基层党建联系点工作总结

中共榆阳区委书记 王成继

按照安排，20xx年以来，由我联系牛家梁镇王则弯村党

支部、崇文路社区党支部、基泰阳光电厂党支部的党建工作。几年来，我带头落实党员领导干部基层党建联系点制度，先后深入联系点30余次，全面掌握联系点党建工作的突出问题和发展难题，指导帮助各联系点党组织理清发展思路，开展特色鲜明的党建活动，各党组织领导和推动科学发展的能力进一步增强，广大党员的先锋模范作用得到进一步发挥，各联系点呈现出党建工作与经济社会建设有机结合、相互促进、同步提高的良好发展态势，为推动全区基层党建工作的深入开展，打造出三个充满活力、特色鲜明、亮点纷呈，极具借鉴意义的典型样板。

一、紧扣科学发展主题，不断强化基层党建引领作用。 把促进企业健康发展、加快农村经济社会建设、和构建和谐社区作为各联系点党建工作的中心任务，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员模范带头作用，把党建工作的新成效转化成实实在在的经济社会建设成果。在王则湾村，启动占地900亩的新农村建设项目，新修村级水泥路35公里，新建垃圾仓3处，公共厕所4座，村民健身活动场所1处，全

面完成了农村电网改造工程，村容村貌得到彻底改观；成立村级养鱼协会和农机协会，新购“增氧机”、“投饵机”各64台，全面完成鱼池标准化改造工程，渔业人均纯收入达到10900元，人均纯收入突破20xx0元大关，成为省级“一村一品”示范村、市级新农村建设示范村。在崇文路社区，多方协调筹措90多万元，新装30个监控探头和30台摄像机，新修道路20条，下水道11条，旱改水厕135户，新添垃圾箱12个，新建拥有1000本藏书的图书阅览室，完成社区科普长廊扩建工程，新增三个群众文化服务广场，初步将社区打造成社区居民安居乐业的温馨家园，社区先后被授予区级平安社区、区级双创先进党支部、市级创建省级卫生城市先进集体。在基泰阳光电厂，把服务社会、奉献社会作为地企和谐共建的落脚点，先后组织企业援助榆阳区牛家梁镇城镇建设10万元；资助常乐堡村小学建设5万元；投资70万元为村里改造水泥道路、安装路灯；从20xx年x月起，为常乐堡村百余户村民，每户每月无偿供电40度，目前已累计无偿供电14万余度。通过一系列的社会公益活动，引导企业更好地造福人民，回报社会。

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**市**局

20xx年综治联系点工作汇报

市**局与建设联系点—**镇牛轭岭村二○一○年平安建设年度工作，严格按照**市政府综治会议精神，成立了综治领导小组，制定了综治工作方案，并在牛轭岭村建立了综治工作联系点，综治成员定期到牛轭岭村指导、协调和督促抓好该村社会治安综合治理工作，进一步推动了该村社会治安综合治理工作的深入开展。

一、帮助该村进一步健立完善社会治安综合治理领导责任制

以村干部为主成立综合治理领导小组，书记任组长，会计、主任任副组长，部分村民为成员；成立村调解委员会，并制订出相关的责任制度，十一月份同村干部签定了护林防火责任状、护林防火安全责任书、护林防火弱智人员督促责任卡。

二、加强综治和法制知识宣传，提高群众法律意识

综治成员定期到联系点组织他们学习关于加强社会治安综合治理的若干意见、工作纲要、实施办法，并分发宣传材料进行学习、培训，着力组织学习“五五”普法读本、《行政许可法》、《森林法》、《护林防火条例》等法律、法规、林业政策及国家基本法律知识，深入宣传维护社会和谐稳定、促进社会公平正义的相关法律法规，加强依法维权、依法信访的宣传教育，不断拓展广大林农了解和掌握解决矛盾纠纷、维护合法权益的法律途径，为其建设社会主义新农村增加法律知识。在该村散发护林防火宣传挂历300份，刷写护林防火宣传标语

十余条，交通路口张贴禁止采伐天然林通告。这样使得群众受到了法制教育，提高了群众的法律意识、护林意识、防火意识。在20xx年里该村没有发生一起刑事案件。

三、及时化解该村不稳定因素

１、深入调查过细工作，化解各种社会矛盾，综法成员经常深入到群众中去认真排查，发现问题提前介入调处解决，把矛盾化解在萌芽状态。协助乡、村干部调解山林纠纷五起。调解率达100％，调解成功率达100％，人民群众的满意大大提高，该村20xx年无重大案件发生，真正做到了小事不出村，维持了社会稳定。

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井冈山实验学校人才工作联系点工作总结

为贯彻落实井冈山市委组织部关于开展人才工作活动

的通知精神，两年来，井冈山实验学校扎实、有效地在全校范围内开展此项活动。通过各种活动的实施，营造了“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”的良好氛围，在全校师生中形成了“比学赶超”“创先争优”的良好局面，积极调动了我校各类人才的创造性和主观能动性，有力推动了我校“人才兴校”战略的深入实施。

一、高度重视，精心筹划。

我校高度重视人才工作活动：办校之初就制定了“人才兴校”“人才强教”的发展战略；被确立作为我市人才工作联系点后，一方面成立了领导小组和组织机构，一方面制定了各种奖励制度和培训计划；并在校园内大力展开宣传活动。学校先后制定了《优秀学生奖励方案》《择校生奖励方案》《高考奖励方案》《教师成长评价方案》等激励制度，启动了“名师工程”“青蓝工程”，成立了音体美特长生训练队，藉此发现人才、挖掘人才、培养人才，引领优秀人才的成长。

二、典型宣传 ， 营造氛围

充分利用学校橱窗、校报等宣传学校的优秀教师、优秀学生，及时公开表彰获奖师生。学校每年都开展“学生评教评学活动”，评选出“最受学生欢迎的老师”，并大力宣传他们，让全校师生认识他们，了解他们，以他们为榜样，向他们学习。学校广大师生已形成尊重人才、崇尚人才的良好氛围。

三、引领成长，成果喜人。

教师94人，来自不同的学校，层次也各不相同。学校的发展，教育教学质量的提高，关键在于教师的发展与提高。为此，学校主要是从以下几个方面来引领教师的成长：

1、以师德建设引领教师的发展方向。加强对教师的信念教育，使其树立正确的教育观、职业观，着重解决把教育当事业还是当饭碗的问题、被动工作与主动工作的问题。学校领导多次结合学校实际就师德问题与教师交流，并邀请优秀教师范华平、谢红春来校做教师成长专题讲座，倡导广大教师淡泊名利，修身励志，努力提高自己的业务水平。

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赵川希望小学

党政领导干部深入联系点开展工作

总结

一年来，赵川小学领导干部，为进一步改进领导方法和工作作风，很好地深入基层学校、深入各教研组，了解真实情况，解决实际问题，有效的推动学校各项工作的深入开展。现将开展工作情况总结如下：

一、明确领导包抓的联系点

王重新同志联系赵川小学内部（包括幼儿园），周海林同志联系店坊河小学，陈希汉同志联系老府湾小学，陈伟同志联系语文教研组、寨子河小学，全昌伟同志联系数学教研组，程世柱同志联系电教教研组

二、明确目标，认真开展工作

1、每位领导能坚持经常深入基层，每月深入联系点1次以上，并做好相关工作安排部署。

2、包抓联系点的领导，按时深入联系点督促检查上级党委、政府及学校各项政策和规章制度的学习贯彻情况。检查上级党委、政府关于教育工作的方针、政策及学校关于各项工作的要求及开展情况，是否真正领会并贯彻落实。

3、包抓联系点的领导督促检查学校部署的重点工作落实情况。重点督促检查学校每个时期安排部署的教育教学、学生管理、、党的建设等方面工作是否放在重要位置，摆上重要日程，是否采取了切实有效的具体措施落实到位。

4、能够总结联系点工作中的经验和教训。对联系点工作中的好做法、好经验及时推荐，并帮助总结推广，对联系点工作落实不及时，不到位的提出批评和处理意见，具体指导，帮助联系点查找工作差距，解决实际问题。

二0一0年x月二十二日

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9月份联系点服务活动工作总结

根据市公司联系点服务活动工作制度要求，围绕9月份服务重点，我部积极行动，全面落实，认真做好联系点服务工作，现总结如下：

一、统一思想，提高认识

先后召开了中层会与全体职工会，认真学习市公司《零售户、消费者、烟农联系点工作制度》，全面领会文件精神，充分认识做好联系点服务活动的重要性，统一思想，提高认识，为联系点工作的顺利开展打好基础。

二、加强领导，明确责任

成立了联系点服务活动工作领导机构，明确了工作职责，细化了责任分工，确保联系点工作顺利开展。

三、选取客户，建立档案

按照市公司选点要求，共选取了46名零售户联系点与66名消费者联系点，建立了相对完整的档案，做好档案化管理。

四、围绕重点，开展服务

（一）零售户方面

一是对卷烟包装箱发放规定进行了宣传，对前期包装箱发放是否到位进行了询问；二是对零售户是否有意愿配备周转箱进行了调查；三是积极做好贷记卡的宣传解释工作；四是对服务满意度情况进行了调查；五是对天价烟作了宣传讲解；六是告知了零售户举报电话与服务电话；七是帮助零售户整理柜台店面；八是及时传递零售户货源信息，并了解客户近期经营情况；九是对诚信经营与明码实价做了宣传。

（二）消费者方面

一是为即将上市的时尚红做好宣传；二是告诉消费者要拒绝购买超1000元/条的卷烟，对销售超1000元/条卷烟的零售户要进行举报，并告知了举报电话；三是告诉消费者凡是购买到超1000元/条的卷烟，可凭购买的卷烟和#5@p，到当地烟草公司进行退钱。

五、做好总结，持续提升

从零售户联系点搜集的信息来看，零售户经营情况总体良好，个别客户库存量较大，客户对我部的服务工作比较满意。存在的问题主要集中在四类烟货源短缺、周转箱发放次数少，贷记卡额度低等方面。

从消费者联系点搜集的信息来看，存在的问题主要集中在婚庆用烟有时难以筹措，新品上市能否给品吸烟等方面。

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6月份联系点工作总结

机运科：

一、安全方面：本月组织科室人员共查出问题93条，全部下发了整改通知单限期整改. 积极落实雨季“三防”相关工作，一是严格落实防洪值班制度，抓好了雨季 “三防”值班人员的管理；二是严格执行地面巡查制度及雨前、雨中、雨后线路巡查，确保矿井主供电线路安全、可靠运行；三是严格落实集团公司各项雨季“三防”要求，扎实开展了各项工作，落实了雨季期间上级各项特殊规定。做好了主井新安装定量装置设备初运转期间的安全管理，组织专业技术人员现场定岗写实及现场指导工作，根据设备性能编制并进一步完善了操作规程与岗位责任制，保证系统运转正常。根据集团公司关于开展电气会战活动的通知要求，结合矿井生产实际组织开展了电气会战活动，对井下各地点开关、四通等供电设备逐一拆检添加了防潮剂，机运科组织人员进行了现场监督与抽查，提高了矿井供电系统的安全可靠性。

二、思想工作：利用早会时间，向全科人员做好形势任务教育的宣传工作，及时传达上级及矿有关会议精神，使全科人员提高认识，统一思想，保持了科室的和谐稳定，收到了较好效果。

三、科室建设：目前全科10人，分工明确，责任到位。人员团结，凝聚力强，各项工作落实到位，促进了工作的顺利开展。除魏海军因病休息、李兵全月事假外，其他人员出勤正常，思想稳定，工作积极。

四、创新发展：通过价格调研选取了专业化维修公司，对矿井部分溜槽进行了修复利用，减少了新材料的投入。组织专业相关人员参加了集团公司视频专业会，会后召开了传达落实，今后将根据会议要求进一步加强设备管理及供电管理，全面提升矿井设备管理水平及供电系统的安全可靠性，及时调整矿井峰谷分时计量时段，做好用电数据的统计分析工作。

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发改局综治联系点活动总结

我局社会治安综合治理联系点工作在区综治办的指导下，在局领导的高度重视下，紧紧围绕平安建设的工作思路，严格执行区综治办相关文件，以发案少、秩序好、社会稳定和谐、群众满意为目标，指导安南社区创新工作，强化管理。组织召开签订综治责任目标大会，主要领导和综治联络员到联系点查看实情多次，为推动联系点的平安创建工作做出了不懈努力。现将工作情况总结如下：

一、领导高度重视，确保综治责任目标全面完成 局领导十分重视联系点的平安创建工作，始终把联系点的综治工作摆上重要议事日程，继续坚持目标管理，从建立社会治安综合治理领导责任制入手，强化目标责任制管理，为促进安南社区的社会政治稳定，确保辖区居民安居乐业，构建平安夯实了基础。

二、加强综治和法制知识宣传，提高群众法律意识 我局定期到联系点组织学习关于加强社会治安综合治理的若干意见、工作纲要、实施办法，并分发宣传材料进行学习、培训，深入宣传维护社会和谐稳定、促进社会公平正义的相关法律法规，提高了群众的法律意识。加强依法维权、

依法信访的宣传教育，不断拓展居民了解和掌握解决矛盾纠纷、维护合法权益的法律途径。

三、认真履行职责，扎扎实实办实事

我局在充分调研的基础上，从思路到物质，都提出了具体的指导和帮助。一是要求安南社区加强组织建设，加大综治工作的力度。结合实际，以社会稳定为大事，以创建安全社区、安全小区、安全单位为突破点，真抓实干。二是提出建立健全和完善各项综治管理措施。始终坚持“打防结合、标本兼治、重在治本”的综治工作方针，按照“打、防、建、教、管、放”综治具体要求，做好两劳、释解安置工作，切实做到预防和减少违法犯罪。三是在安南社区重点开展了医院、校园、网吧等周边治安环境治理，取得了较好效果。

四、勇于创新探索，促进综治管理

在调研工作中，注重创新综治工作，注重信息和队伍的整合。针对安南社区重难点问题，我局提出：一是要综合施治。重难点要重点加强管理，即使投入不到位，不能让工作不到位。二是通过各方面的整合，形成有效地治安防范网络和防范力量。随时保证哪里出现问题或发现隐患，哪里就会迅速得以解决。三是要进一步提高服务质量。社会治安综合治理就是要为老百姓营造良好的生存环境，要力争社区无毒

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