领导班子工作总结

一、班子的主要特点

1、迎难而上，敢于拼搏。

2、吃苦耐劳，乐于奉献。

3、锐意进取，善于思考。

4、精诚团结，富有创新。

二、班子的主要工作成绩

今年以来，我校在各级领导的正确领导和关怀下，全力投入到教育现代化的创建工作当中，经过一年来的努力，取得成绩如下：

㈠、重视教师发展，打造现代化教育师资队伍

1、加大了对骨干教师和青年教师的培养力度，充分发挥“师徒结对”、“专家引领”的功能，创造条件鼓励青年教师岗位成才，促进教师整体素质的提升。本学年度学校共计派180人次外出学习，引进名师、名家上课、讲学计45余次。

2、以教育现代创建为契机，全力以赴抓好教师教育信息现代化的培训工作，本年度，共计开展教育信息技术培训50课时，100%实现无纸化办公，每周电化课堂教学达40课时。

㈡、学校品牌特色彰显。

1、唱响“经典诵读”主旋律，全面展开书香校园的打造，以经典育人，提升学生文化素养。图书藏书量达24000册，丰富学生精神文化生活。一年来，通过“漂流书屋”的开展。生均读书量达45本，读书笔记40篇，“中华经典诵读”特色已经成为我校一大亮点。并形成“三时”读书特色，即晨时诵读指定我国古代的经典篇目，午时诵读学校推荐的现代的经典篇目，课余时诵读自己喜爱的经典篇目。

2、做大“乒乓球”训练基地，通过“外引名师、内施管理”。扎实做响乒乓球特色学校的创建工作，每周每班开设一节乒乓球特色课。现已成为宿迁市青少年乒乓球训练基地，目前正申报“江苏省乒乓球训练学校”。在区青少年乒乓球大赛中，我校选派的4名选手分别取得一、二名的好成绩，在全市青少年乒乓球比赛荣获第二、六名。

㈢、加强教学管理，扎实稳步提高教学质量

1、对照区教育局下发的中小学管理规范，认真做好各项常规管理工作。教师业务实行日查，周结，月评，期总结，在检查过程中，采取定期和不定期检查，进一步提高教育教学纪律性。

2、扎实开展行之有效的校本研修。本年度，教师在课堂教学、科研论文等方面获市、区奖项共82人次。

3、以课堂教学为中心，开展中青年教师课堂教学展示和经验交流活动，上交流课45课时，开展评课65次。认真开展语、数学特色学科的实践研究，要求语文课前三分钟演讲，数学课前三分钟口算。通过一年来的操作，取得比较好的成效。

㈣、推进素质教育，提高学生综合能力

1、学校认真贯彻体育工作两个条例精神，不断推进“校园阳光体育活动”工作。我们阳光体育大课活动内容可谓丰富多彩，有“呼啦圈操”、“抖空竹”、有“乒乓球”等。我校在今年获市“阳光体育大课间活动优秀组织奖”。

2、坚持开展丰富多彩的社团活动，学生参与率达100%，目前，学校共有“古筝”、“乒乓球”、“美文诵读”等六大社团。

㈤、提高服务水平，打造平安和谐校园

1、加强教育，增强师生安全意识以及处置突发事件的应变能力。学校向学生宣传防灾减灾知识，制定突发事件人员疏散、撤离和应急预防预案，并每学期组织全体师生参加演练4-5次，各项活动的开展全面增强了师生的防灾减灾观念，切实提高了师生的避灾自救能力。被评为“宿迁市平安校园”。

2、切实做好安全排查工作，为确保安全零发率，学校对食堂、宿舍、门卫等重点部位、重点时段进行日查制，责任追究制。

（六）提升校园文化品位，打造精品校园。

年初以来，在上级领导关怀与指导下，我校根据学校实际情况，积极打造校园文化，先后投入近50万元进行校园文化提品工程，校园文化氛围浓厚，并日趋成熟。目前，校园绿化、食宿文化、班级文化、功能室文化、走廊文化等做到独具匠心，别具风格。在全区观摩评比中被评为星级学校。

（七）加强支部建设，发挥党员先锋模范作用。

积极开展党员“创优争先”活动，激发党员教师积极性，吃苦在前，冲锋在前，被评先进基层党组织。

（八）创造性开展幼儿工作，提高服务水平。

在幼儿教育工作中，大力开展“比、学、赶、帮、超”活动，每学期每学年都开展丰富多彩的文娱活动，幼儿教育工作服务质量明显提升，启智幼儿园、中心园创建成省级优质幼儿园，金陵名府幼儿园、童乐幼儿园创建市级优质幼儿园，金陵名府幼儿园将创建省优质幼儿园。

三、班子成员个人情况分析

：在学校工作中注重对学校方向的把握，定位准确，有这很清晰的发展思路。具有很高的理论水平和领导能力，特别是在学校校园文化的打造上成绩突出。

：虚心学习，具备较高的业务素质和政治素质，发表获奖论文多篇。团结同事,乐于助人，热心参予学校组织的各类公益宣传和爱国主义活动。努力寻找乡镇成人教育的增长点和着力点，进一步发挥成人教育在促进社会经济全面、协调和可持续发展中的智力支持作用。

:比较突出地完成各项工作。注重理论学习，业务熟练，在自己专业成长方面表现突出，在现代化创建工作中，对各类工作安排细致、到位，协调部门之间的关系，强化督促检查。成绩显著。

：一年多的新校区工程建设中，能够做到精心谋划，不怕吃苦，不怕累，无论酷暑严寒，都确保在新校区工地现场十个小时以上,在保证工程质量的前提下，按照市、区两级政府在时间的要求上，确保新校区按时投入使用。做好新校区工程建设综合验收、审计工作。强化自身修养,坚定政治信念，端正工作作风，始终坚持以一个党员的标准严格要求自己。平时能够勤于思考，做到重实际、说实话、办实事、求实效；坚持严于律已，宽以待人，端正态度，摆正位置。爱岗敬业、恪守职责。廉洁自律，令行禁止。希再进一步加强教学业务学习，在与人交往中，加强主动交流。

：尊敬领导、尊重他人，在分管的幼儿园工作中成绩突出，崇尚“老黄牛”精神，坚持讲工作、讲奉献的工作精神。

：以身作则，严于律己。不计报酬，任劳任怨，和同事和睦相处，尊重领导，团结同志，齐心协力，共同管理好学校，认真负责地做好每一项工作，每一件事情。

四、班子主要缺点和不足

1、创新意识还有待进一步加强。

2、进取精神有待提高。

3、眼界需要进一步打开。

4、工作的主动意识需进一步加强。

五、下一步工作打算

1、健全学校制度，强化落实。

2、切实提高教师业务水平，提高教育教学水平。

3、进一步提升办学特色和亮点。

4、以法治校、以德育人，切实强化学生思想道德教育。

20xx年x月x日

第二篇：领导班子工作总结

北辛兴小学领导班子工作总结

定州市北辛兴小学现共有教师8人，代课教师一人，教学班六个，学生共91人。现在我代表学校领导班子作工作总结如下：

一、学校领导班子团结协作，群策群力共同完成上级交与的各项任务。

二、安全工作常抓不懈。

1.一直以来我校都以“安全压倒一切，平安重于泰山”的管理理念，对全体师生进行各项安全教育，进行消防安全演练，使学生及教师了解最基本的逃生知识与技巧；对学生进行交通知识、卫生知识宣讲与培训，并在各班宣传栏张贴了各种安全知识明白纸。

2.我校对全体教师作出规定：学生如末按时到校，教师要在第一时间内（5分钟）给学生家长通话，了解学生情况，确认学生安全。

3.放学十分钟清校行动。我校规定，放学十分钟内，全体学生必须全部出校门，并教育学生放学先回家，再出门。

4.对全体班主任作出要求：每月拿出班主任费的五分之一来与学生家长联系，以增进了解。

5.要求年经班主任主动使用飞信建立学生家长群，每逢节假日放假、学校重大事件必须用飞信通知家长。

6.一年来我校未出现一起安全事故。

三、提高教育教学质量不放松。教育教学质量是一个学校的生命线，为此我校领导班子与全体教师一条心，狠抓教育教学质量，并行

成共识：不抓教育质量的领导不是好领导；不抓教学质量的班子不是好班子。在全体老师的共同努力下，现在我校对学生真正作到了全员教育，全面教育，素质教育。从二年级到六年级，我校真正作到了没有一个无籍生，真正做到了不丢弃，不放弃任何一名学生。20xx年x月期末考试，我校总成绩全乡第三名；20xx年x月六年级升学考试全乡第三名，学校总成绩全乡第三名。

四、常规管理紧跟上。有好的管理才有好的学校。在我校领导班子的共同努力下，我校全体教师基本全勤，无旷工、落课现象。备课作业批改更上层楼，课上课下指导更是多种多样。如我校六年级张翠轻老师和五年级范丽欣老师开展的作文教学的互助模式，已在我校推广开来。他们的互助方法体现在六年级的学生作文到五年级读，五年级的作文到六年级读，并邀请其它教师到场指导，学生之间互提优缺点，从而达到互相促进，共同提高的目的。他们的这种教学模式自从在我校推广后，收到了极好的效果，全校的作文水平有了质的飞跃。再如我校三年级张俊英老师施行的学生自主管理、学生管理学生的方法也收到很好的效果。

五、教研教改活动常抓不懈。我校的教研活动在学校领导班子的大力领导下认认真真、踏踏实实的开展了起来并且做到了每次教研活动有主题、有中心发言人、有活动记录，领导必须参加、以确保活动收到实效，不走过场。至此我校共讨论了如：如何培养学生的读题习惯？如何有效地纠正学生的错别字？等一批有实际意义的课题。并收到了极好的效果。

六、课外活动丰富多彩。我校一直坚持课外活动一小时行动，每天充分利用大课间时间让学生作“七彩阳光”及“武术健身操”两个操，以增强学生体质，减少非战斗减员。充分利用学校图书室，培养学生的阅读习惯，增加课外知识。

七、卫生工作常抓不懈。我校派杨建红老师专人负责卫生工作，每星期检查两次卫生，每周升国旗时在全校师生面前宣布检查结果。在全校师生的共同努力之下，我校基本做到了“校园干干净净，班级整整洁”。

八、班级文化多种多样。我校大力推进班级文化建设，积班级文化建设促成学校文化建，力争做到一班一品，班班优秀。

九、其它方面。

1.积极与大队部协商沟通，解决了学校教学楼顶的防水问题。在我校领导班子的大力沟通与协商下，北辛兴村大队部投资6万多元重做了学校教学楼顶的防水，以及学校后院教师宿舍的防水。

2.年初学校投资近五千元进行学校美化，购买各种花卉百余株。

3.学校投入两千多元改善学校办公条件，新购置校长室办公桌、长椅、茶几等物品。对校园围墙进行了粉刷，标语进行了重新书写。

4.学校自行培育冬青、月季等花卉600余棵；学校前年种植二月兰今夏共收籽种近五市近，业已全部在学校花圃，学校后操场全部种植，期望明年x月能收获一个“兰”色初夏。

5.充分利用家长学校制度，召开家长会，积极与家长沟通。本学期我校六年级共召开家长会两次，其它年级家长会一次，力争作到“敞

开门办学”。并利用家长会，大力宣传学校，改学校单独管理学生为“学校、家长共同管理，学生自主管理”，收到不错效果。

七、 问题与不足。回顾一年来的工作，我们虽然取得了一定成绩，但也存在着不足：一是在学校管理上，我们还应进一步规范管理，健全管理，使各项管理更加科学化规范化。二是在教科研方面，我们还应继续加强教科研队伍建设，增强教科研意识，提高教科研工作的针对性和实效性。

以上是学校领导班子一年工作的回顾，有不足，也取得了一点点成绩。在此我代表北辛兴小学领导班子衷心的感谢以张总校长为首的中心校的大力支持，衷心的感谢全体师生的共同努力，你们辛苦了· 谢谢大家！

20xx-12-19