银客教?6?720xx?6?8187 号 关于印发《银川客运段20xx年职教工作总结》的通知 段属各车队、车间: 现将《银川客运段 20xx年职教工作总结》印发给你们,请 结合工作实际,认真总结本车队(车间)的职教工作。 银川客运段 二〇一〇年x月三十一日—2— 银川客运段20xx年职教工作总结 铁路生产力布局优化和高速铁路的相继建设与运营,使运输 生产岗位的技术含量和技术复杂程度大幅度提高,职工队伍必须 及时有效地完成知识、技能的更新,才能满足铁路安全运输生产 的需要。为此,在去年的职工教育工作中,我们很抓职工素质, 坚持立足于运输生产实际,突出针对性和实效性,取得了一定的 成效,为我段的安全生产提供了保证。 一、年度办班情况 今年以来共组织适应性培训191 期,培训人数8556 人次。 其中:春运培训30 期,培训人数1322 人;行规培训28 期,培 训人数1314 人;资格性培训30 期,培训人数1297 人;暑期运 输培训30 期,培训人数1276 人;新客规、细则培训30 期,培 训人数1426 人;防寒过冬培训30 期,培训人数1580 人;技能 鉴定前培训4 期,培训人数35 人;培训太中银新线培训9 期, 培训人数306 人。办脱产培训班4 期,培训人数255 人,培训零 星返岗及晋升人员累计78 人。规范的应知应会抽考4 次,计108 人次。培训及抽考合格率均在100%。 二、学历教育情况 今年入学的专科生有 4 人、本科生 1 人,在读的大专生有 —3— 111 人,其中联手办学的大专生有62 人,毕业的大专生有21 人。 三、培训情况 1.春运培训。根据路局电报要求,在全段范围内对乘务员进 行了一次大规模的春节运输培训。 这次培训结合我段对标、达标活动,从开始部署到执行结束, 整个培训过程一直处在段领导的督促检查之下,从而保证了培训 工作的顺利进行,为良好的完成春运工作奠定了基础。 2.资格性培训。为严格岗位资格准入制度,全面落实局《关 于对主要行车工种人员进行岗位资格性培训考试的通知》的要 求,我段于2月x日至5月x日,对在岗的行车工种职工进行 了理论和实作的培训,共集中进行了 27 场授课,完成了规定的 授课内容。培训中为了保证培训质量,还对广播员和厨师工种进 行了外出学习的培训。培训结束后,由段统一组织了单人单桌的 考试,段领导、职教科、机关干部共同监考,试后职教科又对理 论或实作不及格的人员进行了再次培训和考试,最终合格率达到 了100%。 资格性培训是一年中最大的培训,全段上下非常重视,对在 培训中出现问题的车队和班组进行了通报批评,职工的考试成绩 也一并进入了一体化和“点、线、面”的考核。 3.新职人员的培训。春运期间,我们对来我段援助春运的 —4— 40 名多经人员进行了岗前培训;四月份又对来我段进行实习的 70 名学生进行了岗前培训;八月份又对来我段进行实践锻炼的 145 学生进行了岗前培训,保证了今年来我段的255 名新职人员 全部持证上岗,合格率达到了100%。 4.全面完成了委外培训任务。今年共委外送培133 人次,其 中列车长和值班员的培训就有 74 人。列车长和值班员是我段的 主要工种,人员非常紧张,为了保证送培人数,段上还是想尽一 切办法超额完成了送培人数。 5.围绕安全生产,按需施教。为更好的让培训服务于安全, 我们从实战出发,组织车队深入开展岗位技能演练,增强职工的 岗位作业能力。今年以来我们先后就安全专题举办了4 期防火演 练;举办了6 期应急处理演练;举办了18 期事故案例讲座;举 办了 20 期安全知识讲课。通过这些培训使职工明确了各自应承 担的消防安全责任,深刻认识到了火灾的危害性和做好火灾预防 的重要性、紧迫性,增强了法律意识和责任意识,掌握了消防管 理的基本要求和火灾预防的基本方法。
…… …… 余下全文