中共竹溪县商务局委员会

关于“千名干部进农家、四联四帮促发展”及 “集中化解信访突出问题突击月”活动的情况汇报

根据中共竹溪县委督办检查室、县政府政务督查室《关于对“千名干部进农家、四联四帮促发展”及“集中化解信访突出问题突击月”活动进行督办检查的通知》（溪督字[20xx]4号文件精神，现将我局在开展“四联四帮”及“集中化解信访突出问题突击月”活动汇报如下：

一、全县“四联四帮”活动动员大会贯彻落实情况

4月x日，在全县召开“千名干部进农家，四联四帮促发展”活动动员暨培训会后，我局于4月x日组织召开了商务局班子成员会议，对会议精神进行了学习和讨论；专门安排“四联四帮”工作，并成立了帮建工作小组,对商务局四帮四联方案进行了安排和部署。4月x日下午，召开局机关全体干部会议学习的县委副书记刘荣盛的重要讲话，和《竹溪县“千名干部进农家，四帮四联促发展”活动实施方案》，要求大家树立扎实的工作作风，把会议精神真正落到实处，召开了班子会议,5月x日相继召开了商务系统深入学习科学发展观活动转段会议，会上学习了余县长在全县“千名干部进农家，四联四帮促发展”活动动员暨培训会上的讲话。会议要求，商务系统党员干部要提高对“四联四帮”活动，要做到有的放矢，真心关注、真情帮扶、真意帮干，确保取得实实在在的成效。

二、深入基层，调查摸底，制定出了商务系统“四联四帮”活动工作方案及实施方案情况

按照要求，商务局党委高度重视“四联四帮”工作，组织专

班深入到汇湾乡秦坪村，进村入户进行了全面调查摸底，掌握了第一手资料。按照“四联四帮”的要求，结合工作实际，制定出了《关于开展“商务干部进农家，四联四帮促发展”活动实施方案（20xx—20xx年）、竹溪县商务局关于汇湾乡秦坪村20xx年“四联四帮”活动工作计划》，拟通过三年的结对帮建工作，使秦坪村基本达到以下建设目标：

一是秦坪村七组交通闭塞，新修公路1公里，解决该组38户，225人行路难问题；

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“三个建设年”暨“四帮四促”活动总结

根据县委、县政府关于开展“三个建设年”暨“四帮四促”活动的总体安排，我局党组高度重视，扎实开展“三个建设年”暨“四帮四促”活动，精心组织、周密安排，并结合工作之际，开展了形式多样的宣传动员和学习教育活动，使全局广大党员干部对开展“三个建设年”暨“四帮四促”活动的重要性和必要性有了较为深刻的认识，使全局解放思想方面有新突破、转变职能方面有新举措、服务水平方面有新提高。现将我局开展“三个建设年”暨“四帮四促”活动工作总结如下：

一、切实加强组织领导，为工作顺利开展提供有力的组织保障

在县委召开全县“三个建设年”暨“四帮四促”活动动员大会后，我局党组高度重视，立即把开展“三个建设年”暨“四帮四促”活动列入主要工作议程日程，于20xx年12月29日召开动员大会，对我局“三个建设年”和“四帮四促”活动进行了全面的安排部署，传达学习了省、市、县“三个建设年”暨“四帮四促”活动动员大会精神，对我局“三个建设年”暨“四帮四促”活动各个阶段工作进行安排部署。根据我局工作实际，认真研究并制定我局“三个建设年”暨“四帮四促”活动工作设施方案，成立了以局长为组长，班子成员为副组长，各科室负责人为成员的“三个建设年”暨“四帮四促”活动领导小组，负责对整个活动进行组织、协调和指导，设立专门的办公室在我局一楼，同时抽调了3名政治素质高、业务能力强的同志为办公室人员，具体负责日常工作。

二、树新风、优环境、促发展，深入开展作风建设年活动 1

一是加强学习，提高服务水平和能力。全局干部职工以集中、自学等多种形式，认真学习了省委书记在省委第八十八次常委会议上关于开展“三个建设年”的讲话、中共省委省人民政府关于开展“三个建设年”的决定、结合我局工作实际，加强业务知识、工作管理制度和中共县纪律检查委员会《关于严肃纪律强化问责从严管理干部的规定》（县纪发?2010?2号）、“五严禁、五不准”规定等文件精神的学习，开展岗位职责、服务承诺等学习教育，进一步强化服务意识，切实转变工作作风，服务发展，提高工作效率。二是认真开展月评活动。通过主要领导对班子成员、班子成员对分管科室及科室负责人、科室负责人对工作人员以及全局职工对班子成员进行评议的方式，对全局干部职工履职情况、办事效率、服务态度进行监督和点评，认真查找存在的问题，切实转变作风和服务态度，有力推动全县、、、和社会保障工作健康有序发展。三是强化政务公开，提高办事效率。我局以实行公开办事承诺、开展民主评议等活动为契机，进一步完善了首问负责、服务承诺、限时办结、一次性告知等效能建设制度。有局主要负责人在县电视台向社会做公开承诺，并将承诺事项在政府门户网、县、、、和社会保障网和本单位政府公开栏上公示，广泛接受社会资讯。分别设立了“首问责任制”窗口和“咨询服务窗口”各2个。四是严格执行机关行为规范“四要十不准”规定和、、、县“五严禁五不准”规定。采取集中学习、自学、以支部为单位学习讨论和自查自纠等方式进行宣传教育，并在两个服务大厅醒目位置进行张贴公示，确保知晓率达到100%，自觉接受社会各界的监督，进一步加强我局作风建设，规范干部行为，锤炼干部作风，提升机关效能，坚持进行定期不定期检查，纳入个人年度 2

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联达公司第四季度消防工作汇报材料

20xx年第四季度以来，联达公司在公司领导的大力支持下,公司的消防工作在三季度工作基础上，进一步深入贯彻落实《消防法》，公司紧紧围绕“安全第一，预防为主”的安全生产方针，按照“谁主管，谁负责”的原则，强化了消防安全工作的管理，加大宣传力度，全面提高了职工的消防安全意识，使公司的消防安全工作落到了实处，通过公司各部门和全体职工的共同努力，我公司全年实现无重大生产事故、无火灾事故。为公司的安全生产，提供了良好的消防安全基础保障，现将20xx年第四季度消防工作总结汇报如下： 一、安全生产总体情况

第四季度联达公司实现无重大生产事故、无火灾事故，安全生产局面稳定。

二、四季度消防工作问题项及完成情况：

检查共计闭环问题20项，完成20项，完成率100%。

三、四季度消防重点工作开展情况

1.为进一步深入贯彻落实《消防法》，公司紧紧围绕“安全第一，预防为主”的安全生产方针，按照“谁主管，谁负责”的原则， 10月13日，由华豫公司副总经理李涛带队对联达制粉车间、石膏车间、生产灰库区域进行消防专项监督检查，联达公司董事长焦伟营、副总经理吴干要及安监部人员参加检查。

2. 今年11月9日是全国第25个“119”消防宣传日, 联达公司紧紧围绕“找火灾隐患,保家庭平安”主题，深入开展消防法律法规的宣传教育;通过经常开展图片、火灾纪实、法律法规、安全知识等的宣传，有效地提高了干部员工的消防安全意识和安全防范意识。

3.四季度以来，联达公司及时对所属区域消防器材进行效验，共计效验到期灭火器901具,按照消防安规规定新增消防器材20具，消

防砂箱 5套，消防水带 4套；泡沫型自动灭火装置50具，下发了“灭火器材定期检查卡”，每月对消防器材进行检查、保证消防器材完好。

4.华豫宾馆属公共服务经营业，联达公司每周不定期重点对华豫宾馆进行消防安全隐患集中排查工作。检查围绕消防检查管理台帐、大功率用电器使用、液化气使用管理、消防设备配备情况以及华豫宾馆的火灾自动报警装置情况进行了检查。同时对凯司令餐饮后厨卫生及消防管理进行深入检查。

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“四进四建”工作总结

辽中县第一高级中学党总支

20xx年x月x日

“四进四建”工作总结

为了认真贯彻落实党的十七届四中全会精神，深化学习实践科学发展观活动，推动创先争优活动的深入开展，充分发挥在职党员在居住地的先锋模范作用，我校党总支紧紧围绕县委工作部署，积极认真开展“四进四建”工作。半年来，有效延伸了我校党建工作，推动了社区建设跃上新的台阶，取得显著效果。现从以下三方面进行总结：

一、高度重视 加强领导

1、成立机构，明确职责。县委《关于广泛开展“四进四建”活动，切实做好在职党员在居住地发挥作用的工作意见》的通知下发后，我校党总支立即召开总支会议，学习文件精神，成立 “四进四建”活动领导小组，统一组织学校“四进四建”工作，并就我校开展“四进四建”活动进行了研究与部署。

2、广泛动员，全员参与。学校党总支召开开展“四进四建”活动动员大会，全校49名在职党员准时参加了会议，党总支副书记张力作了动员报告和工作部署，传达了县委《关于广泛开展“四进四建”活动，切实做好在职党员在居住地发挥作用的工作意见》的通知精神，并就我校如何开展“四进四建”活动进行了详细部署和具体要求。

二、认真组织 全面开展

1、建立双向联动机制，指导在职党员进社区。学校以支部为单位，将《在职党员居住地活动证》发放到每名在职党员手中。在职党员持证到居

住地党组织登记报到，并每个季度持证到居住地党组织参加活动一次。居住地党组织每半年向其所在单位进行一次反馈。

2、建立双向管理机制，指导在职党员进社区党组织。把在职党员编入社区党支部，实行学校党总支、社区党组织“双重管理”制度。通过建立“双重管理”责任制，明确单位党组织、社区党组织职责任务；完善报到登记制度，督促党员积极参加社区活动，实现“组织关系在单位，组织生活两到位”；建立活动记实制度，学校党总支定期与社区党总支沟通了解活动情况，增强“双重管理”效果。

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“四进四访四联”活动启动以来，我局紧紧围绕提升民众的安全感和满意度为目标，采取“一二三”措施，真心帮民，诚意访民，实绩惠民，有力促进了和谐警民关系建设。

一、捧出一片真心，诚心实意帮扶群众。一是帮扶困难民警。为进一步落实从优待警措施，促进警营和谐，切实帮扶困难民警解决生活难题，元旦前，我局党组成员由工会主席赵军带队，挨家进门，挨户访问，到61名老党员、困难民警和死亡民警家中，与民警及家属进行了亲切地交谈，详细地了解了困难民警的工作、生活情况，并送去了总共18300元的特困补助；二是帮扶贫困群众。紧密结合“服务群众结亲友，共建和谐新家园”活动和“结对帮扶”活动，与年老、因病致生活特别困难的群众交友结对，诚意帮扶。12月x日，局长黄万发一行到青峰山社区走访，到帮扶对象刘胜英和周明珍老人家里看望，送去了冬衣和慰问金，让老人过上一个安定、祥和的春节；局党组成员、纪检组组长赵明与交警大队一道，走访了新江口镇石板坡社区、杨家冲社区、陈店镇等乡镇社区的26户帮扶对象，并送去了共12800元慰问金；三是帮扶基层农户。在“新三万”活动中，我局抽调警力67名，组成22个工作组，分赴16个乡镇22个村扎实开展“三万”工作，与村组干部群众一道，共筹集资金565.2万元，整治堰塘228口，疏洗沟渠14.4公里，走访慰问困难群众82户，受到荆州市“三万”工作委员会的高度肯定。1月x日政委范礼平代表我局在荆州市“三万”工作电视电话会议上作了典型发言；四是帮扶重点对象。“两劳”释放人员、吸毒人员、未成年犯罪人员一直是社会治安的隐患，我局在加强对其管控的同时，为其寻找生活出路。保安公司积极行动起来，为4名两劳人员安排了保安就业岗位；社区民警主动联系辖区吸毒人员，帮助其进行社区戒毒，克服毒瘾，消除社会治安隐患，提高了群众的满意度。

二、立足两大平台，广开言路沟通群众。一是强化“面对面”的沟通交流平台。以警务恳谈会和群众评议会为载体，邀请各界代表共同商讨公开警务活动，接受群众对民警服务过程中出现的错漏，瑕疵问题的评议，接受群众对民警本职工作的监督，发现为民服务的优秀事例和先进典型，提高民众对公安工作的安全感和满意度。刘家场派出所邀请全镇15家规模以上企业的负责人召开恳谈会，听取群众对治安控防，服务企业方面的意见和建议22条，并制作出“便民服务10条意见”。二是拓展“键对键”的网络平台沟通。创新访民思路，在互联网上开通“松滋市公安局警民互动平台”网站，设置组织机构，警务公开、警务动态等八大版块和局长信箱、建言献策、网上评警、单位评议、网上问卷调查等18个栏目，方便群众查询信息，了解公安业务，发表意见建议；在新浪网上开通松滋公安官方微博，以文字、图片、视频等形式，及时发布有关工作举措、工作动态、法律法规、犯罪预警信息；入驻松滋人网站建立网安警务室，与网友在线互动，及时收集网民关于网络犯罪、违法，网上诈骗的信息，及时回复关于犯罪打击、治安维护、交通整治等热点、难点、焦点问题；形成多样沟通渠道，团结网民的力量，实现现实社会到虚拟社会的延伸。

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中共×××党支部委员会

关于在职党员干部到社区居委会开展“四进四送四联”活动巩固群众路线教育实践

活动成果的实施方案

为充分发挥我局在职党员干部服务基层、服务群众中发挥先锋模范作用，巩固群众路线教育实践活动成果，根据区委组织部《关于在职党员干部到社区居委会开展“四进四送四联”活动巩固群众路线教育实践活动成果的实施方案》(区组?2015?8号)文件精神，结合工作实际，制定本实施方案。

一、总体要求

深入贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中全会精神，进一步巩固群众路线教育实践活动成果，以密切党同人民群众的血肉联系为核心，以“亮身份、作表率、树形象”委主题，引导广大在职党员干部走出办公室，到广大的基层社会中去了解民情、帮扶群众、服务民生，实现全体在职党员干部到居委会报到参加志愿服务，强化在职党员干部的党员意识和奉献意识，进一步拓展党员干部联系群众的途径和内容，促进党政机关、群团组织、企事业单位党组织和居委会党组织联动共建，努力建设管理有序、服务完善、环境优美、文明祥和的美丽、文明、和谐、服务型居委。

二、活动内容

1

在职党员干部就近到居住地居委会报到参加志愿服务活动为主要内容的“四进四送四联”，即进社区，送服务，联系基层办实事：进网格，送和谐，联系群众纾民怨；进院落，送文明，联系群众树新风；进家庭，送温暖，联系群众解民困。组织在职党员干部通过定责、结对帮扶、志愿服务等方式巩固群众路线教育实践活动成果，推动党员干部联系和服务群众工作常态化、规范化。

三、实施步骤

（一）宣传动员（20xx年1月30日前）。区直机关党工委和党支部，要层层动员，通过多种方式宣传在职党员干部到居委会报到和参加志愿服务的重要性和必要性，进一步统一思想，形成共识，营造在职党员干部到居委会报到和参加志愿服务活动的浓厚氛围。

（二）调查摸底（20xx年2月15日前）。对本单位在职党员干部进行一次调查摸底，主要包括在职党员干部的基本情况、联系方式、专业特长等，给居委会提供在职党员干部的基本信息，为社区居委建立服务台账，有针对性开展志愿服务活动提供必要信息。

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威国土资发?2011?20号

关于下发《威宁县国土资源局“四进四帮”主题

实践活动实施方案》的通知

根据县委《关于在全县 开展“四进四帮”主题实践活动的通知》的精神，按照以“进项目、进村组、进农户、进社区”，为主要内容的结对帮扶共建主题实践活动的要求，结合我局实际，特制定本实施方案。

二○一一年三月十八日

主题词：四进四帮 活动 实施方案

威宁县国土资源局办公室 20xx年3月16日

威宁县国土资源局“四进四帮”主题实践活动

实施方案

一、指导思想

以党的十七大精神为指导，按照县委关于深入学习实践科学发展观活动的总体要求，坚持群众路线，改进机关作风，加强效能建设，促进城乡统筹协调发展。

二、目标要求

开展“四进四帮”活动总的目标要求是：构建城市与农村、机关与基层之间上下联动、共建共赢的机制和平台；增强机关党员干部服务大局、服务基层、服务群众的宗旨观念，转变思想作风和工作作风；完善保障科学发展的体制机制，确保推动科学发展的各项政策措施落到实处；切实解决民生问题，让人民群众深切感受到改革开放成果和学习实践活动带来的变化，进一步密切党群干群关系。通过扎实有效的工作，努力实现“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠”的工作目标。

三、活动时间

第一轮“四进四帮”活动时间为20xx年4月至20xx年底。

四、基本原则

1、实事求是，突出重点。围绕排忧解困，加速建设、理清思路，加速发展、增收致富，加速脱贫的目标，结合结

对帮扶对象实际，以解决广大群众最需要、最直接、最关心的问题为切入点和着力点，搞好帮扶共建工作。

2、以人为本，尊重民意。深入实际，开展多形式调查研究，倾听民声、了解民意、集中民智，做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋，把相信群众、依靠群众、服务群众贯穿活动全过程。

3、解决问题，务求实效。着力解决影响和制约科学创新的体制机制问题，解决自主创新能力相对不强的问题，解决问题要从实际出发，确保取得实实在在的成效，把群众满意作为检验活动成效的依据。

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