造了鹤山区唯一的信息交流和对外宣传平台,得到一致肯定。但是网站维护管理还不够细致,网站风格和内容有待于进一步完善。在办公室管理、工作分工等方面也进行了一系列改革创新,但由于抓得不紧,效果还没有显现出来。

六是、关心大家不够,工作多生活少。今年以来,考虑到办公室人员任务重、工作苦,多方筹资万余元,安装空调台,配备电脑台(其中笔记本电脑台),购置相机部,配备司机班等床铺套,改善了办公条件;组织大家到渠参观学习,到辖区集中调研,缓解了工作紧张的压力。但是对大家加班、值班就餐、家庭生活等方面关心不够。

七是、沟通交流不够,批评多谈心少。主持工作以后,由于工作头绪多、应酬多,平时一个人在办公室独立想问题多,与同志们在一块交流沟通的少了。就是有时在一起,也是要么安排工作,要么讨论工作,要么批评同志,交流谈心很少,尤其是今年几乎没有一次主动找同志谈心。以致个别同志不敢畅所欲言,发表意见,一定程度影响了办公室工作开展。

八是、勤政廉政不够,接待多加班少。作为一名党员干部,对勤政廉政重要性认识很深,平时经常提醒自己勤奋工作、廉洁从政。由于办公室工作性质,今年担任主任以来,参与公务应酬接待增多,有时提高接待标准,增加了办公室招待费压力。由于工作没有规律,值班时间难以保证,今年推掉值班任务,周六周日来办公室加班明显减少。

九是、机关管理不够,制度多落实少。为加强办公室管理,今年进一步修订完善了《政府办公室规范化管理手册》明确了办公室工作思路,制定了每位同志工作职责,细化了工作标准,并在完善原有工作制度的基础上,研究制定了司机班管理制度、财务管理制度、电器设备管理制度、办公室人员年度考核办法,但由于认真落实不够,效果还不够明显。

十是、民主集中制执行不够好,决定多商量少。在工作中,遇到办公室重要决策,自己考虑得多,当家多,与班子成员事前沟通得少,征求同志们的意见更少,致使一些决策收效欠佳。在个别工作失误和进展不理想时,总是先想到同志们尽力不够,没有及时考虑到自己重视不够的原因,以致批评大家多,自我批评少。

二、思想根源

存在以上问题和不足,主要是我政治理论水平不高、宗旨意识不强、工作能力不强、工作作风不够扎实的表现,究其根源,是自己马克思列宁主义世界观、人生观、价值观不强的表现。

三、努力方向

一要、加强政治理论学习。认真学习研读党的十八大会议精神,深刻领会其精神实质,进一步提高自己的政治理论水平。认真学习办公室管理、服务等业务知识,不断提高自己的业务能力。

二要、履行自身工作职责。率先垂范,冲锋在前,带领办公室全体同志认真搞好三个服务,努力实现三个满意。突出工作重点,把握关键环节,再创工作佳绩,打造办公室优秀团队形象。

三要、转变思想工作作风。解放思想,创新思路,进一步提高办公室工作质量和服务水平。继续坚持务实、高效的工作作风,以后要多下基层调研、督导,尽可能掌握全面情况,为政府当好参谋助手。

四要、关心同志工作生活。进一步改善办公条件,争取再增加台电脑。改善同志们的值班条件,进一步解决值班人员的就餐问题。对同志们的思想、生活,要多沟通、多交流,多关心、多帮助。

五要、发扬艰苦奋斗精神。在办公室管理中,认真执行节约制度,合理使用有限经费。在公务接待中,严格控制接待标准,不搞铺张浪费。进一步强化廉洁从政意识,做一名廉政勤政的党员干部。 总之,在以后的工作中,我要加强学习,提高素质,努力克服以上缺点和不足,带领办公室全体人员,尽心尽责,扎实工作,全面搞好三个服务,努力实现三个满意,为促进区经济社会又好又快发展做出积极的贡献。


第二篇:20xx学习贯彻十八大精神专题民主生活会发言提纲


20xx年专题民主生活会发言提纲

通过认真学习和领会中国共 产 党十八大、陈省长重要讲话、煤化集团职代会工作会议精神、焦煤公司主要领导要求和安排,坚持理论联系实际,学以致用、用以促学。在实际工作上和思想上,向组织做一汇报:

一、学习体会

1、“科学发展观”重要思想是十八大的灵魂。“科学发展观”重要思想是对马克思列宁主义,毛泽东思想和邓小平理论的继承和发展,是加强和改进党的建设和发展的强大理论武器。通过学习十八大报告精神,我了解了科学发展观的科学内涵有四个要点:

第一个要点是坚持把推动经济社会发展作为深入贯彻落实科学发展观的第一要义。

第二个要点是坚持把以人为本作为深入贯彻落实科学发展观的核心立场。

第三个要点是坚持把全面协调可持续作为深入贯彻落实科学发展观的基本要求。

第四个要点是坚持把统筹兼顾作为深入贯彻落实科学发展观的根本方法。

在此次十八大报告中,我们党对科学发展观作了新的历史定位,把它同马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想一道确立为党的指导思想。

科学发展观是党必须长期坚持的指导思想,必须把科学发展观贯

彻到我国现代化建设全过程、体现到党的建设各方面。

2、陈省长、河南煤化的要求,指导性和针对性的对推动焦煤集团持续健康稳定发展指明了方向;以十八大为锲机,切实增强推动焦煤安全和管理全面转型,焦煤每位员工义不容辞,作为焦煤公司一员要满赋责任感和使命感。

二、通过认真学习,个人认识及需要提高方面

1、员工多、地质条件复杂、产能小、负担大、矿井老化以及市场因素等,是导致我们每位煤化焦煤职工面临严峻的形势的不争的现实。

我认为:作为企业一员,不能有抱怨思想,并且要带头做好做细坐精自身工作;当好矿长的助手,做好班子成员的帮手,团结一心,为安全生产保驾护航,团结带领广大员工,助推企业向更大更强发展; 我个人坚信:有煤化集体的正确领导,焦煤上下一致努力,加大内部管理、科学发展、以安全第一的理念,团结干部员工,努力拼搏,以企业兴我荣的信念,做到“人企合一”,坚信焦煤的明天一定是美好的。

2、带得好队伍,重点抓好执行力,以“三化”建设,带动矿井健康发展,作为矿分管专业领导,从设计入手,科学规划,超前配套设施的设计和同时施工、同时验收、同时投用,实现统一化、标准化、规范化,避免浪费投入、重复投入、以及劳民伤财现象。

3、以科学发展观指导实际工作,以科技创新带动生产力发展,以小改小革、科技进步优化生产工艺、简化生产环节,减少和减轻人

力投入,向平直快模式发展,体现安全、精简、高效、优质的现代煤矿模式。

4、建立完善各项管理机制,重落实、严考核,严防平均主义,调动员工主观能动性,体现:用心做事,追求卓越的企业核心价值观;

5、一个是加强自身的的纯洁性建设,一个是加强自身的创先争优建设。要以党的法律法规为准绳,以廉洁自律为约束,明白做事、清楚做人,认真遵守上级各项规定,工作中要保持任劳任怨、团结务实,客服无过即是功的慵懒思想,做事求精,追求卓越。

不妥之处 敬请组织更正

张屯煤矿 郭振红

20xx年x月x日

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