参加河南省高校党务信息管理培训心得
能够参加本次河南省高校党务信息管理培训我感到很荣幸,在培训过程中 ,我认真听取了杨宗辉处长的指示,学习了高校党务信息系统的操作规范,并积极与其他兄弟院校的信息员认真交流总结经验,现将培训心得总结如下:
一、学院应尽可能做好以下工作:
(一)高度重视,形成合力,强势推进建设进程
我们应高度重视党务管理信息化建设,专门成立领导小组,认真学习相关文件要求,统一思想认识,研究部署工作,帮助解决困难问题,实现党的组织管理和工作流程的优化重组,能够使党建工作在信息技术和网络文化上更加趋于完善。
(二)加强培训交流,系统规范,有序推进队伍建设
我院应着力培养一支党性强、作风正、熟悉党务、责任心强,既懂党建业务,又精通信息化技术的信息员队伍。使他们认真参加高工委组织的培训,掌握操作系统,熟悉用户手册项目,并能在实际应用中提出系统改进和完善的意见。
(三)创新建设理念,密切配合,扎实推进工作开展
我们应充分认识到党务信息管理系统建设工作的艰巨性、长期性和重要性,积极深化和拓展创新型、服务型党组织创建工作,在全院党组织中积极推进“办事高效、运转协调、业务规范”的工作机制建设。要求各级信息员在工作中能够更新观念,创新党务工作方式方法,积极解决管理和运作过程中的技术难题,以实现信息收集系统化、数据处理智能化、在线督查及时化、党务管理网络化的建设目标。
(四)着力培养信息员的职业自豪感和荣誉感,奖惩并举
根据我院的实际,信息员队伍基本都是兼职负责统计工作。所以做为牵头单位组织部负有直接管理和服务广大基层信息员的责任。如何激活信息员的工作积极性和主动性,培养做为信息员的职业自豪感和荣誉感,形成一个人人愿意做统计的良好氛围,保证一个较为稳定的基层信息员队伍是我们组织部门的一项重要任务。我们应每年举办形式不同的座谈会和交流会,为基层信息员给予一定的物质奖励;每年七一表彰名额要给予基层信息员适当的比例,对年度统计比较优秀的单位和个人给予全校表扬。对个别基层单位重视不够,工作不力,统计差错率比较高的单位将给予点名批评,并取消当年申报优秀基层党委的资格。
…… …… 余下全文