巾帼文明岗事迹材料
济源市农业局人事政工科女职工3人,大学本科以上1人,大专文化2人,党员1人。近年来,她们在局党组和妇联的正确领导下,紧紧围绕局总体工作目标,以提升科学发展能力为主线,以加强干部队伍建设和营造良好工作氛围为载体,在工作中相互促进,相互完善,在生活中相互关心,相互扶持,立足岗位,开拓创新,勇争一流,在平凡的工作中取得了一定的成效。
一、以人为本提高素质,树立自我形象
工作中她们始终注重自身素质的提高,不断加强“三个代表”重要思想及作风教育活动的学习,积极实践、勇于探索,不断提高政治理论水平。群出群力,开拓创新,进一步加快机关组织、文化建设,不断完善服务。
人事政工科在局党组的正确领导和各科室、局属个单位的配合下,转变思想观念,强化服务意识,提高自身素质和工作质量,紧紧围绕局总体目标开展工
作,充分发挥科室职能,为进一步增强党组织的凝聚力和战斗力,同时抓好作风建设、制度建设,在为员工、为领导服务上做了大量有成效的工作,全面推进了各项工作的顺利开展,较好地完成了局领导交办的各项任务。以女性的细心与温情,为办事同志带来片片温馨和欣慰,急人之所急,想人之所想,待人似待已,热情周到。每个人都以“巾帼精神”严格要求自己,提高文化修养、积累专业知识,充分展示新时期、新形势下女性的良好形象,同时积极参加妇联倡导的各项社会公益活动,开展业务服务,爱心服务,便民服务,坚持“外树形象,内抓业务”,以“展巾帼英姿,树公仆形象”为目标,全心全意打造独具特色的“巾帼文明岗”。
二、爱岗敬业优质服务,提倡无私奉献
她们针对发展的新任务、新问题,在局党组领导的带动下,大家集思广益,献计献策,克服种种困难,付出了常人难以付出的努力,经常放弃节假日休息时间,废寝忘食加班加点,用“巾帼不让须眉”的大无畏精神取得了一个又一个工作上的胜利,保证了各项工作和活动的顺利实施。正是有了她们艰辛的付出,
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