综合治理年终总结

20xx年，我台以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕我县政法工作会议精神，以“打造平安阜南，构建和谐社会”为主要内容，深入地开展了社会治安综合治理、平安创建工作，为创建平安和谐的小康社会提供强有力的舆论、精神支持。现将工作开展自查情况汇报如下：

一、认真抓好社会治安综合治理，努力实现平安创建目标 通过努力，我台已实现了“五无”、“四安全”、“三好”，即：无毒品、无赌博、无暴力、无犯罪、无邪教；广播电视播出安全、新闻舆论安全、网络传输安全、安装施工安全；单位社会治安秩序好、维护稳定工作开展好、重点工作完成好。

（一）强化责任，措施有力

制定《广播电视台平安创建活动实施方案》和《广播电视台综合治理实施方案》、《广播电视局安全隐患排查实施方案》等，明确责任，细化分工。严格落实领导干部“一岗双责”安全生产责任制，进一步强化责任。层层分解安全责任，进一步对台长、副台长、主任、副主任、职工安全责任细化分解；台班子成员、分管领导、部（室）主任层层签订安全责任书。严格落实各项安全防范措施，及时召开全台职工大会，对维稳、创建工作进行全面部署和安排，学习传达省、市维稳、创建相关文件精神，提高干部职工思想认识；定期对单位的水、电等设施进行检查，定期督查单位内各项安全生产，时刻敲响安全警钟，有效的预防了各

类安全事故的发生，杜绝了各种安全隐患。

（二）加强平安创建思想教育

开展了规范文明出行秩序、文明礼让、遵章守纪宣传教育活动。要求干部职工自觉遵守交通规则。特别是上下班时过马路不闯红灯、不随意横穿马路、不践踏草坪，驾驶员要注意安全行车，收到较好的教育效果；组织干部职工学习了《阜南县社会治安综合治理条例》、《宪法》等知识法规，安排专人负责，搜集素材、图片；加强反邪教警示教育，组织全局干部职工观看反邪教警示教育专题片，增强干部职工防范和抵御邪教意识；开展反腐倡廉教育活动，台班子进行廉政勤政承诺活动，组织干部职工观看反腐倡廉警示电教片，在全局开展了廉政谈话，收到了良好的教育意义。

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20xx年大树乡学校及周边治安综合治理工作总结

在县委、县政府的领导下，在乡党委、政府的重视下，乡综治办以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观和构建社会主义和谐社会的重大战略思想，扎实推进学校及周边治安综合治理，各项工作取得了新的进展，为教育的改革发展和维护学校稳定提供了良好的学校及周边治安环境。

一、齐心协力，推动工作全面深入开展

20xx年，领导组各成员单位切实履行部门职责，结合各自系统的工作深入推进学校及周边治安综合治理。大树乡公安派出所结合公安系统“三基”工程达标狠抓维护校园及周边治安秩序“八条措施”的落实，严打侵害师生生命财产的违法犯罪活动，成立警务室，并在大树中学安装了摄像头。土管所、城建办把学校周边不良经营场所等作为查处的重点，加大整治拆除校内非法建筑力度，并配合参加了县委、县政府对大树中学的校园封闭工作。司法所认真贯彻落实“六五”普法规划，加强预防未成年人犯罪活动宣传，并通过4月份法制宣传月及“12.4”宪法宣传日活动对青少年进行普法教育。文化站也积极配合开展“网吧”等互联网上网服务场所专项整治行动。工商所加强对学校周边经营单位的监管，持续查处取缔学校及周边无照经营的流动商贩、娱乐服务场所，加大政治性非法出版物、淫秽色情出版物“口袋书”等封堵查处力度。与此同时综治委还组织开展了中小学校校车集中排查整治，对校园管理刀具进行了集中收缴等。在各部门的共同努力下，学校及周边治安综合治理工作扎实推进，成效显

著。

二、成立组织，加强宣传

根据乡党委、政府的统一部署，年初乡成立了以段隆文乡长为组长，两个副乡长及一个分管教育党委委员为副组长，其它成员单位负责人为成员的强大领导组，初步形成了党委、政府统一领导，综治、教育、公安等部门牵头，各相关部门和学校紧密协作，校内校外互动，社会广泛参与的工作格局。另外今年大树乡加大平安创建活动，把平安校园创建落实到安全文明校园建设中，大力开展创平安校园、创平安班级、创平安家庭等一系列平安创建活动，把全乡中小学校建设成为平安校园。

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20xx年XXXX学校及周边治安秩序专项整治行动

工 作 总 结

XXXX共辖XXXXX6个街道办事处，共17个社区居民委员会，6个村民委员会。共有各类学校、幼儿园学校城47所，在校学生24455人。

近年来，在各级党委、政府的正确领导和各级综治委、政法委的具体指导下，经过各成员单位、各类学校、幼儿园学校的共同努力，我区学校及周边治安综合治理工作得到了进一步的重视和加强，为“和谐城中”构建、教育和谐发展提供了有力的保障，为各类学校、幼儿园学校创造了一个良好的教书育人环境。现将今年来，特别是8月x日以来，我们所作的工作总结如下：

一、组织领导，在增强执行力上讲实效

学校及周边治安综合治理工作事关广大师生的人身和财产安全，事关科教兴国战略的实施，事关学校乃至整个社会的稳定。我们切实加强了对这项工作的组织领导，加大了对上级方针政策的贯彻执行能力。

一是领导重视，机构健全。我区建立健全了组织机构，各类学校、幼儿园也相应成立了工作小组。区本级成立了区政法委书记为组长、副区长为副组长，区综治办、公安局、工商局、文化局、新闻出版局、城管局、卫生局、教育局分管领导为成员的领导小组，办公室设教育局，教育局党组成员、副局长XX兼办公室主任，办公室人员从各学校抽调。

二是未雨绸缪，周密部署。根据市教育局XXXX教政法字

[20xx]60号文要求，我们接着召开了全区会议，及时传达了上级文件精神，对我区今年该项工作作了具体的部署。

二、部门联动，在增强战斗力上下功夫

学校及周边治安综合治理工作牵涉到政法、公安、工商、城管、文化、新闻出版、卫生等多个职能部门，必须依靠各职能部门齐抓共管，通力合作，才能形成有效的治理。我们在工作中探索出了一条有效的部门联动机制。在这种机制下，各部门积极主动工作，具体表现在：

一是拉网清查，净化文化市场环境。在网吧及“三室二厅”等娱乐场所，我区文化和新闻出版部门行动有力、处置果断。他们每到一处网吧，都要进行详细的记录，是否手续完备、是否接纳未成年人、是否超时经营等。经区文化、公安、工商、新闻出版等部门联合整治，区直城区学校200米内没有网吧了，并适时地采取“回头看”，反复抓，抓反复，巩固了活动效果。

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******有限公司

20xx年度园区企业社会管理综合治理工作总结

一年来，我公司在经开区的领导下，认真贯彻落实综治办有关文件精神，并结合公司实际，切实加强对社会治安综合治理工作的领导，坚持“打防结合﹑预防为主”的方针政策，以确保安全为目标，认真加强对广大干部职工的法律知识教育，努力提高干部职工的法律意识，杜绝了各种违法犯罪事件的发生，使综治工作在单位上下形成齐抓共管的良好局面推动了公司社会治安综合治理各项工作深入发展，确保了治安和员工思想的稳定。现将公司一年来社会治安综治工作的具体开展情况总结如下。

一、领导重视，齐抓共管，确保综治工作顺利开展

为了切实抓好我公司社会治安综合治理，广泛深入地推进“和谐平安企业”建设这一重要目标，公司领导把综合治理工作列入总体工作的重要议事日程。公司与园区签订综治工作协议，集体参与园区的各项活动。并且在公司内部按照综治工作总体计划和创建目标，明确提出?高度重视综合治理工作，坚持谁主管、谁负责?的制度，切实做到?看好自己的门，管好自己的人，办好自己的事?。公司负责人确定为综治工作的第一责任人，组建专门负责信访、维稳、综治和平安建设的领导小组，确定联络员，形成一个全局上下层层负责、齐抓共管的局面，为维稳及综治和平安建设的顺利开展提供了强有力的领导和组织保障。

二、增强教育，提高认识，全面提高职工思想认识。

公司认真制订学习计划，广泛开展法律、法规、禁毒、反邪教等知识的学习，不断增强广大干部职工的法制观念，进而提高广大干部职工的守法自觉性。20xx年，公司着重围绕综合治理年初的工作目标要求，切实加强法制教育和培训的力度认真组织广大干部职工积极参加《综合治理宣传月》、《6.26禁毒日》等活动的学习和落实。 认真学习贯彻维稳综治工作精神，组织公司学习相关文件，参与各项调查。

三、牢固竖立?安全生产无小事?的观念，不断强化安全管理的效率和效力。

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20xx年来，我局社会治安综合治理暨和谐平安创建工作始终坚持以“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，按照中央、省、市、县政法工作会议部署，以维护社会稳定和促进经济发展及创建安全文明单位为目标，构建和谐社会，较好地确保了全系统无政治，无重大刑事治安案件的发生。为我县经济发展创造了稳定和谐的良好环境。现将一年来我局的社会治安综合治理检查情况总结如下：

一、加强组织领导，认真落实责任制。

我局切实加强对社会治安综合治理和平安创建工作的领导，及时调整了综合治理领导机构人员。单位主要负责人为综治工作第一责任人，亲自担任组长，分管领导具体负责，把社会治安综合治理和创建工作列入单位工作的重要议事日程。领导小组每季度召开一次会议，认真贯彻上级有关精神，分析研究本单位综治和平安创建工作情况，及时发现和解决问题，抓好工作落实。并建立健全了综治组织网络，层层签订平安创建责任状，形成齐抓共管的良好氛围。

二、加强宣传教育，强化全员法制意识。

一年来，我们大力加强法制教育，不断增强全体干部职工遵纪守法的自觉性。进一步强化法制宣传教育，特别是青少年的普法教育工作，增强青少年的法律意识与遵纪守法的自觉性。运用宣传栏、发放传单、入户宣传等多种形式，加大对工程沿线村庄的法制宣传，增强群众的防范意识和法制意识。全面落实“五五”普法规划，不断丰富宣传教育内容。结合实际，认真制定了年度综合治理工作计划，开展各种形式法制宣传教育活动和平安建设宣传。在今年上半年开展的“社会治安综合治理宣传月”活动中，我局以开座谈会、散发宣传单、悬挂横幅、张贴标语、等形式，大力宣传法治平安建设的重大意义，使宣传月活动规模大、领域宽、内容丰富，形式多样，达到了预期的目的。

三、加强内部管理，认真落实各项措施。

我局制定完善了有关内部管理各项制度，做到有章可循。一是制定应急预案。结合我局综治工作的实际，制定针对性强、具体可行的应急预案，遇有矛盾、问题发生，做到措施、人员等及时到位，防止矛盾的升级和激化。二是制定矛盾纠纷排查调处方案。充分发挥各村治保主任的作用，及时掌握矛盾纠纷信息，重点排查调处可能引发群体性事件和可能转化成刑事案件的矛盾纠纷。三是健全相关考核制度。加强对各股室和有关责任人综治工作的督促、检查和考核，落实重大事件一票否决制、责任追究制、纳入年终考核评比等措施，切实兑现奖惩。四是完善综治经费保障制度。严格按照上级有关文件的规定，落实综治工作专项经费，同时积极探索多种渠道筹集综治经费。为切实加强内部治安防范管理力度做好对重点部位人防、物防、技防措施落实到位工作，我局安装了摄像头并配备专职门卫，努力降低刑事治安案件的发生率，确保全系统的安全稳定。

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20xx年综合治理工作总结

20xx年，xx项目部在公司党委的正确领导下，认真贯彻落实科学发展观和各级综治工作会议精神，紧紧围绕维护稳定工作大局，积极开展社会治安综合治理和平安单位创建工作，为项目建设营造了良好的社会法治环境。现将今年综合治理工作总结如下：

一、组织机构健全，责任落实到位

年初，及时成立了社会治安综合治理领导小组、“平安建设”创建领导小组以及党风廉政、计划生育、安全文明、反邪教、普法、信访、大接访、治安保卫、应急（反恐）维稳、义务消防等10余个相关的组织机构，各机构既有交叉，又相互补充，形成了齐抓共管的综治格局；制定印发了二○20xx年综合治理、“平安建设”、党风廉政建设、计划生育工作计划；与项目主要业务口负责人、作业班组长分别签订了综合治理、信访大接访、廉政建设、人口和计划生育《责任书》。项目党支部把“平安单位”创建工作摆上了重要议事日程，每季度召开一次专题会议，不定期召开综合治理工作会议，截至10月上旬，共召开综治会议x次，平安建设会议x次，项目部还于9月份开展了一次职工安全感问卷活动，共发放问卷15份，回收有效问卷15份，统计结果为满意度达到了95.6%；深入开展综治、安全、普法、反邪教、计划生育宣传教育，并且本着“谁主管,谁负责”的原则,确保了各项工作指标落实到位。今年项目部完成了师级平安单位创建的申报。

二、健全规章制度，推进机制建设

先后制定了《综合治理管理规定》、《门卫岗位制度》、《消防保卫岗位责任制》、《应急预案救援措施》、《突发事件应急措施》、《交通安全应急措施》、《防范自然灾害应急预案》、《夏季防暑降温措施》、《安全防火管理规定》、《卫生保健管理规定》《易燃易爆有毒物品管理制

度》以及各类安全生产等数十项管理制度。这些制度与各种责任制、组织机构形成了完善的工作机制保障体系。

三、抓好宣教工作，营造法治环境

今年是“六·五普法”的最后一年，为巩固成果，加大普法宣教力度，项目部年初成立普法领导小组，并根据人事变动实际，及时调整充实普法工作领导小组，形成了项目、班组两级联动的普法组织网络。制定印发了《普法工作计划》，为普法工作的开展提供了指导依据。积极组织开展形式多样的法制宣传教育活动，营造浓厚的法制氛围。今年先后6次开展了送法进班组活动，共宣讲了14部法律，解答法律咨询20人次，受教育人数达90余人次，举办普法知识竞赛1次，35人参加了竞赛，通过送法进班组和普法知识竞赛等活动，突出了农民工群众的学法用法，有效提高了外用工的法律素质。

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正信20xx综合治理工作总结

一年来，公司综治工作认真贯彻上级社会治安综合治理工作会议精神,以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，以保持党员创先争优活动为动力，以维护社会和正信公司的稳定为根本，按照“ 巩固、完善、规范、提高”的要求，不断加强对综治工作的领导，全面落实综治各项措施，做了大量扎实有效的工作，推动了社会治安综合治理各项工作深入发展，确保了政治、治安和员工的思想稳定。现将正信公司一年来社会治安综治工作的具体开展情况总结如下。

一、领导重视，健全机制，确保综治工作顺利开展 在工作中，正信公司以领导责任制为龙头、以目标管理为核心、以争先创优为动力、以一票否决为保证，始终把社会治安综合治理摆在正信公司工作的首要位置来抓，并将综治工作与经营管理工作有机结合，详尽分解，进一步细化到每个部门，真正实现了正信公司工作不忘综治，综治工作服务正信公司，形成了整体上全面推进的发展态势。根据实际，正信公司建立和调整了“安全生产”、综治工作领导小组，正确处理好安全与生产、安全与效益、安全与发展的关系，积极开展创建综治合格单位活动；综合治理目标管理从领导拓展到部门、班组，全年自上而下层层签订责任状，在正信公司上下形成一把手负总责，分管领导具体负责，员工在分工范围内相应负责的责任，有效地促进了综治工作的开展，有力地维护了正信公司的稳定，

二、宣传教育，强化培训，确保队伍素质全面提高

正信公司始终以中国特色社会主义理论为指导，开展经常性和针对性的法制教育，有计划地组织员工学习上级的有关文件精神和《安全生 1

产法》、《公司法》、《劳动法》、《劳动合同法》、《消防法》、《保密法》、《道路交通安全法》等与安全和监控工作相关的法律法规，突出学习的针对性和实效性，不断提高各类岗位人员的法制观念和管理素质，加强对综治工作的深刻理解，提高全体员工的参与意识，形成了自觉遵纪守法，自觉维护正信公司工作和生活秩序的良好氛围。引导全体员工树立正确的宗教信仰观，坚决不参与非法宗教活动，配合公安机关严厉打击黄、赌、毒的各类丑恶现象和违法犯罪活动，扎实推进“六五”普法，全面推动综治工作的进程。 为了能牢固竖立“安全生产无小事”的观念，不断强化各设备使用单位安全管理的效率和效力，正信公司定期组织各工作岗位人员学习安全生产的有关文件知识、操作规范、安全手册，加大员工综合素质的培训和考核，把提升员工的素质作为提高设备管理水平面的治本工程来抓。不定期进行现场的维护、检测、安装、调试的培训；每年组织消防防火演练和消防知识讲座，为建设一支观念鲜明、工作高效、服务到位的高素质的员工队伍，充分发挥了年轻员工科技“主力军”的作用，为社会治安综合治理做好人才保障。

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