试用期工作小结(通用版)

时间:2024.4.1

试用期工作小结

转眼间我到XXXXX有限公司工作已经将近二十天了,二十天的时间虽然并不算长,但也足以让我对公司有了系统的了解,之前对公司的认识只是通过网络上的一些信息,到公司工作之后,对公司的办公环境有了深刻的体会,以及通过公司组织的新员工培训,对公司的历史,公司架构,以及公司的各种办事流程等方面都有了更加深刻的认识。

在我试用期的工作中,得到了同事们的热情帮助和精心指导,特别是技术研发中心的各位同事,还经常鼓励我不要着急,新员工需要的更多的是要学习,有什么不懂得随时可以问他们,他们说到了,也做到了,确实让我感受到了大集体的温暖。还有同事之间相互配合的良好团队精神也深深感染了我。我为能加入嵘兴这个大集体而深感荣幸。在这半个多月时间里,我主要的就是学习,熟悉公司的开发框架以及开发模式,以及看一些JavaScript方面的书籍,因为之前自己在这些方面欠缺的太多了。期间部门的同事们也会分一些小的模块让我来实现,以及一些bug让我来修改,主要还是让我来练习的,因为对于编程来说,理论加实践才能更好的掌握所学的知识。其实这些问题对部门的老员工们来说应该是再简单不过的事情了,可是对于我这个新来的应届毕业生来说,实现起来还是有一定的困难,但最后还是在同事们的热心帮助下完成了我的任务。这也让我深深的感受到了自己的不足,学校里学到的东西只是基础中的基础,运用到商业代码的开发中,我所学到得知识还远远不够,特别是公司系统开发中经常用到的三层架构开发模式,JavaScript脚本语言等,在学校期间对这些也只是了解一些皮毛而已,完全没有深入的学习过。现在才明白那句工作一个月等于在学校学习一年的真正含义。

在此,我非常感谢公司给了我提供的良好的工作环境和工作机遇,也谢谢各位同事在工作中给予我热心的帮助。在以后的工作中,我还需加强沟通协调的能力,努力提高自己的编程能力。我一定要端正心态、积极积累工作经验、克服不足、爱岗敬业。通过多看、多学、多练来提升自己的专业技能,争取为我们这个大集体作出自己应有的贡献。争取使自己尽早的成为一名合格的公司正式职工。


第二篇:试用期工作小结(杨弘)


试用期工作小结

1 我国融资租赁行业现状。发达国家的融资租赁业几乎渗透到所有行业和各种类型的设备中,并占有相当大的比例。美国目前融资租赁企业达3000多家,在资本融资方面的渗透率达30%。而中国目前融资租赁企业只有200多家,渗透率不足5%。由此看来,我国融资租赁的优势还远未发挥出来。

融资租赁解决中小企业融资难问题时有着相对优势,具体说来有如下几点:

(1)融资程序简单。由于中小企业自身实力的原因,其向银行申请借贷缺乏信用和担保,很难从银行取得贷款。即使有了担保,中小企业所获得的额度相对较低,一旦授信额度用完以后,中小企业想扩大再生产时就会遇到瓶颈问题。在具体操作上,大多数融资租赁公司在考核融资租赁项目时所关心的主要是租赁项目自身的效益,而不仅仅以承租企业的综合效益为主,因此租赁公司对承租企业信用审查手续相比于银行来说简单。

(2)有利于提高企业资金周转决策自由度。中小企业在技术进步或设备更新的过程中所需要的投资款,要么来源于企业的积累,要么来源于银行的短期借款。如果企业采用了短期借款进行更新投资,那么企业的资金周转决策将受较大限制。一方面新技术、新设备上马后,急需短期的流动资金,而自有流动资金和借入流动资金中已经用于技术和设备更新;另一方面短期借款需要定期地办理转贷手续,往往使企业在资金上捉襟见肘。而融资租赁可以使承租企业一次性地取得设备使用权,分期支付租金,使中小企业在资金调度上的自由度大大增加。租赁公司还可以根据承租企业的资金实力和回笼情况、生产经营特点等为企业定制灵活的还款计划,使企业资金运作相对平稳。

(3)单独核算。有选择权的融资租赁属于表外融资,不体现在企业的资产负债表的负债项目中,而一般贷款则全部体现为企业的负债,影响企业的资信状况。这对于需要多种渠道融资的企业,尤其是中小企业来讲,是非常重要的。企业通过这种表外融资,不仅节省流动资金并维护了现有的信用额度,从而突破当前预算规模的限制。对一些已经营一段时期,资产大量固化沉淀的企业,还可以采用售后回租的办法。由企业首先将自己的设备按双方约定的价格出售给融资租赁公司,再由融资租赁公司将设备出租给企业使用。在整个过程中,设备的所有权发生变化,但设备的物理位置未发生改变,不影响企业的正常使用。

中小企业的发展离不开技术的更新换代,然而中小企业的资金瓶颈又制约其发展。采用融资租赁的方式可及时提高企业的技术更新改造的速度,满足市场当中千变万化的需求,不失为一个“借鸡生蛋”的良策。

工程机械融资租赁业的发展给行业内多数企业带来了更多的利益,自此融资租赁业务在中国迅速展开,为促进工程机械产品销售起到了巨大作用。20xx年x月卡特彼勒在北京成立融资租赁机构,第一次将工程机械融资租赁业务带入中国市场, 20xx年x月x日,中联重科获工程机械行业第一张融资租赁“牌照”。之后,行业内企业看到了市场发展前景,纷纷加入到融资租赁的大潮中。

2 我国融资租赁公司发展面临的困难

资金瓶颈制约我国融资租赁公司发展。我国融资租赁公司大致分为四类。第一类是具有外资背景的融资租赁公司。按照国家外管局20xx年颁布的第74号文件,外资融资租赁公司被允许向国外借入外债。如果这些融资租赁公司的外方股东资金雄厚,那这些融资租赁公司一般来说资金不成问题。第二类是我国大型厂商设立的融资租赁公司,如我国的柳工、厦工、三一重工和中联重科都设立或者控股了融资租赁公司。对于这部分融资租赁公司来说,筹措资金就成为头等大事。目前,大部分这类的融资租赁公司都是以各种形式向银行融资。第三类是具有银行背景的融资租赁公司。尽管这些租赁公司具有银行背景,但是其融资能力也受到

很大的限制。由于大部分融资租赁公司的母公司都是上市的银行,其向母公司的融资被作为关联方交易受到投资者的关注,所以目前很多银行背景的融资租赁公司都是主要靠资本金或通过与其他银行背景的金融租赁公司的母公司交叉授信解决。第四类是独立第三方的融资租赁公司。目前这类公司大多数都生存困难,他们基本上没有足够可靠的资金来源。

虽然融资租赁公司具有高额的注册资本金,但是融资租赁公司却没有感觉到金融机构的地位,尤其体现在融资渠道上比较单一。除了资本金外,融资租赁公司基本上只能靠银行信贷,虽然其他诸如证券、信托、保险、信贷等筹资闸门并未关死,但是要打开也并非易事。我国融资租赁还是孤军奋战,根本上还是依赖股东的资金实力,靠股东借款,由设备生产商设立的租赁公司靠厂家的积累,由银行设立的租赁公司靠银行资本金的积累。

融资租赁是市场经济发展到一定阶段而产生的一种融资方式,是集融资与融物、贸易与技术于一体的新型金融产业。眼下,对大多数中小企业来讲,由于资产规模、企业管理水平等因素既难以获得商业银行的授信、又达不到中小企业板的上市或发债的门槛。融资难,求贷无门,已成为制约我国中小企业发展的瓶颈。因此融资租赁被视为是破解中小企业融资瓶颈的灵丹妙药。在中小企业对于融资租赁给予厚望时,殊不知融资租赁本身遇到了融资难问题,相当的融资租赁企业有优质的租赁项目却在等米下锅,等粮救急。

3 我国融资租赁公司的资金来源分析

目前国内融资租赁企业筹集融资租赁业务所需要的资金有直接融资和间接融资方式。不同的融资方式其对应的资金来源和资金畅通程度有很大的不同。作为贵公司的一名员工我顺利的完成了试用期的工作,在职期间,本人深刻的感受到贵公司对我的细心照顾,公司的前辈们也都很有耐心的教导着我,对于一个新员工来说贵公司能做到如此地步本人万分感激,我相信在今后的工作中,我还是会继续不断的努力下去,虽然我的工作还是有所瑕疵,不过我相信,只要我在公司一天,我就会做出自己最大的努力,将自己所有的精力和能力用在工作上,相信自己一定能够做好!


第三篇:试用期个人工作总结


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试用期工作总结

三个月的试用期下来,自己努力了不少,也进步了不少,学到了很多以前没有的东西,我想这不仅是工作,更重要的是给了我一个学习和锻炼的机会。从这一阶段来看,发现自己渴求的知识正源源不断的向自己走来,到这个大溶炉里慢慢消化,这就是经验。在此十分感谢公司的领导和前辈们对我的关照。 我深刻地体会到了公司从老总到同事踏实认真的工作态度,让我更加的警惕自己,把工作做好做细.每个公司的制度和规定在细节上虽稍有区别,但大体方向和宗旨却都相同.所以,很快我就适应了这里的工作流程,尽量配合大家的工作.虽然也有一些不当之处,但是我都积极改正,避免再犯.所以,很快的,我就融入了沁园这个大家庭,并认真做好自己的本职工作.我喜欢这里,并且很愿意把这里当作锻炼自己的平台,和公司共同发展,做出自己最大的贡献. 对我而言,不论在哪里,在哪个公司,只要我能有幸成为其中的一员,我都将以饱满的热情,认真的态度,诚恳的为人,积极的工作融入其中.这是作为一个员工基本的原则.团队精神是每个公司都倡导的美德.我认为,公司要发展, 彼此的合作协调是很重要的.没有各个部门和各位同仁的相互配合,公司的工作进程要受到阻碍,工作效率会大打折扣,公司效益自然会受损.这样对公司和个人都无益处.

在沁园,我的主要职责是营销中心内勤,负责统计各区业务人员的工作汇报、每月费用报销的初步审核。同时,负责与各区经销商核对每月的帐务,资料和信息的传递。

三个月来,我更是体会到,工作时,用心、专心、细心、耐心四者同时具备是多么的重要。就拿每月和经销商对帐来说吧,我要用心的做出近百家经销商的帐务,专心的做好每一家经销商的帐,细心的做好各经销商的每一笔帐,耐心的与各经销商对好每一项帐目。

在工作过程中,我深深感到加强自身学习、提高自身素质的紧迫性,一是向书本学习,坚持每天挤出一定的时间不断充实自己,端正态度,改进方法,广泛汲取各种“营养”;二是向周围的同事学习,工作中我始终保持谦虚谨慎、虚心求教的态度,学习他们任劳任怨、求真务实的工作作风和处理问题的方法;三是向实践学习,把所学的知识运用于实际工作中,在实践中检验所学知识,查找不足,提高自己,防止和克服浅尝辄止、一知半解的倾向。

要做好一份工作,我认为最重要的是要有责任心,有了一份责任在身上,就会努力去完成它,并完成好,这样爱你的工作,你的工作就会喜欢你。公司常宣导大家都要做到:认真做好自已的本职工作。这就是一种无形的责任,鞭策着我,朝着这个方向努力,不断改进,不断提升。

有首歌唱得好“看成败人生豪迈,只不过是从头再来.”我对它的理解就是:如果成功了,不要骄傲,继续努力,以便取得更大的成功;如果失败了也不要气馁,总结失败教训,争取下次成功.不论怎样,在工作和生活中要始终保持积极乐观的态度,才能工作的更好,生活的更精彩.

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