篇一 :如何选择国际快递?各快递公司优势对比

如何选择国际快递?各快递公司优势对比

走国际快递,可能大家首先关注的是价格吧,每家快递公司对不同重量的货物运输费用的定价都有所不同.

1)如果要走的是小样的货物又不要求时间的话,建议首选EMS,因为价格算起来是最便宜的.

2)要求时间要快的话,看你到那个国家.比如美加、南美,还有英国,在这些区域最快的就是UPS和DHL,但是还是有点区别:

<5.5kgs,DHL优于UPS

6-21kgs,UPS优于DHL

21-100kgs,DHL优于UPS

>100kgs,UPS优于DHL

3)FedEX和UPS的强项在美洲线路和日本线路,TNT在欧洲和西亚、中东有绝对优势,DHL则是去日本、东南亚、澳洲有优势.

再说一下各个公司的服务对比,EMS的服务质量是最差的,运输时间很不稳定,价格也是,经常出现一些到发达国家都要N多天的事来,网上反馈货物派送信息也很慢,上网后显示预期那天的航班发往国外后就没有了消息,打11185也查询不到。而TNT、UPS、DHL、FedEX这些公司时间上就比较准时,货物信息反馈得也是比较快,一般都是第一时间反馈到自己公司的网站上,所以我在这里强烈的向大家推荐在运送贵重物品的时候第一选择TNT、UPS、DHL、FedEX,不要用EMS.

1.EMS:时效3-7个工作日到达

优点: 运费比较便宜,一般都有5折左右的折扣,EMS直达国家是都按照重量计算运费,500克以下的物品可以按文件价格计算.可以当天收货,当天操作,当天上网,清关能力非常强悍,能运送出关的

物品超多,其他公司限制运行的物品它都能运送.如:食品、保健品、化妆品、名牌的仿包、服装、鞋子等礼品以及各种带有敏感词商品.

寄件所需资料比较简单,只需要填写面单就可以了,EMS还有一个最大的好处是其他任何一家公司都比不上的,就是当你的货物在国外扣关的话,EMS可以帮你免费运回来.其他的快递帮你运回来就要多收货物从国外运回来的运费,而且运费高的离谱,有时候被海关扣押了根本是退不回来的,只得在当地销毁.

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篇二 :公司简介 行业介绍 优势简介 范文

公司简介:

香港汇福源泉国际有限公司是一家拥有自主无线网络数字化媒体平台、自主品牌、渠道、水业和国际物流及现代化服务管理体系的多元化大型连锁外资企业。

香港汇福源泉国际有限公司成立之初即以全新理念和人性化的管理模式吸收了香港大量优秀而富于激情的青年传媒人才,借助本地开放而多元的媒体发展传播氛围,韬光养晦多年很对当今瞬息万变的传媒市场进行调研、策划和筹备,终于在2009开发出了拥有自我知识产权和产品专利的新颖时尚专业媒体,用汗水垦出一片肥沃的处女田。

其拳头产品——终端植入式数字视频广告传媒饮水机使媒体发行和渠道有机的达到完美融合。为媒体发行空间和传播效果奠定了无法撼动的实力和基础。

香港汇福源泉国际有限公司于20xx年在香港正式成立,注资资金1000万元。随后公司带领优秀的精英团队将在香港处成功的运作经验和开放、多元的公司文化带进首都,在北京成立了香港汇福源泉国际(北京)有限公司。

现公司下设开发管理中心、媒体运营中心、节目直播中心、桶装水事业中心及物流事业中心众多机构。公司在全国各媒体点位设有专业播放、维护人员,具备强大的媒体管理、广告运营能力,并掌握大量优质客户资源。

目前,香港汇福源泉传媒已经形成了视频广告销售、编辑、制作、播出、媒体管理以及售后等一些列完整经营管理体系。

香港汇福源泉传媒将伴随中国市场高速开发而迅速成长,努力成为中国媒体行业的领头军之一,为中国文化广告建设和中国媒体行业的发展做出贡献。

行业介绍:传统传媒vs新兴媒体

在生活的多元化时代,人们的各种口味都在细化着。这种丰富多变的需求,也促使媒体向多元,分众的方向发展。于是,传统的电视广告显得有些力不从心,新兴数字媒体终端蓬勃成长,以破竹之势迅速挤占市场份额壮大自身。究竟这场新旧媒体战况如何?

1、 时间之争

传统媒体现状:时间和地点受限,生活节奏加速,看电视的时间日渐减少,市场占有率

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篇三 :网商注册公司和传统注册公司的一些区别和优势

下面是关于我司为网商注册公司和传统注册公司的一些区别和优势:

近年以来,我国的电子商务发展非常迅速,其交易额迅速攀升,至20xx年,我国的电子商务年交易额已达到4.8万亿,已经成为我国经济的重要战略支撑点。因为其快捷,方便,低成本等等优势,电子商务在我国的经济领域发挥着越来越重要的作用,而中小企业的异军突起更是这一经济浪潮中的亮点。

在我国的“十二五”规划中,明确提出了关于电子商务的发展方向。为进一步促进中小企业信息化,提高我国中小企业生存、发展、创新和竞争能力,在国家工业和信息化部中小企业司和商务部市场秩序司的大力支持下,“信商工程”就被提上了议事日程。该工程旨在为广大的中小企业,特别是电子商务企业提供包括工商注册、动态信用评级、企业培训、电子商务外包在内的一系列服务,从而帮助中小企业快速的成长壮大,打造新时代合法守信的新商户,为信用经济保驾护航。

众所周知,市场行为是准入制行为。只有取得了国家的准入资格的企业才能最大程度的保护消费者的权益,同时也可以有效地维护自身的权益。

根据20xx年x月x日国家工商总局第49号令,第二章第十条之规定“通过网络从事商品交易及有关服务行为的自然人,应当向提供网络交易平台服务的经营者提出申请,提交其姓名和地址等真实身份信息。具备登记注册条件的,依法办理工商登记注册。”通过这两种手段的即为合法网商。

该法令的颁布意味着只有取得企业法人营业执照才能取得市场准入资格已经在法律层面上已经成为必然,只是考虑到各地网商的发展层次不同,才会产生梯度执行的情况。由于网商有自己的特殊性,如果进行传统的工商注册往往会面临以下的困扰:

传统工商注册对于网商来说有几大难题:

1、需注册办公地点,很多网商无自己的办公地点。

2、实力较弱,无法首期缴纳大批注册资金

3、不熟悉相关的业务流程,多次出入工商局程序繁杂,耗时费力。

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篇四 :家政公司的优势和问题

在发展中存在的问题。

(一) 旧观念的影响仍不可忽视

家政服务业作为从传统“保姆”发展起来的新行业,尚未得到全社会的普遍认同,从事家政服务行业,受“侍候人”、“低人一等”等旧观念的影响,被社会上一些人看不起,没有得到用人家庭应有的尊重,也使一些劳动者,特别是下岗职工感到自卑,不愿去从事。

(二)家政服务员的素质亟待提高,权益保障问题急需解决

不少家政服务员自身素质较低,有的原来接受文化教育少,有的因种种原因,没有参加过培训,服务质量不高,甚至出现事故;有的还在职业道德上出现问题,无法保证工作稳定。同时,一些人由于从事家政服务自身权益和个人安全无保障,社会保险没说法,后顾之忧较大。

(三)用人家庭的需求难以保证,家政服务的消费尚需引导

用户对家政服务的基本要求是安全可靠和质量满意,许多家庭实际上已有条件聘用家政服务员,但由于目前家政服务市场选择余地小,难以找到合适人选,又没有客观衡量标准和担保机制,故不得已放弃使用家政服务员。因没有合适人选而放弃,如社会能够提供较好的资源,则可以挖掘出更多需求。

(四)职业介绍不健全,影响家政服务发展

一些家政服务中介机构运作不规范,乱收费,缺乏后续服务,在介绍人员质量和保证家庭安全方面均无保证。非法中介机构损害用户和服务人员权益现象时有发生,影响家政服务健康开展。

(五)培训不足急需解决

由于缺乏统一标准和相应教材,加上师资欠缺,家政服务的培训开展不足,培训质量不高。由于职业技能鉴定工作没有跟上,致使家政服务员质量良莠不分,用户对家政服务员提出的素质要求难以实现。由于没有实行持证上岗和就业准入,家政服务员参加培训积极性不高,素质难以提高。

(六)权益保障机制急待健全

由于家政服务供求双方、家政服务公司与服务员和用人家庭的责权利不明确,有的服务协议不规范,有的不要求签订服务协议,导致双方权益保障没有依据,家政服务员与用人家庭发生纠纷争议难以处理。由于家政服务员的社会保障和工作期间的伤害、致残、死亡等问题没有妥善的解决办法,致使供求双方均存在后顾之忧,家政服务行业发展步履维艰。此外,家政服务就业实体的发展需要加强引导规范和扶持帮助。有的地方已有优惠政策,但落实不够,需协调解决。

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篇五 :公司培训心得(取势明道优术)

在学习中不断提高和完善自己

20xx年x月x日至11月x日,我有幸参加了集团公司组织的中高层管理人员综合管理培训。通过短短的几天培训,我的感受颇丰,在工作了这么多年后,重新回到了校园生活,完全按照一名学生的态度,虚心听讲,积极思考,使自己的思维方式得到了一次彻底的洗礼,下面就我在这次培训过程中的一点感悟做一简要汇报。

初到汕头,感到的是这里的春意,因为此时的北方已是寒冷的冬季,而这里却犹如北方的盛夏,到处一片绿色的景象,优美的环境给人一种欣欣向荣的感觉。

我们的这次培训课程包含前瞻性与执行力模拟训练、素质拓展、潮汕文化、整合思维、企业运营沙盘模拟、运营规划与决策优化、战略管理及企业实地参观与交流。通过素质拓展训练,让我明白了团队建设以及团队信任的重要性;隗芾教授关于潮汕文化的讲解,让我理解了内地大陆文化与潮汕海洋文化的区别,以及现代市场经济下我们所缺少的拼搏精神和契约精神;企业运营沙盘模拟激发了我们系统思考和团队沟通的能力。

在短短几天的时间里,对我影响最深的课程是黄燕教授的前瞻性与执行力模拟训练,其中有关企业在“取势、明道、优术”的分析方法,使我耳目一新。取势意为通过对现实事物的观察与研究,总结现象中所蕴含的规律;明道是在合理“取势”的基础上,对现状做出合理的辨析并取未来发展之大势,找出真正符合“势”的发展规律;优

术即通过对现状的分析以及未来的发展趋势,对企业的产业结构及发展方向进行合理规划。通过这门课程,我一直在不断地思考,我们的企业应该如何“取势、明道、优术”呢?

集团公司经过近几年的跨越式发展,已经由原先单一的煤炭发运企业,成功转型为以燃气产业为主、煤炭产运销、国内外贸易、高碳能源低碳化利用研发为辅的多元产业结构。随着我省国家资源型经济转型综合配套改革试验区建设的不断推进,气化山西这一重要任务必然是省委省政府的长期政策,而我们公司作为气化山西的主力军,一方面我们有资源优势,国家西气东输管线途径山西,为我们的天然气产业解决了气源难题,同时,通过大力开展煤层气开发,焦炉煤气综合利用等项目,将我省的丰富的煤层气和焦炉煤气资源得到了充分利用,使我们的气源得到了保障,另一方面,我们有资本优势,作为国有企业,随着我们的产业不断优化,我们的竞争力在逐步提高,今年,我们首次进入中国企业五百强,金融机构也十分愿意与我们合作,在增资、融资方面我们很有优势。

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篇六 :琪优势化工(太仓)有限公司施工合同

单项工程施工协议书

甲方:琪优势化工(太仓)有限公司 (以下简称甲方) 乙方:苏州国立送变电建设有限公司 (以下简称乙方)

兹由甲方因建造变电所的需要,现委托乙方对琪优势35KV变电所工程电气安装工程。根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国建筑法》及有关规定,为明确双方在施工过程中的权利、义务和经济责任,在双方平等、自愿的基础上签订本合同。

一、工程名称:配电间电气设备工程安装

二、工程范围及内容:变电所电气设备安装(详见预算单)

三、承包方式:一次性包干

四、开、竣工日期:

开工日期: 20xx年x月x日

竣工日期: 20xx年x月x日

甲方应于开工前提供进场条件,如三通一平、基础设施、土建工程,并提供有关隐蔽、障碍物、带电范围等资料,为乙方按时开工创造条件。

五、工程造价:人民币1960000元。

六 工程款支付方法:

1、预付款:合同签订后5天内甲方向乙方支付工程造价的50%,

计:980000元;

2、进度款:设备到场,甲方向乙方支付工程造价的40%,

计:784000元;

3、余款:竣工后甲方向乙方支付工程造价的10%,

计:196000元。

七、设计文件、概预算及技术数据提供:

1、甲方应在乙方施工前提供施工图贰份。按审定施工图乙方施工,甲方如有变更应及时通知乙方,并办理相关手续,同时赔偿所造成的实际损失;

2、乙方于工程竣工后贰周内提供给甲方工程竣工图贰份,竣工资料贰份。

八、施工进场及安全保卫工作:

1、乙方提供的设备或材料由乙方根据施工进度进场;

2、设备、材料进场后至竣工交接,保卫工作由甲方负责,乙方应予配合;

3、乙方须强化自身队伍的安全生产教育,严格按操作规程施工,不乱拖乱接电源。进 入施工现场必须佩带安全帽,规范着装,做到文明、安全施工、工完场清。

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篇七 :升龙公司优缺点分析

升龙房地产优缺点的对比:

优点:洛阳升龙广场是上海升龙集团在洛阳的首个标的性项目,总投资预计在50亿。其项目升龙广场占地389目建筑面积约160万平方米,以点式楼房为主体,可容纳人员密集,并在宣传预计的38万平方米的大型商业区域。总建筑36栋,分别是26到34层,综合配套设施齐备,位于西工区,所以地段优势更加明显。目前已经在几家大型网站光做了宣传,并打出团购等优惠措施,目前网上参报优惠团购人数586人,130平方的主体户型南北通透。送12平方的入室花园。附赠面较大!本周内开盘,开盘价定于6500,一次性付款可便宜三个点,贷款可优惠一个点。

总结

优点:公司声势较大,实力强劲。占地大,密集度高。地段优势明显,前期网络和媒体营销到位,开盘速度把握和各渠道营销配合协调。项目总折扣价较有优势。营销策略采用主力吸引导附带其他产品销售的这样一个策略!

缺点:项目目前没有足够车位,暂时完工项目不多,可预见性不强。地段优势中存在噪音喧哗和交工时间晚,项目运作时间长居住短期内噪音巨大。影响俊明休息,每栋楼层过高,大部分住户采光不足四小时。二部分朝北户型朝向较偏全天均没有日晒。户

型不方正,可利用率不高。均摊较大。附赠面积较少。定位锁定人群为主要年轻阶段,自然流失了一大部分真正有消费层次的中老年人。而主力户型有限,其他户型均不理想。成交套数较偏激。小套户型户型不佳。南北不通风。地区楼层压抑,高区楼层危险,整体君主人员较多,上下班电梯使用负荷较高。拖延时间!布局较陈旧,容积率过高。绿化率22%根本没有办法和我们项目对比。

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篇八 :公司优秀事例学习总结

公司优秀个人、团体事迹学习总结

坚守岗位,敬忠职守,团结奉献,顾全大局,这不仅是作为员工的优良职操,更是公司“蚂蚁精神”的实质。而我驻伊拉克的公司员工则是这些优秀品质的生动再现。他们凭着过人的胆识、机智和周密严谨的计划,在保证个人安全的前提下,使公司业务得以正常进行,有效维护了公司在伊利益。他们积极响应集团公司“大踏步反向走”的号召,逆流而上,敢打敢拼,上得了战场,下得了厨房,把安东的大旗深深地插入伊拉克的国土,为公司今后抢占伊拉克市场打下了坚实的基础。

电视新闻中报道的伊拉克局势动荡不安,民众人心惶惶,战战兢兢,而那些炮火纷飞、硝烟弥漫的场景更是令人想想都不寒而栗,直冒冷汗,但是当看着驻伊员工灿烂的笑容和坚毅的目光,我们心底油然而生一种尊敬,深深地被他们的专业和敬业感动。他们不是孤胆英雄,也不是孤军奋战,他们身后还有一个更强大的团队在支持和守候。作为以蚂蚁为精神象征的团队,不抛弃、不放弃是公司给我们的承诺,也是驻伊员工能坚守下去的精神支撑和底线。公司尽最大努力保障员工的安全,到目前没有发生过人员意外情况,同样令我们感动,这是负责公司的体现。

在很多外资公司撤离伊拉克的大背景下,公司敢于履行对甲方的承诺,员工敢于坚守个人岗位,这是对企业文化的践行。帮助别人成功,就是要尽可能克服各种主客观因素,顶住各方面压力,不抛弃客户,不自我放弃,完成客户的任务。通过这样一种坚持,客户会认可我们,同行会尊敬我们,安东的品牌和形象才可以在行业内树立起来。宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来,没有付出就没有收获。虽然驻伊员工做出了很大牺牲,但是他们经受住了考验。我们的甲方,中石油的员工同样坚守在油田,他们不仅仅是为自己公司,更是为了维护国家利益,从这个层面上来讲,我们公司的员工也是在为国争光,他们代表的是我国民营石油行业的形象,让中国人敬业奉献的精神在伊拉克发扬光大。他们不光是我们榜样,更是行业的典范。

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