篇一 :小关乡中心学校年终考核汇报材料

建设乡村幸福校园,努力打造爱的教育

——小关乡中心学校20xx年期末考核汇报材料

尊敬的各位领导、专家们:

大家好!

在这冬晖沐浴的季节,各位领导和专家亲临我乡检查指导工作,我仅代表小关乡全体师生对您们的到来表示热烈的欢迎和诚挚的敬意。近年来,在县委、县政府的正确领导下,在教育主管部门和乡党委政府的关心、支持下,在何益华校长的带领下,小关中心学校立足全乡实际,制定了“建设乡村幸福校园,努力打造爱的教育”的总体工作目标。全乡各学校以小关小学为轴心,以“农村留守儿童之家”的举办为依托,科学规划全乡学校部局调整;以抓教师队伍建设为突破口,努力抓好学校管理;以关注学生成长为载体,不断强化学生养成教育。逐步形成了自己的办学特色,下面将我乡20xx年工作情况汇报如下,敬请各位领导、专家斧正。

一、基本情况

小关乡位于绥阳县东南部,距县城38公里。地处遵、绥、湄三县交界处,属于边远乡镇。全乡共有小学6间,其中乡完小1间,村级完小3间,教学点2个,在校生1074人,教职工73人。为解决全乡师资紧缺和逐步老年化问题,小关乡中心学校大胆尝试,在小关小学和辅乐小学举办“农村留守儿童之家”,不断整合资源,科学规划全乡学校部局调整。小关小学在校学生552人中,托管学生(住校)就有358人,留守儿童183人。

二、工作开展

(一)抓师德师风建设,努力打造一支团结拼搏,乐于奉献的教师团队。

在本年度中,中心学校根据县教科局 “师德师风建设强化年”工作的相关精神,拟定了《小关乡中心学校“师德师风建设强化年”工作实施方案》,召开全乡小学教职工大会3次,交流学习座谈会一次,各学校不断强化教师责任意识、服务意识和学习意识,并取得了一定成效。其中小关小学在教师管理上的一些做法为我乡积累了许多宝贵的经验。今年11月份,中心学校组织全乡教师分两批到小关小学跟班学习,并号召全乡各学校根据实际情况加以学习落实。其主要做法有以下几个方面:

…… …… 余下全文

篇二 :20xx-20xx年学校目标考核汇报材料或总结

抓质量 创特色 谋发展

——铜梁区XX小学2014-2015学年度工作目标考核汇报

尊敬的各位领导:

上午好!

过去的一年,我校在县教工委的领导下,在各位领导的关心、支持下,认真贯彻落实了县教委各项工作部署,坚持从严治教、规范管理,推进和谐校园建设。全面贯彻党的教育方针,全面实施素质教育,坚持以“依法办校,科研兴校,质量立校”的办学策略;以“为了一切学生,一切为了学生,为了学生一切”为办学理念,学校各项工作又上了一个台阶。为了进一步深化教育制度改革,我校根据《铜梁县教育委员会、铜梁县人民政府教育督导室 关于实施中小学2012--2013学年度工作目标考核的通知》(铜教工委{2013}10号),成立了学校目标考评工作领导小组,组织全校教师学习相关文件。今年3月以来,我校通过自下而上,对2012—2013学年度各项工作开展了认真细致的自查自评。现将我校过去一年的工作情况汇报如下:

一、狠抓师资队伍建设,打造一支强有力的干部队伍和名师团队。

1.加强领导班子建设,打造一支强有力的干部队伍。

我校有二级班子成员以上干部8人,其中校级领导3人。在班子建设上,我们的思路是:打造“责任型”班子、构建“学习型”班子、创立“业务型班子”。通过集中培训和分散学习、理论指导和实践锻炼的方法,提高了他们的理论修养、政策水平,培养他们的管理才干;树立“落实就是能力,执行就是水平”、“有为才有位”的思想,不断充实和打造出一支“勤政、廉洁、务实、高效”的学校干部队伍,增强了他们的学习力、创新力、战斗力、决策力。

2.加强教师队伍建设,努力打造一支师德形象良好、教学业务精良、师资队伍稳定的教师团队。

我校有专任教师44人,平均年龄37岁,其中,专科及以上学历38人,取得中级职称25人,县级骨干教师13人。我校这支教师队伍年富力强,爱岗敬业,师德高尚,能力强,经验丰富??为进一步提高我校教师队伍依法从教的能力,我校通过多种形式、多种渠道组织教师学习党的十八大报告,学校《教育法》、《义务教育法》、《教师法》、《重庆市信访条例》、《中小学教师职业道德规范》和《教育部关于进一步加强和改进师德建设的意见》、“重庆市教师从教行为的六条规定”,指导教师树立正确的教学观、人生观、

…… …… 余下全文

篇三 :20xx年度学校目标考核汇报材料

镇水小学校20xx年目标工作自查总结

20xx年,我校坚持科学发展观,深入贯彻落实全国、全省教育工作会议精神,认真实施《国家中长期教育改革和发展规划纲要》,积极开展?校园文化建设年?活动,进一步改善学校办学条件,进一步提高教育质量,办好让人民满意的教育。现就20xx年学校教育教学工作总结如下:

一、基本情况:

我校20xx年秋季初中撤并陵江五小后成为一所单一小学,现有8个教学班,学生186人。教职工36人,教师师资达标率100%,其中大专16人,大本的10人。学校校风、教风、班风、学风良好。一年来,学校秉承着?以德立智,书写幸福人生?的办学理念,以?健康、 快乐、博学、多专?为育人目标,努力创设良好的教学、人际、求知的氛围和学校和谐的整体文化。工作中精细管理,促学校和谐健康发展;育人中以德立智,为学生书写幸福人生。学校经过多年的历史沉淀逐步形成了?书法教育?的办学特色,在学校特色教育的引领下,形成了?和谐 勤奋 求实 创新?的校风,?博学多识 敬业爱生?的教风,?乐学好问 知行合一?的学风。

二、工作落实情况:

(一) 两支队伍建设

1、学校以?校园文化建设年?活动为载体,加强了社会主义科学发展观的深入学习。通过行政会、干部群众座谈会、党政工团队联席会、干群测评会、教职工大会等加强了思想素质建设,政治素质建 1

设,使全校教职工爱岗敬业,乐于奉献。

2、组织教职工加强业务素质建设,学校通过为教职工搭建各种业务学习、培训的平台,以走出去请进来等多种方式来提高教师的专业素质。

3、切实加强对学校和教职工的各项宣传,培养他们的成功意识与成就感,为进一步提升他们的教学声誉创造环境。

(二)教育教学工作

1、积极开展各项素质教育专题活动。

一年来,学校结合实际开展了?学风整顿大会?、?学生书画展?、?小学生写字比赛?、?英语口语比赛?、?六一儿童节庆祝大会?、?2012家长会暨学生表彰会?、?师生运动会?。

…… …… 余下全文

篇四 :20xx年度中心学校目标管理考核汇报材料

20xx年度中心学校目标管理考核汇报材料

过去的一年,我校的工作以党的十七大精神为指导,树立科学发展观,为人民服务、为学生服务的教育观,抓学校标准化建设,全面提升教育管理水平,优化育人环境,在全体教师的共同努力下,学校各项工作取得新的进展。

一、基本情况

中心学校位于铜山市东部城区,辐射4个行政村,2个社区,全校3所完小(中心小学、兴峰、红星小学),2所初小(明星、红旗),39个教学班,教师128人,学生1136人,入学率100%,完成率100%,巩固率100%。近年来学校获安徽小中小学才艺展示二等奖,省农村学校舞蹈表演三等奖,市经典诵读一等奖,是全省首家国家新农村舞蹈教师挂牌单位,学校被授予县示范学校,省家教名校,省优秀少先队集体称号。中心小学获省小儿书画大赛组织奖、县小学生才艺展示二等奖、县科技创新活动组织奖、学生获县以上奖22人次。

二、年度工作简述

1、加强师德教育,不断提高德育水平。学校加强师德师风建设,组织校长教师认真学习《公民道德建设实施纲要》,《中小学职业道德规范》,学习魏书生民主科学管理思想,开展向模范教师学习活动,举办班主任论坛,用身边的优秀教师进行近距离教育。在市经济时代使广大教师树立正确的世界观、价值观、人生观,教师的精神面貌,道德修养,教学水平,仪表风度,敬业精神,起到了师表的作用。

学生中开展各种主题教育的活动,少先队主题队会,经典诵读活动,校园童谣大家唱等文化活动,孝心演讲,爱心捐助活动,近几年学校爱心捐助活动捐款7万余万,充分体现了爱心和社会责任感。

2、强化常规管理,实施素质教育

常规管理方面:学校认真对照省、国家标准开齐开足课程,学校各种管理制度齐全,规范办学行为,认真落实月查,学期末检查制度,发挥中心教研组作用,注重课堂教学,通过听课、评课、教学开放周

活动,提高课堂教学水平。

教科研方面:教师人人参与教科研,不断更新教学方式、教学手段,现有一个国家课题、两个省课题,揭题并获奖。师资培训方面:学校创书香校园,建立学习型学校,以阅读提升办学品位,促进教师专业发展,通过校本培训,赴外地听课,学习取经,使一大批教师迅速成长。

…… …… 余下全文

篇五 :年终考核学校自查汇报材料

年终考核学校自查汇报材料

豫灵镇堡里小学

一、开展“三同”活动,创办特色品牌。

我校开展“三同”活动以来,我校教师组织学生认真开展活动,师生一起同读、同写、同做,经过一个多学期的不断摸索,总结,逐渐形成了一定的规律,取得了一定的成绩,但也存在一定的问题,起了高潮,现将我校本期以来,前一段时间三同活动开展情况总结汇报如下:

一、活动的开展体现了以人为本,以学生的发展为本,为学生提供读书、写字的空间,促进学生个体的健康发展。 在活动中,同学们成为了读书、写字的真正主体,每到开展活动时间,全体同学能在老师的示范,带领下,主动的参与过程,与教师一起同读、同写,各班级能做到统一要求,又能尊重每一个学生的特殊的兴趣、爱好。各位同这可以选择自己喜欢的读书进行阅读,可以根据自己的书写水平进行重点训练,同时有在老师的指导下,进行规范化的训练,不断提高自己的读书素养与书写水平。

二、全体师生能在学校的统一要求下,按照活动实施方案开展活动,形成了一定的活动氛围和活动规律。

全体师生都能够按照学校的要求,及时参加活动,同读、同写、每天才艺展示、书写展示、写字本和读书笔记的建立,都能按照学校的要求去做,不断完善活动的载体和机制,保

证了我校三同活动的持续进行。

三、通过三同活动,有力的促进了我校教育教学工作再上一个新台阶。

通过同写的开展,全体同学生的书写水平有了明显提高,各班涌现出了一大批写字规范的同学,他们为全体同学起到了示范作用。各班能以小组为单位,在小组内进行竞争评比,提升了小组的战斗力和凝聚力。同读活动的开展,同学们的阅读量增加了,阅读水平有了提高,习作水平也有了一定的进步,有力的促进了我校的课堂教学。

通过同做活动,师生能根据我校制订的81个好惯要求自己,逐步改变自己的缺点与不足,规范自己的言谈举止,全体学生的文明素养有了显著提高。

我们开展每天才艺展示活动,给学生提供了发展展未的平台,我们举行了“三同”活动会,让全体师生对“三同“活动进行了总结;我们在涵香苑里畅游,享受文化的熏陶,通过“三同”活动,学生多读书,开阔了视野,常练字,提升了能力,与教师同做,养成了良好的习惯。

…… …… 余下全文

篇六 :学校20xx年度目标责任考核汇报材料

阜川镇中心小学

20##年度教育体育工作目标责任考核

自  查  报  告

本年度,在教育主管部门的正确领导下,我校秉承勉县教育办学理念,坚持“提高教育教学质量是第一要务维护校园安全稳定是首要责任”的办学方向不动摇,以教学常规管理为切入点,以办特色乡村学校为目标,紧紧围绕“双高双普”创建工作,认真抓好学校各项工作,着力构建平安和谐校园,顺利地完成了本年度的工作目标。现将一年来的工作总结如下:

一、加大信息宣传力度,树立学校良好形象

学校宣传工作是展示学校办学与管理水平的一扇窗口,是树立和赢得社会良好评价的重要媒介。我校始终把反映学校发展、展现学校特色、展示学校质量等方面的工作作为信息宣传的重要内容,在汉中教育网,勉县教育网、勉县教育在线等媒体上进行大力宣传,使信息能够走出学校,成为展现学校特色的一道靓丽的风景线。20##年,我校共有92篇新闻稿件分别被县、市教育网等媒体采用。

二、扎实开展校本研修,提高教育教学质量

1、加强教育教学常规管理。

(1)教师备课是上好课的前提。本年度我们要求教师严格执行周前备课,并积极探索高校课堂教学模式,强调教师的备课要克服形式主义、教参搬家。要重点备教法、备学生,变学生学会为会学,教给学生学习方法,提倡自主学习、自主发展、分层教学、因材施教。

(2)抓好上课这个环节。本学期我校全面推开“餐桌式”教学模式,打造高效课堂,向课堂教学要质量。

(3)校本课题研究取得了丰硕成果。本学期我校加大了教科研力度,要求全体教师立足工作实际,结合自己岗位特点,积极开展课题研究,做到了语数英、艺体、后勤、安全等各领域的全覆盖。

2、教研活动开展扎实有序。

一是进一步完善了教研制度,发挥集体智慧,提高课堂效益。一年来,我们根据教研活动计划,给各学科教研工作提供了更充分的时间,利用各种资源共享,充分发挥教师的集体智慧,提高课堂教学效率,为教学质量的不断攀升提供有力的保障。20##年春季开始,教导处进一步完善了听评课制度和其它教学研讨制度,各教研组每周一次教研活动,就《新课程标准》实施过程中教育观念、教学行为、学习方式变革以及高效课堂等方面进行全面研讨,教师之间互相听评课成为风气,新教师能虚心向老教师请教,有经验的教学骨干也能耐心指导和帮助新教师,教研氛围浓,有效地促进了青年教师的专业成长。二是发挥学科教研组长的骨干作用,积极推动教学交流,提高教研水平,教研活动组织实施落到实处,收到了实效。三是积极开展教改课题实验研究工作。一年来,老师们结合自己的工作实际,立足本职岗位,积极开展课题研究,对教师的科研水平的提高、教学方法的改进、深化教育教学改革、推进课程改革,都起到了很大的促进作用。

…… …… 余下全文

篇七 :学校年度迎检汇报材料

汇报材料

一、学校基本情况

官庄三中是一所有着悠久历史的学校,学校现有学生500余人,教学班9个,在职教职工40人。官庄三中始终秉承让学生享受优质教育资源,为学生终身发展奠基的教学理念,践行“对学生负责,使家长放心,让社会满意”的承诺,学校坚持以“三风”(校风:求索 求真 求实 求新 教风:奉献 乐群 省身 尚真 学风: 乐学 善思 奋进 创造)建设为基础,以师生共同价值观形成为重点,以精致化管理为手段,以学生自主管理为特色,以“敬业 修德 强能 健体”为目标,“以德治校、教研兴校、质量强校”。

二、重视整体规划,改善办学条件。

自工区成立以来,工区领导十分重视教育教学工作,为加强学校的基础设施建设,多方筹措资金,改善办学条件,官庄三中获益极大,先后得到工区采购的课桌凳80套,铁床160套,极大改善了学生的学习及住宿条件;更换窗户450平米,让学生告别冬天受凛冽寒风侵袭之苦;先后修缮了教学楼、实验楼楼顶近800平米,解决了漏水隐患;更感谢工区的是为我校建造了872多平米高标准的学生餐厅,让我校学生在就餐时不会冒风刮雨淋毒日晒;工区配置的多媒体教学黑板和高清晰监控设备的投入使用,极大地提高了课堂效率,减少了安全隐患。深深地收到师生、家长、群众的好评。

但是,随着当前教育形势的发展我校还存在如下急待解决的问题:

1、 学生宿舍问题

我校现在承载着周边7个行政村适龄儿童的就近入学重任,按照辖区目前适龄儿童情况,下学年在校生将突破640人,解决学生住宿问题已迫在眉睫。现在的住宿不容乐观:女生宿舍勉强可以容纳,男生住宿过于拥挤,大部分男生和教师混住在同一栋楼上,很不方便;还有一部分无奈地住在破旧的柴

瓦房内,影响学生健康,存在不少安全隐患。

2、 学校大门改建问题

现在的校大门朝东,临河堤公路太近,下路口两旁受到居民房屋建筑物影响,严重阻碍视线,曾经多次发生师生与机动车擦剐、碰撞事故,安全无保证。学校为此多次向上级领导汇报,并有工区相关领导参议的向南征地改建南大门工作也是刻不容缓。

…… …… 余下全文

篇八 :学校年终考核自查报告

20xx年度目标管理考核自查报告

教育局:

20xx年,我校在上级教育行政部门和当地党委政府的支持和帮助下,经过全校教职工的共同努力,取得了较大的成绩,较好地完成了年初制定的各项目标。根据教育局学校目标管理考核相关要求,对照我校实际,现将有关学校目标管理达成情况汇报如下:

一、 基本情况: 我校共有学生206名,其中小学152人。教职工22名。下属附设幼儿园一所,在园幼儿54人。中心小学占地面积10000余平方米。学年教育教学质量获得县特等奖;学生参加县“小百灵”比赛获得一等奖;学校信访稳定工作获得县特等奖;获中等职业教育送生工作二等奖;6人获得县级表彰。

二、 考核项目完成情况:

1、学校坚持依法治校,严格执行国家有关教育教学法律法规和政策,积极开展行风建设活动,在党支部的带领下,积极开展党员先进性教育并取得满意的效果。 学校领导班子团结协作,作风民主,重大问题通过班子会议讨论决策。富有创新精神,在教师学生中具有较高的威信。党员干部廉洁奉公,无不良行为记录。行风评比名列乡级各单位前茅。

2、学校各类管理机构健全,办公室、教务处、总务处、工会、少先队大队部等部门一应俱全,部门职能落实,能正常有效开展各类活动。 学校规章制度健全并不断完善。本年度在原来制度的基础上,

又修改了教育教学奖惩制度;完善了食堂管理制度、住校生管理制度、教职工值班制度等。

3、严格按照县教育局有关文件精神,实行学校财务财产管理。做到收支两条线管理。各项支出能严格执行国家财政制度和财务纪律,代管费收支结算严格按规定执行。

4、学校十分重视教职工的政治理论学习,每周教师例会,均安排一定的时间,对教职工进行思想道德教育和业务学习教育。学校教研活动正常开展,并作到月月有主题,人人有任务。学校多次组织教师外出学习取经,吸纳新课标理念,本学期学校专门利用多媒体进行教学竞赛,让全体教师充分感受课改气息,提高了教育教学意识能力和水平。

…… …… 余下全文