急诊科护士先进事迹

急诊科护士先进事迹

**，女，**岁，中共党员，于20**年6月毕业于**卫校，同年7月在**区人民医院急诊科工作至今。从事护理工作6年来，她始终牢记共 产 党的宗旨，模范践行党的“三个代表”重要思想，视患者利益高于一切，以高尚的医德，优质的服务和勇于吃苦，忘我的工作精神赢得了同事的好评及患者的信赖。

六年的急诊护士工作经历让她一步步的成长，也明白作为临床第一线的护理工作者肩上所担负的责任和使命。急诊科是一个随时都面对死亡和重大伤情的特殊岗位，每天生离死别的场景历历在目。她深深的懂得，服务质量和业务水平直接关系着病人的健康和生命。记得去年8月18日下午5时许，还在哺乳期的她忙碌了一天正打算下班时，突然听到远处传来救护车一声高过一声的“喔哦….喔哦…. 喔哦…”声，紧接着救护车呼叫着到了急诊大厅，车上载着多名烧伤的患者。只听到：“医生，救救我！”“医生，好痛！”一声声的呼救声响绝于耳，闻声，她一个箭步冲出更衣室门外，经了解，原来是一工厂发生化学物品爆炸事件，16个工人被严重烧伤。她马上投入到紧张的抢救中。针对这批伤员立即启动了紧急预案，按伤情将患者分为危、重、轻症患者，与及时赶来抢救的同事们为病人建立静脉通道，伤口清洗，氧气吸入……，紧张的抢救有条不紊的进行着。经过初步的抢救和处理，病人被及时送到了烧伤专科。到了烧伤科，她顾不上年幼的孩子在家等着她回家喂奶，主动留在烧伤科参与这批患者的抢救和护理，待这批患者初步处理、安顿好后，已经到了晚上的11点了。这时她才想起没吃晚饭呢！正当她准备洗手下班吃晚饭时，科护长**找到她，试着问她：“**，由于烧伤科重病人需要特护，护理部正在全院各科室抽调有经验的护士前来支援，你对这批病人的情况比较熟悉，可以留下来参与特护吗？”虽然她还在哺乳期，小孩只有几个月大，需要她的照顾。看到科护长那急切的眼神，她毫不犹豫的答应了下来，并立即投入到特护的队伍中。病情观察、伤口护理、静脉输液．．．．．她不断的在病床边俳徊，一刻也没有停下脚步。经过烧伤科专家的诊治和她们的精心护理，入院当晚这批病人的病情初步稳定了下来。这时的她才长长地舒了一口气，一看时间已经是第二天早上的8点钟了，她突然想起那在家嗷嗷待哺的宝宝，一定饿坏了！与接班护士详细交接完后，这才急匆匆地赶回家去。这就是一名急诊科普通护士的故事，这样的事数不胜数。

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急诊科先进科室汇报材料

20xx年，不平凡的一年，急诊科全体医护人员在院领导的大力支持下，在科里老同志的精心指导下，发扬“团结、正气、干事、奉献”的精神，紧紧围绕“为了一切病人，为了病人一切，一切为了病人”的“三个一切”。狠抓科室自身建设，全科上下团结一致，不断努力，以其良好的风貌成为了医院的一面旗臶。形成一支特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献的队伍。全科人员团结协作，努力工作，本着“救死扶伤、极端负责”的精神，在医德医风、医疗技术服务、保证生命绿色通道畅通的各项工作中，取得了一定的成绩。

一、努力树立崇高的医德、全心全意为人民服务

急诊科是一个综合性的科室，目前全科内外科医生共9人：副主任医师3人，主治医师3名，住院医生3人，急诊抢救室护士4人，儿科及成人输液室护理人员共 25人，其中主管护师4人，轮转3人。白天有3个医师值班，由ICU主治医师一名负责急诊行政班及危重症抢救二线值班，其他医师除日常急诊接诊外需轮流负责急诊备班，24小时保证随时接诊救护。急诊科是医院的一个窗口，科室领导特别重视医德医风的培养。无论是政治学习，还是思想工作，都始终把树立良好的医德医风放在第一位。始终以“病人第一、服务第一、质量第一”为宗旨，严格执行优质服务规范，塑造了良好的行业形象。急诊科的工作是平凡的，也是特殊的，医护人员的一言一行都代表着医院的形象，在工作

中，他们从不怕苦和累、任劳任怨、从不计较个人得失。遇到危重患者时，大家都废寝忘食地坚持工作，常常节假日都得不到休息，下班回家还经常是半夜被叫到医院参加抢救工作。急诊科来的病人大多是危重的，经常是处于昏迷状态，大小便失禁，我们的护士就亲自为病人清理，从不怕脏。在抢救呼吸心跳停止病人，有的病人从口中溢出胃液，我们的医护人员也从不因为怕脏而停止抢救。他们的行动感动了许多在场的家属。总之，他们以病人为中心，主动热情地为病人服务，从不收病人的红包，不吃病人饭，在急诊科这个平凡的岗位上默默地奉献着。尽职尽责地完成着白衣天使的使命。由于全科人员的团结合作，勇于奉献，使得各项工作达到了规范化要求，全科无医疗差错及技术事故的发生，为医院的文明窗口做出了突出的贡献。

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医院急诊科优秀护士长事迹材料

医院急诊科优秀护士长事迹材料

自19xx年参加工作后一直从事护理工作，先后在本院内科、外科、妇产科、手术室、急诊科工作，多次获得先进工作者、护理比武全能奖等荣誉，现任急诊科护士长职务。在二十多年的临床护理工作中，该同志积极拥护党的路线、方针和政策，热爱祖国，热爱人民，爱岗敬业，积极投身于护理事业的发展和维护、促进人民身心健康的各项工作中，为我院的医疗护理工作作出了积极的贡献。××坚持加强政治学习，十分重视自身道德素质的修养。

多年来，一幕幕让人心痛或感动的情感洗礼和一次次与病人并肩作战的经历，让她深深懂得，作为一名白衣天使，必须要有一丝不苟的工作作风，要有良好的技术水平、严肃认真的科学态度，严密的组织纪律性和对病患者大公无私的关爱。在工作中，她热心接待病员，关心病员疾苦，耐心听取病员意见，勤奋细心地做好每一项护理工作。去年冬天，一位老人遭遇车祸后送到急诊科，病人家属一时连系不上，而病人由于腰椎损伤，致使大小便失禁，她就象患者的女儿守护在病床边，把大便擦洗地干干净净，后来患者的家人拉着她的手感动的说：你就是我爸和我们全家的恩人。

十年来这样的事例不下几十次。不论调换到哪个科室，不论当时是不是护士长，经她护理服务的患者及家属，总能给予不少赞誉。由于她能像亲人一样维护患者利益，耐心地为他们讲解病情、排忧解难，使很多患者及其家属在住院期间积极配合医生进行治疗，在一定程度上改善了护患关系、医患关系。正是由于她“手勤、眼勤、口勤、腿勤”的干练作风和“领导在场不在场一个样，白班夜班工作质量一个样，有人检查无人检查一个样，对熟识病人陌生病人一个样”的职业素质以及自身坚韧不拔的意识品质，使医院在成立重点科室急诊科时，将她委以重任，任命为该科护士长。作为新科室护士长，困难可想而知，病房管理得从头做起，规章制度要严格要求，协作关系靠她牵头......。

这一切困难很快在院领导的大力支持和这位白衣天使的实际行动中退避三舍，xxx同志身先士卒，率先垂范，从扫地、擦玻璃、搬桌椅到伏案制定规章制度，岗前教育、集中动员、统一工作思想等等,每一项工作、每一个工作环节，她都一丝不苟地完成。每天第一个到工作岗位，最后一个离开科室，没有休息日，没有一句怨言，没有一次个人要求。一句老话“付出总有回报”，在她们的努力下，急诊科科室设置井然有序，病房干净、温馨，制度健全，科室人员主动性、积极性高涨，纪律性强，形成了全科上下团结、诚信、求精、务实、高效的工作氛围，xxx同志的工作能力及成绩也自然得到了全院的一致认可。作为护士长，除了在平常的工作中把好服务质量关，调节护患关系，业务上有指导能力外，xxx同志主动把自己的目标定的更高一层。急诊科是一个年轻的科室，也是一个年轻人居多、病员情况复杂、具有代表医院精神面貌的科室。针对这些特点，她带头并鼓励科内其他护士不断加强自身业务素质的提高，督促本科室护士，加强继续医学教育，现急诊科有4名护士通过自学考试获得大专学历，另有3人正在参加护理大专学业。在着重提高科室正常业务工作的同时，她还积极组织科内人员进行健康活跃的业余活动，使每位护士在工作之余陶冶了情操，消除了在护理工作中的疲惫心理和厌倦情绪，为更好地服务病人提供了思想保障。鉴于xxx同志在我院护理工作中的突出表现和积极贡献，特推荐该同志参加“人民健康好护士”评眩。

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医院急诊部护理组“三八红旗集体”先进事迹材料

急诊部护理组是一支由4个科室组成的护理队伍，共有护理人员68人，平均年龄28岁，开放床位86张，年接诊量5万人次，抢救1.4万余人次，抢救成功率在97%以上。

实施高水准急诊抢救，让生命绿色通道畅通无阻。多年来，急诊护理组与医生配合默契，在无数次抢救中出色的完成了任务，确保生命绿色通道的畅通无阻。在急诊护理组，个个都是精兵强将。

打造优质服务品牌，在温情服务中展示文明岗风采。急诊护理组以倡导文明服务为核心，把“优质服务迎奥运，急救绿色保畅通”作为岗位品牌，向人们展示了新一代“白衣天使”文明礼貌，和谐友善，团结奋进的精神风貌，形成了知荣辱、树新风、促和谐的文明风尚，树立了“团结、务实、创新、奋进”的行业形象。

实施科学正规管理，使急诊护理在健康规范的轨道运行。岗位带头人修红注重抓细节、流程、环节管理，培养一专多能的急救护理人才，把团结、进取、发挥专长、重视急诊护理人员专科职业素质培养的科学管理理念引入急诊护理的全过程，使急诊护理质量在高效能管理中不断提升。

追踪前沿领域探索创新，以更高的追求岗位建功。科室积极开展岗位练兵和素质达标活动，先后两次在大科范围内举行了以“天使在身边”为主题活动的护理技能比赛，提高了护理质量，积极开展“两好一满意”、创建“示范病房”活动，坚持以病人为中心，适应卫生改革社会发展的新形势，使急诊护理工作质量不断迈上新台阶。

近年来，急诊部护理组内强素质、外树形象，打造了一支特别能吃苦，特别能忍耐，特别能奉献，特别能战斗的团队，先后荣获全国卫生系统“巾帼文明岗”、省“三八红旗集体”、“省级青年文明号”、青岛市“巾帼文明岗”、青岛大学“巾帼文明岗”、医院“护理质量优胜护理单元”和“温馨病房”等荣誉称号，18人先后荣获省级“岗位能手”、省“十佳护士”、青岛市“优秀护士”、青岛大学“优秀共 产 党员”、青岛大学“优秀临床带教老师”、医院“十佳护士”、医院“岗位技术能手”、医院“服务明星”及医院“优秀护士长”等荣誉称号。

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医院急诊部护理组“三八红旗集体”先进事迹材料(打造绿色

生命通道用爱

急诊部护理组是一支由4个科室组成的护理队伍，共有护理人员68人，平均年龄28岁，开放床位86张，年接诊量5万人次，抢救1.4万余人次，抢救成功率在97%以上。

实施高水准急诊抢救，让生命绿色通道畅通无阻。多年来，急诊护理组与医生配合默契，在无数次抢救中出色的完成了任务，确保生命绿色通道的畅通无阻。在急诊护理组，个个都是精兵强将。

打造优质服务品牌，在温情服务中展示文明岗风采。急诊护理组以倡导文明服务为核心，把“优质服务迎奥运，急救绿色保畅通”作为岗位品牌，向人们展示了新一代“白衣天使”文明礼貌，和谐友善，团结奋进的精神风貌，形成了知荣辱、树新风、促和谐的文明风尚，树立了“团结、务实、创新、奋进”的行业形象。

实施科学正规管理，使急诊护理在健康规范的轨道运行。岗位带头人修红注重抓细节、流程、环节管理，培养一专多能的急救护理人才，把团结、进取、发挥专长、重视急诊护理人员专科职业素质培养的科学管理理念引入急诊护理的全过程，使急诊护理质量在高效能管理中不断提升。

追踪前沿领域探索创新，以更高的追求岗位建功。科室积极开展岗位练兵和素质达标活动，先后两次在大科范围内举行了以“天使在身边”为主题活动的护理技能比赛，提高了护理质量，积极开展“两好一满意”、创建“示范病房”活动，坚持以病人为中心，适应卫生改革社会发展的新形势，使急诊护理工作质量不断迈上新台阶。

近年来，急诊部护理组内强素质、外树形象，打造了一支特别能吃苦，特别能忍耐，特别能奉献，特别能战斗的团队，先后荣获全国卫生系统“巾帼文明岗”、省“三八红旗集体”、“省级青年文明号”、青岛市“巾帼文明岗”、青岛大学“巾帼文明岗”、医院“护理质量优胜护理单元”和“温馨病房”等荣誉称号，18人先后荣获省级“岗位能手”、省“十佳护士”、青岛市“优秀护士”、青岛大学“优秀共 产 党员”、青岛大学“优秀临床带教老师”、医院“十佳护士”、

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医院急诊部护理组“三八红旗集体”先进事迹

医院急诊部护理组“三八红旗集体”先进事迹材料（打造绿色生命通道用爱为生命护航）

急诊部护理组是一支由4个科室组成的护理队伍，共有护理人员68人，平均年龄28岁，开放床位86张，年接诊量5万人次，抢救1.4万余人次，抢救成功率在97%以上。

实施高水准急诊抢救，让生命绿色通道畅通无阻。多年来，急诊护理组与医生配合默契，在无数次抢救中出色的完成了任务，确保生命绿色通道的畅通无阻。在急诊护理组，个个都是精兵强将。

打造优质服务品牌，在温情服务中展示文明岗风采。急诊护理组以倡导文明服务为核心，把“优质服务迎奥运，急救绿色保畅通”作为岗位品牌，向人们展示了新一代“白衣天使”文明礼貌，和谐友善，团结奋进的精神风貌，形成了知荣辱、树新风、促和谐的文明风尚，树立了“团结、务实、创新、奋进”的行业形象。

实施科学正规管理，使急诊护理在健康规范的轨道运行。岗位带头人修红注重抓细节、流程、环节管理，培养一专多能的急救护理人才，把团结、进取、发挥专长、重视急诊护理人员专科职业素质培养的科学管理理念引入急诊护理的全过程，使急诊护理质量在高效能管理中不断提升。

追踪前沿领域探索创新，以更高的追求岗位建功。科室积极开展岗位练兵和素质达标活动，先后两次在大科范围内举行了以“天使在身边”为主题活动的护理技能比赛，提高了护理质量，积极开展“两好一满意”、创建“示范病房”活动，坚持以病人为中心，适应卫生改革社会发展的新形势，使急诊护理工作质量不断迈上新台阶。

近年来，急诊部护理组内强素质、外树形象，打造了一支特别能吃苦，特别能忍耐，特别能奉献，特别能战斗的团队，先后荣获全国卫生系统“巾帼文明岗”、省“三八红旗集体”、“省级青年文明号”、青岛市“巾帼文明岗”、青岛大学“巾帼文明岗”、医院“护理质量优胜护理单元”和“温馨病房”等荣誉称号，18人先后荣获省级“岗位能手”、省“十佳护士”、青岛市“优秀护士”、青岛大学“优秀共 产 党员”、青岛大学“优秀临床带教老师”、医院“十佳护士”、医院“岗位

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急诊科思想工作先进集体汇报材料

我院急诊科是我县唯一的急救中心，下设急诊科、门急诊输液室。共有医护人员18人，昼夜共有两辆救护车同时在岗值班。主要承担着全县各类急、危、重症病人的出诊现场救护、院前急救病人抢救，突发公共卫生事件医疗救援等工作。近年来，急诊科在院各级领导及相关部门的大力支持帮助下，紧紧围绕医疗工作中心，坚持党的基本路线，不断加强科学管理力度，努力提高医疗服务质量；树立了“争分夺秒，生命救护”的急救服务理念，持续深化精品服务，快速提高急救能力；牢记“三好一满意“的服务宗旨，全力保障人民群众生命。坚持把追求社会效益，维护群众利益，构建和谐医患关系放在第一位，有效地推动了我院精神文明、物质文明和政治文明的协调发展。科室在工作中不断查找薄弱环节，努力缩小差距，使各项工作保持了良好的发势头，各员工队伍保持着良好的精神状态，现就我科室近来思想工作汇报如下：

一、落实科学发展观，积极建立良好的科室学风 学风建设是临床医学科室建设的重要方面，一直以来，急诊科高度重视学风建设，在抓思想教育、营造学风氛围、调动自觉性等方面加大力度。强化“学风建设”的意识，把加强医务人员思想政治教育工作落到实处。科室领导站在战略的高度，注重营造全员重视学风建设的良好氛围。并积极采取有效措施，充分调动学习的自觉性。

二、团结协作，保障有力

20xx年急诊科形成独立科室后，确立了“以人为本，分秒必争为生命护航”的医疗发展目标。急诊科倍感压力与责任，为了争取急救时间，完善了出诊流程，围绕着“急、早、快、准”，建立快速响应机制，加强各涉急团队的融合协作，通过专项培训、应急演练，完善了专科急救技术，构建了反应迅速、动作精准、配合默契的群伤救治和快速复苏技术体系。

20xx年10月31日13：05接到120出诊电话，得知往德峨方向发生车祸，1人受重伤。护士接到电话后立即准备物品出诊，13：25急救小组赶到现场。医护人员冒着雨提着沉重的急救用品赶到患者身旁，只见患者平躺在雨中，神志不清，左上下肢几乎浸泡在鲜红的血液中，左上肢可清晰看到外露的骨头。医生立即给予伤口包扎止血，并固定好患者，护士迅速地建立静脉通路，测生命体征、吸氧，快速转运，并及时与科室取得联系做好准备。救护车闪着警灯，无声的呼啸着与死神争夺时间。13：50返回科室，接诊医护人员立即将患者平车推入抢

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