广告英语作为一种应用语言,有别于普通英语而发展成为一种规范化的专用语言,形成它自己独特的语言风格和特点。英语广告具有自己独特的语言特点,主要表现在词汇、句法和修辞上,它不仅有效地传达了商品的信息,还给人以艺术的享受。

广告语是一种商业文体,是销售的媒介。广告的目的是促销产品,因此,如何让广告语更有吸引力成了广告商首先考虑的问题。广告英语作为一种应用语言,已形成它自己独特的语言风格和特点。本文拟从词汇、句法和修辞三个方面,具体分析其语言特点。

一、词汇特点

1、大量使用形容词

英文广告标题中经常出现评价性的、夸张的褒义形容词的最高级形式,增强了广告的销售价值。例如:

(Volks wagon)

The world’s second greatest invention.

以上是大众汽车公司一汽车产品的广告语,形容词最高级形式“second largest”令读者相信这是一个事实性的陈述,因此提高了这种宣称的可信度,对该品牌的兴趣也容易被调动起来。

2、常用人称代词

第一人称从广告商(公司)角度出发,往往感觉比较正式;第二人称以消费者为焦点,能够带给他们一种参与感;第三人称“他”或“她”偶尔谈及个人经历,或仅仅作为产品代言人,对产品做描述和肯定的陈述。例如:

(Le Meridian President Bangkok Hotel)

“Yes, you could say we’ve mastered the art of Thai hospitality.”

该广告使用了“you”和“we”两种人称,但重心是“we”,读来自然亲切,像两个朋友(消费者和广告商)在对话。这样的陈述似乎来自消费者的判断,易于为广告商树立良好的形象。

3、杜撰新词

广告商为了强调其产品或服务与众不同,还经常在英文广告中创造新词,怪词,这些新词给读者新奇特别的印象,具有很强的记忆价值。例如:

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英语招聘广告范例

下面是两则英语招聘广告，请注意它们的组成部分，并尝试分析其语言特点:

Sales Director | China （招聘的职位）

- Global leading online business （公司主要介绍）

- Frequent travel required

- Hong Kong location （工作要求）

范例一：

（招聘单位介绍）

Our Client, with its headquarters in London, is the world’s leading online research, trend analysis

and news service for the fashion industry.

（招聘原因及职位）

With offices all around the world they are now looking for dynamic candidate to fill the role of

Sales Director to cope with their aggressive expansion plans inChina.

（工作职责）

Reporting to the Regional Sales Director of Asia Pacific, you will be responsible for leading the China sales operation and will play a key role in rolling out the brand’s accelerated growth strategy in the region. You will develop and deliver the sales strategy and translate it into annual sales plans including budgets and ensure implementation of the plans and budgets. You will identify and develop new market opportunities, contribute to the development of sales processes, tools and capabilities based on best practices in order to run an efficient and effective Sales Department. Besides, you will work closely with the Content team to exchange market

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Directions: This part is to test your ability to do practical writing. You are required to write a business letter according to the following information given in Chinese. Remember to write it on the Translation/ Composition Sheet.

Fantastic English Institute是一家著名的英语培训机构，总部设在北京，在全国有15个培训中心。为了拓展机构，现招聘学习顾问一名。该职位负责帮助学生成功完成学习任务。职位要求：

·工作地点：深圳

·英语院校本科毕业

·良好的英语口语和写作能力

·具有至少3年以上的教学或培训经验

·有耐心、责任心，同时拥有独立工作以及团队工作的能力

有意者请将简历发至recruit-fei@163.com。

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英语招聘广告范例

Sales Director | China （- Global leading online business （公司主要介绍）

- Frequent travel required

- Hong Kong location （工作要求）

（招聘单位介绍）

Our Client, with its headquarters in London, is the world’s leading online research, trend analysis and news service for

the fashion industry.

（招聘原因及职位）

With offices all around the world they are now looking for dynamic candidate to fill the role of Sales Director to cope

with their aggressive expansion plans inChina.

（工作职责）

Reporting to the Regional Sales Director of Asia Pacific, you will be responsible for leading the China sales operation and will play a key role in rolling out the brand’s accelerated growth strategy in the region. You will develop and deliver the sales strategy and translate it into annual sales plans including budgets and ensure implementation of the plans and budgets. You will identify and develop new market opportunities, contribute to the development of sales processes, tools and capabilities based on best practices in order to run an efficient and effective Sales Department. Besides, you will work closely with the Content team to exchange market intelligence and maximize mutually beneficial content collaboration.

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华夏管理传播网--全球华人管理资讯门户 / 招聘广告范例

招聘广告范例——资深招聘经理

以下是一份招聘管理人员的广告，其中强调公司的声誉和影响力，并含有完整的职位描述和职责要求。 公司徽标 向行业领袖引荐你自己

卓越的产品、创新性的市场营销计划以及无与伦比的客户服务，使得诚信投资公司成为国内一流的金融服务组织。在我们成功的背后，是一群有着高度专业技能和富有献身精神的雇员。他们的经验、技能以及魄力在推动诚信公司在90年代中向前所未有的增长迈进。如果你认同我们的信念和梦想，请考虑以下职位：

资深招聘经理 诚信投资公司现招募一名有经验的人力资源专家来负责管理诚信公司的公共投

资业和经纪业的雇佣职能。此职位的职责包括：合作确定未来的人员需求，略，填补各类职位空缺。申请此职位者必须至少有1010量、专业化人才招募的人力资源管理工作经验。

面谈记录表范例

姓名 申请职位

用表提示 请主持面谈人员，就适当之格内划

√，无法判断时，请免打√。

评分项目 配 分

5 4 3 2 1

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仪容 礼貌 精神 态度 整洁 衣着 体格、健康

极佳 极佳 特强 充分了解

极配合 极坚定 极佳

佳 佳 优秀 很了解 配合 坚定 好

平实 普通 平平 尚了解 尚配合 普通 平平

略差 稍差 稍慢 部分了解

未尽配合

犹疑 略通

极差 极差 极劣 极少了解

未能配合

极低 不懂

领悟、反应 对其工作各方面及有关事项之了解 所具经历与本公司的

配合程度 前来本公司服务的意

志

区分

外语能力

英语 日语

初试

签名：____________

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招聘广告范例

招聘广告范例——资深招聘经理

以下是一份招聘管理人员的广告，其中强调公司的声誉和影响力，并含有完整的职位描述和职责要求。

面谈记录表范例

工作申请表范例

工作申请表

新员工试用表

常用的招聘渠道

当决定针对某一空缺职位招聘人员时，首先要做的就是针对这个职位建立一个人才库。人才库越大，人事经理的选择余地也就越大，选择合适的招聘渠道将达到事半功倍的效果。常用的招聘渠道有一下几种：
   
第一， 互联网。随着互联网的普及，越来越多的人选择上网找工作，上网招聘的人事经理也面临着一个日益庞大的网上人才资源库。调查显示，互联网正以惊人的速度赶超招聘会和报纸广告，成为人才交流的一大媒体。它的优势显而易见，廉价、快捷、相对稳定的受众以及电子化本身具备的种种优势。当然，选择一家成熟、有影响力、服务好的网站非常重要。
   
第二， 广告。要招聘职位的类别决定你选择何种媒体，是地方性报纸还是某种专业性杂志。当招聘的是蓝领工人、办公室雇员和低层次管理人员时，地方性报纸往往是被选择的媒介，如《北京人才市场报》、《广州日报》等。至于专业雇员的招聘，则应在专业性杂志上刊登广告。例如，《计算机世界》上经常会看到招聘程序员的广告。除了选择合适的媒体，广告的设计还必须足以吸引读者的注意以及求职者对该工作的兴趣，使用一些有诱惑力、煽动性的词汇也不妨。
   
第三， 现场招聘会。仍然是人才市场上的重要角色。能在短期内收到大量的简历，并且有和求职者“面对面”的机会，求职者也可以对公司有一个直观的了解。但准备展会、展会上的面谈、收集简历以及接下来的筛选过程可能使人事经理筋疲力尽，并且招聘会往往收费不菲。
   
第四， 校园招聘。校园招聘是企业获得潜在管理人员以及专业雇员和技术雇员的一条重要途径。但绝大多数企业在进行校园招聘时都遇到了这样的问题：一是花费时间和金钱太多，二是负责此项工作的人由于对这种独特的招聘形式缺乏理解，往往不能很好地完成任务。因此，越来越多的公司选择把每年进行的校园招聘活动外包给专业的公司来做，既保证了良好的效果，又减轻了人力资源部的工作压力和预算压力。
   
第五， 人才中介机构。传统的人才中介机构向求职者和招聘者双方收取费用。它会收集求职者信息，与企业提出的要求做初步的匹配，促成双方达成意向。对于小企业或较低级的职位，使用这种方式将可以把成本降到最低。
   
第六， 猎头公司。搜寻高层管理人才的有效途径。这种人才需求相对较少，但都是企业中相当重要的职位。资深的“猎手”对一定行业中的高层人员有深入的了解并保持密切的联系，他们将针对职位需求，与候选人进行反复的沟通、面谈，推荐给雇主的，已经是一位相当成熟的候选人。当然，这种服务费用较高，但与得到的效果和节省的资源相比，这笔费用是值得的。
   
第七， 雇员推荐。不要忘记公司现有的雇员。人力资源部可以选择某些职位向员工公布，推荐成功者将获得奖励。这不但降低招聘成本，还可以间接吸引到更高质量的员工。

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用下面所给信息写一篇英语招聘广告, 为我校招聘一名英语老师。

1.要求按照作文的一般方法写作，即要写出题目、正文和结尾。

2.语句通顺、自然，表意清楚，语法正确，字数应在50个左右。 制卷人：高增民 学校：合水县西华池初中

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