篇一 :计划员工作总结

我于20**年*月来***物资供应部工作,经过在电算员岗位上近一年的工作与学习,自身的专业素质和业务能力有了很大的提高,并于20xx年x月取得经济员职称。在之后近两年的时间里,又通过自己不懈的努力,对自身存在的缺点与不足有了长足的进步。现将自己近期的工作做如下总结:

20xx年x月到物资部任计划员一职,主要负责公司物资计划汇总、物资材料询价、大宗材料物资计划采购及库房材料平衡工作。期间积极主动的对各部门物资的进行调剂,并进行及时有效的沟通协调。在对以前在库房电算员岗位的工作基础上,结合以前对公司材料的出入库周期及公司库存资金情况等,对提高计划员岗位工作能力有了很大的帮助。认识到在计划员的岗位上,只有对物资的分类、物资使用周期、库存物资的情况、物资质量(技术)要求等都有所掌握才能更好的了适应这个岗位。

工作初始,对业务流程、物资规格型号等都很陌生,在领导和同事的悉心指导下,对常规物资的规格型号有了熟悉的掌握,业务流程也从陌生到熟悉到熟练。对原有的工作业务流程结合工作实际情况,进行了改进有效的提高了工作效率。对计划员岗位的基础台账,进行了完善。能够做到计划不管物资数量大小,金额多少,都要做到有规可循、有据可依。

根据公司提出的阳光采购计划,协助部门领导制定采购方案,及物资计划流程,物资采购流程,并建立了供应商管理台账,对供应商与公司的业务联系更加紧密。计划员岗位对材料的控制和有效利用对企业的经营效益有很大的影响,在企业物资办公的今天,能利用信息现代化工具,根据自己所学的计算机知识,通过进行电话询价、网上询价等多元化工作方式方法进行物资性价比因素综合。因为只有了解市场物资情况、库存物资储量、生产单位物资使用周期、进货周期等都综合考虑才能有效的控制和节约企业物资消耗,控制物资成本,才能对物资供应的周期,及库存的管理能进行更加有效的控制,通过物资成本的控制途径,实现企业利润的增加。

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篇二 :计划员工作总结

20xx年工作总结暨20xx年工作计划

在过去的20xx年度中,我们所服务的 部的年产量达 万台,各项指标也达到年初计划要求。一年的辛劳,一年的努力,终于有所收获.作为采购部的一员,我为能做出这个成绩而骄傲。正是我们采购部每一份子的不懈努力,相互协作才能将各项指标圆满完成。

在各级领导的正确指引下,我们的工作不仅要围绕生产物料的供应(发放)来展开,更要将工作重心向降本节流方面展开。除了正常的物料采购与入出库工作以外,我们有计划的进行采购降本工作。

经过这一年的工作磨练,我越来越认识到--火车跑得快全靠车头带的领导作用。从总结20xx年度方针目标的展开工作来看,领导的指导作用是最重要的,是他们给我们指出了工作的方向,我们才能有正确的工作目标,工作才能做出成绩与效果。所以,在未来的20xx年度,我还将一如既往的服从领导的安排,奉献自己微薄的力量,为建设三川美好的明天而添砖加瓦。

然而,除了要有信心与工作激情以外,我们更需要的是解决问题的办法!针对20xx年度供应部门最棘手的瓶颈问题--急用物料短料现象,我们希望在新一年度中减少50%直至彻底杜绝。本着对供应科各岗位工作的熟悉与认识,加上一直从事供应科工作的经验,并同各同事进行讨论后,我得出一些心得,在此与大家一并分享。要杜绝缺料现象,就必须要求供应部门各岗位同事工作都进行得顺利,只有各个岗位的工作都做到实处,我们才得博得全盘的胜利.这就需要全体同事的配合,除了完成本职工作以外,还需要互相监督,不给错误留一定机会。要保证我们的目标能得以实现,就必须有一套完善的工作流程,而不能仅仅是凭我们人脑与工作经验来完成。首先要确保常规物料有合理库存,在与财务部门沟通后,我们可以在现行的ERP系统中,输入物料库存上下限。这样就能很客观的反映物料的需求,从而改变以前靠仓管员手工填写库存上下限报警表出现的易遗漏,不便利的现象。其次,要将各岗位工作串联起来,真真做到环环相扣,层层监督。将物料采购信息与原材料到料情况结合起来,将计划员的工作与仓管员工作联动起来,相互分享信息,这才是确保物料都按时按量到达的首要条件。

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篇三 :物资管理部计划员工作总结

物资管理部计划员工作总结 -总结

[]20xx年的脚步即将迈向身后,回想走过的脚印,深深浅浅一年,有欢笑、有泪、有小小的、也有淡淡的失落,。20xx年真可以说是繁忙的一年、收获的一年、挑战的一年,当然也可以说是证实的一年。本人在物资部担任员,主要负责办公用品、印刷品、劳保用品、纺织用品的计划;同时还兼职部门统计、助理、计划、微机操作以及全保管人员的等工作。虽然工作重、压力大,但我在工作上始终勤勤恳恳、任劳任怨;在上奉公、求实务真。无论是份内份外的工作,随叫随到,每次都能较好的完成交办的各项任务。尤其为部门的报导工作做出了一定的贡献。作为部门的通讯报导员,本人利用工作之余在公司宣传部门的及“锦山之声”刊物上发表了十多篇的各类稿件。先后将我部门的新风尚、新事迹、新气象等一一做以报导,有效地激发了全部门员工的工作热情,对推动部门建设的快速发展起到了积极的作用。 一年之中,在部门领导的关怀下,在周围同事的下,圆满地完成了各项工作,没有出现过一次疏漏。现将主要工作如下: 一、政治方面: 做为一名,本人思想积极向上,能够深刻领会“三个代表”的重要思想,用心牢记“八荣八耻”的荣辱,树立了正确的价值观。严格要求自己,遵规守纪,政治觉悟较高。常利用闲暇时间党章党纪,使我在思想上得到了质的飞越,始终保持党员的性和纯洁性,明辨是非、真理,对于违反原则、违反制度的现象敢于说出自己的想法。同时严于律已,自觉加强,党性修养和政治思想觉悟不断提高。一年来,我始终坚持运用正确的世界观、人生观、价值观指导自己的学习、工作和,在思想上积极构筑抵御资产阶级和自由化、拜金主义、自由主义等一切腐朽思想侵蚀的坚固防线。,热爱党,热爱所在的集体。 二、工作方面: 一年来,我始终严格要求自己,勤奋努力,时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,努力实践“三个代表”的重要思想,在自己平凡而普通的工作上,兢兢业业、开拓进取,工作中能够独挡一面。具体如下: 1、强烈的心,饱满的工作热情,力求将工作尽善尽美,《》()。 1)作为一名计划人员,我总是对各的消耗计划进行认真汇总、审核、对库,避免重报、漏报、错报。使物资计划的准确率、涵盖率、兑现率达95%以上,计划的领用率达到100%,临时计划控制在5%以下。合理安排到货时间,并根据生产缓急,掌握进货渠道。 2)当采购的原材料到货后,我主动按规定的质量标准对物资进行外观检验和验收。对发现问题的采购物资,无论牵涉到哪,及时反馈给领导,一切为了安全生产服务,一切以维护公司的整体利益为前提。 3)深入基层,强化服务理念,以生产一线满意为准绳,及时解决材料供应过程中存在的问题,切实提高了服务质量。 4)加强材料使用的跟踪管理,及时与各位材料员沟通,杜绝发生物资积压、流失和浪费现象。同时严格、认真地审核物资的使用范围,控制非生产用料。 5)利用业余时间搞,对物资价格、质量、数量及时反馈。协助领导建立供方系统,对供货商实行动态管理。 2、数海扬帆,让信念在数海中闪光。 统计工作是枯燥的,每月都要面对整本整本的帐、整篇整篇的数、一摞一摞的单子,但我总能够静下心来踏踏实实地收,因为我知道,工作虽小、责任重大。统计是一项重要的基础性工作,统计信息是科学决策和管理的重要依据。每逢月末、月初是我最忙碌的时候,我对待自己的工作不等不靠,遇到问题仔细查找原因,把基础台账工作,做到量化、细化。虚心向丰富的前辈和同行请教,刻苦钻研知识,每项数据的产生,我都会通过二次以上的计算,生怕一个疏忽,导致一连串的失误,给领导造成不必要的困扰。努力学习业务理论知识,不断提高自身的业务素质和管理水平,在这一年中顺利取得了统计从业证及中级统计师职称证书。 3、平凡的工作做出不平凡的成绩,工作的辛苦化作硕果的甘甜。 除了以上的工作外,我同时还兼任了部门助理员、经济计划员、微机操作员以及全公司保管人员培训等工作。 公司重组以前4个人的工作现在我1个人干。刚开始时,我有些应接不暇、手忙脚乱。但工作压力有时会化作工作的动力。我告诉自己,面对领导的,你的一点点付出又算得了什么?时间长了,面对纷杂的工作,我已游刃有余,每天上班后就计划好了一天的安排,同时常写备忘,把工作干得井井有条。 三、其他方面: 我能够始终保持积极乐观的心态投入到工作生活和学习

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篇四 :计划员工作总结

年度工作总结

时间是不等人的,转眼间,20xx年即将离我们而去了!回想过去,我们与公司一起成长着。过程中有太多的收获,有太多的辛酸,也有太多的欢乐。

生产计划部的生产计划员这个工作是生产中一个非常重要的环节,也是连接生产、销售、技术、采购一个枢纽。工作涉及方面比较多,比较繁琐,压力比较大。作为一个刚来华铜只有半年的新人,通过这几个月自己的努力、学习,以及王总监、张经理及几位主管的耐心的帮助和不厌其烦教导,使得我的工作有了很大的进步,许多方面的工作可以顺利、自主的去完成。当然整个工作中还有许多不足。现将这几个月的工作做一个总结。现阶段我的工作重点涉及到以下两大方面:

一、生产作业计划安排。开展的工作主要是结合销售部要求以及综合生产技术各方面的角度来考虑订单交期的存在性! ①要和销售部沟通好订单的内容(产品规格、数量、交期等)②确认原料库存,成品库存③要和技术部工艺开发部门沟通安排工艺指令,确定原料是否能够达到客户的要求等。④要结合生产统计数据,以生产作业计划单的形式把订单分发到车间主管及各个班组长手里,使大家第一时间都了解到订单需求量和工艺要求。⑤了解各个工序的所需时间及可能会出现的问题,然后与车间主管

商量交期⑥也是最关键的一步,我必须跟紧订单的生产流程,在客户规定的时间完成生产。⑦即时安排好辅助物料(如:木箱),合理协调好外协厂家(如:镀锡)。综合上面的工作考虑这几个月的工作成效与不足。在与各部门、外协厂家以及辅助物料生产厂家的即时沟通协调方面,生产计划即时性方面做的还是比较到位。但由于生产情况的不稳定性以及工作经验的不够丰富,对于生产计划如何更加合理方面做的不是很到位,还不能够非常准确掌握住各种规格材料的成品率和加工周期。使得在安排生产计划时,不能准确评估出生产周期以及投料数量,给两位生产主管在生产安排带来了麻烦。在生产计划工作中,这是一个循序渐进,不断积累的过程。有待进一步的提高和完善,要向有丰富工作经验老员工学习,多积累这方面的工作经验。

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篇五 :计划员工作总结

20xx年工作总结暨20xx年工作计划

在过去的20xx年度中,我们所服务的 部的年产量达 万台,各项指标也达到年初计划要求。一年的辛劳,一年的努力,终于有所收获.作为采购部的一员,我为能做出这个成绩而骄傲。正是我们计划每一份子的不懈努力,相互协作才能将各项指标圆满完成。

在各级领导的正确指引下,我们的工作不仅要围绕生产物料的供应(发放)来展开,更要将工作重心向降本节流方面展开。除了正常的物料采购与入出库工作以外,我们有计划的进行采购降本工作。

经过这一年的工作磨练,我越来越认识到--火车跑得快全靠车头带的领导作用。从总结20xx年度方针目标的展开工作来看,领导的指导作用是最重要的,是他们给我们指出了工作的方向,我们才能有正确的工作目标,工作才能做出成绩与效果。所以,在未来的20xx年度,我还将一如既往的服从领导的安排,奉献自己微薄的力量,为建设三川美好的明天而添砖加瓦。

然而,除了要有信心与工作激情以外,我们更需要的是解决问题的办法!针对20xx年度供应部门最棘手的瓶颈问题--急用物料短料现象,我们希望在新一年度中减少50%直至彻底杜绝。本着对供应科各岗位工作的熟悉与认识,加上一直从事供应科工作的经验,并同各同事进行讨论后,我得出一些心得,在此与大家一并分享。要杜绝缺料现象,就必须要求供应部门各岗位同事工作都进行得顺利,只有各个岗位的工作都做到实处,我们才得博得全盘的胜利.这就需要全体同事的配合,除了完成本职工作以外,还需要互相监督,不给错误留一定机会。要保证我们的目标能得以实现,就必须有一套完善的工作流程,而不能仅仅是凭我们人脑与工作经验来完成。首先要确保常规物料有合理库存,在与财务部门沟通后,我们可以在现行的ERP系统中,输入物料库存上下限。这样就能很客观的反映物料的需求,从而改变以前靠仓管员手工填写库存上下限报警表出现的易遗漏,不便利的现象。其次,要将各岗位工作串联起来,真真做到环环相扣,层层监督。将物料采购信息与原材料到料情况结合起来,将计划员的工作与仓管员工作联动起来,相互分享信息,这才是确保物料都按时按量到达的首要条件。

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篇六 :计划员工作总结内容格式

工作总结

尊敬的领导:

自调生产部以来,从事自卸车生产计划已近半年,主要负责生产前的任务安排及生产过程中的组织协调工作,感觉在工作能力及思想觉悟上有了明显提高;对生产管理的理解,也随着时间的推移不断加深。

原来一直将生产计划简单的理解为命令—执行,然而事实远不是那么简单。生产指令的下达,需要很多前提的保证,考虑的越周密,那就意味着其可行性越高,如同一场战役,计划的越详备,胜算也就越大。生产指令下发以后,也并不意味着一切万事大吉,还必须随时准备应对生产过程中所产生的突发事情,因为它影响到生产指令的有效执行,所以必须在尽可能短的时间内将其解决掉。如果你具备很强的组织协调能力,那么处理这些事情就将变得轻松很多。因此我将在今后的工作中不断提高这方面的能力,以期最终达到能够用有限的资源,在最短的时间之内,去最大限度的解决问题。

现在随着工作的不断深入,我逐步意识到沟通的重要性,调查的重要性,总结的重要性。

首先没有很好的沟通,便无从谈起有效的组织协调生产,欠准确的表达,很可能导致你与他人之间的信息传递产生障碍,轻则会导致产品滞留,重则会影响生产进程。如何做好沟通,我的法宝就是“走群众路线”,多去观察他们,尽可能的去理解他们的说话方式,习惯他们的表达方法,然后以他们更易接受的方式去表达我的意图,最终

准确的进行信息传递。

其次近半年来的工作让我明白,没有经过调查的就不应去轻易下结论。只有经过调查才能去伪存真,从而更好的认识事物本来的面目;才能有助于分析问题,解决问题。而且我认为调查研究应该也是生产管理中一项很重要的内容,没有现场的调查,取证,便不可能很好的认识生产中各个环节间的内在联系及其背后的客观规律。一旦我们认识了其背后的联系及规律后,那么便可以很好的用来指导生产了。

这些天的工作让我明白了调查研究重要性的同时,也让我懂得了总结归纳的重要意义。生产过程中遇到的每一个问题,在被解决后,我都会尝试着将其归纳总结,希望能够找到一些共同点,以便更好的去解决以后生产中将会遇到的其他问题,我觉得这样的方法是好的,并且以后会一直这样坚持做下去。

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篇七 :施工计划员个人工作总结

施工计划员个人工作总结

施工计划员个人>工作总结

年末将至,不知不觉间我来到XXX公司已经有半年时间,来到XX项目也有三个月的时间。作为刚刚毕业的新员工,我的岗位是计划员。尽管身为一名优秀的土木专业的毕业生,最初做这个岗位的时候,有那么一丝地不甘心。但是经过了半年的工作,我意识到计划员是一个重要的岗位。它在协调生产过程、保证工期、指导工程进度方面起到了关键作用。

工作半年的时间,我从**到天津,从天津到**,从**XXX到**XX,从最初对职场有基本的认识,到对各岗位工作内容的了解,到对工作环境的熟悉,再到对我的岗位有了初步的掌握。

从最初觉得我的工作是整天都很清闲,到后来需要晚上加班到很晚,周末也都要加班。我意识到了,如果我真的投入到我的工作中,我要做的事情其实很多很多。经历了这半年,我已初步掌握了我的岗位职责内的以下内容:

(1)在生产经理的指导下进行项目总体施工计划的编制,并根据实际施工进度、根据与甲方的合同工期,制定相应的节点计划、季度计划、月计划、周计划等。

(2)依据每日工作完成情况,进行日报。依据每周工作完成情况,进行周报,同时上报甲方及监理。

(3)准时参加项目的生产会议,记录执行项目承包合同存在的问题及产生的原因,并做好记录。

(4)对各工长及项目各部门进行计划交底。

(5)编制材料等资源需用计划,并及时上报给项目经理及公司相应部门审核。

(6)负责项目的统计工作,对项目进度、工期、实物工程量进行统计。

(7)每月度讲项目的工期履约情况、完成产值情况、下月计划情况等,以月报形式上报公司。

(8)按照局管理手册按时进行局管理系统录入。按照公司要求按时进行分公司管理系统录入。

虽然我已经掌握了以上一系列岗位职责,但我深知,我不足的地方还有很多。比如做事不紧不慢,这就导致了我会偶尔不能按时完成领导交予的工作。其次,我还有一些岗位职责没有接触,没有理解,没有熟悉,这就导致了我不能自主地去完成分内工作;另外,材料需用计划的编制我还无法有自己的见解,多数是按照工长所提数量进行编制,

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篇八 :20xx年物资部年度工作总结及20xx年工作计划

20xx年物资部年度工作总结

及20xx年工作计划

在XX公司20xx年新的领导班子管理下,我们物资部仓储员工,上下同心积极工作,认真贯彻执行公司的管理制度,做了以下几项工作及工作中的不足和明年的工作计划汇报如下:

1、 物资仓储原材料保管员严格把关,不徇私情对与新来的各种化工原料、基布、备品备件及包装材料经技术室检验不合格的一律不入库。

2、 原材料库对各种原材料分类摆放,区域划分存放合理,露天存放的物资摆放整齐,封闭严密,防止物资受潮淋雨。

3、 原材料库为了严格执行16949管理体系,积极清理卫生,挂牌标识,归类存放,不辞辛苦。

4、 原材料库进行彻底盘查,对于其中存放较长的进行分类统计上报技术部,由技术部根据原材料的性能,做出判断并结合不同订单进行利用。如XXX价值_____ XXX_____XXX_____等,合理消化掉原来积压时间较长的原材料,从而减少了库存占用资金,提高资金周转率。

5、 成品保管员积极配合生产按质按量及时入库,对销售更是不分昼夜,节假日及客户之所急想客户之所想,准确及时按程序发货,为销售工作做出积极努力。

6、 成品库对全年度的存货及时彻底盘查清理划线区域摆

放,做到了账物相符,对于库存的膜类及时出库,生产回收利用,为公司节省了一批资金。

7、 物资部仓储积极做好防火、防盗、防霉变、防锈、防腐

的各项工作。

8、 物资部仓储全体员工积极工作任劳任怨,在安全标准化

达标做了大量艰苦细致的工作。

9、 20xx年原材料

XXX入库: T, 出库: T

XXX入库: , 出库: T

成品入库: 米, 出库: 米

10、 物资部全体员工在制度更加健全完美,在程序上更加规

范严谨,任何事情照章办事按程序办事,不感情用事,制度是基础,落实是关键,严格把关积极做好进出物资出入手续,进行一步提升了管理水平。

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