公安交警部门上半年工作总结

时间:2024.4.13

20xx年上半年,我队在县委、县政府以及上级公安机关的正确领

导下,在有关部门的大力支持下,公正执法、从严治警、努力工作、

服务大局,较好地完成了交通管理任务。

半年来,***公安局交警大队认真贯彻党的“十六大”会议精神,

认真开展“共产党员先进性教育”活动,围绕“强班子、齐队伍、抓

安全、保畅通”的基本工作思路,坚持“两手抓、抓两头”,积极推

进公安内部管理机制的改革和道路交通管理工作的改革。深入开展队

伍思想教育和纪律作风整顿活动,强化源头管理,规范改进业务工作,

努力提高道路交通管理工作的科学化、法制化、规范化水平。基本实

现了“交警队伍素质进一步提高,道路交通秩序进一步好转,交通管

理改革进一步深入,基层基础建设进一步发展”的目标,为开创彭泽

交通管理新局面奠定了良好的基础。主要表现在如下几个方面:

一、交警形象得到进一步改善。通过开展“共产党员先进性教育”

活动,广大民警政治业务素质有了显著提高,窗口部门亮化了形象,

提高了服务质量。执勤民警进一步规范执法、严格执法,文明执勤形

象有较大改善。在连续多年被九江市人民政府授予“文明单位”称号

后,现在正在申报省级文明单位。

二、基层基础工作得到进一步发展。上半年,我们认真开展交通

安全宣传“五进”活动以及“平安问候、安全提醒”活动,积极创建

平安和谐**,大力推进公安交警队伍建设,大力推行科技建警,基层

基础工作进一步加强。

三、道路交通秩序得到进一步好转。大队从20xx年春运开始,

通过开展“春运安全大检查”、“创建文明卫生县城活动”、“创建平安

大道,实施畅通工程”、“打击无牌无证、假牌假证专项整治”、“打击

盗抢机动专项整治”等活动,有针对性的进行道路交通秩序整治,道

路交通违章率和万车事故发生率均大幅度下降。

回顾半年来我们所做的工作,主要措施是:

一、在全队开展“共产党员先进性教育”活动,努力提高交警队

伍的整体素质和战斗力。

20xx年元月,根据中央关于在全党开展“共产党员先进性教育

活动”的部署,以建设一支政治坚定、执法严格、廉洁务实、团结进

取的班子,充分发挥战斗堡垒作用,让人民群众满意放心为目标,大

队用六个月时间完成了“共产党员先进性教育”活动。建立和完善了

各项管理制度,改善了交警形象,促进了交通管理工作。

次先进性教育活动共分三个阶段进行:

一是学习动员阶段,从20xx年x月x日至2月x日,大队召

开了开展保持共产党员先进性教育活动动员大会,传达学习***厅长

在厅机关开展先进性教育动员会议上讲话精神和厅领导要求,传达县

委、市支队、县局关于开展先进性教育动员会议上讲话精神和要求,

对大队开展先进性教育活动进行再动员、再部署,并组织了理论学习。

每个单位都组织党员认真学习《保持共产党员先进性教育读本》,学

习党章,学习中央和省委领导同志近期就先进性教育活动发表的重要

讲话及全国“二十公”和全省“二十四公”会议精神。根据党员的实

际情况,采取个人自学、专题辅导、讨论交流、集中上党课形式开展

学习,增强学习的针对性。通过学习,使全体党员进一步深化对邓小

平理论和党的十六大精神的理解,增强实践“三个代表”重要思想的

自觉性和坚定性。每名党员理论学习时间都超过了40个小时,学习

中每个党员都按要求做了不少于3万字的读书笔记,撰写了两篇心得

体会,促进了学习效果。

二是分析评议阶段,从20xx年x月x日至4月x日,采取“自

己找、群众提、上级点、互相帮”的办法,开展“党员形象群众议”

活动,搞好分析评议。通过组织全体党员重温入党誓词;开展换位体

验活动;广泛征求意见;开展谈心活动;认真查找问题;开展批评与

自我批评;通报评议结果等一系列措施,使全体党员从根本上认识作

为一名共产党员应该遵守的标准,在分析评议阶段,每名党员都按要

求攥写了不少于一篇党性分析材料,并将分析评议情况及时向群众作

了通报。

三是整改提高阶段,从20xx年x月x日至5月x日,大队根据

前一阶段学习和分析评议情况,大队制定了整改方案,支部和全体党

员针对征求到的意见和民主评议、自我剖析中查找出的问题,制定措

施,明确整改重点,确定整改时限,落实整改责任。围绕群众反映强

烈的党风、工作作风方面的问题,以及单位内部管理方面存在的问题,

党员和支部切实进行整改。对迫切需要解决、经过努力能够解决的突

出问题,集中时间、精力整改,确保问题有效解决。并在5月x日—

5月x日公布了整改情况。

通过三个阶段的共产党员先进性教育,党员真正起到了模范带头

作用,党组织真正起到了战斗堡垒作用,大队的工作有了很大提高,

队伍的素质有了明显改善,带动了整个队伍上了一个新的台阶。

二、坚持以人为本,在全队开展交警行风和作风建设,带人民满

意的交警队伍。 上半年,大队继续民主评议行风建设,大队班子经过认真研究,

制定了《***公安局交警大队行风整改措施》,聘请了警风警纪监督员,

请监督员给大队的工作提意见,为大队的工作献计献策。

针对市整治办、县整治办反馈的有关行风建设方面的意见和建

议,大队领导非常重视,结合“共产党先进性教育”活动,每名党员

同志都要解决一两个实际问题,做一两件实事。大队领导带头走访在

我县的外资企业和重点保护企业,上门征询意见。为方便我县外资企

业和重点保护企业办理各种车管业务,大队印制30多本“交通管理

绿卡”发到全县的所有的重点保护企业,并将“交通管理绿卡”的内

容通报到全体民警,向社会公开承诺18条亲商、扶商措施,公布了

监督电话。通过一系列举措,我县外资企业及重点保护企业负责人对

我大队行风建设方面的做法纷纷表示赞许。


第二篇:公司纪检部门上半年工作总结


××公司纪检部门

20xx年上半年工作总结

今年上半年,在上级党委和上级公司纪委的正确领导

下,××公司进一步加强党风廉政建设和行业作风建设,紧紧围绕公司的中心工作和上级公司纪检监察重点工作,重措施、抓落实。确保公司在今年开展的干部作风整治活动中取得显著成效。

一、1-6月工作完成情况

(一)主要经济指标完成情况

上半年度,较好地完成了党风廉政建设和反腐败工作任务,完成了干部作风整治活动阶段性工作,公司没有发生干部职工违法刑事案件、没有发生瞒案不报或压案不查的现象、没有发生被执法执纪机关罚没资金事件、没有发生新闻媒体曝光事件。

(二)重点工作成效与工作亮点

1、坚持全员考核,落实党风廉政建设责任制

公司党委把党风廉政建设作为推进企业全面发展的重要内容,与公司安全生产、经营管理纳入同步考核,强化反腐倡廉建设在公司的重要地位,并专门设立了党风廉政建设责任单项考评领导小组,同时制定了考评方案,出台了实施细则(分别有各单位党风廉政建设考评细则、中层干部党风

廉政建设考评细则、职工行风建设考评细则),落实全员责任,并根据单位和个人考核情况纳入每月的绩效考核。公司把“一岗双责”的责任主体拓展到全体员工,完善各司其职的岗位责任,保证全年党风廉政建设责任目标和行风建设目标实现。

2、全面开展干部作风整治活动,确保活动取得成效

对干部作风整治活动进行了全面的动员和部署,并以问卷调查、发放征求意见表等形式,广泛征求和虚心听取广大用电客户、企业和基层特别是工作对象、服务对象对本单位及个人工作作风的意见和建议。组织各党支部及领导班子召开专题民主生活会,开展批评和自我批评。定期开展明查暗访工作,并将此项工作列入每月绩效内容,对发现问题的单位及时进行考核并督促整改到位。确保全年各项奋斗目标顺利实现。

3、深入开展效能监察,全面推进廉政风险防控机制

今年省公司统一立项开展了业扩报装效能监察、工程建设领域效能监察、主多分开资产清查效能监察,除以上规定动作外,公司还在生产单位工时费开支方面、“三重一大”决策制度执行方面,以及重点岗位人员等方面进行了重点监督,建立廉政风险防控机制,把好关键环节,加大监督检查和考核力度,严格责任追究。

4、做好协同监督,推动各项工作有序开展

为规范协同监督工作的开展,公司印发了《关于深化协同监督工作机制暂行办法》,要求各职能部门对本部门责任范围内的工作事项做好监督,上半年,分别在所务公开、业扩等方面加强了监督和考核,推动了各项工作的有序开展。

5、严格落实党风廉政教育,精心营造廉洁氛围

一是公司将廉洁从业教育纳入公司培训计划和每季度学习内容,每月根据要求下达不同的学习内容,提高干部员工的廉洁从业意识。充分利用信息化平台,注重发挥相关网站的作用,加大网上宣传和舆论引导,上半年,公司已在相关网站上稿N篇。二是为了增强企业廉洁自律能力,公司举办了中层及以上干部培训班,认真听取了《十七届六中全会精神》讲座和廉政教育专家授课,同时还观还看了廉政教育警示片《××××》,进一步提高干职工拒腐防变的能力。三是公司中层及领导班子全体成员郑重作出20xx年度廉洁从业承诺,并在公司网上公开廉洁承诺,接受职工监督。

6、加强内部审计,充分发挥监督与服务职能。

在去年省公司对我公司进行的经营情况审计的基础上,分别对财务管理和会计核算、营销管理、技改与大修项目管理、招投标及材料物资管理、小型基建管理等方面进行了认真梳理,对审计建议进行了跟踪落实。上半年还完成审计N项,为完善公司相关工作起到了促进作用。

二、面临的发展形势和存在的差距及问题

与加快发展的形势、上级要求和干部群众的期望相比,目前还存在以下问题:一是工程建设、物资管理、营销服务、资金管理、关联公司等一些重点岗位廉政风险依然存在,私揽工程业务、劳务收入留存私设“小金库”的问题不容忽视。二是少数基层人员责任意识不强,纪律观念淡薄,习惯自转、不转甚至反转,影响公司决策部署和重要制度的落实,行业作风集中整治势在必行。三是的服务理念没有深入人心,行风建设和纠风工作亟待进一步加强。

三、下半年工作思路和重点工作措施

(一)加强监督检查,确保公司系统政令畅通

强化专项监督。一要继续深化工程建设领域突出问题专项治理。按照《××公司工程建设项目督察工作指导书》要求,重点督促规范农网改造升级工程管理,促进工程建设安全廉洁高效。二要深化公务用车专项治理。各单位要严格执行省公司公务用车管理规定,规范公务用车配备和管理,抓好违规处理和有关责任追究。三要巩固治理商业贿赂、“小金库”专项治理成果。针对主多分开工作,采取有力措施,防范产生新的小金库,组织开展好对下级管理检查工作。

(二)完善协同监督机制,构建科学的管控与惩防体系 深化协同监督机制建设。充分发挥协同监督联动功能,强化职能部门专业监督作用。继续执行“三重一大”集体决策事项,提高“三重一大”事项决策的科学化水平。全面推进廉政风险防控。廉政风险防控将纳入各单位、各部门党风廉政建设责任制考核。落实重要岗位、业务部门、监察部门

和领导班子成员防控责任。落实“安全年”活动要求,坚决防止严重影响公司形象的事件。

(三)突出加强作风建设,促进干部员工廉洁从业

切实加强干部作风建设。认真落实在全省开展的有关“加强干部作风建设”的要求,按照公司党委的统一部署,认真开展干部作风突出问题集中整治活动,严禁出现被地方政府通报或媒体曝光的事件。严格落实党风廉政责任制。 强化领导班子及其成员“一岗双责”意识,各单位各支部负责人必须认真履行第一责任人的职责,带头执行廉洁从业规定,切实抓好职责范围内的党风廉政建设。

(四)抓住查纠工作不放松,推进依法从严治企

严肃查处违规违纪行为。要着眼于保障公司持续健康发展和员工队伍稳定,加强信访排查和案件办理。进一步加强职能部门之间协调配合和监督信息共享,针对各类专项审计及其他检查中发现的突出问题,进行深入分析,加强专业部门协查信访案件工作。

认真抓好行风建设和纠风工作。深入开展“为民服务创先争优”活动,大力实施××工程,提升公司公众形象。

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