篇一 :个人工作业绩总结 本人自上班以来

个人工作业绩总结

本人自年月从毕业分配到工作以来,先后在、、、、、等车站历任扳道员、信号员、连结员、调车长、助理值班员、调车区长、车务段调度车间调度员等工作,20xx年x月起任调车区长,并于20xx年x月取得调车区长二级技师资格证书。工作中本人始终牢固树立“安全高于一切,责任重于泰山”的安全理念和爱岗敬业的职业道德观念,用满腔的热情认真细致的对待每项工作。从而确保了本人及班组实现安全生产。截止20xx年x月x日,本人实现安全生产天。我在业务技术上刻苦学习,努力追求新知识、新技术,并取得可喜硕果,多次获得“优秀团员”、“优秀团干”、“建功立业先进个人”“20xx年度分局调车比武全能第三”等荣誉称号。任调车区长技师以来,本人对工作有以下几点心得与设想:

一、练好内功,学好本领。在技术业务学习上,发扬刻苦钻研,勤奋好学的精神,不断提高自身的业务水平。在我工作的二十多年间目睹了铁路的发展历程:我知道,在科学技术发展日新月异的形势下,要干好本职工作就必须不断学习新知识、新文化,固步自封、夜郎自大、不提高自身素质,将来是无法适应铁路发展的脚步的,不掌握新技术知识就更不能搞好运输安全生产。为此,我自觉加强技术业务学习,先后参加了石家庄铁道学院铁路运输市场营销、北交大铁道交通运营管理专业学习,并取得铁路运输市场营销大专文凭,使自己的业

务水平和综合素质得到了一定程度的提高,从而为干好本职工作、实现安全生产的目标打下良好的基础。

二、真抓实干,确保安全。工作中我时刻牢记一名调车区长的工作职责,不断增强安全责任意识。通过认真思考,我认识到个人的力量是极其弱小的,在生产过程中能够产生的作用也是极其有限的。只有提高整个班组的安全意识,才能及时发现、排除隐患和防止事故的发生。为确保安全,自己在作业中集中精力,严格落实规章制度,务求做到一丝不苟,精益求精。并不断吸取别人的事故教训,比照自身及班组工作,是否也存在同类问题,并及时加以整改。在自身严格执行规章制度的同时,并向班组中一些有模糊认识的同志讲解规章为什么要这样规定?违反规章会有什么样的后果?通过案例教训教育人,有效提高班组职工安全意识,较好地履行了一名班组长的职责。

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篇二 :保安(协管)部员工工作业绩考核细则

协管部员工工作业绩考核细则

目的:

规范员工行为,确保公司各项工作的有序运行和规章制度的落实,激励员工树立正确的服务理念,及时纠正不良行为和过失错误,促使员工全面提高自身的素质和能力,更好地完成所担负的各项任务,有效地进行科学化、标准化、规范化管理,结合公司《员工手册》细化部门工作标准,特制定本细则:

适用范围:

本条例适用于协管部所有员工。

具体操作方式

1、本细则以计分方式操作5元/1分。

2、凡当月扣分在5分以内不扣现金,采取口头或书面违纪警告,扣分达到5分以上(含5分)按5元/分在当月工资中扣除。

奖励

凡符合下列条件之一者,可由部门、管理处提出申请,行政人事部审核,经总经理批准。

(1)工作中发现事故苗头,并及时消除事故苗头;加5分/次。

(2)工作认真负责,执勤标准高,起到模范带头作用,月内无违纪现象;加5分/次。

(3)礼节礼貌表现较好,收到感谢信受到业主好评;加5分/次。

(4)拾金不昧,主动上交或归还失主;加10分/次。

(5)处理突发事件中,主动积极;加10分/次。

(6)多次提出合理化建议并被公司采纳者,加10分/次。

8)不遵守电话管理规定、开会或业务培训等场合手机未开震动或无声、工作场所未讲普通话、谈笑声音过大;扣1分/次

(9)在办公区域、公共场所随意吸烟、吐痰、乱扔纸屑等;扣1分/次

(10)未经许可带亲朋好友等进入公司办公区域;扣1分

处罚

一般违纪:

(1)上班迟到、早退、开会迟到,学习和业务培训迟到; 扣1分/次

(2)碰到业主(客户)及公司领导、同事,不微笑、不问好、不让行; 扣1分/次

(3)非工作需要在工作时间听收音机、录音机、看电视、看书报、杂志、玩手机; 扣1分/次

(4)上班时吃点心、糖果或食物、抽烟等;扣1分/次

(5)仪容不雅,衣冠不整,不按规定着装,不戴胸卡;扣1分/次

(6)擅离工作岗位、串岗、打堆、聊天; 扣2分/次

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篇三 :工作业绩挑战赛主持词

?先进党(总)支部?业绩挑战赛

主持词

尊敬的各位领导、各位评委,同事们:

大家下午好!

伴着似火的骄阳,我们迎来了党的92岁生日。

根据公司党委庆祝活动安排,今天我们在此举办以?创先争优促发展,同心共筑‘***梦’?为主题的?先进党(总)支部?业绩挑战赛。通过此项活动,搭建沟通交流平台,展示好的作法,达到学习借鉴和提高的目的,同时历练和培养一批?既能做得好,也能讲得出?的党务干部,扩大先进典型的带动和引领作用,从而助推公司生产经营更好完成,为实现我们的?***梦?增添动力。

今天公司*****领导百忙中也亲临比赛现场,为本次活动加油助威。他们是:******,欢迎您。……

今天除了参赛单位以外,还有各党(总)支部书记及组织委员也来到比赛现场观摩学习。让我们以热烈的掌声,对他们的到来表示欢迎。

本次挑战赛选手来自两个层面,参加?先进党总支?PK的***个党总支和参加?先进党支部?PK的****个党支部,共**个参赛单位。他们是严格按照?创先争优?评比办法,本着党建工作基础扎实、有特色、出效果的标准择优推荐的。参加今天比赛的单位都是我们公司基层党组织党政工作业绩的佼佼者,最后将按比赛成绩排名先后选出党总支的前****名和党支部的前****名作为先进党(总)支部报党委会审定。

究竟?花落谁家?,让我们拭目以待。

为使比赛公平公正,我们请到了公司党委委员、纪委委员担任今天的比赛

评委。他们是:

……

欢迎他们的到来,并对他们的大力支持表示衷心感谢。

在这里,也特殊说明一下:本次比赛的参赛选手将不能作为比赛评委。 下面介绍一下比赛规则:

1、比赛评分

本次挑战赛综合成绩采取100分制计分。由现场展示得分与党建KPI考核得分两部分组成,比例为4:6,即现场讲述展示得分占40分,党建KPI考核占60分。

现场展示总分为40分。按照公平、公正、公开原则,由各评委现场评分,起评分为25分。去掉一个最高分和一个最低分后的平均分数为现场得分(平均分精确到小数点后两位,4舍5入)。党建KPI考核得分以***年度考评得分为基数,按比例换算。(换算公式为:党组织***年度党建KPI考核得分×0.6)。综合成绩保留小数点后两位数。

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篇四 :注册监理工程师工作业绩证明表

注册监理工程师工作业绩证明表

注册监理工程师业绩证明表 姓名 性别年龄 所学专业 从事专业 工作单位 监理工程师资格证书号 监理工程师注册证书号/初始注册时间 所监理工程情况 一、工程名称: 二、工程类别: 三、工程地点: 四、工程规模: 五、监理工作起止时间: 六、工程项目起止时间: 建设单位 监理企业 负责人签

字 (公

章)年月日负责人签

字 (公

章)年月日注:1、注册监理工程师注册证书尚未按建设部147号部令完成换证的,适用此表(仅用于企业资质申报); 2、此表为跨专业注册监理工程师填写,如本专业是“工民建”,从事专业为“电力工程”,就需填写“电力工程”的工程情况; 3、此表的工程规模按102号令的工程类别及等级填写; 4、此表监理工程师所监理的工程项目,应为注册后业绩。如某监理工程师XX年注册,但所监理的项目在XX年; 5、此表必须由建设单位确认盖章后有效。

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篇五 :任现职以来主要专业技术工作业绩登记

任现职依赖主要专业技术工作业绩登记

20xx.02-20xx.07

六(1)班语文、英语、音乐、美术

六年级班主任工作及语文、英语、音乐、美术上、下册教学

主导作用

优秀

获区级作文大赛“优秀指导奖”

获市级创新作文优秀指导老师奖

获县级音乐课堂教学评比二等奖

获镇级07秋期教学成绩优秀奖

获镇级美文诵读二等奖

获学区07秋教学成绩优秀奖

获校级语文 赛课一等奖

20xx.08-20xx.01

一年级语文、音乐、美术和六年级英语

一年级班主任工作及语文、音乐、美术上册和六年级英语第三册教学 主导作用

良好

获县级美文诵读比赛三等奖

获镇级语文科教学成绩优秀奖

获镇级美文诵读一等奖

获校级美文诵读一等奖

20xx.02-20xx.01

支教学校上半年三年级和五(2)班语文;下半年六(1)班语文和四、五、六年级六个班音乐

上半年五(2)班班主任工作及五年级语文下册和三年级语文下册教学;下半年六(1)班班主任工作及语文上册和第七、九、十一册音乐教学

主导作用

优秀

获县级“祖国发展我成长”优秀辅导老师奖

获镇级“喜看家乡新变化”征文比赛指导一等奖

获镇级“喜看家乡新变化”演讲比赛三等奖

20xx.02-20xx.07

六(1)班语文、音乐和四(1)、(2)班英语

六(1)班班主任工作及六年级语文下册、第十二册音乐和第二册英语教学 主导作用

优秀

获县级教学成绩优秀奖

获镇级美文诵读二等奖

获校级语文课堂教学评比活动二等奖

20xx.08-20xx.07

上半年五(1)班语文、音乐等;下半年五(1)、五(2)班、三年级英语、一(2)班音乐上半年五(1)班班主任工作及五年级语文上册和第九册音乐等教学;下半年五(1)班班主任工作及第二册英语、第二册音乐教学

主导作用

优秀

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篇六 :技术人员工作业绩考核制度

技术人员工作业绩考核制度

为了更好地加强和细化企业技术管理工作,有效地提高全体技术人员的工作责任心和工作热情,逐步提高个人工作能力,培养良好的工作素质,使技术工作达到科学、严谨、精准、高效的目的,特制订本工作绩效考核制度。

1、全体技术人员应持积极的态度认真填报“工作业绩考核表”按旬上交。

2、考核内容包括公司全部技术工作,技术人员应将主要工作内容列项填写,工作中担负什么职责(项目负责人、设计、制图、售后服务、现场勘查等)简明扼要填写清楚。

3、工作量与作业时间根据具体工作内容进行描述(x份、x公斤、x元、x张等)能够量化的尽量量化,填写在相应表格栏下,作业时间指该项工作累计作业时间。

4、工作完成后,由工作安排或负责人审验签字。

5、工作业绩考核表作为个人工作业绩记录和工作总结,望全体技术人员认真总结填写,要求清晰明了,杜绝无病呻吟。

6、附表《技术科工作绩效考核表》。

山西繁盛昇煤机设备有限责任公司

技 术 科

20xx年x月x日

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篇七 :工作业绩阐述

工作业绩阐述

参加工作以来,一年的时间飞逝而过,一年来,我能积极参加各类学习,顺利完成测报上岗培训并通过考试,并在通过市局业务科认可后,提前半年独立当班,并且在值班中,无重大错情。多次参加乡镇自动雨量站的维护和安装,初步掌握了其工作原理和安装方法。

工作计划详细化,并积极参加人工增雨作业和防雷检测和工程的工作,并熟练掌握了电源避雷器和信号避雷器的安装,初步了解了防雷工程设计方面的知识,并积极参加人工增雨作业和防雷检测和工程的工作。为本局制定了影视广告奖惩办法,成功改变了我局影视广告收入全省后十位的被动局面。

优点综上所述,但也存在着一些缺点和不足,业务技能还有待加强,工作中的团结协作能力还有待加强,需要学习更全面的考虑问题。我也深知,毕业只是求学的一小步,社会才是一所真正的大学。在今后的工作中,我将努力找准自己的定位,尽自己的所能为单位作出贡献。

工作个人鉴定简单综述完毕,请各位领导和同事们给出宝贵的意见和建议,以使我在以后的工作中取得更好的效果。

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篇八 :申报副主任医师实际工作业绩证明材料

xxx同志实际工作业绩证明材料

该同志于在任现职期间,承担科室大量的技术及管理工作,认真履行主治医师职责。熟练掌握系统解剖学、生理学、病理生理学、生物化学、药理学、微生物学和预防医学基础理论知识,并能用其解决临床实际问题;熟练掌握各种急、危、重症的发病机理、病理生理、临床表现、诊断和鉴别诊断的基本理论及治疗原则;熟悉临床心脏电生理学、灾害医学的知识。掌握复苏学、临床药理学的基本理论和知识。对重症医学科相关的急危重症如:脓毒血症、心肺复苏、ARDS、MODS、致使性心律失常、糖尿病昏迷、DIC、重症胰腺炎、多发性创伤、急性中毒、重症手足口病等的诊断、抢救、治疗熟练掌握。对危重患者的内环境紊乱的纠正、营养支持、抗生素的应用策略等能理论联系实际,结合国内外最新的研究成果及临床经验,不断钻研与探索,提高危重症患者的抢救成功率。对ICU相关的各种监测及操作技术如:深静脉穿刺、气管插管、微创经皮气管切开术、动脉压监测穿刺、腰穿、腹穿、胸穿等熟练掌握。对各种仪器如:血气分析仪、呼吸机、心电图机、便携式呼吸机、监护仪等的操作熟练掌握并承担科室各种仪器的日常维护工作。分管一个医疗组,分管7-10张床位,每日查房2-3次,每年工作50周以上,每年分管住院病人200人次以上。承担科室院感管理、医疗质控、病历质控等工作;主持科室疑难病例讨论、死亡病例讨论;检查、修改下级医师书写的医疗文件,决定病员出院,审签出(转)院病,担任临床教学,指导进修、实习医师、住院医师工作,每年讲课2-5次。参加值班、会诊、出诊工作;不断学习国内外的新技术、新进展,广泛阅读专业期刊,了解本专业国内外现状及发展趋势,不断吸取新理论、新知识、新技术,并用于医疗实践。开展新技术、新疗法,进行科研工作。作为主要研究员参与《“CS”技术在经人工气道机械通气危重患者中的临床应用研究》的科研项目。所开展的“微创经皮扩张气管切开术”获我院第十三届新技术新项目三等奖,此技术还在市第一届重症医学论坛上交流,对此技术的推广应用作出了贡献。先后发表了《观察》、《临床分析》、《应用分析》、《抢救体会》、《危重患者中的应用体会》等多篇学术论文。并下乡服务一年,为乡村卫生事业的发展贡献自己的力量。

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