河南顺晟电气有限公司

20xx年上半年安全工作总结

（20xx年x月x日）

今年为公司开局之年，规章不齐，落实不够，新入职员工多，安全意识差等因素，加大了公司安全管理难度。在各级领导的精心管理下，在全体员工的共同努力下，较好地完成了公司上半年安全管理目标。现总结如下：

1、制订严防死守措施，进一步落实安全生产责任制

年初，公司安全生产领导小组召开会议，讨论并通过了《20xx年安全工作目标计划》，为全年安全工作理清了思路。今年以来，公司生产、基建任务面广量大，为了继续保持良好的安全形势，完成公司提出的安全生产目标，真正把严防死守的措施落实到位，各部门针对本部门实际情况重新制定了安全生产严防死守措施，各部门将公司安全生产目标分解落实到本班组，制定了实现安全生产目标的具体措施，落实公司领导提出的安全生产严防死守各项要求。为充分发挥广大职工的主人翁精神。

2、认真深化安全整顿工作成果，确保公司安全生产稳定局面 我公司认真围绕麻屯镇安全办布置的安全生产工作要求，统一思想、有序布置，排查反思、检查督办，收到了良好的效果。并结合贯彻、落实市公司安全计划工作，研究确定了公司20xx年安全工作指导思想和重点工作任务，动员全体职工进一步理清思路、坚定信心、振奋精神，开创安全工作新局面。

为了进一步规范安全生产调度会制度，明确了会议的工作内容中增添了各部门领导、专职下现场监督、检查工作项目和范围，重点研究各部门上报的危险点控制措施。保证各级领导班子成员把主要精力集中到安全生产上来。

各部门、班组认真排查了在安全生产方面存在的问题共6条，各部门自行整改了5条，职能部门解决了1条。在认真排查的基础上，各部室及车间班组制定了20xx年安全工作意见及保证措施。

组织召开了安全网络会议，详细规定了部门安全员每年、每季、每月、每周必须做的具体工作，将部门安全员的安全生产责任制进行细化，并提出了明确的工作要求。及时检查各部门安全管理工作中存在的问题，提出整改要求。检查部门安全员每月履行安全监督责职情况，并结合过程管理进行考核，以此来提高各部门安全管理水平。

3、开展了强化安全基础培训。

根据公司要求，我公司全面开展了安全基础培训活动。通过层层发动动员，使广大干部职工思想得到了统一，一致认为开展安全培训对抓好日常安全生产非常重要，也是非常必要和及时，为随后开展反“三违”工作的顺利进行创造了有利条件，也使全体职工深刻认识到只有在安全学习后继续保持高度的安全意识和落实好各级安全责任制，才能真正确保安全。

公司在安全生产上继续抓实、从严、动真，抓住危险人和危险

源不放，并且采取措施，真正使安全生产“横向到边、终向到底”，确保安全生产。

各部门通过对事故的学习、分析、讨论，使全体职工理性地总结经验，特别是使全体职工要学会做聪明人，要善于吸取别人的教训，举一反三，结合部门、班组和工作实际，制定有针对性的防范措施，确保安全生产。

通过强化培训，全体职工对安全生产重要性的认识明显提高，“安全存在于细节中”的思想更加确立，公司相关部门采取对《安规》内容的提问形式，使公司职工对安规得到了进一步理解和熟悉。

4、坚持安全生产“两手抓”的工作方针

（1）、一手抓教育

公司为进一步把公司的安全生产搞扎实，真正把安全工作落到实处，开展了“安全生产强基固本”系列活动。会举行“关注安全、告别违章、远离事故”宣传活动活动。

公司全员安全考试。各部门自行组织本部门的安规考试，自行命题报安监部审核后，均在5月份组织本部门职工进行了安规考试。新入职的员工由公司统一组织，进行了安全知识考试。

（2）、一手抓现场。

上半年，我公司生产基建任务十分繁重，为确保安全生产，公司领导高度重视，亲自参加现场安全监督，安全值日组、安全部、各部门领导全力以赴，下现场严密监督、控制现场安全生产，及时查处违章违纪行为，安全值日组共进行现场安全检查及危险点预控

情况进行了检查。坚持安全生产责任追究制，对发生的事故、未遂和违章违纪事件严格按“三不放过”的原则，对违章违纪人员进行严肃处理。

5、公司开展了春季安全大检查

为认真贯彻落实“安全第一,预防为主”的方针，切实做好当前安全生产工作，公司关于开展春查工作的要求，结合安全生产的实际情况，针对季节性特点，我公司开展了安全大检查工作。

各部门根据要求，组织员工认真学习公司近期关于安全生产的文件精神，学习通报的事故教训，使每一位员工都能深刻认识到安全生产责任重于泰山、认识到一个安全稳定局面对公司发展的重大和深远的意义。

安全大检查中重点检查了各级安全生产责任制的落实情况，重点检查安全规章制度的落实情况。公司各级领导坚持安全管理重心下移、关口前移的工作方法，加强生产现场的安全监控，切实保证人身和设备的安全。在安全大检查工作中，各部门对查出的安全隐患，按“边查边整改”的检查工作原则，认真组织落实整改工作，及时消除安全隐患。

6、加强外包工程队安全管理，强化基建、多经、交通安全管理 加强了对外包工程队伍的安全管理和教育培训工作。特别是做好施工合同的管理工作。每项工程开工前都进行了安全教育，安全技

术交底和现场安全交底。公司坚持每月定期召开外包工程队安全工作月度会议，公司领导坚持下现场进行安全监督的制度，并指派专人到当天最为复杂的施工现场进行安全检查。

三、存在的问题

1、应不断提高员工的安全意识，提升员工的安全技能。

2、危险点分析预控工作，重点突出不够。对现场发现的隐患点，个别工作负责人预警不及时。

3、安全学习效果不是很明显，还不能保证每位作业人员熟悉和掌握。

4、设备异常、事故、障碍得不到有效控制。

5、违章违纪现象时有发生

虽然职工工作热情很高，但却忽视了安全防护，职工安全意识差，预控措施没有全面落实，自己违章了都不知道。

6、外包工程队在管理方面还有很多不足，需要进一步规范和提高。

第二篇：公司安全总结

中核红华特种气体股份有限公司安全生产工作汇报

在上级主管部门和总厂的正确领导下，公司始终把安全生产放在一切工作的首位，坚持抓领导、抓制度、抓管理、抓检查、抓整改，使安全生产工作呈现出平稳的运行态势，未发生重大事故和较大以上事故，重大风险因素按计划实施整改；新产品生产和试验安全设施及安全措施100％完善；职业健康安全管理体系建立并实施适宜有效，为公司经济和各项事业全面发展提供强有力的保证，现将公司安全生产工作向各位领导总结汇报如下：

一、领导重视认识到位

公司在安全生产方面始终保持清醒的头脑，绷紧“安全”这根弦，把安全工作当作经济发展的基础环节来抓，妥善处理好企业发展与安全生产的关系，坚持安全为了生产、生产必须安全的指导思想。由于认识到位，各级领导重视抓安全成为自觉的行动。5月x日14时28分发生地震，15时30分公司立即组织抗震救灾工作会议，立即成立抗震救灾指挥部公司领导放弃对家人的牵挂24小时在公司值班，16日编制完成《地震灾害应急预案》，18日完成并组织相关单位对预案进行宣惯和演练，确保公司抗震期间各项工作有条不紊的进行，未发生一起人员伤亡和环境污染事故； 10月x日李幻总经理在百忙中亲利用周六休息日亲自带领公司中层以上公司领导对公司各单位安全生产工作进行了仔细认真的检查；公司领导亲自讲安全、问安全、抓安全，在公司办公会、生产会、月绩效考评会、职工代表座谈会等多种场合强调安全工作。对责任不落实、工作不到位、防范措施不力而造成重大事故的有关领导和责任人员，要严肃追究相应责任；要认真开展每一次安全生产事故隐患检查，坚决不放过一个事故隐患，确保不发生重大安全事故。贯彻了“谁主管，谁负责”的原则，实行一票否决制度，做到职责明确，责任到人。亲自组织定期召开安全生产专题会议，对安全生产工作布置、检查、总结、评比、监督。由于公司领导重视，全公司安全生产组织健全，形成了领导重视、齐抓共管、各司其职的安全生产环境。

二、遵守国家安全生产法律、法规、标准和上级主管部门文件精神要求

公司建立了总经理为主要负责人、总经理助理主管领导、质量安全环保部为归口管理部门和各级安全员组成的安全管理组织机构，制定了《中核红华特种气体股份公司各级人员安全生产责任制》，明确了各自的责任；依据《公司安全生产考核实施细则》，对各单位按月实施安全生产绩效考核，公司安全管理人员取得《安全生产管理上岗资格证书》持证上岗；《安全生产许可证》、《危险化学品经营许可证》等安全生产准入证书齐全有效；3月x日组织公司7名员工完成了由温江区安

全生产管理局组织的危险化学品人员安全培训和取证。按照上级主管部门和总厂安全生产文件精神要求，结合公司特种气体生产高温、高压、易燃易爆等特点，追踪收集《剧毒化学品目录》、《危险化学品名录》、《危险化学品事故应急救援预案编制导则》和《四川省安全生产条例》等适用于公司职业安全健康的法律、法规并组织相关部门学习，确保了公司安全生产行为有法可依、有据可查；积极开展“全国安全生产月”和“百日安全无事故”活动，参加温江区安监局组织的活动，向市民发放宣传传单。

三、安全管理符合体系标准要求

年初下发《二○○八年度公司职业安全健康工作计划及相关目标、指标、方案》；1月x日获得四川省疾防治中心出具的《检验结果评价》，公司作业活动中有毒有害浓度满足中华人民共和国职业卫生标准（GBZ2-20xx）《工业场所有害因素的职业接触限值》的要求。3月份按照程序文件要求，各单位在20xx年度危害辨识与风险评价的基础上新增危害因素20项，并对其进行了认真的辨识、评价并制定了相应的风险控制措施；4月按照《危险化学品安全管理条例》相关规定完成《公司安全生产现状评价》；6月x日完成《劳保用品管理制度》修编，使公司员工安全防护水平提高到了一个新的台阶；按照上级主管部门及总厂文件精神要求，组织各单位积极开展定期、不定期安全大检查，自查及整改安全隐患共计25项，有效的预防各类事故的发生；6月份在“全国安全生产月”活动中组织相关单位进行火灾、人员酸碱烧伤和危险化学品泄漏等事故应急演练9起，借鉴浙江鹰鹏氟化氢生产厂家经验结合公司实际组织编制《钢瓶氟化氢泄露事故应急预案》，公司危险化学品泄露的应急处置能力得到了进一步提高；文件资料管理有效，岗位无废止文件；各单位“月安全活动日” 生动、活泼，将典型事故案例的讨论，安全知识的学习与本岗位安全隐患自查整改相结合，累计活动人数1300人次；7月x日～16日协助成都市政府安全、环保处置成华区危化品库房1瓶瓶体腐蚀严重随时可能发生泄露造成环境无人和人员中毒事故的发生内装无水氟化氢介质的气瓶，有力的显示了公司的安全技术水平，树立了公司良好的社会责任形象；10月编制《公司（温江）应急器材使用和管理规定》，将公司应急器材集中存放至01F控制室铁皮柜中确保公司各类事故应急预案得到有效的实施；11月x日浙江鹰鹏氟化氢生产厂家对公司18瓶故障氟化氢瓶进行了安全处置，组织氟化氢钢瓶泄露应急处理相关人员通厂家应急处置专家进行了安全技术交流；公司特种作业持证人员121人，特种作业种类涵盖起重作业、压力容器操作、气瓶充装、水质分析、司炉作业、电气焊、叉车等工种，本年度复审取证46人，特种作业持证上岗率100％；完成吊车、叉车、锅炉、压力管道检验；

电气作业严格执行“工作票”制度，安全连续供电3872天；坚持“预防为主、防消结合”消防工作方针，全年更换灭火器80具，严格执行《动火管理制度》，甲级动火91次，未发生1起火灾事故，交通安全管理台账健全，车辆状况良好，全年安全行驶16.4万公里无事故；安全信息交流渠道畅通，全年发送、接受信息25份；建立、健全《职业安全健康绩效测量与检测台帐》，确保了公司安全管理按计划实施。

存在问题：虽然本年度未发生重大事故和一般事故，但也发生了2起人员轻微受伤事件（九车间某员工对S121／2 80℃循环水泵进行故障抢修，工作前由于工艺操作人员对泵进出口进行关闭，此时压力表显示为0，开始拆卸在起吊过程中泵内大量80℃热水喷出造成江左脚脚踝轻度烫伤。一车间某员工进行配碱槽进行捞渣作业活动，由于搅拌后的沉淀物呈泥浆状，在打捞过程中飞溅到衣服和护目镜上，中途休息取护目镜时碰到右睛把碱液沉淀物弄到眼内，立即用大量清水冲洗后，但还很灼痛无法睁眼送往医院治疗。），其主要原因：个别单位领导安全管理不到位，员工安全意识薄弱，作业活动中怀着侥幸心理，未按规定佩戴动防护用品造成。

为进一步抓好安全生产，巩固公司职业安全健康绩效，20xx年在安全生产方面要抓好以下几方面的工作：

一、 把安全生产作为企业发展的头等大事来抓，要按照“谁主管谁负责”的原则，形成“全员动手、综合治理”的基本格局；要高度重视安全生产，必须牢固树立安全第一的意识，强化作业活动中安全预防措施的落实，时时刻刻保持高度警惕，严防各种事故发生。

二、要进一步落实安全生产责任制，健全和完善安全生产目标责任制，建立应急预案，提高救险常识和应急能力，严格遵守操作规程，实行一票否决制。

三、要强化员工安全生产教育培训，提高员工的安全意识、责任意识，增强安全知识和应急处置能力；要通过教育培训，努力使全体员工安全生产的意识更强一些，事故隐患更少一些，把安全工作做得更加扎实一些。

四、要经常检查，举一反三，重点检查规章制度是否落实到位、整改措施是否彻底、考核是否斗硬；要通过经常抓检查、抓整改，及时发现事故苗头和安全隐患，把事故消灭在萌芽阶段。

五、要建立安全生产的长效机制，通过体系整合契机探索创新安全生产管理模式，创造更加稳定、更加扎实、更加放心的安全生产环境，确保公司公司发展和各项事业健康、有序、安全地向前发展。

二○○八年x月x日