三增一禁便民正风行动情况总结

时间:2024.3.15

※※※第三人民医院

“三增一禁”便民正风行动情况总结

一、我院门诊“三增一禁”便民正风行动动员大会于5月x日下午在门诊三楼会议室召开,各职能部门负责人、正副科主任、护士长等均参加了本次会议,※※※院长带领大家认真学习县卫生局《关于开展医疗门诊“三增一禁”、便民正风行动工作方案》和《关于开展群众看病难问题专项整治活动实施方案(讨论稿)》。

二、根据医院实际情况,成立以※※※院长为组长的领导小组(见附件),组织相关部门讨论、制定开展医疗门诊“三增一禁”、便民正风行动工作方案,并于6月x日始实施。

1、增设无节假日门诊。门诊科室(内科、外科、妇产科、小儿科、康复科等)全年所有双休日、节假日均要和工作日同样安排专家门诊和普通门诊,就诊需求较多的内科副高级职称以上专家不得低于工作日平均比例,辅助科室(收费、检验、影像科等)与后勤保障(总务科、药剂科、器械科等)同步提供服务,使患者能够享受到与正常工作日同质的诊疗服务。

2、增设错时门诊。全年每天门诊挂号、收费、采血、检验、影像、超声等窗口部门以及患者较多的诊室(内科、

外科、妇产科)提前至7:30开诊,医务人员、专家按时到岗到位,内科、外科门诊增加中午班,保证患者就诊。

3、增设夏季夜间门诊。开诊时间为每年x月x日至8月x日,晚上18点至20点。内科在急诊门诊增设一个夜间门诊,辅助科室(收费、检验、影像科等)同步加强力量,满足就诊需求。

4、严禁医院工作人员带熟人插队、严禁挂人情号、严禁加塞。加强叫号系统和门诊管理,实现患者按照顺序公平就诊、化验、检查及取药,从管理手段和技术上杜绝加塞现象,解决群众看病难问题。统一管理门诊号源,专家号源全部开放,坚决杜绝内部号、人情号。

三、医院领导小组将组织人员对工作开展情况进行不定期随机抽查,对违规事件和违规工作人员进行曝光、通报,并给与经济处罚。同时开展医护人员和患者满意度调查,针对反映的问题,及时整改落实。

四、加大与主流媒体的沟通力度,通过医院宣传栏、电子屏、等多种方式,大力宣传预约诊疗、优化就诊流程、延长门诊服务时间等措施,深入开展“三好一满意”活动,大力宣传先进经验、先进典型和群众的真实感受,营造良好舆论氛围。

五、每月进行工作总结和分析,达到持续改进有成效。


第二篇:“三增一禁”便民正风行动情况总结


XXX医院

“三增一禁”便民正风行动情况总结

一、我院门诊“三增一禁”便民正风行动动员大会于5月x日下午在门诊三楼会议室召开,各职能部门负责人、正副科主任、护士长等均参加了本次会议,XX院长带领大家认真学习县卫生局《关于开展医疗门诊“三增一禁”、便民正风行动工作方案》和《关于开展群众看病难问题专项整治活动实施方案(讨论稿)》。

二、根据医院实际情况,成立以XX院长为组长的领导小组(见附件),组织相关部门讨论、制定开展医疗门诊“三增一禁”、便民正风行动工作方案,并于5月x日始实施。

1、增设无节假日门诊。门诊科室(内科、外科、妇产科、小儿科、康复科等)全年所有双休日、节假日均要和工作日同样安排专家门诊和普通门诊,就诊需求较多的内科副高级职称以上专家不得低于工作日平均比例,辅助科室(收费、检验、影像科等)与后勤保障(总务科、药剂科、器械科等)同步提供服务,使患者能够享受到与正常工作日同质的诊疗服务。

2、增设错时门诊。全年每天门诊挂号、收费、采血、检验、影像、超声等窗口部门以及患者较多的诊室(内科、外科、妇产科)提前至7:30开诊,医务人员、专家按时到岗到位,内科、外科门诊增加中午班,保证患者就诊。

3、增设夏季夜间门诊。开诊时间为每年x月x日至8月x日,晚上18点至20点。内科在急诊门诊增设一个夜间门诊,辅助科室(收费、检验、影像科等)同步加强力量,满足就诊需求。

4、严禁医院工作人员带熟人插队、严禁挂人情号、严禁加塞。加强叫

号系统和门诊管理,实现患者按照顺序公平就诊、化验、检查及取药,从管理手段和技术上杜绝加塞现象,解决群众看病难问题。统一管理门诊号源,专家号源全部开放,坚决杜绝内部号、人情号。

三、医院领导小组将组织人员对工作开展情况进行不定期随机抽查,对违规事件和违规工作人员进行曝光、通报,并给与经济处罚。同时开展医护人员和患者满意度调查,针对反映的问题,及时整改落实。

四、加大与主流媒体的沟通力度,通过医院宣传栏、电子屏、等多种方式,大力宣传预约诊疗、优化就诊流程、延长门诊服务时间等措施,深入开展“三好一满意”活动,大力宣传先进经验、先进典型和群众的真实感受,营造良好舆论氛围。

五、每月进行工作总结和分析,达到持续改进有成效。

附:

“三增一禁”便民正风行动活动领导小组


第三篇:阳城镇水口学校正风行动总结


阳城镇水口学校

“正风”行动工作情况汇报

根据教育局?关于?印发阳山县20xx年“正风”行动实施方案?的通知?(阳教党?20xx?16号)文件精神,我校领导高度重视,迅速行动,积极在全校范围内开展以治理“庸懒散奢软”为主题的“正风”行动,不断深化干部作风建设,提高工作效能。现将第二、三、四阶段的情况汇报如下:

一、加强组织领导,提高思想认识,搞好动员

1. 成立机构,精心组织。为确保“正风”行动的顺利开展,我校及时成立“正风”行动工作领导小组。由学校支部书记、校长担任组长,副校长副组长,教导处、政教处等为领导小组成员,领导小组下设办公室,设在副校长办公室,负责具体工作计划、宣传发动、情况上报、检查考核等日常工作。为“正风”行动的开展提供了组织保证

2.制定“正风”行动实施方案。为确保“正风”行动活动取得实际效果,我校在认真调研、结合工作实际的基础上,制定了?阳城镇水口学校“正风”行动实施方案?,明确了“治庸问责”的总体要求、目标任务、工作重点、方法步骤等内容,有序推动活动的开展。

3.深入动员,统一思想。按照教育局工作部署,于今年x月中旬,我校迅速召开全体干部职工“正风”动员大会,认真学习

“正风”行动有关文件精神。学校支部书记、校长作动员讲话,号召全校广大党员和干部职工要统一思想,提高认识,端正态度,高度重视,加强学习,积极投身到此次活动中来。通过学习和宣传教育,提高了全体党员干部和教职工对“正风”行动工作的认识,为我校开展“正风”行动打下了坚实的思想基础。

二、认真开展主题讨论活动

根据“正风”行动工作安排,认真开展了以“治庸提能,治懒提效,治散提神,治软提劲”为主要内容的讨论,公开“庸懒散软”举报电话和电子邮箱,通过讨论进一步提高思想认识,统一思想,凝聚了工作动力,干部职工结合各自的工作实际,履行党员干部的工作职责,打下了良好的工作基础。

四、通过扎实开展工作,取得明显成效

一是干部职工素质明显提高,政治修养明显进步,工作作风明显改进,学习氛围明显增强。二是学校运作更加高效。学校权责更加明晰、行为更加规范、运转更加协调、信息更加公开,工作效率进一步提高。全校党员干部为民服务、求真务实、积极进取,教学水平显著提高。

五、结合实际,认真做好宣传检查工作

为认真落实“正风”行动工作,营造良好的氛围,推动我校工作再上一个新台阶,切实增强安全意识,责任意识,努力提高教学水平。在“正风”行动的宣传,检查阶段中,我校按照学校的工作实际积极开展自查整改,将“正风”行动进一步推向深入。

为下一阶段的整改打下更好的基础。

六、存在问题和不足

主要表现在:一是个别人对开展“正风”行动的认识还不够到位,还没有认真按治理措施“五个一”要求开展工作。二是干部职工的精神状态和工作作风与教育局的要求还有一定的距离,“庸懒散奢软”现象还在一定程度存在。

七、下一阶段的工作要点

1、进一步加强学习,努力提高自身素质。

2、查摆“庸懒散软”等问题,明确整改措施和达到预期目标。

3、加强教学工作的监督检查,切实提高教学水平。

阳城镇水口学校

20xx年x月x日

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