篇一 :幼儿园教师园本培训总结

葛石镇中心幼儿园教师园本培训总结

本学期我园根据上级部门关于加强师资队伍建设的要求,以《纲要》为指导,根据本园实际,加强了理论与实践的引领,加强了“教”与“学”的研究,对本园教师进行了为期一年的教师自身修养、教学水平、业务研究、教科研水平和新的教育教学理念等各方面培训工作,取得了良好的培训效果,现总结如下:

一、 主要工作进展与成效

(一)、以师德学习为出发点,开展生动的师德教育活动,加强师德建设

师德是一切教育教学活动开展的灵魂与前提。师德培训是我们开展园本培训的一个重要抓手:一年来,我园坚持以师德建设为中心,以提高教师综合素质为目标,以学习贯彻十六大精神为动力,以现代化教育观念为指导,以《幼儿园教育指导纲要》为主线,以师德学习为出发点,开展生动的师德教育活动,加强师德建设。让我们的教师爱满心间并诸如教育教学以活力。组织了教师认真学习十六大精神,学习贯彻教育部颁发的《中小学教师职业道德规范》,提高教师以德治教的自觉性。力争形成爱生敬业、乐于奉献、团结协作、教书育人的职业道德。同时,并认真的组织教师学习教育教学法规,经常组织教师进行思想汇报、交流和座谈会,净化教师的思想和言行,坚决杜绝做有损师德的事。同时,提高教师的安全意识,有高度的责任感,教师真正做到为人师表、身正为范,用实际行动去赢得社会的赞誉,家长的尊敬和信赖。让教师在工作中反思,通过教学实践,加强教师

对创新精神和实践能力的认识理解。

(二)、积极响应《教师素质年实施方案》,不断探索开拓新路,全面培养注重实效

1、读书活动。本学期我园对教师一如既往的要求,要求教师在一年度里需自主阅读3本教育理论书籍并写读后感。在本学期,教师至少要完成一本理论书籍的读后感。

2、新教师的基本功升级活动。本学期我园对全体教师进行了基本功考核,考核内容为弹、唱、跳、画、讲。

3、形式多样的教研活动。幼儿教师是幼儿园教学中的骨干力量,是全面实施素质教育的生力军,是高素质的幼儿教师,对她们的培养应当是全方位的培养。因此在培训前,首先制定了较为全面的培训计划,使教师能在培训中得到全面的提高,有了可靠的保证。

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篇二 :园本培训心得体会

园 本 培 训 心 得 体 会

武平县实验幼儿园 林 煜

园本培训的目的是在推进课程改革中提升幼儿园的整体办园水平,并为幼儿园的可持续发展提供师资的保障。本学年来,我们幼儿园结合本园教师队伍现状,认真开展了园本培训工作,为我们广大教师们的专业成长提供了较好的学习平台。

本学期我们开展了《校园安全专题培训》、《幼儿园新纲要》、《幼儿园分级阅读的教学指导》、《幼儿园表演游戏的指导策略》等一系列专题的学习。通过园本培训从多个层面提高了我们教师的专业能力。

幼儿教师作为学前教育的第一线教育工作者,肩负着教育幼儿的重任。要促进工作的良性发展,只有让专业技能得到提升,才能更好的培养下一代,我园的园本培训,从师资队伍、课题研究活动案例和相关文章的学习,促进我们教师专业技能的提高。教师的仪表更整洁大方,庄重朴素,轻便协调,色彩和谐了,既给了幼儿美的感受,又服务和服从于课堂教学这个特定的环境;在教学过程中教师端庄大方,举止从容,精神饱满,表情亲切,语言精练生动形象,有趣味。而且教师们都具有扎实的基本功、科学合理有序的活动组织过程、幼儿所能接受和喜欢的活动方法,让幼儿始终能够在一个宽松、舒适的气氛中学习。教师们总是把最大的精力投入到孩子们的身上善于发现孩子的一个眼神,一个动作即使是在孩子自由玩时也是如此。老师们都在为孩子为班级工作忙碌着根本就没有闲聊或做私事的时间。其实他们教师轮流带班制的实施正是教师高素质的一种体现,每学期的园本培训让大部分老师得到了本质的提高。但我们工作需要精于求精不断进取。因此我们今后工作努力的方向是: 1、有一颗追求精致追求美的决心。不管是创设环境还是布置一个区域,我们都要追求美,追求精致。力求做到更好。

2、在公共区游戏这一块,我们将继续创设浓厚的游戏氛围,丰富游戏材料,在如何指导幼儿游戏方面下一翻功夫,力求让孩子尽快将游戏玩出水平,玩出质量。

3、在主题墙饰这一块,我们将学习他们的勤于动脑的精神和勤于动手的精神,把我们的主题墙装饰的内容丰富,设计优美。

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篇三 :园本培训总结

园本培训总结

园本培训总结

园本培训是把理念与实践和教师研究活动紧密结合起来,促进教师专业化的成长和幼儿园发展的有效途径。几年来我园扎实开展园本培训工作,以《纲要》和《指南》精神为指导,开展多样式的园本培训,提升了教师的专业能力,进一步推进了幼儿园的保教质量,教师们也一致认为园本培训对她们很有帮助,其中技能技巧、教育科研帮助最大。实践证明,园本培训使不同层面的教师走上了专业化成长的快车道。我们的培训是有成效的。现将我园一年来的园本培训工作总结如下:

一、以人为本,高度重视园本培训工作

如果说,教师的素质是决定一切教育工作成败的关键,那么,我们认为,面对今天我园幼儿教师队伍的现状,园本培训及开展园本教研应是我园保教工作发展的关键所在。以人为本的内涵十分丰富,它同样包括教师在内,教师有什么样的体验,它就会把这些体验传递给幼儿,要想让幼儿进步和成长,首先必须以教师的进步和成长为前提,只有这样,才能创造性地促进幼儿的进步和成长。

1.成立园本培训领导小组,制定培训总体方案计划。

根据发展中心颁发的园本培训规划,我园成立了有园长及副园长、年级组长组成的领导小组,园长任组长,确定办公室主任分管园本培训,是主要负责人,领导小组成员明确职责,任务落实到位。领导小组每学期有园本培训的专题会议,并有记录。我们立足本园发展,根据实际情况对教师实施了多元化的园本培训,并把园本培训列为年度计划及幼儿园工作的重要组成部分。我园自己制定了园本培训计划,内容及目标要求,并根据教师的需求,将园本培训活动定位在进行有关教师技能技巧的掌握与教学,提高课堂的驾驭能力、及撰写案例、反思、论文的方法和技巧等。目的是让教师成长于学习之中,发展于工作之中。

2.保证园本培训经费,创设育人环境。

一是逐步增加教育投入。网站上开辟园本培训专栏,及时上传各项培训项目,方便教师浏览和学习,进一步促进教师学习的积极性。创设了“读书吧”,丰富了有关学科方面的书籍,为教师提供学习便利,使我们的教师可以在优美的大环境中心情愉悦地、创造性地工作、学习、生活。幼儿园还订有教师培训的专业期刊杂志,如每班订有幼儿教育、早期教育、家庭教育等,还有浙江教科研、学前教育研究等,教育信息报、光明日报、

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篇四 :园本培训工作总结

园本培训工作总结

园本培训是把理念与教育教学实践和教师研究活动紧密结合起来,促进教师专业化的成长和幼儿园发展的有效途径。我园扎实开展园本培训工作,以《纲要》和《指南》精神为指导,开展多样式的园本培训,提升了教师的专业能力,进一步推进了幼儿园的保教质量提高,现将我园一年来的园本培训工作总结如下:

一、以人为本,高度重视园本培训工作

如果说,教师的素质是决定一切教育工作成败的关键,那么,我们认为,面对今天我园幼儿教师队伍的现状,园本培训及开展园本教研应是我园保教工作发展的关键所在。以人为本的内涵十分丰富,它同样包括教师在内,教师有什么样的体验,她就会把这些体验传递给幼儿,要想让幼儿进步和成长,首先必须以教师的进步和成长为前提,只有这样,才能创造性地促进幼儿的进步和成长。

我们立足本园发展,根据实际情况对教师实施了多元化的园本培训,并把园本培训列为年度计划及幼儿园工作的重要组成部分。我园自己制定了园本培训计划,内容及目标要求,并根据教师的需求,将园本培训活动定位在进行有关教师技能技巧的掌握与教学,提高课堂的驾驭能力、及撰写案例、反思等。目的是让教师成长于学习之中,发展于工作之中。

二、建立健全各项制度,确保培训落实到位

为确保园本培训落到实处,幼儿园制定了一系列园本培训制度:如学习管理制度、考核制度、奖惩制度等。同时,还制定了园本培训

工作的阶段计划和长远规划,列出培训的内容和安排,教师再依据总的计划制定出适合自己的小计划,有总结等。这样既指导了教师的学习,又明确了学习的内容,让老师们知道了学什么,什么时间学,统一了步骤,保证了学习的系统性和针对性,督促教师自觉的完成学习任务。

三、分层培训、按需培训,促进教师专业素质提高

在培训中,我们认识到,幼儿园培训应尊重教师的个性化发展需要,让教师根据自身的需要和能力、兴趣,选择培训的内容、方法,变被动的接受培训为主动学习。由此,我园提出"分层培训,按需培训"的策略,努力使不同层次的教师在师德素养和专业素养方面获得提升。

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篇五 :园本培训总结

连江皇家精博幼稚园园本培训总结

20xx--20xx学年

本学期我园根据上级部门关于加强师资队伍建设的要求,以《纲要》为指导,根据本园实际,加强了理论与实践的引领,加强了“教”与“学”的研究,对本园教师进行了为期一年的教师自身修养、教学水平、业务研究、教科研水平和新的教育教学理念等各方面培训工作,取得了良好的培训效果,现总结如下:

一、加强了园本培训的管理力度。

我园为了切实开展好园本培训工作,对园本培训加强了管理,避免了园本培训的随意性,提高了园本培训的实效性。

教师们在参加园本培训活动中,严格遵守幼儿园的园本培训要求,准时参加培训。参培教师遵守学习纪律,认真做好学习笔记,学习过程中,积极参加讨论,大胆发表自己的意见和见解,及时总结,写好心得体会,学习效果明显,并将理论与实际工作相联系。

二、理论水平的提高。

我园为了认真贯彻《幼儿园教育指导纲要》,为提高我园教师的综合素质,提高保教质量,适应教育改革发展和全面推进素质教育的需要。结合我园教师队伍的现状,我园安排的《幼儿园指导纲要》的学习,将引导教师们丰富幼儿教育的理论知识。让教师们加深对幼儿教育的理解,促进专业素质的提高。

三、幼儿教育理观念更新。

通过园本培训,进一步巩固了教师的职业道德、专业思想,使教师掌握必备的教育技能,树立现代教育观念,熟悉有关教育法规,不断提高科学教育理论水平和教育教学研究能力,更新知识,提高执教水平。使教师树立正确的教育观、儿童观、游戏观,不断完善幼儿教师的知识、能力结构,提高其实施幼儿教育教学的能力,以促进教师专业成长。

四、专业知识技能的提升。

幼儿教师作为学前教育的第一线教育工作者,肩负着教育幼儿的重任。要促进工作的良性发展,只有让专业知识得到提升。我园的园本培训,将从《幼儿园教育指导纲要》的学习,经验文章的学习,以及基本功的培训等等。让教师们通过培训,更加规范了其教学行为,更新了教育理念。

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篇六 :20xx学年园本培训工作总结

2014学年园本培训工作总结

凤鸣艺术幼儿园

20xx年2月

本学年为增强我园师资队伍建设、优化教师队伍,针对我园师资队伍和教育教学现状,通过开展有序实效的教师培训活动,使老师们更新了教育理念、改变了教学方式,从而促进了我园教育教学水平的提高。本学年,我园在培训教师方面,主要做了以下方面工作:

一、加强理论学习,更新教育观念,提高教师专业水平

掌握丰富的教育教学理论是提高教育实践的基础,了解先进的教育教学信息是更新教育观念的前提。作为课改起步较晚的我们幼儿园来说,更要加强理论学习。如:去年9月,我们针对教师在制订计划中的困惑,讲解了如何制订各类计划,通过仔细、耐心地辅导,让我们对表格的填写更明确,对我们教师的实际操作起了很大的指导作用。10月我们在开展随堂课活动的同时,要求教师认真写好听课记录,结合学到的理论,写好听课评析,使教师的听课评课能力有所提高。我们还组织教师学习:幼儿园主题活动创设的有效思考。学习后,教师能根据自己在工作中的实际情况,结合学习内容,针对我园幼儿的各年龄段特征及兴趣爱好,制定适合如何他们的活动主题,使我们的集体教学活动更有效的开展。老师们大胆发表自己的想法,也提出了很多的困惑,学习氛围较好。讨论,谈谈各自的体会及教学心得,使教师们在原有水平上得到提升。

二、加强教研组的建设,提高教研组工作效能

学年中,教研组长能带领全体教师积极开展教研活动。如:我们根据我园的实际情况,组织教师就围绕“户外体育游戏的组织”方面开展专题研究。希望通过开展一系列的主题活动,帮助教师分析各班幼儿的现状,切实解决幼儿的学习活动问题。专题确立后,教研组相互观摩活动,发现幼儿学习兴趣所在,开展幼儿感兴趣活动主题,定期利用教研活动这一平台,共同分析,重点放在活动后的反思。组内成员做到资源共享,使好的经验与方法,在不同的班级中,也能取得较好的成果。此外,通过幼儿园区域环境布置,营造良好的氛围,激发幼儿学习兴趣,陶冶幼儿学习情操,使孩子在娱乐中学习,在生活中求知。通过集体学习、探讨等方式认真解读教材,学会分析教材、选择教材,在使用教材的过程中根据

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篇七 :园本培训心得

园本培训心得

姓名:林雪琪 时间:2015、9

校园培训期间,对于我来说

受益匪浅,其中关于奥尔夫打击乐培训让我印象最深刻。奥尔夫音乐教学法,是世界上影响最广泛的音乐教学体系之一,适用于儿童,追求动作、语言、舞蹈、表演的紧密结合,是一种孩子们必须亲自参与的音乐活动。培训内容分别关于许卓娅、彩洪、刘海燕三位老师,接下来我就对此次培训谈谈我印象最深的培训感想。

交流中感触最深的如果要用一些关键词来描绘对奥尔夫音乐教学的理解的话,那就是“创造”、“自由”、“享受”、“个性”、“合作”。其中谈到许卓娅老师的教育理念和教育风格,领略到了她的大家风范,感受到了她的朴素清爽。提到许卓娅老师主要针对如何组织好幼儿的打击乐器演奏教学内容,围绕如何设置教学目标与教学程序和方法。让我们了解到更全新的教学模式讲解(例如:我们19xx年教学模式划拍子式指挥法,现如今而是含提前预示指挥法,包括侧重模仿动作一击拍动作;80-90年代是示范模仿,现如今更注重幼儿不单单是模仿,还有创造简单而多重复的变通总谱)音乐教学游戏化的傻瓜流程:“故事—动作—音乐—其他”,是许老师音乐教学游戏化的主体,“讲故事,做动作,倾听音乐,其他环节,”这四个环节看起来是如此可操作,但内涵丰富,魅力无穷。在讲述、动作、音乐的过程中,孩子们轻松愉快地达到了学习的目标,培养了幼儿的音乐素养,这就是音乐教学游戏化的魅力所在。更值得我们学习的是许老师的讲课风格,幽默、风趣、生动,生动地再现了幼儿教师的教学特点,此次活动让我受益匪浅,对我们今后的工作将起到大的指导和借鉴作用。这样的培训也就是我们需要的。

培训中还播放了录像,观看到蔡洪老师的示范课,大班打击乐《船长与海盗》,她应用了许卓娅老师的教学理念,蔡洪老师让我印象最深的一句话,音乐也是一种创造,能带给孩子快乐。比如一种乐器大鼓,它不单单能敲出声音,它还可以有不同的方法,发出不同的声音,关键在于发现。原来它还可以有划音。

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篇八 :园本培训心得体会

园本培训心得体会

本学期,我园根据关于加强师资队伍建设的要求,以《纲要》和《指南》精神为指导,根据本园实际,加强了理论与实践的引领,加强了"教"与"学"的研究,对我们各名教师进行了教师自身修养、教学水平、业务研究、教科研水平和新的教育教学理念等各方面培训学习,通过学习,让我受益匪浅,这一切都将会促使我在今后的工作中表现得越来越完整。

整个学期的培训从语言、数学、手工、舞蹈、音乐和绘画等几方面开展。通过这次培训,我理解了如何通过艺术教育的有效教学活动,更好地帮助幼儿养成良好的学习习惯,在“热爱学习”和“善于学习”两方面怎样促进幼儿学习品质的不断完善。在以后幼儿园的教学中,我本着这个目标,努力尝试培养幼儿的学习品质,更好的激发幼儿的好奇心,发挥幼儿的好奇心,让幼儿更好的在学中玩,玩中学。 对教师来说,做一位教育者,首先要从做一位学习者开始,让学习成为一种习惯,要逐步建立随时学习、终身学习的意识;要把身边已有的学习资源尽可能用好,并在应用的过程中逐步建立积累和加工资源的意识,形成个性化的个人知识思想网,并进而习得知识管理的技能,用知识管理提升学习能力和加快学习速度;还要逐步建立通过交流参与到不同主题学习社区中的意识,以提升学习的有效性和学习的规模效应。所有这些都要源于学习,只有学习才能让我们逐步认识

自己,主体意识才可能觉醒,并进而能够超越自我。

在活动过程中,我们对幼儿的新的需要、新的兴趣、新的发现持接纳的态度。还要善于把计划的活动和非计划的活动进行整合,把幼儿现有的经验与新的经验实现整合。如对整合教育的认识,作为教师的我们在实际的教学研究中明白了要实现真正的活动整合,重要的途径之一就是对活动开发和创新。懂得活动的开发和创新不在于名称的新奇,不在于材料的花俏,而在于教师组织的活动能真正引发幼儿积极参与的兴趣,在于能真正符合幼儿的需要,在于能引发幼儿的操作、探究和体验,在于能与幼儿已有的经验建立一定的联系。所以我们教师能对幼儿的需要、兴趣、原有经验都比较了解的基础上,再从幼儿的学习特点出发,挖掘和利用现实生活中广泛的教育资源,开发出形式多样、新颖活泼、具有趣味性的创新活动。有效地促进幼儿的全面发展。

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