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完善基层学生党建制度，一切从严谨的态度出发

为服装学院学生党建工作稳步发展做贡献

——服装学院13—14学年第一学期党建工作办公室工作总结 20xx-20xx上半学年，服装学院党建工作办公室一学期来，党建工作办公室通过团委及各学生组织报送的支部推优结果，经过认真审核并报服装学院党总支审批最终确定了11传媒李晓瑶、12服艺1王思宇和13专升本詹竞翔等64名优秀团员成为入党积极分子；通过学生党支部选送，总支审批两个环节向院54期党校发展对象培训班送培了10传媒陆佳樱、11针织田慧敏、12服艺1班陈江超等31名发展对象，全体学员从党校顺利毕业；通过支部选送，党建工作办公室汇总，总支审核及校党委组织部审批最终发展了等位发展对象成为新一批预备党员；通过学生四个党支部申请，党建工作办公室汇总，院总支审核及校党委组织部批准，在十二月份顺利完成总支名学生党员的转正工作。

此外学院党建工作办公室充分发挥院党总支的助手作用，配合完成总支对下属四个学生支部的正确思想指导，及时传达每月总支交给各支部的理论学习任务，指导各学生支部及时上报当月学生党建发展过程中所需上报的入党积极分子发展，新党员审批及预备党员转正等环节工作的报表，帮助总支及时了解支部的完成情况。

第一部分 主要工作情况

一、加强党组织与共青团的合作，积极开展党建带团建与团建促党建 本学期，服装学院党建工作办公室积极发挥院党总支的助手作用，通过大力加强学院学生党建工作的自身建设，在推优工作、团员思想教育、作风建设等方面开展了一系列合作。

（一）在团组织推优工作上，党建工作办公室积极开展学生党支部与院团委各班级团支部的联系，各团支部的推荐名单通过团委组织部的汇总由党建工作办公室传达至各学生党支部，成为院党总支发展优秀团员成为入党积极分子的重要参考材料，依据这些材料我们对推送上来的团员逐一核实筛查，确定入党积极分子名单； （二）为增强青年团员的党团意识，进一步提高新生团员的政治意识、组织意识和模范意识，普及党的知识，提高党组织的吸引力、凝聚力和战斗力，20xx年x月x日10：00我院党支部书记唐玲在教学楼2A108为新生做了党团教育讲座。通过这次党团教育，使新生初步了解入党程序及相关规定与要求，召广大团员努力以实际行动争取早日加入中国共产党，永远跟党走，做好党的后备军,心系党，履行自己的职责，为学院、学校乃至国家做出贡献。

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党建办工作总结

20xx年以来，党建办坚持“与时俱进抓党建，抓好党建促发展”的工作思路,以主题活动为载体，突出重点，强化措施，狠抓落实，不断开创党建工作新局面，现将20xx年上半年党建办工作开展情况总结如下：

一、抓好干部培养。

1、抓好干部培养和推选，完成二级班子竞争上岗工作，实现21名二级班子竞争上岗；完成后备干部推选工作，共推选出3名副职后备干部、2名正职后备干部。

2、抓好干部的教育、培训、管理工作，开展好日常的学习、培训，为广大党员干部提供良好的发展环境。

二、抓好专项工作。

1、开展基层组织建设年工作（召开动员大会、组织机构建设、宣传工作、评星定级、整改台帐落实等）。现已转段进入提档升级阶段，重点对4个较差支部进行整改，落实整改台帐，实现提档升级；同时，加强5个先进支部的升级打造工作，树立好典型，起好示范带动作用。

2、开展德润突破战役，抓好清新机关建设各项工作。

3、顺利完成20xx年我镇“七一”表彰工作，共表彰我镇5个先进党支部，57名优秀共 产 党员。

三、抓好支部建设。

1、对各村（居）选派了支部副书记，对支部选派党建指导员，增强支部战斗堡垒作用；抓好党建指导员培训工作，充分发挥党建指导员对各支部党建工作的督促、协助、指导作用。

2、完成对各村（居）党建工作的检查、指导工作，理顺党建工作思路。

3、对“机关”及“退休”两个支部进行了改选。

4、抓阵地建设，新建流入党员党支部，重点打造示范支部（包括活动阵地、软件资料的建设）。

四、抓好日常工作

1、完成上半年“12371”党建信息平台、远程教育站点管理、老党员补贴发放、网评文章等日常工作。

2、做好我镇20xx年上半年党员发展工作，实现11名党的员顺利转正，吸收26名预备党员。

3、组织开展民调工作，通过分社召开院坝会，登门走访，电话抽查等形式，广泛听取群众意见，了解群众需求。

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二0一0年党建工作半年总结

今年上半年，第一管理区党总支党建工作，坚持“基础工作抓规范，重点工作抓创新，整体工作抓推进”的工作思路，以加强党的执政能力建设为主线，以作风建设和效能建设为重点，全面贯彻落实科学发展观，不断加强管理区党的基层组织和党员队伍建设，健全和完善管理区党的各项工作制度，以“创先争优”活动为动力，进一步加强作业区基层组织建设，夯实管理区、作业区两级党组织建设，创新党建工作，逐步使第一管理区党建工作走向规范化、制度化。

一、抓管理，标准完善规章制度

第一管理区现有一个党总支，8个党支部，党员147人，其中流动党员42人，女党员8人，总人口4306人，职工1712人。耕地面积11万3千2百7拾5点5亩。 为打造一支“想干事”、“能干事”、“干成事”的党员干部队伍，管理区党总支根据人事变动，及时调整成立了由党总支书记为组长，党总支副书记为副组长，党总支委员，各作业区党支部书记为成员的党建工作领导小组，明确分工，严明职责，加强作业区基层组织建设。形成总支书记负总责，支部书记具体抓，党员群众争先进的格局。

在重大问题上广泛征求意见，力求公平公正，如各作业区年初的土地承包工作，困难户四队、五队搬迁工作中的廉租房分配方案等，牵涉职工群众关心的热点问题，我们都召 1

开专题会议进行研究，制定周密的方案，拿出切实可行的办法，事后没有群众上访事件发生。

二、抓活动，加强组织凝聚力

深入开展创先争优活动 ，6月份以来，我们按照“推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织”的总体要求，紧紧围绕“创建好支部、争当好党员，创建文明作业区”这一主题，深入贯彻科学发展观，有针对性地深入开展创建先进基层党组织、争当优秀共 产 党员活动。多次组织党员认真学习创先争优的活动实质和胡锦涛、李源潮等的重要讲话精神。通过多种形式宣传创先争优活动。

七一期间各作业区还举办了各种丰富多采的活动庆祝中国共 产 党成立89周年。如第七作业区党支部举办了新党员侯加奎同志入党宣誓活动；第二作业区党支部安排上一次党课；第四作业区党支部组织全体党员对困难党员进行一次慰问活动；同时各支部还组织党员重温入党誓词。召开专题组织生活会，认真查找存在的问题和差距，制定整改措施。表彰先进，鼓励广大党员要相互比、学、赶、帮、超，做到“五带头”，要争当优秀，发挥党员先锋模范作用等以形式多样的活动庆祝党的生日。各支部对活动认真对待并全部作出书面总结。

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20xx年盘县道路运输管理局党建工作总结

近一年来，我局切实抓好了党组织建设和党员教育工作，增加了党组织建设的战斗力和堡垒作用，建设一支建正廉洁、团结进取、务实高效、作风严谨的基层党组织，促进道路运输作业的快速发展与管理工作的规范化、制度化和科学化，具体做好了如下工作：

一、认真学习了党的指导思想

认真学习了邓小平理论、“三个代表”重要思想和十八大精神，全面加强了党支部和党员的思想、组织和作风建设，使全体党员、干部和职工进一步解放思想，更新观念、增强了服务意识和公仆意识，实现我县道路运输行业管理的科学发展。

二、对全体党员同志进行了教育培训工作

1、全局党员认真学习了马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和十八大精神，学习了党的基本知识，道路运输行业发展与管理方面的专业技能、法律等有关知识。提高了政策理论水平、业务工作能力和政治思想素质，立足本职、开拓进取、创造出一流的工作业绩。

2、支部开展了法律法规学习、警示教育、廉政知识考试、邀请有关部门领导讲课等活动，党支部建立了规范的学习制度，党员同志认真做好了学习的记录，对学习的内容写了学习心得体会。

3、党支部坚持以道路运输行业发展与管理为中心，紧紧围绕改革、发展、稳定开展思想政治工作，坚持以十八大精神为指导，注意理论联系实际，把思想政治工作深化到改革行业管理工作的各个环节、各个方面，最大限度的调动了每个职工的积极性，探索出适应新形势下思想建设的新办法、新途径，加强和改进思想政治工作。

三、抓好了党组织建设

1、严格组织生活，坚持“三会一课”制度，充分发挥党员的先进带头模范作用，支部党员大会每季度召开一次，支部党员大会由党支部委员会召集，支部书记主持，党支部大会的主要内容：传达和探讨上级党组织的决议、指示、提出贯彻落实意见；讨论决定本支部的工作计划；听取、审查党支部的工作报告；对吸收新党员和预备党员转正做出决议；讨论决定党员的奖励和处分以及支部的其他重要工作。

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20xx年上半年工作总结

——敖仑花矿业有限责任公司党委 今年以来，我公司企业党建工作以科学发展观为指导，在旗委和旗直机关工委的正确领导下，认真贯彻落实上级党委关于非公有制企业党建工作安排部署，以“五个好”创建活动为契机，结合党的群众路线教育实践活动，充分发挥职能优势，创新机制,破解难题，抓点扩面，互促共赢，使企业党建工作步入正轨，促进了企业经济的大发展、快发展。

一、上半年主要工作

以活动为载体，把党的群众路线教育与企业生产结合起来，与调动员工劳动热情和生产积极性结合起来，使党建工作与生产经营融为一体。

（一）立说立行，为企业员工、驻地嘎查办实事、办好事。公司党委在边学边改，立说立行方面做了一些具体工作。 一是结合员工在生活、就餐、住宿、文化生活等方面提出的意见、建议整改。公司强化食堂管理，提高饭菜质量、增加花色，均衡营养搭配。听取员工意见，改变管理干部与普通员工大、小餐厅分餐的做法，于5月初撤销小餐厅，全体员工同在一个大餐厅就餐，干群一致，领导干部不搞特殊化。在企业经营困难的情况下，各个宿舍都保证配备免费电话和收看到卫星电视节目；维护篮球场地和排球场地，开放

室内乒乓球室，使员工业余文化生活不断改善，激发了员工积极向上的活力，也增强了企业党组织的凝聚力。

二是关心员工生活、关心员工家庭，从内心激发员工忠于职守、爱岗敬业的劳动热情。“三·八”妇女节开展了“妇女建功立业倡议活动”，公司为女职工和驻矿女家属发放慰问品； “六·一”儿童节为全矿167名员工未满14岁的子女发放节日纪念品，并邀请部分儿童和家长代表与企业领导欢聚一堂庆祝节日。

三是积极主动与驻地嘎查对接，征求意见、建议。通过租用、征用土地，承包零星工程等方式惠及牧民，坚持开展一年一度的“捐资助学”活动并设立“矿村和谐基金”，为当地牧民带来实惠。公司出资、出料援助驻地苏木实施了水毁公路修复工程，这些具体帮扶措施，加强了地企互动、密切了地企关系。

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xx党政办20xx年度工作总结及计划 一年来，在镇委、政府的正确领导下，党政办公室以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真落实科学发展观，紧紧围绕党委、政府的重大决策和工作部署，以创新为动力，以服务为根本，尽心当参谋，尽职抓协调，尽力强保障，在提供优质服务、创造优美环境、强化职能管理、发扬优良作风上力求实效，充分发挥了承上启下、联系左右、协调各方的中心枢纽作用，较好地完成了领导交办的各项工作任务。现将各项工作总结如下：

一、加强学习，不断提高办公室人员的思想政治素质和业务水平。

镇党政办公室作为综合性的办公室，承担的工作职责较多，工作又十分琐碎，做起来千头万绪，这就要求办公室的人员必须有较高的思想政治素质和业务水平才能胜任，否则工作起来就会无从下手，顾此失彼。今年以来，我们办公室每月组织不少于1次的思想政治理论或业务知识的学习，认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，不断提高办公室人员的思想政治素质；认真学习公文写作、如何做好办公室工作等业务知识，并积极参加上级主管部门举办的各类培训班，不断提高办公室人员的业务水平。通过学习，办公室人员的思想政治素质和业务水平有了很大的提高，办公室的各项工作有条不紊开展起来，并取得了较好的工作效果。

二、完善制度，管理工作做到了严格高效

办公室工作千头万绪，内容多、事情杂、时间紧、要求高，因此，我们把提高管理水平，创造良好的工作环境作为办公室工作的重要内容。

一是不断完善规章制度。建立机关管理制度，规范了工作程序，形成了以制度约束人、用制度管理人的工作格局。同时对办公室人员进行了合理明确的分工，实行了职责清晰、分工明确、操作性强的每周工作要点制度，使大家办事有章可循、有据可查，并做到分工不分家，平时各负其责，忙时齐心协力，提高了工作效率。另外，还建立了值班和节假日轮班制度，落实了值班值日责任，做到了电话、传真接收、传递、处理全方位不间断、全天候不断档，确保了信息渠道畅通、机关秩序井然。

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