篇一 :非公有制企业团建工作总结(修改)

高台县非公有制企业团建情况汇报

共青团高台县委

二○一○年十月十三日

非公有制企业是社会主义市场经济的重要组成部分和国民经济的重要增长点。近年来,随着高台县招商引资的不断深入,全县非公企业数量逐步增多,非公经济日益发展壮大。截至目前,我县共有非公有制企业团支部14个,企业中35岁以下青年705人,团员155人,团青比例22%。今年以来,高台团县委主动适应形势需要,积极探索突破非公企业建团“瓶颈”的有效办法,全力推进非公企业建团工作,初步探索出一条如何在非公企业中全面建团,并有效服务团员青年成长成才的途径。

一、主要做法

1.创新非公企业团组织设臵,突破非公企业建团“瓶颈”。非公有制企业建团是一个热点、焦点问题,同时也是一个必须解决的“难点”问题。工作中,我们一直在积极探索突破非公企业建团“瓶颈”的方式,针对非公企业团组织不健全、建设相对滞后等实际,采取依党建团、党组织先建等方式,尽可能在符合条件的非公企业中建立团组织。如何推进非公有制企业建团工作,突破难点变亮点,确立一个新的载体是重中之重。在广泛调研的基础上,深入推行按照职能、产业划分设臵团小组和在农村专业合作组织等产业链上建设团组织的做法,采取 - 1 -

产业建团、协会建团和村企联建等方式,先后建起产业(协会)团支部36个、村企联建团支部16个。通过这种方式,为非公有制企业建团提出了新的思路。目前,各村企联建团支部运行正常,受到了社会各界和非公有制企业的一致认可,团组织的带动作用得到有效发挥。团县委为非公有制企业团员青年订阅了《中国青年报》、《中国共青团》、《新一代》等刊物,同时通过聘请县委党校老师为非公有制企业领导做专题讲座的方式,提高他们的经营管理水平,通过巡回播放影音资料,举办多场非公有制企业团干部业务培训班,提高他们从事团的工作的能力。

2.培育典型,扩大非公有制企业建团覆盖。为扩大非公有制企业的建团率和覆盖率,逐步形成适应非公有制企业特点、有利于作用发挥、富有生机与活力的建团方式、活动方式和组织运行机制,进一步增强非公有制企业团组织的吸引力、凝聚力和战斗力,团县委集中力量在全县范围内培育了高台县国华公司团支部、高台县保安公司团支部等在内的一批具有较大社会影响力的非公有制企业团建示范典型,对全县非公有制企业建团起到了积极的示范推动作用。在规范非公有制企业基层团务方面,深入推行基层团务标准化管理,统一为各基层团组织印制了由37项制度规范、25项团的工作和活动记录表格组成的基层团组织工作手册、团组织工作情况记录薄、团组织科技培训及青年星火带头人记录薄和青年志愿者活动记录薄4本团务档案手册,有效加强了对非公有制企业团组织工作的督促与指导。同时,设立了非公有制企业建团达标奖励和团建创新项目 - 2 -

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篇二 :团建工作总结

XXX年XXX团建工作总结

XXX年,在团市委和X党委的正确指导下,XXX团委结合实际情况完成了团建工作。上半年X团建工作以“党建带团建”为统领,以实现“两个全体青年”为目标,深入贯彻落实科学发展观,以改革创新精神积极探索新形势下团建工作,扎实推进地区基层团组织建设,进一步提升了地区团工委的凝聚力和战斗力,为实现共青团工作新的飞跃打下了坚实基础。

1、通过“党建带团建”促进基础调查,确定工作思路。 “党建带团建”是使共青团工作适应时代发展要求,永葆生机活力的生命线。在开展企业团建的工作中,共青团人力、物力有限,必须依靠党组织的强大辐射作用,发挥党务工作站和党务工作者的作用,充分利用党建工作的良好基础,开展团建工作。由此街道团工委研究制定了“党建带团建、团建促党建”的工作思路。羊坊店街道的团建工作在党组织的大力支持下,借鉴了党组织基础调查的成果,利用楼宇党务工作站发放调查问卷等形式对辖区的非公企业进行了摸底调查。

2、多渠道交流沟通,进一步加强与企业的紧密联系

在非公企业建团离不开企业的支持,我X除了通过党组织了解企业情况,还通过工会组织了解了辖区部分非公企业的基本状况,保证了在前期基础调查的工作中掌握了较翔实的情况和数据。下一阶段街道团委将针对重点单位登门拜访,与企业业主促膝交谈,宣传团组织组建相关政策,主动听取企业主的意见和要求。

同时,街道团委将积极参加党工委和工会组织的企业主座谈会,加强与企业的联系,通过开展各类活动,增加与企业的交流。

3、结合青年实际需要,为他们提供各项人性化服务

在团员青年们的交流中,我们深深的感到,没有活动、没有服务,共青团的价值和作用就很难显现出来。团建工作不能因为建团而建团,其根本目的在于团结青年,更好的服务青年。在开展团建工作的同时,我X将积极谋划各类适宜青年特点的服务和娱乐活动,如青年交友会、青年创业培训、桌游比赛、免费电影等。我X还将已经建立的团组织纳入到地区青年联谊会的不定期的各项活动中,促进青年与其他单位青年之间的交友和交流。只有通过各类丰富多彩的活动,吸引青年团员,把团员青年团结在团组织的周围,才能有力促进青年自发的参与到团建工作中来。

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篇三 :濉溪县非公企业党建带团建工作总结

在非公有制企业中加强“党建带团建、团建促党建”工作,既是拓展党的工作领域、巩固党的执政地位的重要内容,又是加强团建工作的重要载体。今年以来,濉溪县委组织部不断强化党团联动工作机制,创新工作形式,探索工作思路,使党建带团建带出了目标,带出了特色,带出了成效。现就有关情况汇报如下:

一、强化领导,明确责任,不断深化党建带团建工作 县委组织部要求各基层党委把党建带团建工作作为新时期指导共青团的一项重要任务,把非公企业团建工作目标和任务统一到党建工作目标和任务之中,列入重要日程,做到同部署、同检查、同推进。制定落实党建带团建领导干部责任制,党委书记是第一责任人,分管领导和团组织书记是直接责任人,层层落实工作责任。建立党员领导干部团建工作联系制度,向各非公企业派驻党建指导员,同时负责党建带团建工作,提出有针对性的指导意见和工作目标。县委组织部下发了《关于加强非公企业党建带团建工作的实施意见》,在工作中主动跟进党建步伐,对已建党组织并符合建团条件的企业进行摸底统计,并形成任务分解表下发各乡镇、开发区团委,实行团建月报制度,不断跟进非公企业团建工作。

二、突出重点,强化举措,大力推进党建带团建工作 “党建带团建”工作,根本在“建”,关键在“带”。基层党组织在搞好自身建设的同时,加强对团组织的领导,通过带思想建设、带组织建设、带班子建设、带队伍建设、

带作用发挥,进一步活跃团的基层组织和团的工作,发挥团组织应有的作用。

1、切实加大非公有制企业党团组织的组建力度。团的基层组织是共青团全部工作和战斗力的基础,也是党的基层组织建设的重要内容。只有把团的基层组织建设好,才能为党的基层组织建设提供必要的保证,为党的基层组织发展提供后备力量。县委组织部坚持“先行组建、逐步提高、分类指导”的工作思路,因企制宜,采取灵活多样的方式组建党团组织。对已经建立党组织并具备建团条件的非公有制企业,党组织要尽快帮助其建立独立团组织;对团员人数不够的企业,要通过新建企业同步建、规模企业单独建、小型企业挂靠建和跨行业、跨区域联合建等多种形式建立团组织。对暂不具备建立党组织条件的企业,要先把团组织建立起来,选派党建指导员到企业帮助团组织开展工作,并在优秀团员中培养入党积极分子,待条件成熟后及时建立党组织。今年以来,全县共成立79家团组织,其中,非公企业团建58家,农村合作组织团建21家。

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篇四 :瑞安市非公团建工作汇报材料

老边区20xx上半年非公团建工作汇报材料 为进一步推动非公企业团建工作的深入开展,引导和带领我区广大青年职工以更加饱满的热情投身到社会主义经济建设中,从今年年初开始,老边团区委按照团市委统一部署,将非公团建工作作为团的基层组织建设任务列入主要议事日程,全面加强非公团建工作。现汇报如下:

一、非公团建基本情况

老边民营经济发达,中小企业数量较多。据统计局统计,截止20xx年底全市规模以上非公企业756家。20xx年之前,我市已建非公企业团组织121家,主要分布在塘下、莘塍、飞云、东山等东部经济发达乡镇。今年,我们加大非公企业建团力度,将青企协会员单位、已建党组织未建团组织的非公企业作为重点对象,两个月内成功新建41家。我们的主要做法是:

(一)加强宣传促团建。针对一些企业主对团建工作不理解的情况,我们由专人负责深入企业,认真细致地做好宣传工作,通过多次反复沟通交流,使企业主真正认识到团组织对于企业生产、企业文化和人才培养的积极意义;通过工商联、总工会等与非公企业主联系较多的组织,向广大非公企业主和团员青年大力宣传建团的积极作用;通过邀请企业主参加团市委组织的主题活动,引导企业主建立团组织。

(二)依托党建带团建。年初,我们对全区现有规模以

上非公有制经济组织和注册新兴社会组织进行了调查,摸清了“两新”组织的基本情况,对人员结构有了充分了解,为下步开展建团工作打下了坚实基础。同时,主动争取党组织的领导和支持,在建立了党组织又具备建团条件的企业中,积极与组织部门联系,依托党组织的力量加大非公企业团建工作力度,建立团组织。在暂不具备建党条件,但具备建团条件的非公企业中提倡团建先行,积极为党组织的建立做好思想和队伍上的准备。

(三)抓试点树典型创团建。在重点乡镇选择一个发展较快、经济效益较好、青年较密集的非公企业作为试点,派专人加大团建工作指导力度,树立团建典型,从而推广经验,起到以点带面的作用,整体推进全市的非公团建工作。

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篇五 :20xx开发区团建工作总结

20xx年XX委会团工作总结20xx年计划

(20xx.11.15)

20xx年以来,在柯城区团区委和XX管委会党工委的正确领导下,XX管委会团工委围绕“青春党建”的工作主线,以“引导青年参与、树立青春标兵、培养青年干部、实践青春梦想”四大措施为抓手,积极开展各类活动,配合非公党建带团建,引导青年职工全力助企惠企,获得了园区企业和职工的一致好评。

一、20xx年工作总结

1、党建带动,全面推进基层团组织建设。即以党建为龙头,推动党群组织统筹共建,充分激发集群立体建设效应,带动园区企业的团建工作。管委会在推动非公党建全覆盖的过程中,也同时将群团组织建设纳入到体系当中。目前开发区已建立非公团组织24家,其中企业团委1家。未建立团组织的企业,也都通过驻企联络制度建立了团建工作联络员。

在非公企业党组织建设的过程中,开发区党工委提出,要全面建立从团组织推优入党机制,落实“非公党组织中已至少有一名委员为青年委员,28岁以下青年入党一般应从团员中发展,发展团员入党一般要经过团组织推荐”要求。为园区非公团建工作提供了组织保障。

2、亮点推动,提高团组织活动实效。管委会团工委通过“典型带头、抓点促面”的形式,引导非公企业团组织积极创建青春党建示范点,开展多种多样的活动,吸引青年职工参与,有效提

高了团组织活力。其中,市青年创业营销方案策划大赛、市第二届山茶花文化旅游观光节等活动,开发区非公企业团组织都积极选派青年职工参加,取得了较好成绩。

3、真情打动,强化青年职工认同感。管委会团工委积极配合党工委的“助企惠企、帮扶解困”工作的开展,引导企业团组织深入职工中,全面了解职工工作、生活情况,帮助职工解决实际困难,既帮助公司解决一些力所能及问题,激发职工工作热情,全身心投入生产中,又送去团组织的温暖,凝聚人心。

4、服务促动,发挥青年志愿者作用。管委会积极落实“青年志愿者义工服务队”活动的开展,通过宣传发动,引导各支部成立了以党员为核心、团员为骨干的义工服务队。其中,XX企业专门成立了“八八帮扶小组”,帮助解决职工的家庭艰难,凝聚职工战斗力。XX团委开展了“青春党建”活动,号召青年党员、团员争做各项工作先锋模范和群众的带头人,全年共有16名青年党团员到结对单位服务中心报到,认领服务项目。

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篇六 :在全市非公有制企业团建工作会议上的总结讲话

在全市非公有制企业团建工作会议上的总结讲话

经过大家的一致努力,为期一天的全市非公团建工作会议即将圆满结束了。下面我受团市委领导班子的委托,对会议进行简单总结。我讲两个问题:一是本次会议所取得的成果;二是关于会议分组讨论所形成的共识。

今天召开的非公团建工作促进会简单、高效,会议成果丰富,达到了预期的效果。概括来说,我认为本次会议取得了如下成果:

一是统一了思想。在上午的会议上,团市委刘珊书记作了重要讲话,深刻阐述了当前大力推进非公有制企业团的建设的重要性和必要性,而且进一步强调了我们下阶段加强非公团建工作的重点。她的讲话着重强调:一要从党的固本强基角度出发,充分认识做好非公团建必要性的意义;二要从服务于外来务工青年,全面贯彻落实全市外来务工青年发展计划;三要服务和促进全市非公经济领域的经济发展,特别是民营经济发展,发挥我们共青团的生力军作用。她的讲话高屋建瓴,为我们全市共青团干部加深对于如何在新的形势下不断发展,如何在服务党的工作大局中

发挥团组织的助手和后备军作用,等等工作的认识,进一步认清形势、克服困难、开拓创新,具有鲜明的指导意义。

二是通报了情况。我们在情况通报中,集中向大家介绍了当前非公团建工作中存在的“4567”现象:四就是四大问题和困难,五是五大突破,六是六大作用,七是七种具体建团方式。这个“4567”可以说相当准确地说明了我们当前非公团建的整体情况,其中指出的问题和取得的成效,值得大家在实际工作中认真思考和借鉴。

三是交流了经验。为了全面准确地了解情况,会前团市委根据去年的工作部署,对去年新建的100家非公企业团组织进行了逐一摸查,并掌握了很多、很好的一手信息。此后,根据这些信息,我们组织了一大批经验材料,并且在会上印发给大家,同时会议也安排部分单位作了大会经验发言。这些经验材料都很好,反映了真实情况,并且也有很多是大家的真实想法和实践思考,我们原汁原味地保留了这些材料,没有做任何大的修改,主要就是想让大家从中学习、借鉴到最直接、最贴近基层实际的思想。

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篇七 :团建工作总结

2003—20xx年度合肥市实施农村团建

“百乡千村”计划工作总结

农村基层团建工作是共青团组织建设工作的重要部分。2003

年,团省委把实施“百乡千村”农村团建创新计划确定为重点工作,用三年时间选择一百个乡(镇)和一千个村开展团建创新试点,努力建设一个以团县委为龙头,以乡镇团委为主体,以行政村落、农村学校、乡村企业团支部为支撑的农村团建新格局。并通过确定重点,以点带面,探索新形势下团的基层组织建设。1年多来,团合肥市委坚持试点工作的指导思想,按照“抓团建促发展”的工作战略,立足实际,抓调查、定措施、重落实、求实效,扎实推进“百乡千村”各项工作的全面开展,有力促进了我市农村基层团建工作的新局面。

一、加强领导,落实责任,成立基层组织建设工作领导小组 20xx年8月,团市委按照团省委皖青[2003]14号、皖青办

[2003]15号有关“百乡千村”工作的部署,积极申报了合肥市第一批“百乡千村”计划试点单位共3个乡镇和19个村。团市委书记班子高度重视和支持此项工作,及时将试点工作纳入到我市团建的总体规划中,并专题研究成立了“共青团合肥市委基层组织建设工作领导小组”。由团市委书记杨宏星任组长,团市委副书记方东玲、胡宏同、芮宏任副组长,机关各部室主要负责人为成员,具体指导工作的开展,领导小组下设办公室,由团市委组织部部长兼办公室主任,并确定团市委组织部为牵头部门,形成了一把手亲自抓、分管书记重点抓、机关各部门共同抓、牵头部门具体抓的工作格局。

二、统一思想,理清思路,提高对 “百乡千村”计划试点工

作的认识

为扎实推动该项工作开展,团市委在20xx年初的十二届二次全委会上,将“百乡千村”计划试点工作列为全年团组织建设和农村共青团工作的重点,要求各级团组织要立足基层,着眼长远,重点突破地来开展此项工作。

立足于我市农村基层团组织建设的实际,按照团省委方春明书记在工作推进会上的要求,我市确定了四项工作作为推进农村基层团建的重要内容,即:一是用小平理论和“三个代表”重要思想构筑农村团员青年的精神支柱,促进农村青少年思想政治素质的提高。二是坚持党建带团建,以实施“百乡千村”计划和青年中心建设为抓手,强化农村基层团组织建设。三是力求农村团干部、团员素质有新提高。四是以服务促团建,力求团组织的作用发挥有新突破。这些都进一步统一了思想,提高了认识,理清了思路,为以后工作扎实有效地开展奠定了良好的思想基础。

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篇八 :XX市“两新”团建工作总结

XX市20xx年“两新”组织团建工作总结

20xx年以来,XX团市委按照团中央、团省委相关精神和要求,始终坚持加强两新组织团建工作,研究制定切实可行的办法和实施意见,努力加大两新组织团建工作指导力度。在各级党委的重视和有关部门的支持下,全市各级基层团组织在实践中不断创新建团工作方式和方法,努力推进两新组织团建工作。团市委分别于四月、五月两次召开全市“两新”组织团建推进会,明确要求各县(市、区)及高新区、经济区团组织开展“两新”组织大调查,利用国资、统计、工商等政府职能部门力量,摸清本地规模(限额)以上非公有制经济组织和新社会组织的数量以及党团组织建立情况,并对不同组织团建工作提出了具体要求。团市委于11月初对全市非公经济组织和新社会组织团干部进行了集中培训,并与11月25日召开了全市“两新组织”团建信息核查工作专项会议。经核查整改后,目前XX市两新组织建团数共录入团中央数据库的736家,其中,非公有制经济组织560家,新社会组织76家,国有企业100家。

一、党建带、全团抓,努力增强“两新”组织团建动力

团市委和各县区、开发区团委积极争取同级党委的重视和支持,坚持党建引路、整合全团力量,为两新团建打下了良好基础。团市委两次召开全市“两新”组织团建推进会,在各县区和开发

区团组织开展“两新”组织大调查,摸清了本地规模以上非公有制经济组织和新社会组织的数量以及党团组织建立情况,建立了工作底本,拿出了工作方案。在团省委下达600家任务的基础上,团市委自加压力,提出了当年完成两新建团1030家的目标。出台了《领导班子和机关干部联系点制度》,班子成员和各部室分别联系包点各县区和开发区,坚持全体上手、全团推动两新团建工作。各县区团委积极行动,整合力量,为推动两新团建奠定了坚实基础。尖草坪团区委联合区委组织部、区统计局、工商局、工会五部门召开党建带团建专项工作会,并成立领导小组,明确将“两新”组织建团、阵地建设、团干部队伍建设和团建考核纳入党建范畴。

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