篇一 :新教育培训心得体会

新教育培训心得体会

篇一:新教育>培训>心得体会

今天我们数学组进行了,关于暑假八月十八日《新教育》的培训的心得体会交流。其中我们组上的成员都积极的进行了讨论。学习海门的课堂实际以后,我们觉得我们在教学上需要学习和改进的地方很多!

在这次活动中,我亲眼目睹,亲耳聆听,亲身感受,>收获了曾未有过的丰盈和充实:我的教育理念得到了不断的更新,我的视野得到极大的开拓,我的内心受到了一次又一次的震撼。

听海门教师学习之前,我感觉新教育的确不错,可以实现教师的专业发展;可以使学校提升教育品质;可以使学校成为学生享受成长快乐的理想乐园;可以使学校成为“新教育共同体”的“精神家园”和共同成长的“理想村落”,真好!可是内心深处却又感觉新教育离自己很遥远,高不可及,不过是频频出现在书本上和报道中的名词而已,跟自己好像没有多大的联系,但是经过这几天不断地学习(聆听报告和观摩课堂教学),我的认识有了很大的转变,原本那些既专业又深奥的文字也仿佛都有了灵性,一下子变得亲切、生动、丰盈起来。于是我对“读千卷书,行万里路”这句话便有了更深刻的理解。忽然间,如醍醐灌顶,新教育原来是如此精彩,如此充满魅力,足以让你不顾一切爱上她,矢志不渝追随她。这就是你啊,新教育!

尽管经过八个多小时酷热中的听课,我却没有想象中的疲劳,因为我已经与我日思夜想的“新教育”见面了,心中满是欢喜,期盼尽快看到那个全新的世界——过一种>幸福完整的教育生活,这会让我感到耳目为之一新,精神为之一振,心灵为之一颤的,去真切体会做教师的那种美妙感觉,走近自己为之不断追寻的教育生活,想到这里,我心中积郁已久的苦闷消失了,我看到了前方的光明,明确了行进的方向,眼前顿时豁然开朗起来。

篇二:新教育学习体会

新教育如一缕>温暖的阳光照射着随县的每一所学校,而今我校的业务培训中,新教育则成了大家共同期待的一个重要内容。今天上午,我校全体教师在刘安军主任的引导下,又一次深刻地学习了新教育的幸福理念。

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篇二 :新教育培训心得体会

新教育学习心得体会

20xx年x月1—2日我参加了北川羌族自治县教师发展中心组织的新教育培训会,领略到了新教育专家的风采,感受到了新教育所散发出的无穷魅力。新教育的宗旨是:“过一种幸福而完整的教育生活。”新教育致力于追求一种理想的教育,这种教育理想,正是对中国教育现状的深刻思索以及对教育理想的不懈追求,点燃了广大教师的热情,参加新教育培训,我的心灵受到了深深的震撼,对学生、对课堂、对自己的工作也有了新的认识。

一、《践行新教育,共奔中国梦》

首先,我们有幸聆听了海门市新教育培训中心主任吴勇《践行新教育,共奔中国梦》的专题。从中深刻认识到实行新教育对于我国教育事业的重要性。作为一名教育工作者,在实行新教育活动中应该怎样做,得出一个清晰的认识。“美丽教育,就是我们教育人的梦想”新教育推广杰出人物朱永新的一句话,道出了我们教育人在新教育活动中崇高而又神圣的职责。

二、有感于《浪花朵朵班们的教室生活》

海门刘宇禹老师的《让梦想飞扬》,向我们深刻而又细致的呈现了浪花朵朵班们的教室生活。从中,我深深地体会到,新教育活动使孩子们在活动中成长,在快乐中成长,在环保责任意识中成长。充分体现了个体与集体的密切联系。同时,也明白了自己责任的重大。

在学习中,我们不难感受到,刘宇禹等老师的讲座之所以能吸引人,他们之所以能成功,就是因为他们好读书,同时引领孩子们读书。新教育就是促进教师和学生在书本中共同成长,这正是新教育重要特点之一。 1

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篇三 :新教育培训心得体会

新教育专题讲座心得体会

三月一至三月二日上午,我有机会在北川影剧院聆听了由教体局举办为期一天半的“新教育实验理想课堂、完美教室”专题讲座。

通过几位新教育专家的讲座,让我对“新教育”理念有了更深刻地认识,也让我找到了今后工作努力的方向。其中,刘宇禹老师的浪花朵朵班的幸福故事,更让我找到了教育教学的曙光。她带领下的朵朵小浪花闪发着耀眼的光芒,其实收集饮料罐,成立梦想基金,种植水仙花等事件我们都可以做到,也有些老师做过,但就是没有坚持和挖掘。其次,殷卫娟老师和她的奇迹树班的故事也让我深受感动,她在讲座中提到新教育关于“教育观”、新教育关于“卓越口才的培养”、新教育关于“构建理想课题”等观点我十分认同。她的新教育关于课程的观点是:小到一次治病,一个事件,大到一个人的一生,只要我们教育者带着明确目标,自觉地设计和应对,它就能以课程称之。照这样说,我们身边处处皆课程,知识我们缺少一双发现的眼眼罢了。就像某位哲学家所说的那样:生活中你选择了埋怨,那么你就生活在埋怨中;生活中,你把孩子看成魔鬼,那么你就生活在魔鬼中;生活中,你把孩子看成天使,你就生活在天堂。是的,从事我们的教育教学工作,就要学会调整自己的心态,就要在自己的教育教学中寻找属于自己的幸福!这才是幸福的教育,才是

每一个孩子需要的教育!教育中的幸福,就在你跟孩子相处的每一分中!我坚信:在未来的教育教学中,我能找到属于我自己的幸福;我的每一个学生,也能在我的教育教学中找到他们自己的幸福!

总之,我一定将这次所学的理论知识和好的方法运用到我的教育教学实践中去,让我的教育之路更加幸福、更加精彩。

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篇四 :新教育培训心得体会

新教育培训学习心得

滑县老庙乡实验小学:贾庆稳

20xx年x月x日我参加了滑县教师进修学校组织的关于新教育培训会,领略到了新教育专家的风采,感受到了新教育所散发出的无穷魅力。这次培训,让我知道新教育实验是一个以教师的事业发展为起点,以六大行动为途径,帮助师生过一种幸福完整的教育生活为目的的教育实验。其核心理念是:为了一切的人,为了人的一切;价值取向是:“只要行动,就有收获”,“只有坚持才有奇迹”。了解了它的精神,知道了它的“学理基础”,学习了它的“四大改变”“六大行动”等。参加新教育培训,我的心灵受到了深深的震撼,对学生、对课堂、对自己的工作也有了新的认识。

新教育中提到的六大行动之一是“营造书香校园”,倡导阅读生活。现在的教育挤占了学生读书的空间,学校无书可读、学生无暇读书、不爱读书的情形屡见不鲜。除了干巴巴的几本教科书,学生几乎再没有其他的书可读可看。电视文化、电脑游戏、不良读物等不断的的侵害着广大的少年儿童纯洁的心灵。就在这时,新教育倡导的一种积极的生活方式,正在培养孩子们健全的心智,通过师生共读、亲子阅读等互动阅读发掘孩子的潜力、发展孩子的个性。吴勇老师说,在学校就要读书,读书就意味着教育,学校就是一个师生共同读书的乐园。而学生读书的兴趣与水平又直接受教师的读书兴趣与水平的影响。教师读书不仅是学生读书的前提,也是整个教育的前提。“晨诵—午读—暮省”这一儿童生活方式课程是新教育实验重要成果之一,

从粉红到深蓝,从毛虫到蝴蝶,专家为我们清晰地呈现了一个和孩子同步成长的阅读路径。无论是那些开启黎明的美丽诗歌,那些精彩有趣的绘本故事,还是那一本本经典著作,都被孩子们、甚至我们老师深深的喜爱、着迷。让孩子们能在他们的童年和这些美好而永恒的经典相遇,让这些经典为孩子们铺展一个丰厚广阔的智力背景,这正是儿童课程的真正价值所在,也是我学习感受最深的一点。

在学习中,我们不难感受到,吴勇老师讲座之所以能吸引人,他之所以能成功,就是因为他好读书,有着丰厚的文化底蕴,并将读到的悟到的实践于自己的课堂,反复磨练。而每一个老师要取得成功,获得专业的进一步发展,名师是目标是方向,名师的成名秘诀更是学习的指路航灯。深厚的文化底蕴来自读书,来自不断地学习实践。只有引导教师明确读书是永久的真正意义的备课,教学反思与读书相结合,才能帮助教师形成自己的教育思想,教师专业才能发展。但在日常教育教学工作中,我们不难看到,有的老师虽然会教书,但不喜欢读书,“没有时间!”这是很多教师给出的不阅读理由,他们靠的是一年一年在教学过程中积累的经验传道、授业、解惑;有的教师迫于考试压力和业绩考核,只关注教参,而排斥其他读物。由此带来的是教师教学的程序化,教师人文与科学素养的低迷以及愈来愈严重的职业倦怠现象,严重影响着教育教学的质量提升。

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篇五 :新教育培训心得体会

新教育学习心得

20xx年x月15—16日我参加了日照市实验小学、金海岸小学和新营小学的新教育现场展示会,领略到了新教育专家的风采,感受到了新教育所散发出的无穷魅力。新教育的宗旨是:“过一种幸福而完整的教育生活。”的确,新教育实验就像荒凉旷野中的百合花,幽幽山谷中的叮咚泉,就像寒冷冬日的暖阳,炎炎夏日的阴凉,能让师生体验到幸福完整的教育生活。新教育致力于追求一种理想的教育,这种教育理想,正是对中国教育现状的深刻思索以及对教育理想的不懈追求,点燃了广大教师的热情,参加新教育培训,我的心灵受到了深深的震撼,对学生、对课堂、对自己的工作也有了新的认识。

一、让人感兴趣的儿童课程

“晨诵—午读—暮省”(包括晨诵、读写绘、整本书阅读)这一儿童生活方式课程是新教育实验开发较早也是迄今为止最为成熟的一个项目,从粉红到深蓝,从毛虫到蝴蝶,专家为我们清晰地呈现了一个和孩子同步成长的阅读路径。无论是那些开启黎明的美丽诗歌,那些精彩有趣的绘本故事,还是那一本本被反复甄选出来的经典著作,都被孩子们、甚至我们老师深深的喜爱、着迷。让孩子们能在他们的童年和这些美好而永恒的经典相遇,让这些经典为孩子们铺展一个丰厚广阔的智力背景,这正是儿童课程的真正价值所在,也是我们学习感受最深的一点。

二、吸纳有效框架精髓,匡正我们的课堂

“构筑理想课堂”也是新教育实验的核心项目,目前他们以借助有效教学框架提高教学效率为主。随着学习的深入,有效框架的轮廓逐渐清晰起来,课堂三大核心要素,教材、教师、学生三者在框架中得以突现。用教材教什么,即你为这节课制订怎样的目标;围绕核心目标教师安排哪些策略,即教师的教学板块组成;学生在每个板块中的个体表现,即学生的学习清单。我们的课堂即围绕“有效”二字做文章,课堂有效,这节课就是成功的;课堂无效,这节课就是失败的。

三、教师专业阅读,促进专业成长

在学习中,我们不难感受到,孙云玲老师、赵庆英校长的讲座之所以能吸引人,他们之所以能成功,就是因为他们好读书,有着丰厚的文化底蕴,并将读到的悟到的实践于自己的课堂,反复磨练。而每一个老师要取得成功,获得专业的进一步发展,名师是目标是方向,名师的成名秘诀更是学习的指路航灯。深厚的文化底蕴来自读书,来自不断地学习实践。只有引导教师明确读书是永久的真正意义的备课,实践反思与读书相结合,才能帮助教师形成自己的教育主思路,教师专业才能发展。但在日常教育教学工作中,我们不难看到,有的老师虽然会教书,但不喜欢读书,“没有时间!”这是很多教师给出的不阅读理由,他们靠的是一年一年在教学过程中积累的经验传道、授业、解惑;有的教师迫于考试压力和业绩考核,只关注教参,而排斥其他读物。由此带来的是教师教学的程序化,教师人文与科学素养的低迷以及愈来愈严重的职业倦怠现象,日益成为教育质量提升的“瓶颈”。

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篇六 :公司新进员工教育培训工作总结

20xx年,***新进员工教育培训工作以邓小平理论、“三个代表”重要思想和十六大精神为指针,遵循省公司教育培训工作的方针政策和《***20xx年度培训计划》,以建设高素质的员工队伍为目标,紧紧围绕省公司、***年度员工培训工作要点和员工教育培训计划,我们分别对分公司管理人员、20xx年度新进大学生、乐万变新进人员进行了多种不同形式的培训,认真落实了20xx年度员工教育培训计划,不断加强和改进了***员工教育培训工作,较好地完成了员工教育培训方面的各项任务,为落实工作要求,建设朝气蓬勃、奋发有为高素质员工队伍起到了一定作用。现将一年来工作总结报告

一、培训情况

(一)、切实加强组织领导,精心部署安排。***领导干部都高度重视员工教育培训工作,人力资源部也把员工教育培训工作列入重要议事日程,每月定时组织员工参加统一培训并组织考试。在分公司总部,针对分公司管理人员,我们每月定时花一到两天时间组织人员进行企业管理培训,主要是探讨如何创建学习型企业同时,各部门管理人员还深入学习了超高压企业文化理念。7月初,针对20xx度新进大学生,我们专门制定了《新进院校生入厂教育、岗位目标培训安排表》,首先向他们介绍了分公司总体情况,同时进行了思想道德教育,企业文化、企业管理、安规培训以及上岗技能培训等等,针对乐万变新进人员业务不熟,还制定了《乐万变新进人员岗前培训安排表》,总共分三个阶段,第一阶段是到公司总部学习:包括入厂教育、企业管理学习、企业文化教育、安全生产学习、生产运行、维护、管理学习;第二阶段是到基层单位学习:包括现场情况介绍、现场安全知识培训、站内技术培训、跟班实习;第三阶段重点进行仿真培训和进站学习。由于培训计划提出了新进员工教育培训的整体计划、工作原则和主要任务,明确了新进员工教育培训的具体要求,确保了***的员工培训一直都有条不紊的进行。

(二)、突出培训重点,采取灵活方式,落实培训任务。根据员工教育培训现状,在培训内容上,以理论武装为基础,以知识更新为重点,以能力建设为目的。在培训形式上,以现场实习培训为主导模式,以外派轮训为重要形页码式,以理论加实践、多途径培训为有效载体,把集中培训与分散学习相结合,短期培训与专业培训教育相结合,理论学习与实践锻炼相结合,现场操作与组织宣讲相结合,常规教育与远程教学相结合,大规模培训员工工作取得了较好的成效。

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篇七 :新教师培训个人总结

专心研究 潜心学习

——新教师培训总结

为了使我们这些新教师们能尽快适应教学工作,学校特地为我们安排了学习

培训。作为一名刚刚走上工作岗位的年轻教师,虽然已经具备了一定的专业知识 技能,但在如何组织教学,如何最大程度地提高教学效果上,还感到缺乏正确的理论指导。通过近期的学习,收获很大,以前一些认识模糊的问题,现在搞清楚了,以前的一些情感体验,如今也找到了理论支持,更为重要的是,我深深体会到,教育的确是一门艺术,一门大学问,值得我用一生的精力去钻研。通过培训,我得到了很大的收获,现将自己的心得体会总结如下:

首先,培训使我对教师这一职业有了更加清楚的认识。教师是文化的传递

者。“师者,所以传道、授业、解惑也”,这是从知识传递的角度来反映教师的重要性。其次,教师是榜样。学高为师,身正为范也正是这个意思,这里主要涉及做人的问题,学生都有向师性,实际上是做人的一种认同感;同时学生受教育的过程是人格完善的过程,教师的人格力量是无形的、不可估量的,教师要真正成为学生的引路人。第三,教师是管理者。教师要有较强的组织领导、管理协调能力,才能使教学更有效率,更能促进学生的发展。第四,教师是父母。作为一名教师,要富有爱心,教师对学生的爱应是无私的、平等的,就像父母对待孩子,所以我们说教师是父母。并且,教师还要善于发现每一个学生的闪光点和发展需要。第五,教师是朋友。所谓良师益友,就是强调教师和学生要交心,师生之间的融洽度、亲和力要达到知心朋友一样。最后,教师是学生的心理辅导者。教师必须要懂教育学、心理学、健康心理学等,应了解不同学生的心理特点、心理困惑和心理压力等,以给予及时的帮助和排解,培养学生健康的心理品质。

其次,培训为我即将面临的实际工作提供了许多方法和策略。

培训期间我们上了一些让我们记忆深刻的课。几乎每堂课都发人深省,我在

其中收益颇多,作为一名教师,要学习的东西还有很多很多,教育教学这门艺术需要认真去体会,在体会中成长。我听完课的体会是:教师在课前做了充分的准备,搜集了很多资料,并且在课堂上,能够灵活运用现有的课件资源,采用板书

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篇八 :参加“新基础教育”培训活动心得体会

“新基础教育”中的教师发展与成长

参加“新基础教育”培训活动之心得体会

淮阴师院附小 张佳 寒假期间,学校再次组织我们老师进行“新基础教育”的培训。培训活动中,通过一位位各个学科带头人的娓娓道来,使我感受到“新基础教育”的魅力。也使我重拾之前对学习“新基础”所迷惘的信心。 纷纭的新理念、新观点一次次地冲击着我旧的教育思想,尤其让我感触良多的是叶澜教授对教师成长和发展的一些观点。她认为教育活动是动态生成的过程:在教学过程中,教师不仅要把学生看作“对象”、“主体”,还要看作是教学“资源”的重要构成和生成者;教师在教学过程中,要把精力放在研究学生、倾听学生发展学生上,而不是把学生在课堂中的活动、回答看作是一种对教师的配合,而是看作对教学过程的积极参与和教学过程创生的不可缺少的重要组成部分。“没有教师生命质量的的提升,就很难有高的教育质量;没有教师精神的解放,就很难有学生精神的解放;没有教师的主动发展,就很难有学生的主动发展;没有教师的教育创造,就很难有学生的创造精神”。教师在教学过程中的角色不仅是知识的“呈现者”、对话的“提问者”、学习的“指导者”、学业的“评价者”、纪律的“管理者”,更重要的是课堂教学过程中呈现信息的“重组者”。所以,“新基础教育”对教师如何在新的水平上发挥教学过程“重组者”、动态生成“推进者”的重要角色提出了更高要求。

教师是如何成为教学过程“重组者”和动态生成“推进者”,从而实现教师的成长和发展呢?经过一天半的学习,我从“新基础教育”

实验教师身上看到很多可喜的变化,给我们今后的教师成长和发展指明了方向,主要有以下几个方面:

一、教师更加全面地关注学生的发展

从几位老师的讲座和教师上课过程的表现看,教师对学生的全面关注主要表现在以下几方面:

1、关注学生的生活经验。学生的生活经验是课程的主要组成部分,也是课程生成和发展的基础。如在数学课的解决实际问题中,“数学问题生活化”和“研究性学习”被有机地结合起来。在上课过程中,教师将学生置于现实生活的情景之中,使教学活动步入“创造一种学生容易接受的气氛”的佳境。在这样的课堂中占主要地位的不再是单纯的知识和技能,而是教师组织指导下的学生活动。

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