以品牌传播引领新闻宣传，助推公司发展

20xx年，公司围绕企业生产经营，创新宣传形式，着力品牌建设，丰富宣传载体，提升宣传水平，实现了内聚力量、外树形象，为公司圆满完成年度目标任务提供了舆论支撑。公司获评集团公司优秀记者站，中电传媒优秀记者站、两名员工分获电力行业、集团公司标兵记者荣誉称号；《奋斗的青春最美丽》纪录片获电力行业二等奖。

一、20xx年主要成果

注重高端切入，提升宣传工作指导性。完成公司品牌战略规划报告、品牌管理手册。利用第十五届“西博会”展示良好形象。以企业文化教育基地和品牌传播基地为目标，高标准建成新办公室基地形象展示厅。坚持内外宣并重，对外网进行改版，形成了中英法三个版本，覆盖公司主要客户对象的网站体系。制作完成20xx年版宣传画册和宣传片（中英法3个版本），并针对每个业务版块定制了宣传画册，提升了针对性和实用性。目前公司形成了“网站+画册+影片”三位一体的宣传阵地。

注重新闻策划，提高宣传工作创新性。搭建“新闻一锅鲜”栏目，盘点当月成绩，提示下月重点，使公司宣传工作有目标有方向。开通“微视频”栏目，进一步丰富了宣传手段，实现公司宣传渠道从传统的二维向三维转变。加强宣传策划，全年策划了项目管理能力、服务藏区电网发展等主题

传播活动。继续构建与关键媒体的合作关系，组织“媒体进公司”活动，多项重要工作通过各类高端平台广泛宣传。

汇聚正能量，提升宣传工作实效性。利用“现代工程公司 我们一起努力”的宣传平台，注重挖掘提炼员工身边的人物事迹，广泛宣传全国工人先锋号、各级劳动模范、优秀共产党员等先进集体和人物的事迹，用大家看得见、摸得着的先进人物及其模范行动做榜样，以事实说话，弘扬爱岗敬业、无私奉献的精神。同时，通过形势任务宣传教育，讲透了形势，明确了任务，凝聚了人心、汇聚了力量。

健全宣传机制，强化宣传工作保障力。修订完善《新闻宣传工作管理办法》，将宣传工作目标纳入部门年度目标责任书，在关注稿件数量的同时，更加注重质量的提升和宣传方式的创新。创新新闻宣传培训方式，选派宣传骨干参加集团公司新闻宣传培训班。在内网搭建“他山之玉”栏目，将宣传培训从一次性参训变为日常性学习，实现了宣传能力的持续提升。年末，对新闻宣传工作中涌现出的先进集体和先进个人，大张旗鼓地给予表彰和奖励，激发各部门（分公司）、个人的工作热情。

畅通宣传渠道，提升舆论引导能力。公司主动加强与集团新闻中心的沟通联系，争取指导和支持；积极加强与行业媒体的沟通合作，用好外部新闻资源，实现新闻宣传工作的新突破。在相互理解和支持的基础上，公司与行业媒体建立了日常沟通机制，开展富有成效的合作，在沟通合作中提高了宣传能力。

二、20xx年工作思路

20xx年工作总体思路：围绕公司生产经营，创新宣传渠道和手法，创新传播载体，重点做好公司品牌传播和品牌建设，为完成各项生产经营目标提供舆论支持。

1、以工程公司发展战略为指导，加强舆论引导和氛围营造，做好公司在生产经营各方面的宣传，发挥舆论引导作用，加强公司发展战略和企业文化宣传。

2、围绕公司工作重点，确立宣传重点和主题，每月评选优秀稿件，继续激发视频新闻的创作力度。

3、围绕中心工作做好各类主题宣传，加强宣传策划，围绕藏区电网建设、海外总承包、科技进步等方面，加强报道的深度和力度，提炼出高质量的作品。

4、进一步打造宣传员队伍，落实责任，加强新闻宣传员的培训和教育，提高新闻宣传队伍整体素质。

5、拓宽宣传阵地，提升宣传质量，继续完善公司外部门户网站建设，注重新闻的时效性和准确性；编制完成20xx年度宣传片、宣传画册；适时制作公司主题歌和微电影。

第二篇：20xx年新闻宣传工作总结

渤海钻探第五钻井公司

新闻宣传工作汇报

二00九年x月

20xx年，我们面对新时期的新要求，认真贯彻落实渤海钻探关于对新闻宣传工作的安排与部署，在组织领导上给予重视，在政策措施上给予激励，同时结合过去的新闻

宣传工作经验与做法，及时出台规划与方案，对任务指标进行进一步明确，有效推进了新闻宣传工作的长足发展。一年来，新闻宣传工作从业人员自觉抬高起点，以强烈的责任意识，以务实创新的思路，精心谋划、深入采写，多渠道开展工作，使新闻宣传工作达到了与钻井专业重组整合相结合、与形势任务教育相结合、与公司整体部署要求相结合、与生产经营工作相结合、与广大职工群众关注的问题相结合的“五结合”目的，并由此取得了较好成绩，我们党群科被华北油田新闻中心评为“新闻宣传工作先进科室。

一、宣传报道工作的几点做法

钻井队是我们分公司的主体，而钻井一线职工又常年担负着繁重的市场开发和创收增效任务，基层通讯员相对就比较少，因此给我们的新闻宣传工作在某种程度上增加了难度。在这种情况下，如何做好新闻宣传工作，就成了我们的工作重点。对此，我们结合实际采用了几种方法。

一是建立各市场区域联系点制度，及时发现和捕捉新闻信息。我们把各项目部从事办公室工作的人员组织起来，并给以业务指导，什么该写，以什么内容为重点、从什么角度去写等都交代的清清楚楚。在此基础上，我们除积极主动与有关领导和部门沟通外，还注重用电话、网络、传真等这些办公用品进行采访，达到信息交流方便、快捷。

对于从中收集到的素材，我们除进行认真筛选和归纳整理，还及时形成文字稿件，决不浪费任何一条有新闻价值的信息。同时，我们还采取定题目、选内容、交任务的办法与措施，调动前线相关人员的采写积极性，为进一步搞好新闻宣传工作提供动力支持。

二是充分发挥党群科新闻宣传人员的主干作用。由于我们的钻井队分布较广，钻井工作量不确定的因素也较多。为了能够把生产施工亮点得到及时报道，作为新闻宣传人员就有责任、有义务，必须经常不断地深入现场采写。

三是量化考核，建立稿酬奖励机制。在这方面，我们专门以党群科文件下发，以省部级媒体每发一篇稿兑现20元、局级媒体每发一篇稿兑现10元、分公司级媒体每发一篇稿兑现5元、以及每发10篇稿以上再追加100元的规定标准，在每个季度做好统计，按发稿数量的多少，累计进行稿酬兑现奖励。同时，各单位也制定了相应的奖励办法。通过这一激励机制的建立，目前我们分公司已初步形成了上下重视新闻宣传工作的良好局面。

二、结合实际谋划全年新闻宣传与《渤钻一线行》系

为了充分展示分公司在钻井提速、生产经营、安全环保、基层建设、党群工作等方面的成果和钻井一线干部职工的精神风采，我们按照渤海钻探新闻宣传科的安排与要列报道方案

求，结合本单位的具体情况，分别对全年的新闻宣传工作和《渤钻一线行》系列报道方案进行认真策划，并围绕工作重点进行全方位攻略，收到了良好的宣传效果。

在如何搞好全年经常性新闻宣传工作方面，我们结合分公司的中心工作，突出一个“快”字，抢抓一个“新”字，围绕一个“实”字，及时进行综合性新闻宣传工作的构思与策划。尤其是在分公司大力实施技术创新与攻关后，所形成的钻井提速和创记录的亮点，我们始终给予重点关注，积极组织新闻宣传人员，进行现场材料的搜集与整理，通过认真采写，先后发出了一批质量较高的新闻稿件和图片。同时，我们还对分公司如何加强基层建设中的经验做法和在钻井生产中涌现出来的典型集体与个人，进行及时的跟踪报道。为了搞好安全生产方面的宣传报道，我们与安全管理部门及时进行沟通联系，制定了以落实反违章“六条禁令”为主线的报道思路，重点做好了隐患整治、加重处罚、提高基层执行力等方面的报道。通过这些重点工作的宣传报道，在分公司内外形成了较好的舆论环境，为钻井生产又好又快发展起到了鼓劲加油的作用。

在做好《渤钻一线行》和“两学习一加强”系列报道方面，一是围绕“四好”班子和“六个一”创建工作要求和钻井队分散特点，对怎样选拔配备好基层党支部书记；怎样抓好基层班子成员和党员的学习教育；怎样在钻井生

产中发挥基层党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用上，确定了“创新思路，加强基层党建和基层建设”的宣传报道主题。二是在充分认识钻井专业化重组整合的重要意义基础上，紧紧围绕安全、管理、科技、竞赛4项举措，确定了“释放潜能，推进钻井提速”的宣传报道主题。三是在新形势下，通过抓好职工培训、基础管理、“五型”班组创建、提高队伍整体素质等项工作，确定了“多管齐下，打造基层强势”的宣传报道主题，使每期的《渤钻一线行》和每月的“基层建设动态”栏目，都有我们分公司的稿件刊出。

三、媒体刊发新闻宣传稿件情况

20xx年，我们党群科充分发挥新闻宣传工作的引导作用，围绕分公司中心工作，深入采写，积极拍摄，用消息、通讯、言论、照片、随笔和电视录象等体材，全年共有317篇新闻类和文学类稿件，在地区媒体和省部级媒体刊发。其中，《中国石油报》发稿6篇、《华北石油报》发稿138篇、华北油田电视台发稿5条；渤海钻探公司门户网页发稿121篇、《渤钻一线行》栏目发稿8篇；“两学习一加强”栏目发稿34篇；中国石油《新闻之友》月刊发稿1篇；华北油田《新闻纵横》季刊发稿3篇。同时，我们还在矿区广播站广播新闻百余条，各类文学类稿件也在多种报刊杂志上发表。这些新闻和文学作品的及时发布，为分公司各

项工作的顺利开展营造了良好的舆论环境，也为繁荣企业新闻文化事业注入了活力。

回顾和总结20xx年新闻宣传工作，尽管不够全面，却也反映了我们在做好新闻宣传工作的点点滴滴。当然，还有许多不尽人意之处，敬请各位领导和同仁们提出宝贵意见。在今后的日子里，让我们互相学习，取长补短，幸勤劳作，共同开创渤海钻探公司新闻宣传工作新局面。