篇一 :县委20xx年基层党建工作情况汇报

凝心聚力 强基固本

推进**经济社会跨越发展

中共**区委委员会

**区现辖5镇1乡2个街道,127个行政村、34个城镇社区、653个基层党组织、11061名党员。去年以来,区委坚持把加强党的建设作为抓好班子、建好队伍,推动发展、促进和谐的重要保障工程来抓,凝聚了人心,鼓舞了斗志,促进了发展,取得了一定成绩。先后被省委表彰为“全省党建工作先进单位”,荣膺“全省发展壮大村级集体经济先进县(市、区)”称号。我们的主要做法是:

一、完善工作机制,落实管党责任

没有规矩不成方圆。从建立责权明晰、分工明确、运转有序的党建工作责任机制入手,落实“党要管党、从严治党”要求。

1、构筑责任机制。一是书记亲自抓。书记抓,抓“书记”,是落实党建工作责任制的根本举措。区委书记***同志坚持把落实党建工作责任制作为推动各项工作的总抓手、总开关,定期召开区委常委会专题研究党建工作,听取工作情况汇报,研究解决工作中遇到的困难和问题,安排部署下阶段工作。同时,强化基层单位书记直接责任人、村社区企业党组织书记具体责任人的责

任,各自按分工抓好职责范围内的基层党建工作。二是干部驻点抓。落实了党员干部党建工作联系点制度,区“四大家”党员领导干部分别联系1个乡镇、1个村、1个社区、1个企业党组织和2-3名困难党员;各乡镇街道、区直单位党员干部借助“城乡互联、结对共建”、“共驻共建”、“三万”活动等载体,深入基层一线驻点抓党建。三是系统分块抓。按照“纵向到底、横向到边”的要求,纵向建立了区委、基层党委、支部(总支)、党员四级网络,横向建立了书记负总责、委员各司其责、党员人人参与的工作格局,分系统分层次层层推进、层层落实党建工作责任制。

2、完善考评机制。一是明确考评目标。抓住基层党组织迎省检契机,按照“细化、量化、科学化”要求,下发了《关于印发<20xx年度**区党的基层组织建设考核评价项目责任分解>的通知》,合理确定党建工作目标和考评内容,全面推行目标责任管理,建立定性与定量相结合的考核制度,把“软任务”变成“硬指标”,对党建工作做到逐项落实;二是扩大考评范围。将党建工作与经济社会发展工作任务同部署、同检查、同结账,实现党建工作与经济发展、征地拆迁、新农村建设、计划生育、综治维稳等工作立体化考核,即在党建工作考核中,务求工作成效体现在推动各项重点工作上,将党组织作用的发挥和党员干部作用的发挥作为各项工作的重要考核指标;三是延伸考评外延。深化乡局级党组织书记党建工作专项述职活动,所有乡镇街道、区直单位党(工)委(组)书记就20xx年履行党建责任制情况向区委 2

…… …… 余下全文

篇二 :20xx0217县委党建工作会议汇报材料

中共达县县委机构编制委员会办公室 关于贯彻落实全县党建工作会议及全县政法

暨信访工作会议精神的情况汇报

县委目督办:

2月x日,县委召开全县党建工作会议及全县政法暨信访工作会议,我办领导参加这两次大会后,及时召开会议传达学习贯彻会议精神。

一、统一思想,提高认识。

我办在全县党建工作会后,及时召开机关干部职工会议,学习传达党建工作会议精神,并在学习贯彻的基础上,研究我办党建工作。会议要求机关干部职工要统一思想,提高认识,增强信心,抓住机遇,迎接挑战,进一步明确发展的思路和措施,要狠抓班子建设,深抓作风建设来强化党建工作,用党建的成效来推动编制部门各项工作的落实。

要全面落实党风廉政建设目标责任制,推进编办党风廉政建设工作。要深入学习贯彻中纪委十七届七次全会和省纪委九届九次全会精神,认真落实党风廉政建设目标责任制的各项要求,做到认识到位,责任到位,措施到位。加强反腐倡廉宣传教育工作,强化班子成员廉洁自律和党员干部勤政为民,把党风廉政建设贯穿编制工作的始终。

二、把握政策,扎实做好编制管理工作。

会议强调,编办机关干部职工要严格按照李书记和叶部长的讲话精神,熟悉政策,把握政策,做好机构编制管理工作。要加强学习,用党的先进理论武装自己的头脑,凝聚人心,形成合力,同心协力,奋力创新,充分发挥编办职能,为全县经济社会的健康发展出力流汗、献计献策。

三、热情周到,耐心为民,做好维稳信访工作。

要对来访群众做到热情耐心,细致周到,尽一切努力为群众提供方便,切实解决群众反映的各种问题。要求全体干部职工必须保持高度团结,通过开展交心谈心活动,及时化解矛盾,切实摸清摸透每位职工的所思、所愿、所盼,确保我办安全稳定。

中共达县县委机构编制委员会办公室

20xx年x月x日

…… …… 余下全文

篇三 :党建工作汇报材料

党建促发展 发展促增收

XX镇幅员面积近XX平方公里,辖11个行政村,1个社区,79个农业社,总人口26225人。有20个党支部,86个党小组,1142名党员,其中流动党员77名,贫困党员79名。

今年以来,按照县委部署,在县委组织部的具体指导下,我镇党委高度重视,精心组织,以“三级联创”活动作为推动农村基层组织建设的总抓手,突出“以发展增收为农村党建工作的第一要务”、“以作风建设造就高素质基层干部队伍”、“以群众满意为农村党建工作的核心目标”的工作重点,积极探索创新,统筹兼顾,整体推进,农村基层组织的创造力、凝聚力和战斗力明显增强。现将我镇开展“三级联创”活动的情况汇报如下:

一、“四个到位”健全基层党建工作责任制

一是机构到位。镇党委把创建“五个好”乡镇党委作为“一把手工程”列入重要议事日程,成立了由镇党委书记为组长的“三级联创”活动领导小组,落实了工作场所、人员、经费。各村、社区党支部也相应的成立了“三级联创”活动组织机构。同时,镇党委通过工作会、现场指导、个别谈话等形式,进一步强化了以各村党支部书记为重点的农村基层干部对“联创”活动的必要性和重要性的认识,确保了创建活动有组织的开展。二是责任到位。镇党委下发了《关于深入开展农村基层组织建 1

设“三级联创”活动的实施意见》,与各村(社区)签订了《江口镇三级联创目标责任书》,将创建目标任务量化,实行党建考核一票否决,镇党委书记、村党支部书记既是“创建”活动的直接责任人,又是“创建”活动的第一带头人。领导责任的强化直接推动了“联创”活动的顺利开展。三是督查到位。镇督查组每月到各党支部督查指导创建活动,及时发现问题,提出整改建议,限期解决,跟踪问效;镇党委每月组织镇村干部召开一次创建工作会,对本月的“三级联创”工作进展和督查情况进行总结,根据实际情况对下月工作作出调整与部署。四是宣传到位。通过宣传栏、黑板报等方式宣传“三级联创”应知应会知识,悬挂宣传布标6幅、墙体标语26幅,向县委组织部报送“三级联创”活动信息16条,组织文艺宣传队到各村进行巡回演出,为“联创”活动的开展营造了良好的舆论氛围。

…… …… 余下全文

篇四 :党建工作经验交流汇报材料

乡镇(县直、街道)党委书记履行基层党建工作责任述职考评经验交流材料

xxx乡20xx年上半年党建工作汇报

尊敬的各位领导,各位同仁:大家好!

xxx乡现有党支部21个,党员618人。近年来,在县委的坚强领导下,乡党委始终坚持以“提升能力、提升标准、提升效率”为目标,以“创建先进基层党组织、争当优秀共 产 党员”为动力,以制度建设为保证,切实加强党的思想、组织、作风建设,实现了全乡经济快速发展、社会和谐稳定。特别是在加强离退休老干部管理、“四老人员”管理和村级后备干部培养等方面进行积极探索,取得了初步成效。

一、注重思想政治建设,提高老干部工作水平

xxx乡现有离退休老干部27名,其中党员23名,乡机关退休老干部16名(科级退休6名),站所退休老干部11名(科级退休6名)。近年来,我乡老干部党支部以争创“五好”党支部为抓手,不断加强老干部思想政治建设,积极搭建老干部发挥余热的平台,切实增强了离退休老干部的向心力、凝聚力和战斗力。乡党委为更好的发挥老干部支部的作用,专门安排一名乡领导、一名党建办干部负责老干部支部工作,并为支部提供办公场所、办公设施,还开放乡文化活动室、阅览室等场所供老干部学习、活动。每年还为老干部订阅报纸,并由乡财政拨款组织老干部定期去医院体检。主要做法有:

一是坚持把理论武装放在首要位置。乡党委将每月10日确定为老干部学习日,书记、乡长亲自参与授课。学习形式上注重创新,做到集中学习与个人自学相结合、典型发言与个别辅导相结合、到会学习与送教上门相结合;学习内容上确保针对性,在学习理论知识的同时,主动了解改革开放以后党和国家的方针政策,学习效果十分显著。与此同时,每月28日召开一次老干部工作例会,就推动我乡社会稳定、经济发展等方面,积极向乡党委提出合理性意见建 1

乡镇(县直、街道)党委书记履行基层党建工作责任述职考评经验交流材料

议,充分发挥自身作用。

…… …… 余下全文

篇五 :XX县社区党建工作汇报材料

XX县社区党建工作汇报材料

近年来,在县委、县政府的正确领导下,坚持以创先争优活动为指导,以抓班子队伍建设为基础,以服务居民群众为目的,不断深化和创新街道社区党建工作,推动了街道社区各项事业的健康有序发展。

我县现有10个社区,主要分布在XX镇境内,分别为:XX、XX、XX、XX……,总人口76797人,其中农业人口18000人。各级党组织76个,党员2243名,社区工作者75名、其中在职在编64名、在职无编11名。

一、整合资源,健全网络,着力构建社区党建新格局

一是构建党建组织不断扩展的全覆盖工作格局。在建立健全了社区党组织的同时,把党建工作触角向非公有制经济组织拓展,积极探索非公有制经济党组织建设的新途径。20xx年,选派了XXX等二十一名同志到非公有制企业开展帮扶工作,担任企业党建工作指导员或到企业挂职;20xx年,选派了XXX等六名同志到非公企业开展帮扶工作,担任企业党建指导员或到企业挂职。在10个社区建立了联合基层工会、团支部和妇委会,在XXXX有限公司、XXXX有限公司、XXXX公司等18家非公有经济企业建立了团的组织,发展团员80余人。从而基本实现了有群众的地方就有党的工作,有党员的地方就有党的组织,有党的组织的地方就有党的活动。

二是构建社区党建横向管理工作格局。积极探索横向联系的路子,组建了社区党建联席会,对辖区单位党组织资源进行了充分利

用,本着“社区党建共商、社区事务共管、社区资源共享、社区文明共创、社区难题共解、社区活动共办”的原则,群策群力抓社区党的建设。县、乡两级党委积极发挥“两会”的组织协调作用,定期召集党建成员单位的党组织负责人会议,通过互通情况,交流信息,架起了社区内单位党组织和广大在职党员与社区党组织和广大社区党员的桥梁。

三是构建三位一体的纵向管理工作格局。为充分发挥社区党组织的战斗堡垒作用,一方面强化目标责任捆绑管理,与社区党组织签定目标责任书,实施“软目标”“硬考核”,落实考核奖惩制度。另一方面以社区党组织为核心,充分发挥社区党员的旗帜作用,动员广大党员参与社区建设。建立了社区党员联络服务站,实行党员目标管理责任制,为社区各类党员参与社区建设和参加活动提供服务。

…… …… 余下全文

篇六 :党建工作汇报材料

xx乡近期党建工作汇报

xx乡党委、政府在县委的正确领导下,紧紧围绕“两个坚定不移”目标任务,紧密结合新时期党建工作特点,积极改进党组织建设的领导方法和管理方式,突出重点,强化措施,基层党建工作稳步推进,现把我乡近期党建工作汇报如下:

一、工作开展情况

(一)软弱涣散村整顿工作情况

经梳理分析,乡党委共确定软弱涣散整顿村3个(2、8、11村),主要做到“三抓”:一抓班子带队伍。乡党委、政府班子以高度的责任感和使命感,切实加强自身建设,提高驾驭农村工作的能力。成立了以党委“一把手”任组长的软弱涣散整顿领导小组,深入调研了解,认真梳理村班子中存在的突出问题,分别建立整改台帐,对结构不合理的村“两委”班子成员进行了重新分工,对群众意见大的村干部进行了约谈帮教,班子战斗力、凝聚力得到了提升。二抓党员强素质。为凝聚广大党员思想共识,开展了党员访谈和背靠背约谈,充分发挥乡党校和住村工作组优势,充分依托乡、村党校和远程教育平台,加大党员培训力度。认真做好发展党员工作,着重从退伍军人、村警、优秀返乡大学生中发展年轻党员,不限名额,成熟一个发展一个。目前,三个软弱涣散村共有21名农民群众申请入党,经乡党委考察,确定了10名入党积极分子,计划月底前进行统一培训。三抓制度重落实。乡党委结合各村实际,对3个软弱 1

涣散村《村规民约》进行了修订完善,突出维稳措施落实。探索推行“月考季评年总结”制度,定期开展督促检查,跟踪管理,限期销号,对整顿措施落实力度不大,当月考核不合格,成效不明显的,实行末端责任追究制,坚决避免重复整顿和增生新问题。经过整顿,涣散村战斗力有所增强,村班子抓工作落实力度明显加大,党员干部精神风貌有了较大改观。

(二)“访惠聚”工作开展情况

“访惠聚”工作,严格按照自治区党委提出的“六项任务”要求,结合本乡实际,以“四个到位”,确保了开好头、起好步。一是思想认识到位。乡党委、政府高度重视,将此项工作置于当前首位,进一步明确党员领导干部职责,率先垂范,身先士卒,带头深入基层、深入群众,努力破解群众工作中存在的难题,探索农村发展新思路,建立新形势下做好群众工作的新途径。二是服务保障到位。乡党委克服困难,投入近10万余元,解决了下派工作组的食宿、办公场所和必备的生活设施等。按照住村工作组十条防范措施的要求,为工作组配备了必要的防护器材,安装了监控报警器和铁丝网。三是制度规范到位。严格落实各级各类规章制度,按照上级要求,建立健全了各类档案、成立了临时党支部、制定了值班备勤表、应急处突预案等。乡党委坚持每周例会制度,听取各工作组工作开展情况交流汇报,协调解决工作中的热点难点问题。四是服务群众到位。各工作组坚持以人为本,积极走群众路线,扎扎实实为群众办实事、 2

…… …… 余下全文

篇七 :社区党建工作汇报材料

尊敬的各位领导:大家好!

首先我代表 XX社区全体党员干部对各位领导在百忙之中来我社区检查指导工作表示热烈的欢迎。近年来,社区党支部以创新的精神和务实的作风,积极探索社区建设和管理的新途径、新方法,逐步形成了以社区党支部为组织机构和管理形式的社区党建工作运行模式,使党建工作更加贴近经济发展、贴近社区管理、贴近居民需求,努力打造政治民主、经济活跃、治安良好、文化繁荣、环境宜居的新型和谐社区而积极开展全面工作。下面,我就我社区近期开展党建工作情况做以简要汇报,敬请各位领导提出宝贵的意见和建议:

一、加强党的组织建设情况:

党支部和居委会协调开展各方面工作,组织社区各方面的力量共同推进社区建设。成立了社区党建协调联络站的党建网络机构,组建了年轻的领导班子。社区领导由国家干部担任,领导班子文化结构合理,整体素质较高,服务意识强,在社区威信高,居民满意度高。社区党支部始终坚持与时俱进,开拓创新,加强与辖区单位党组织的联络,进一步加强干部队伍、党员队伍和人才队伍建设,保持党的先进性、纯洁性,增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力,拓宽党建领域,强化服务功能,推进了基层党组织建设和党员队伍建设的创新;加强思想政治工作,充分发挥群团组织作用,为全面推进政治文明、物质文明和精神文明建设,促进社区科学发展、和谐发展奠定了组织基础。坚持把党建带工会、党建带团建、党建带妇建工作作为基层组织建设的一项基础工程来抓,不断创新工作思路,增强带动、组织建设的活力。工作中,做到了工作有计划、有安排、有落实、有检查,对在工作中表现突出、责任心强、文化素质高、有一定的组织领导能力的群团组织成员推荐到社区后备干部队伍、入党积极分子队伍中。

为了加大党组织的覆盖面,社区党支部组织干部对辖区内的 名党员进行摸底调查,并按片区和楼宇分 个党小组,进一步扩大社区范围内党的组织覆盖面,并为今后更好的开展党组织活动做好准备。为加强对流动党员服务工作,成立了流动党员服务站和流动党员服务领导小组,及时解决流动党员来我社区反应的问题。

…… …… 余下全文

篇八 :乡镇党建工作汇报材料

XX镇党建工作汇报材料

一年来,XX镇党委在县委、县政府的领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入实践科学发展观,以深入开展“创先争优”活动为契机,切实加强镇村班子建设和党员队伍建设,着力提高农村基层党组织的凝聚力、创造力和战斗力,实现了全镇经济快速发展、社会持续稳定的良好局面。

一、扎实开展“三级联创”星级竞赛活动

1、领导重视,建立健全“三大”日常工作机制。

一是建立了目标责任机制。按照“细化、量化、具体化”的要求,与村级党组织书记签订了《XX镇20xx年度农村党建村级目标责任书》,推行目标管理,把“软任务”变成“硬指标”。同时,将农村基层组织建设工作纳入全镇农村工作进行考评,做到党建工作与经济工作和其它中心工作同规划、同布置、同检查、同考评。

二是建立了督导检查机制。要求基层工作实行季度资料调阅制度,组织开展党建软件资料检查。采取量化打分、相机拍照的形式,对村务公开、党务公开进行季度检查评比。定期组织人员深入到村进行检查指导,定期召开党委会、汇报会、调度会等,总结工作经验,研究解决问题。

三是建立了考核奖惩机制。将“三级联创”活动开展情况纳入千分制考核范围,结合经常性检查和年终考核,对各村进行分类排队,考核结果与村党支部书记年终工资、星级评

定和评先评优相挂钩,奖优罚差。

2、狠抓班子队伍建设,增强镇村两级党组织的凝聚力和战斗力。镇党委抓班子、带队伍、讲团结、求实效,以团结凝人心,以正气树形象,以务实抓工作,以实效证业绩。建立和完善了决策、执行和监督机制,坚持和健全了党的组织生活制度、党员领导干部民主生活会制度、党委议事规则和重大决策程序,对重大问题坚决贯彻执行“五议三公开两备案”工作机制,自觉做到令行禁止。镇党委成为群众信任的坚强有力的战斗集体,有力地推动了全镇经济和社会事业的全面发展。

3、以争创“五好”党委、“五好”党支部为目标,大力加强党的思想作风、组织建设和党风廉政建设。

…… …… 余下全文