试用期工作总结
时光一晃而过,转眼之间我的两个月试用期已经结束,这是我人生中弥足珍贵的经历,也给我留下了深刻的回忆。初来公司时,曾经很担心不知该怎么与人共处,该如何做好工作;但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化,让我很快完成了从普通职员向高效职员的转变。感谢领导和同事在这段时间里给予我的支持和帮助;这是我第一次正式与社会接轨踏上工作岗位,开始与以往完全不一样的生活。同时我的肩上也担起了更大的责任,凡事都得仔细认真,毕竟所犯错误再也不是一句对不起或者一纸道歉书所能解决的了。以下是我在试用期期间的工作总结:
从学校到社会的大环境的转变,身边接触的人也完全换了角色,老师变成老板,同学变成同事,相处之道完全不同。在这巨大的转变中,有过彷徨,迷茫,无法马上适应新的环境。有时候自己做的工作,交给领导后,得不到反馈,是好呢,还是比较勉强,亦或者是不行?而在学校,有同学老师的关心和支持,所做的一切都能够知道结果或能得到评价;常言道:工作一两年胜过十多年的读书。两个月的实习时间虽然不长,但是我从中学到了很多知识,关于做人,做事,做学问。
“在大学里学的不是知识,而是一种叫做自学的能力”。参加工作后才能深刻体会这句话的含义。除了英语和计算机操作外,课本上学的理论知识用到的很少很少。我担任的是文员一职,平时工作只是翻译文件,扫描文件,几乎没用上自己所学的专业知识,靠原有的一点知识肯定是不行的。所以我必须在工作中勤于动手琢磨,不断学习不断积累。遇到不懂的地方,自己先想方设法解决,实在不行可以虚心请教他人,坚决不能不懂装懂,没有自学能力的人迟早要被企业和社会所淘汰。每日重复单调繁琐的工作,时间久了容易厌倦,而我就是每天对着电脑打字,显得枯燥乏味,但是工作轻松也不能马虎,还是得认真完成的。 踏上社会,我们与形形色色的人打交道,刚出校门的我很多时候无法适应,具体来说,还是用学校观点来看待社会,不懂得社会的复杂性;为此感谢部门领导以及同事在我迷茫的时候给我指明方向,让我懂得了在人与人之间应该如何相处,在工作中“多做事,少闲话”。
通过2个月的工作,我知道自己离公司和领导的要求还有很大的差距,但在今后的工作中我会更加的努力,务必让公司和领导满意,在平时的空闲时间里我也会努力学习相关知识,充分发挥个人所长,为公司做贡献!
第二篇:试用期总结报告
北京五木服装有限责任公司
试用期工作总结报告
各位领导您好:
我于20xx年x月x日成为公司的试用员工,马上三个月的试用期已满,根据公司的规章制度,现申请转为公司正式员工。在岗试用期间,我在加盟部负责加盟店的拓展招商工作。在陶总及各部门领导和同事的帮助下,使我在较短的时间内适应了公司的工作环境,也熟悉了公司的整个操作流程。
在本部门的工作中,我一直严格要求自己,认真及时做好领导布置的每一项任务,经过这三个月,我完成了现阶段的工作任务,发展客户2家,合同中规定的年回款任务共95万。 在这三个月的时间里,在领导和同事们的悉心关怀和指导下,通过自身的不懈努力,我已经逐渐适应了周围的生活与工作环境,对工作也逐渐进入了状态。在这段过程中,我想分三个阶段来总结我这段时间的工作。
一、萌芽阶段(3月x日—3月x日)
在这期间,我主要是熟悉日常工作流程,了解公司的战略方向、渠道拓展策略,理解加盟政策,了解公司产品的研发生产线。经过陶总的每日培训掌握谈判技巧。
在这期间,我也参与了公司的大型活动,中国服装博览会,通过博览会验证了我们加盟团队的团结性,也使我们在此期间接触了很多经销商、商场经理,为我们的招商工作起了一个良好的开端,也把五木品牌推向了一个更高的舞台。
约来参加展会的客户17个,展会洽谈的客户37个。
二、成长阶段(4月x日—4月x日)
在这期间,工作的主要职责是整理展会上的客户资源,通过电话沟通,约客户来公司考察签约工作,在这段期间,利用展会上的客户资源和自有的客户资源,共拨打了电话446个客户,已签约客户2个,热象客户24个,意向客户25个,未来有可能合作客户42个。
三、初熟阶段(5月x日—至今)
通过前两个月对工作的不断熟悉与锻炼,对谈判的沟通技能方面有了更进一步的提高,在工作效率上也有了一定的改善。本月签约客户2家,合同约定的回款任务总额95万。完成了公司规定的销售指标。
这三个月来我学到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速发展,我深深地感到骄傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作,实现自己的奋斗目标,体现自己的人生价值,和公司一起成长。
在此我提出转正申请,恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,完成业绩合同中规定的开店指标及销售任务(20家店铺),为公司创造价值,同公司一起展望美好的未来
本人签字:
日期:
人以礼为先,树将枝叶为源;明有官法瞎管,暗有鬼神巡环;但行好事,莫问前程;明中施舍;暗里添还