篇一 :信用社个人先进事迹材料

信用社个人先进事迹材料

xxx男现年30岁大专文化程度中共党员陕西xx信用联社党委委员机关支部书记、人秘科科长。熟悉他的人对他都有这样的印象他年轻有为办事干练待人真诚工作扎实是县联社办公室工作的顶梁柱。参加信合工作九年来他凭着对信合事业和党的工作天限忠诚和执着追求用真情和汗水谱写出了一曲曲动人的敬业之歌用智慧和实干描绘出了一幅幅奉献者的青春画卷?6?7?6?7九年来他心系信合终无悔乐为信合献青春用一个共 产 党员特有的情和爱成为“三个代表”的忠实实践者先后多次被评为市、县先进个人、青年岗位能手、优秀党员支农先进个人。 一、乐做领导“好参谋” 做为联社人事秘书科的科长、县联社党委委员、机关支部书记他深知自己身上的担子不轻办以室工作头绪多、事情杂他主持工作后明确职责合理分工使繁忙无序的工作在他的手下安排得井井有条游为有余。对待本职工作他倾注了全部的心血办公室工作起着上情下达和下情上传的角色如何在工作中变被动为主动为领导决策提供服务他在工作中不断摸索积累了大量的管理经验。他经常深入基层倾听来自一线的呼声、做好领导的助手参谋多年来他的多条合理化建议得到采纳促进了县联社各项工作的发展。

二、乐做“学习型员工” 从进入信用社以来x同志的学习就没有停止过他深知如今是知识时代没有知识在将来将会无立足之地为此他坚持学习不放松《中国农村信用合作》、《西安金融》、《中国金融》、《金融时报》成为他学习中的良师益友从中他学到了不少对工作有帮助的东西。对上级部门的文件精神他深刻领会使上级精神在工作执行中不走样、无偏差。同时他坚持自学成才不但取得了大专文凭目前又

参加了大本函授使自己成为理论基础扎实知识结构丰富的学习型复合管理人才。工资、养老保险、住房公积金是员工比较敏感的热门话题而过去的管理方法由于落后难免会共现偏差与遗漏有些职工有意见。为改变这种状况他苦苦思索如何改进让劳资管理工作变得科学、规范他从外地引进微机工资管理系统结合xx实际加以程序改进使劳资管理劳动量大大减轻准确率有了很大提高大家对他的工作大加赞扬。是的付出总有回报谁又能忘记成绩的背后x同志夜以继日辛勤工作的身影呢 三、乐为党旗添光彩 作为县联社机关党支部的支部书记他在单位带头讲学习、讲政治、讲正气、忠实执行党的路线、方针、政策。去年他亲自制定了《xx信用联社党风廉政建设和反腐败工作责任制目标与措施》每年都与党员干部签订《党员干部廉洁自律责任书》利用三会一课制度加强对支部党员的学习教育认真学习贯彻十六届四中全会精神保持共 产 党员的先进性。他对自己严格要求在工作中他时时处处以一个共 产 党员的标准严格要求自己廉洁自律以身作则真正做到了“常在河边走就是不湿鞋”。 四、乐做“改革参与者” xxx年在xx信用联社历史上是一个有着重要意义的一年。这一年xx做为全省首批实施县级统一法人社试点单位票据置换增资扩股统一法人社筹备、创立大会等一系列繁重的任务压在了办公室。看着繁重的文字材料、申请材料等任务他没有退缩迎难而上义务返顾地挑起了改革工作的重担。由于xx是全省首批试点单位无经验可借签文字材料任务又十分繁重但这些困难在他的面前都到克服。做为县信用合作联社筹备领导小组办公室成员他和其它几位同志积极投身到农村信用社

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篇二 :信用社主任先进个人申报材料

篇三 :扎实工作为“三农”(基层信用社主任先进事迹)

扎 实 工 作 为“三 农” ----XX县信用联社XX社主任XXX先进事迹

XXX,女,大学本科文化,中共党员,19xx年参加工作。现任XX信用社主任。从事工作xx年来,她始终以服务“三农”为宗旨,从严要求自己,踏踏实实、尽心尽力地干好本职工作。

一、强化学习 提高素质。

XXX作为一名共 产 党员,始终把学习放在首要位置。因为她坚信,加强学习,才能更新观念,坚持党性原则。因此,她始终坚持学习党的路线、方针、政策,学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,在思想上、政治上与党中央保持高度一致,并把学习、实践科学发展观作为自己的必修课;同时,不断加深对国家的各项法律、法规的学习,不断增强法律意识。还坚持不懈地学习金融专业知识和管理知识,不断提高业务素质和工作水平。

二、爱岗敬业 扎实工作

XXX意识到要适应新形势的发展,就必须具备先进的金融营销观念,要时时牢记肩上重大的责任,始终把信用社的利益放在第一位,不“惧贷”,不“怕贷”,不怕承担责任。在贷前认真细致调查,做到胸有成竹、实事求是。确保贷款的质量,时时以信用社“五条禁令”约束自己,不搞“吃、

拿、卡、要”。表率凝聚着战斗力。当她把全社任务分解到有关信贷员、及临柜人员时,没有一个提出异议,都乐于接受。作为信用社主任,处处以身作则、率先垂范,年年都超额完成县联社下达的各项任务。

三、 微笑服务 不图回报

“问溪哪得清如许,为有源头活水来”。XXX时常要求员工在服务中要视顾客如上帝,总是做到诚恳、热情为客户服务。无论是存款、取款还是借贷、还贷都要一视同仁,做到来有迎声,去有送声。

作为一名女干部,XXX在平凡的工作岗位上,始终以扎实稳妥的工作的作风、全心全意为客户服务的理念、实实在在为职工谋利益的思想,搞好领导、组织、协调XX社的全面工作,并以自己的行动在全联社女职工、女干部中树立了良好的形象。她的带领下,XX信用社被XX县金融安全领导小组评为20xx年度乡镇网点金融安全保卫工作一等奖。

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篇四 :信用社主任先进个人申报材料

信用社主任先进个人申报材料

加强管理 提高效益

我叫***,男,现年**岁,大专文化,现任*****农村信用社主任。今年以来,在县联社的正确领导下,在大家的共同努力下,牢固树立了“以社为家、社兴我荣、社衰我耻”的主人翁责任感和使命感,带领全体员工能经常学习党的方针政策和国家法律法规。以中央金融工作会议精神为指导,以发展各项业务为中心,以提高职工素质为前提,以服务地方经济为己任,以提高经济效益为目标。

一、以人为本大力抓存款

我自担任****信用社主任以来,对近几年***农村信用社的经营状况进行了认真分析,深刻认识到农村信用社之所以始终在经营困境中排徊不前,其关健原因就是没有科学系统的工作思路,信用社要发展关健要解决如下问题:(一)职工信心的问题。历史包袱、外部环境、员工等都给职工增加了无形的压力,有的职工产生了畏难情绪。因此,在工作中我教育职工要正确对待困难,克服畏难情绪,树立信心,变“让我发展”的观念为“我要发展”的观念,农村信用社才能走出困境。(二)观念的问题。牢固树立“以人为本”的观念、科技先学的观念、贷款兴社的观念。(三)务实的问题,务抢抓机遇之实,务只争朝夕之实、务争创一流之实、务科学管理之实,我们经常开展思想政治工作,对职工进行爱岗勤敬业,“爱社如家、社兴我荣、社哀我耻”的教育,充分调动职工吸收存款的积极性,人人都站在信用社生存与发展的高度来认识和对待存款工作,不论份内份外,班上班下,都把动员和吸收存款做为自己义不容辞的责任。

二、树立“贷款兴社”观念

存款是基础,贷款是关键,****信用社信贷资产少,质量差,历史包袱沉重,抗风险能力弱。我们加强了信贷责任机制建设,对信贷运行过程进行管理和监督,严格执行贷款“三查”制度和贷款责任AB制,从根本办法,把新增贷款收息率和盘活贷款任务完成情况与职工的经济利益挂钩。把每个信贷人员的经济利益,各种荣誉、福利待遇同贷款运行质效的好坏紧密的结合起来,以增强信贷人员的责任心、使命感,充分调动他们管好、放好、收好贷款的积极性,主动性和创造性,从源头上扼制贷款质量的下降,确保信贷资产安全性、流动性、盈利性目标的实现。在全体员工走村串户,早出晚归的共同努力下,20xx年不良贷款下降了***万元,实行了“包放、包收、包效益”的终身责任追究制管理办法,使信贷资金步入一个良性循环轨道。各项贷款累计投放***万元,到期贷款本息收回率达95%以上。

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篇五 :平凡中的坚持——记信用社综合柜员先进事迹

平凡中的坚持

——记**信用社综合柜员***

他,没有做过什么惊天动地的大事,日复一日重复做的事是与每个柜员一样的小事;他,只是在自己本职工作中,踏踏实实地做好每件小事,他今年仅23岁,却有一份积极、踏实的工作作风,正是这份兢兢业业的工作态度,这份简单而淳朴的执着,深深地吸引我,走近他,试图了解他。他就是**区农村信用合作联社**信用社综合柜员李军。

第一个小故事:晚上八点睡觉的背后

食堂炊事员杨师傅比较纳闷,这段时间刚参加工作半年多的小李,每天七八点钟就熄灯睡觉,一个年轻人,身体怎么这么差?杨师傅的疑问引起了**信用社主任的关注。

原来,20xx年11月份起,由于人员变动,**信用社的人手变得有些紧;恰逢此时,委派会计和一名柜员外出学习一个月;而信用社正处于“三收”旺季,无法抽出人员来代班;在信用社营业间对外营业的,就只有李军一个柜员和一个代理会计。 **镇是**区人口最多的乡镇,户数近2万户,除了信用社和邮政储蓄所,没有其他的金融机构。李军每天6点半就起床,打扫卫生、打印报表、提前准备好办理业务的空白凭证…… 做好开门营业的一切准备工作,差不多就到点开门营业了。由于正处发晚稻补贴和公益林补贴的日子,业务量比平时又增加了很多。一天下来,通常一个人有300多笔业务量,最多的一天 1

办理了412笔,这是个什么概念?!就是说中途不休息、不上卫生间,平均1分半钟不到就要办好1笔业务!如此高强度的业务量,李军没有出过一笔业务差错!

做过柜员的人都有利用没业务空隙,整理传票和钱币的心得体会。但李军没有这个空隙,他每天只能在最后一个客户走后,整理传票,清点钱币,扎账对账,将几百张传票装订成册,做完当天的工作小结。当这一切结束时,李军才心感踏实,放松姿势,每每这时,他才感觉疲倦不堪,再也没有多余的精力看电视、上网了,经常是不到8点,就沉入了梦乡。

就是这样超负荷工作,李军毫无怨言,却说“这段日子虽然很累,但感觉很开心,因为我训练出了速度”。

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篇六 :信用社十大杰出青年岗位能手”先进事迹材料

##信用社(银行)十大杰出青年岗位能手”先进事迹材料##年 12 月 8 日,##省##市##农村信用社主任##在从浙江萧山收贷回来的路上接到通知,他被评为“##市十大杰出青年岗位能手”。12 月 9 日,他拖着疲惫的身子走下火车走进表彰会场,接受市委副书记##为他颁发的“十大杰出青年岗位能手”的牌匾和证书。浙江萧山之行,往返不到四天的时间,##和信用社的另一名同志一路风尘仆仆,克服重重困难,终于收回一笔 1994 年的陈欠贷款本金5 万元,利息 24192 元。象这样“蚂蚁啃骨头” 式到外面盘活老贷款的还有今年 4 月 18 日,他随身携带药物,同信用社员工到贵州六盘水盘活一笔多年未清利息的贷款 19 万元,几经寻找,几经周旋,共收回该户贷款本金 1 万元,利息 5.3 万元。 “做一把手就得有牺牲精神,干工作就要舍小家,为大家。”##是这么说的,也是这么做的。今年 2 月,他从##联社机关办公室主任岗位交流到##信用社任主任,当时,由于去年年底因右肾肿瘤刚做完手术,身体正处于恢复时期,加之他父母、妻子都在##城区,儿子在##一中上学。父母、妻儿担心他身体吃不消,强烈反对他到基层工作,但他义无反顾,服从组织的安排,自己独自到##任职,过着单身生活,边付药边工作。作为信用社主任外出收贷、办事,到##汇报是常有的事,本来顺便回家看父母、妻儿是人之常情。但是他常常却过门而不入。11 月 19 日,邱主

任从早晨 8 点在##出发,到##法院办理一笔贷款诉讼手续后回到##,上午 10 点多钟一位黄金客户送来一张 300 万元的银行票汇要求帮他进账,当时信用社其他同志都出去了,于是他马上搭车到##建行为客户代办进账手续后直接回到##。下午他又接到税务部门的通知,要去办理税务登记证的变更手续,于是他马不停蹄的赶到杨家滩国税所,再到##国税局,办好变更手续后再送到杨家滩国税所,在杨家滩又找到一个贷款户,落实好还款计划,回到##已是晚上 8 点多钟了。这天他 3 次经过家门口,但因赶时间,硬是没回家和父母、妻儿说上一句话。到##上任以来,他很少休个大礼拜,最多每个星期休一天假,和以前在办公室工作一样,近三年累计加班 2000 多个小时。邱主任是个工作狂,白天黑夜都在忙。他深知“旧贷不盘活,经营难搞活,要想旧贷活,务必不重药。”##地域广,贷款分布散,催收难度大。今年 6 月,天气炎热,酷暑难当,但为了摸清各网点半年来各项业务情况及澄清老贷款底细,便于加大清收力度,他带领外勤人员深入各站、村组逐户逐笔清老贷,没分日夜地忙碌,他因右肾肿瘤作了切除手术,人容易疲劳,有时甚至差点累倒在工作岗位上。一天,在下乡回来的路上,他双腿如灌沿一般难以挪步,豆大的汗珠顺额滴嗒在干裂的土地上,终因痔疮严重出血病倒了。他仍坚持不休假,后在联社领导的干预下,也仅休息 3 天到医院治疗。当月,在

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篇七 :县农村信用社先进事迹报道材料

县农村信用社先进事迹报道材料

县农村信用社先进事迹报道材料

文章标题:县农村信用社先进事迹报道材料

近几年来,**县农村信用社工作在市县行业管理部门的正确领导和监管下,以“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻全省深化农村信用社改革试点工作会议和全市信合会议精神,以科学发展观统揽全局,以促进业务发展为目的,以服务“三农”为宗旨,坚持一手抓改革,一手抓经营管理,经过全县广大信合员工齐心协心,奋力拼搏,克服持续干旱等诸多困难,促使全县农村信用社各项工作取得了较好的成绩,有力地支持了地方农村经济的发展。

截止年初,全县农村信用社各项存款余额达到9741万元,较去年年初净增1684万元,完成年计划1500万元的112.3%,其中:储蓄存款余额8831万元,占各项存款总额的90.7%;股金余额1090万元,其中:资格股394万元,投资股696万元。各项贷款余额达到11681万元,较去年年初净增563万元,累计发放各项贷款8760万元,累计收回各项贷款7547万元,不良贷款绝对额较去年年初下降522万元,占比下降6.1个百分点,不良贷款余额为2599万元,占各项贷款总额的22%,实现各项业务收入1013万元,同比多收137万元,实现社社盈余,净利盈15万元,完成年盈余10万元的150%。

究其原因,农村信用社一班人马主要抓好以下几个方面的工作: 加大组织资金力度,不断壮大经营实力

存款始终是农村信用社生存发展的源泉,全县农村信用社按照“总量就是实力,份额就是地位”的发展思路,切实改变过分依赖人民银行支农再贷款不良做法,促使存款工作快速增长。

信用合作社一班人充分发挥农村信用社根在农村、服务农村、贴近农村的优势,发扬老信合人的“背包银行”精神,转变服务理念,转变工作作风,以真情回报客户,赢得信赖,赢得存款。

他们还结合县域条件、经济环境状况、业务发展等实际,区别对待,逐社逐人下达任务。营业部、城关、柔远、悦乐社人均净增存款35万元;元城、五蛟、城壕、南梁社人均净增存款25万元;其他社人均存款15万元,并建立了组织资金激励机制。尤其是上年存款严重下滑的悦乐、林镇、城关3社,今年认真分析原因,采取有力措施,积极行动起来,扭转了存转下滑的局面,存款分别较去年年初净增了113.3万元、46万元和199万元。

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篇八 :爱拼才会赢[——信用社先进事迹

爱拼才会赢

-----记**联社**信用社先进典型事迹

**社有二大亮点,让**区其它信用社望尘莫及:一是存款净增,二是不良贷款清收盘活。20xx年末,**社各项存款余额达

1.8亿元,成为全区农村信用社33个考核社的老大;不良贷款余额696万元,不良贷款占比5.7%,是区联社不良贷款绝对额下降最快,占比最低的社,低于全区不良贷款占比45个百分点。 数字是闪耀的,而闪耀的背后,是**社全体员工的不懈努力和辛勤汗水。如果说现在的佳绩是因为危机惊醒了**人,倒不如说成功根源在于**信合人永不服输、拼搏的团队精神,有一个责任心强的带头人。

我是**社的一名普通员工,全程见证了它的改革变迁和发展壮大。今天,我要用自己的亲身感受,向各位讲述发生在我身边的三个真实故事。

舵手的故事

**社前身是**地区城市信用社中心社,20xx年归并到**区联社,从一个集决策、管理和经营于一身的中心社降格成为单纯的经营网点,员工心理反差可想而知。20xx年初联社对历年亏损369万元、经营考核倒数第一的**社进行大刀阔斧的改革,机构撤并,人员锐减,实行绩效考核。瞬间的巨变,让许多人不敢相信事实,一时人心惶惶,失望和悲观像瘟疫一样漫延,有关系的调离,上年纪的申请内退。最后撤并两个网点,裁员42人,只保留三个网点、24名员工。留下的每位员工都陷入了深深的迷惘。

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也许是天将降大任于斯人也,必先苦其心志。就在**社的员工饱受心理煎熬时,外界也似乎要考验**人。突然间,来**社取钱的人多了,存钱的人少了;还钱的人少了,赖帐的人多了……接踵而至的经营危机摆在**社眼前。

常言说得好:大海航行靠舵手。危难中的**社需要一个能乘风破浪、力挽狂澜的掌舵人。20xx年6月,当舵手的重任落在***肩上时,有人怀疑瘦弱的她能否开动**社这艘大船。然而,就是这个瘦弱的女人,倾其所有的智慧与能力,将自己的资源完全用于业务发展、清收盘活,顽强而执着地带领**社在疾风劲雨的大海中快速前行,不仅摘掉了倒数第一的帽子,并且2006、2007、2008连续三年取得**区农村信用社综合考评第一的佳绩,实现了她上任前的愿望。

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