篇一 :派出所工作总结

***派出所20xx年工作总结

20xx年,***派出所在县局党委的正确领导下,全面贯彻落实公安工作会议精神和政法工作会议精神,深入贯彻落实科学发展观要求,全面深化平安佛坪建设,着力完善社会治安防控体系,开展矛盾纠纷排查调处,加强基层基础建设,强化社会治安综合治理,有效地维护了辖区社会政治稳定和治安稳定,较好地完成了的各项工作任务。现将全年的工作情况总结如下:

一、全年公安工作情况

1、20xx年截至目前共受理群众各类报警57起,治安案件全年发案10起,查处9起,查破率90%。查处违法人员15人,罚款2人,治安拘留2人,通过执法办案化解矛盾50余次。刑事案件发案1起,刑警大队受理。

2、辖区13个村,共设6个警务室,配备辅警15人,汽车1辆,摩托车4辆。其中三河口警务室为边际联防重点警务室配备一名民警和四名辅警。民警在警务室工作每月不少于10天,每周下乡不少于2次。

3、目前共办理了二代证200多份,户口60份。完成了一换二工作,走访普查200户涉及常住人口20xx多人。登记重点人员65人,新登暂住人口50人,并发放暂住证,外出务工人员930人。登记旅店业3家,机动车修理3家,美容美发6家。行业场所的治理有效的净化了辖区治安复杂场所的环境。

4、开展“四三三”严打整治,建筑领域打黑除恶和、校园安全保、十八大安保。

一是严查民爆物品管理和打黑除恶、查处黄、赌、毒现象逐人入户进行治爆辑枪宣传,共发放宣传单1000份、张贴治爆缉枪通告20份、悬挂横幅10条、出动宣传车20余台次,签订安全隐患排查整治责任书500余份。时

对辖区引汉济渭四家民爆物品施工单位加强了监管,落实了安全责任。在13个村摸排未发现黑恶势力和黄赌毒现象。并签订责任书。二是开展了重点整顿工作。共清理网吧1家,整顿旅馆业3家,清理暂住人口流动人口共50人,签订《出租房屋治安责任保证书》24份。两见警上投入警力50人次,开展治安盘查20次,登记100人。对重点人员的排查管控。摸排出6类重点人员65人,其中精神病人41人(3人已送往医院治疗)重点人口19人,落实了帮教人员;对上述列管的重点人员由责任区民警会同组干部和家属共同落实监管责任,做好管控工作。三是校园安保工作中对大河坝和十亩地学校开展安全隐患大排查,每周安全检查2次以上,及时发现整改各类隐患10处(消防隐患2处、治安隐患8处)。签订责任书共2份。落实“一校一警”和民警驻校工作制度,指导学校组建护校队2个,落实护校队员30人。在校园门口施划交通安全标线2处,在学校开展法制讲座4次,安全宣传10次,建立法制副校长2名。

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篇二 :公安派出所工作总结

XXX派出所20xx年上半年工作总结

20xx年上半年来,XXX派出所在县局党委和当地政府的大力支持、正确领导下,紧紧围绕县局总体目标任务和助推德清新崛起要求,结合XXX辖区内经济社会发展重点和治安特点,以深入推进“警务广场”战略和构建民意导向型警务为指引,着力推动创新服务型警务体系和队伍执行力建设,强化职能、服务大局、惠民保民、与时俱进,在严厉打击违法犯罪的同时,又与辖区百姓建立了和谐的警民关系,维护了一方的稳定和平安。

一、 开展工作及取得的成效情况

今年伊始,我所紧密围绕党委政府“打赢安保战、惠民求满意、沪杭新崛起”的工作重心,结合自身辖区的实际情况,开展了一系列有针对性和实效性的工作措施。

(一) 深入学习党的先进思想,提高队伍自身素质

作为一支行政执法队伍,自己本身的思想认识将会从从根本上影响执法以及服务的质量。只有统一树立正确的工作思想,使每一位队员明确自身的定位,才能让我们这支队伍具备战斗的能力。

1、我所根据上级公安机关的安排部署,紧密结合基层工作实际,在全所民警、协警中开展了“科学发展观”、“警务广场战略”、“警营廉政教育”等一系列专题座谈会,组织全所每一名队员参加。并详细的制订了学习计划,合理的安排了每周的集中学习时间,要求全体民警定期撰写学习笔记、学习心得和自我剖析文章。在查摆剖析阶段,所内党员积极带头,组织全体民警认真开展了批评与自我批评,同时,

面向广大老百姓征求意见,进一步改进了工作作风,促进了全所工作的科学发展。目前,我所已形成一股工作热情高、学习氛围浓、责任意识强的良好风气,为进一步开展警务工作奠定了思想基础。

2、量化到线,细化到人,责任到位。我所结合贯彻县公安局队伍网格化管理的要求,采用上级负责下级、民警负责协警、层层签订责任书等制度,充分了解责任下级的个人基本情况以及家庭生活状况,把全面掌握队伍思想动态当做长效机制来抓,严格跟踪督查,使基础工作进一步规范,营造了一个上下齐心,互为联动、齐抓共管的良好局势。

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篇三 :辅警个人工作总结

张成辉,男,汉族,生于19xx年x月x日,家住丹东振安区五龙背镇和平村。从小的愿望就想当一名人民警察。终于在今年即将收获的8月,光荣的加入了警察这支光荣的队伍——巡特警大队一名合格的辅警。仔细算算已经在本职岗位上劳作了快4个月的光景。在大队领导的正确指导和关心下,结合大队和自身工作的具体实际情况,认真分析思考研判,扎实勤奋工作,在各方面取得了比较好的成绩,圆满完成了领导交给的各项任务,现将参加工作以来的思想和工作情况汇报如下,请领导批评指正: 关于“德”方面

一方面:我坚持用科学发展观来武装自己,认真学习政治理论和公安业务知识,努力提高自身的思想觉悟和政治理论水平。坚决贯彻执行党的基本路线和各项方针政策,立场坚定,是非分明。始终牢记全心全意为人民服务的宗旨,坚决“文明执法”“执法为民”。以新时期人民警察职业道德、人民警核心价值观严格要求自己。始终坚持“人要精神,物要整洁,说话和气,办事公道”的原则,认真倾听事件双方人员的辩解和困难群众的诉求。 另一方面:自己始终坚持尊重领导、团结同志、尊重家人、尊重民警,在家听家长的话,在单位听领导的话,在工

作中经常开展批评与自我批评活动,对自身和同事们在工作、生活、思想上出现的情绪波动,做到及时发现、及时掌握、及时协调、及时鼓励,坚持职业道德养成教育,消除心理障碍,始终保持积极向上的心态进行工作。

关于“能”方面

在工作中,自己从事的是协同民警处理110接处警、维护社会治安的工作。坚持各方面的业务学习,注重全方位的提高自己,工作做到有分析研判、有计划、有步骤、合理地组织实施。在协同民警同志接处警和处理各种事件的工作中,根据不同的事件和服务对象,采取不同的、灵活的方法加以控制和服务;根据不同的事件性质、事件缘由等,采取多方面的、认真的听取事件双方的发生原因,确定准确的调解方式和处理方法。采取科学灵活的工作措施,科学合理的安排自己的本职工作。自己在业务能力、协调能力、研判能力和服务群众的能力等方面均得到了很大提高。

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篇四 :辅警个人工作总结

张成辉男汉族生于19xx年x月x日家住丹东振安区五龙背镇和平村。从小的愿望就想当一名人民警察。终于在今年即将收获的8月光荣的加入了警察这支光荣的队伍——巡特警大队一名合格的辅警。仔细算算已经在本职岗位上劳作了快4个月的光景。在大队领导的正确指导和关心下结合大队和自身工作的具体实际情况认真分析思考研判扎实勤奋工作在各方面取得了比较好的成绩圆满完成了领导交给的各项任务现将参加工作以来的思想和工作情况汇报如下请领导批评指正 关于“德”方面 一方面我坚持用科学发展观来武装自己认真学习政治理论和公安业务知识努力提高自身的思想觉悟和政治理论水平。坚决贯彻执行党的基本路线和各项方针政策立场坚定是非分明。始终牢记全心全意为人民服务的宗旨坚决“文明执法”“执法为民”。以新时期人民警察职业道德、人民警核心价值观严格要求自己。始终坚持“人要精神物要整洁说话和气办事公道”的原则认真倾听事件双方人员的辩解和困难群众的诉求。 另一方面自己始终坚持尊重领导、团结同志、尊重家人、尊重民警在家听家长的话在单位听领导的话在工作中经常开展批评与自我批评活动对自身和同事们在工作、生活、思想上出现的情绪波动做到及时发现、及时掌握、及时协调、及时鼓励坚

持职业道德养成教育消除心理障碍始终保持积极向上的心态进行工作。 关于“能”方面 在工作中自己从事的是协同民警处理110接处警、维护社会治安的工作。坚持各方面的业务学习注重全方位的提高自己工作做到有分析研判、有计划、有步骤、合理地组织实施。在协同民警同志接处警和处理各种事件的工作中根据不同的事件和服务对象采取不同的、灵活的方法加以控制和服务根据不同的事件性质、事件缘由等采取多方面的、认真的听取事件双方的发生原因确定准确的调解方式和处理方法。采取科学灵活的工作措施科学合理的安排自己的本职工作。自己在业务能力、协调能力、研判能力和服务群众的能力等方面均得到了很大提高。 关于“勤”方面 在工作中虽然自己只是一名协同民警办案的辅警但在大队领导的指导和关心下始终起好模范带头作用规范着装、服从命令。在大队自己是辅警必须做好自己的本职工作。但又是清洁员在休息室里能主动的清扫卫生整理物品保持室内的清洁让上班的同事和民警保持良好心情。

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篇五 :派出所20xx年工作总结及20xx年工作思路

古蔺镇派出所二O一0年工作总结及

二0一一年工作思路

二0一0年总结:

20xx年来,古蔺镇派出所在镇党委政府、县公安局的正确领导、关心与支持下,在派出所领导的指挥下,以科学发展观为指导,深入贯彻学习党的十七大会议精神,以一级派出所的要求规范工作,不断深化和继续推进社区警务机制,积极探索构建新型、科学的警务运行机制,努力提高驾驭社会治安形势的能力,开展“重点地区排查整治”、“严打整治”等专项活动,加大对辖区治安热点、难点的排查、调研及严打整治,构筑社会治安防控休系,加强防控网络建设,全面落实民警责任制,继续推行“打防并举,标本兼治”的长效机制,以“发案少、秩序好、社会稳定、群众满意、领导放心”为工作目标,努力维护社会治安稳定,确保一方平安。一年来,全所民警精诚团结,齐心协力,较好地完成了各项公安工作任务。

一、根据派出所实际情况改革警务运行机制,创新社会管理模式

古蔺镇派出所始建于19xx年1月,地处古蔺县城中心,辖26个行政村和4个社区,设4个社区警务室,全镇幅员278平方公里,是城镇加农村的双向特殊型派出所,总人口109374人,治安状况历来较为复杂。派出所目前现有民警27名,平均年龄32岁,另有辅警33名,治安协管员4名。

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针对地广、人多、警力单薄、任务繁重的实际情况,结合当前实际工作开展中存在的问题进行梳理总结,一改传统“三队一室”警务模式,统筹社会资源,探索多元化的社会管理机制,对现有警力重装改组,搭建新的管理平台,将派出所警力综合平衡,总共分为4个班口,每个班口由1名所领导带队,下设1名小组长和1名案件内勤,组员由3个正式民警和6-7个辅警组成。每个班口的案件除特殊情况均自己班口消化,每个班口联系一个社区。在巡逻防控方面,每日由备勤组分配6名成员配合当班组开展街面巡逻等工作。派出所绩效考核将案件查办和社区工作捆绑考核。 警务运行机制改制后,派出所警力更加前移,民警一改以往单向行动的姿态,得到全方位的锻炼,同时强化了辖区的巡逻防控工作力度,降低了可防性案件的发案率,也进一步促进了民警公正廉洁执法,提高了派出所的整体合力,筑牢了维护和谐稳定的第一道防线。

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篇六 :派出所民警月度工作小结

CC社区民警2月份工作小结

QLZ

一、基本工作数据:

本月参加值班接处警共8天,参加处警共21起,询问制作笔录共15份。办理治安管理型处罚9起。

人口管理服务:上门走访、排查完成七类重点管控人员人员、涉毒前科人员、矫正对象、重点人口、精神病人及其他管理服务对象的活动轨迹收集了解、录入上报信息共计50人次。带领指导流动人口协管员开展工作。

治安管理服务:检查旅馆、刻字业等特种行业共计36家次,责令改正通知10家次,处罚12人、家次;检查网吧、歌舞娱乐电子游艺等娱乐场所、洗浴、足浴、美容美发等休闲场所共计50家次;召开行业、场所治安管理会议、培训共计2次。将相关的信息录入治安管理信息系统,并进一步充实更新相关内容。

信息收集应用:本月结合本职工作发布科所队动态信息3条;沟通联系治安信息员16人次,获取社会面信息9条,上报信息共6条;逐步建立治安信息员网络。将具体开展的工作组织整理形成工作台帐。

社区安全防范:案件回访4起;案件预警信息1200余条次,发送面群众人数逾1200人。组织张贴安全防范通告、小贴士共计100余份,涉及居民楼15幢,道路6条。制作宣传橱窗、板报等防范阵地5起、处。通过警务宣传橱窗发布1月份警情通报1次。

调解各类纠纷:在接处警和社区警务室及CC滩居委会转来涉及治安、民事纠纷共计4起,调解处结4起。

为民办理实事:接待群众上门、主动了解掌握介入群众求助、困难事宜,独自承办及移送及联系沟通解决共计3人次。接受咨询报警等10余人次,帮助解决卫生间漏水、噪音、邻里纠纷等实事共计10人次。

消防安全监督:监督检查消防社会面单位共计10家,责令整改3家,行政处罚1起。对社区居委会和物业公司开展消防安全检查、指导。

法制教育宣传:在CC滩社区二楼会议室内举行一次以面向社区。通过公安短信平台群发、发放宣传资料以及橱窗、板报、上门检查、入户走访等形式进行法制宣传教育共计50余人次。

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篇七 :派出所20xx年工作总结及20xx年工作思路

古蔺镇派出所二O一0年工作总结及

二0一一年工作思路

二0一0年总结:

20xx年来,古蔺镇派出所在镇党委政府、县公安局的正确领导、关心与支持下,在派出所领导的指挥下,以科学发展观为指导,深入贯彻学习党的十七大会议精神,以一级派出所的要求规范工作,不断深化和继续推进社区警务机制,积极探索构建新型、科学的警务运行机制,努力提高驾驭社会治安形势的能力,开展“重点地区排查整治”、“严打整治”等专项活动,加大对辖区治安热点、难点的排查、调研及严打整治,构筑社会治安防控休系,加强防控网络建设,全面落实民警责任制,继续推行“打防并举,标本兼治”的长效机制,以“发案少、秩序好、社会稳定、群众满意、领导放心”为工作目标,努力维护社会治安稳定,确保一方平安。一年来,全所民警精诚团结,齐心协力,较好地完成了各项公安工作任务。

一、根据派出所实际情况改革警务运行机制,创新社会管理模式

古蔺镇派出所始建于19xx年1月,地处古蔺县城中心,辖26个行政村和4个社区,设4个社区警务室,全镇幅员278平方公里,是城镇加农村的双向特殊型派出所,总人口109374人,治安状况历来较为复杂。派出所目前现有民警27名,平均年龄32岁,另有辅警33名,治安协管员4名。

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针对地广、人多、警力单薄、任务繁重的实际情况,结合当

前实际工作开展中存在的问题进行梳理总结,一改传统“三队一室”警务模式,统筹社会资源,探索多元化的社会管理机制,对现有警力重装改组,搭建新的管理平台,将派出所警力综合平衡,总共分为4个班口,每个班口由1名所领导带队,下设1名小组长和1名案件内勤,组员由3个正式民警和6-7个辅警组成。每个班口的案件除特殊情况均自己班口消化,每个班口联系一个社区。在巡逻防控方面,每日由备勤组分配6名成员配合当班组开展街面巡逻等工作。派出所绩效考核将案件查办和社区工作捆绑考核。 警务运行机制改制后,派出所警力更加前移,民警一改以往单向行动的姿态,得到全方位的锻炼,同时强化了辖区的巡逻防控工作力度,降低了可防性案件的发案率,也进一步促进了民警公正廉洁执法,提高了派出所的整体合力,筑牢了维护和谐稳定的第一道防线。

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篇八 :开发区派出所就当前工作总结及来年的工作计划

开发区派出所就当前工作总结及来年的工作计划

20xx年是“十二五”规划开局之年,是我市从返“十强”决胜的一年,也是经济开发区打造500亿工业园区的实施战略部署的一年。在局党委的正确领导下,在全所干警的共同努力下,我所紧紧围绕“警民亲”活动内容,着重强化服务、指导、监督、管理水平。结合新成立所实际,抓好各项基础工作,坚持从严治警,稳步推行精细化管理,进一步提高园区企业安全感。现就今年我所的工作汇报如下:

我所目前承担的是经济开发区江苏工业园的治安打防、社会综合治理、园区服务等公安职能。基于此,我所先有警力四名干警、其中两名干警属于老同志,十名辅警分为四组,治安组、案侦组、巡逻组、日常事务组,每组三人。由于“点多面广”的地理环境及企业分布多的特点,开发区的治安工作应本着公安为主体,整合开发区各部门各单位及社会综治力量,形成治安力量的优化组合和配置,使有限的治安资源发挥最大的效能。

一、求真务实抓好基础工作,倾力打造平安园区

我所成立于20xx年x月,并于20xx年x月入驻新所。

1、大力加强基础建设。为与规范化建设的要求相适应、想匹配,我所根据上级公安机关要求,对办公场所实行了功能分区,

配置办公设备、在办案区分别安装了声像监控,为20xx年工作的正常开展提供了强有力的保障。

2、全面夯实基层基础。一是推进信息基础建设。我所数字证书配备率、民警计算机拥有率均达到100%;园区共安装红外线报警器9个,覆盖园区重点防控地段,有效震慑了犯罪分子。二是深化园区企业警务建设。为更好地发挥组织、检查功用,更好地传达信息,指导园区企业开展群防群治工作,园区建立警务工作室1个、正在建立中的警务工作室1个,建立网格点警务工作站8个。并做到了“五个统一”,即内(外)观标识统一、装备配备统一、警务公开统一、规章制度统一、台账薄册统一。

二、努力构建园区防控网络,全力维护园区稳定

1、建立情报体系,提升警保卫能力。我所逐步发展秘密力量建设、延伸情报信息触角、落实重大情报奖励措施、加大信息资源整合力度、不断增强预警能力。对可能出现的突发群体性事件,发现不稳定苗头,及早介入、联合调处,快速出击处置,切实防止和避免因处置不当或处置不及时而造成重大损失和重大社会影响。今年我所及时获取了各类预警性情报信息3条,均在第一时间上报指挥中心,牢牢掌握维稳工作的主动权。稳妥处理了各类堵门闹事等突发事件16起。

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