工资集体协商协议书（54篇）

工资集体协商协议书草案甲方XX公司乙方XX公司工会协商首席代表协商首席代表首席代表职务经理首席代表职务工会主席代表人数8人代表人数8人甲乙双方在平等自愿的基础上依据工资集体协商试行办法以及有关法律法规结合XX公...

20xx年度工资集体协商协议书示范企业XXXX有限责任公司甲方职工方乙方企业方涉及职工人数人涉及企业人数人协商首席代表协商首席代表姓名姓名职务职务身份证号码身份证号码协商代表人数协商代表人数代表产生方式代表产生...

工资集体协商协议书根据中华人民共和国劳动法和中华人民共和国工会法集体合同规定以及工资集体协商试行办法等法律法规和政策规定经甲乙双方平等协商一致签订本协议一根据本企业生产经营和职工劳动特点遵循按劳分配同工同酬的原...

说明以下三份工资集体协议样本内容详细各有侧重现印发各企业企业可选择其一根据本企业的实际情况和特点在此基础上进行删减和补充形成本企业的特色工资集体协议参考文本一甲方用人单位名称地址电话首席代表代表姓名乙方职工方首...

企业工资集体协商协议书为构建和谐稳定的劳动关系维护企业的整体利益和职工的合法权益促进社会企业健康发展依据中华人民共和国劳动法工资集体协商办法相关规定结合本企业经济状况市场物价指数以及职工工资情况单位与职工代表经...

关于工资集体协商协议会议记录协商时间协商地点协商议题企业方协商代表职工方协商代表协商情况如下企业方首席代表年月日职工方首席代表年月日1单位工资集体协商协议本协议由以下简称单位与以下简称工会通过集体协商签订本单位...

工资集体协商协议书参考样本本协议由以下简称公司与工会以下简称工会通过集体协商制定第一条为了适应市场经济的需要促进公司劳动关系的协调与稳定以便最终促进生产的发展根据中华人民共和国劳动法中华人民共和国劳动合同法中华...

工资集体协商协议书正式甲方吴江市巨龙金属带箔有限责任公司乙方吴江市巨龙金属带箔有限责任公司公司工会协商首席代表协商首席代表首席代表职务经理首席代表职务工会主席代表人数8人代表人数8人甲乙双方在平等自愿的基础上依...

工资集体协商协议书1工资集体协商协议书甲方XX公司乙方XX公司工会协商首席代表协商首席代表首席代表职务经理首席代表职务工会主席代表人数8人代表人数8人甲乙双方在平等自愿的基础上依据工资集体协商试行办法以及有关法...

工资集体协商协议草案样本根据劳动法工会法劳动合同法天津市企业工资集体协商条例等法律法规规定经企业代表与职工代表协商确定签订本协议第一条企业按照按劳分配原则实行同工同酬实行以为主的基本工资制度岗位技能工资制岗位效...

企业工资集体协商协议根据劳动法工会法山西省集体合同条例和工资集体协商试行办法等法律法规和省市有关政策规定结合本企业特点和实际经企业代表与职工代表协商一致签订本协议第一条企业工资收入分配实行按劳分配和同工同酬原则...

工资集体协商协议书范本发布部门发布日期发文字号1发文字号2全文为建立与社会主义市场经济相适应的企业内部分配决定机制保障劳动关系双方合法权益促进劳动关系和谐稳定根据中华人民共和国劳动法工资集体协商试行办法及有关法...

工资集体协商协议书上海有限公司制二年月上海有限公司工资集体协商协议书本协议由上海有限公司以下简称公司与公司工会通过平等集体协商而签订的作为集体合同的附件与集体合同具有同等效力第一条为适应社会主义市场经济条件下工...

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工资集体协商专项集体合同第一条为建立健全用人单位职工工资收入分配制度规范工资支付行为使职工的工资水平与单位的经济效益相适应更好地调动广大职工的积极性根据中华人民共和国劳动法工资集体协商试行办法集体合同规定工资支...

企业名称陕县行业工资专项集体合同年月1日甲方用人单位名称乙方工会或职工代表名称企业性质协商首席代表姓名职务身份证号码协商代表人数法定代表人姓名联系电话职工人数人协商首席代表姓名职务身份证号码协商代表人数代表产生...

丽江百年房地产开发有限公司铂尔曼度假酒店工资集体协商合同书根据劳动和社会保障部第九号令颁布的工资集体协商试行办法全国总工会办发19xx第13号工会参加工资集体协商的意见的有关精神结合本公司的实际情况公司与本公司...

员工劳动合同范本之企业工资集体协商协议书一本协议由签订第一条为了适应社会主义市场经济条件下工资决定机制的转变建立企业内部分配正常增长与制约机制促进企业劳动关系的协调与稳定根据中华人民共和国劳动法工会法工资支付暂...

北满特钢工资集体协商协议开展情况汇报交流材料企业的发展离不开和谐稳定的劳动关系只有员工队伍的和谐稳定企业才会长足发展下面我就北钢为构建和谐劳动关系促进企业和谐发展切实开展好工资集体协商协议的有关情况向市总工会领...

员工劳动合同范本之企业工资集体协商协议书一本协议由签订第一条为了适应社会主义市场经济条件下工资决定机制的转变建立企业内部分配正常增长与制约机制促进企业劳动关系的协调与稳定根据中华人民共和国劳动法工会法工资支付暂...