篇一 :外聘教师协议书

外聘教师协议书

外聘教师协议书

甲方:浙江树人大学成人教育学院乙方:_________ 经甲乙双方协商,现甲方聘用乙方在其处担任_________班级 学年第_________学期_________课程的教学任务。为了明确甲乙双方合法权益,特签订如下协议:

一、甲方义务:

1.及时地向乙方提供所任课程的教学大纲及统一制订的授课计划,或委托乙方在规定时间内制订授课计划(无统一授课计划的课程)。

2.为乙方提供备课及教学的基本用品,如备课纸、教案表、学生实习报告纸等。

3.根据实际授课时数,按照每课时 元人民币的标准每月发放课时金。

二、乙方义务:

1.按甲方规定时间上交有关教学文件包括授课计划(教学进程表)、教案(全部)、试卷、试卷分析、学生成绩及每班5位同学的作业本、实习报告等。

2.保质保量完成甲方交给的教学任务:在教学大纲的要求下,按授课计划拟订的进度授课,及时为学生答疑解惑,及时地吸纳学生及教务处、系(部)反馈的教学意见。

3.自觉遵守学院的各项规章制度,做到不迟到、不早退、有事需提前2天向学院请假调课、不得私自调课等。

4.自觉接受教务处和甲方的教学监督、检查和考核按时参加甲方组织教学月查和期末教学检查。

5.向甲方提供联系方法,并保持通讯联络的畅通。 甲方:_________ 乙方:_________

浙江树人大学成人成人教育学院(签章) (签章) 日 年月

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篇二 :外聘教师聘用协议书

兼职外聘教师聘用协议书

甲方:石阡县中等职业学校 (石阡县汤山镇水井湾)

乙方: ( 身份证号 )

甲方根据工作需要,聘请乙方为甲方中职班学科任课教师,经甲、乙双方共同协商,就聘用相关事宜达成如下协议:

一、甲方的权利和义务

1、为乙方提供教育教学场地和必要的教育教学设备。

2、制定各学科的教育教学目标和教育教学任务。

3、提出完成各学科教育教学目标及任务的基本要求。

4、安排授课的作息时间和教学时数。

5、随时对乙方的教育教学工作和学生管理工作进行监督、检查和指导。

6、负责对乙方的出勤情况作好记录。

7、定期对乙方工作完成情况进行考核,并结合考勤记录,对已完成工作任务的,按每课时人民币伍拾圆(50.00元)干包的标准支付课时报酬。

8、对未完成工作任务或因工作不力,给甲方造成重大损失的乙方,可以拒付酬金或予以解聘,并追究乙方的责任。

二、乙方的权利和义务

1、严格遵守《教师法》《职业教育法》及国家有关法律法规,遵守甲方的各项规章制度。

2、拟定所教学科的教育教学计划,并按时交甲方教务处检查。

3、坚持先备课、再上课的原则,每月x日前将本月的教案交甲方教务处检查并存档。

4、承担课堂上对学生进行知识传授、品德培养、纪律和安全教育的责任,每节课应清点学生出勤情况。

5、配合甲方开展相关的教研活动,定期对学生进行必要的单元或阶段测试。

6、有在聘期内按时、按质、按量完成工作后获得协议规定的劳动报酬的权利。

7、费用实行干包制,教师承担自己的所有安全责任。

8、在聘期内,不得擅自辞职和离职。

三、未尽事宜,由双方共同协商解决

本协议一经签订,双方必须严格执行,任何一方不得违约,聘用时间从 201 4年月日至2xx年月日。

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篇三 :外聘教师协议书

*****学院外聘兼职教师聘用协议书

甲方:*****教务处 乙方:

为保证**********学院教学工作的顺利进行,受甲方聘请,乙方同意为*******学院 系(部)承担 课程的授课任务,为确保教学质量和教学工作顺利开展,经双方协商签订协议如下:

一、乙方自愿接受甲方聘请的授课任务后,要按照《********学院外聘兼职教师管理暂行办法》的规定,承担如下义务:

1.应主动了解甲方的各种规章制度,遵守甲方的各项教学管理规定,接受相关部门的管理和监督,包括学院对其课程教学进行评价;

2.外聘教师必须严格认真执行课程教学大纲,制定课程教学计划,认真做好教学、考核和质量监控等教学环节工作;

3.接受聘任后,不得中途提出辞职,如有特殊情况确需辞聘时,需提前一个月向所在系部提出,征得同意后方可辞聘;

4.在教学过程中,对于学生提出的意见和反映的问题有责任改进,及时解决存在的问题;

5.外聘教师因事、因病拟更改上课时间,需提前向所在系部提出申请,经批准后方可调、停课,所调、停的课程应在本学期补上。

二、乙方在受聘后享有以下权利:

1.受聘期间,可以对本门课程使用教材、参考书提出参考意见和建议;

2.在教学过程中,可以对学院的教学工作提出意见和建议。

三、乙方受聘后的待遇:

1.乙方职称为 ,受聘后,每课时按 元、以月为单位计发(按规定学院代扣个人所得税)。乙方在授课期间的交通、医疗、保险、意外伤残事故等费用含在课时酬金之中。

2.乙方须保证课程教学质量,若有迟到、早退、缺课等教学事故发生,按有关规定扣减乙方的课时费。

四、乙方受聘时间为: 年 月 日至 年 月 日。

五、外聘教师若有以下情形之一者,学院可予以及时解聘:

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篇四 :外聘教师协议书

外聘兼职教师聘任协议

甲方:

乙方:

经双方协定,甲方聘任乙方担任20____—20____ 学年第____学期______级___________________班_____________________课程的主讲老师。具体上课时间以双方商定后的课表为准。为了明确甲乙双方合法权益,特签订如下协议:

一、甲方权利及义务:

1.甲方为乙方的教学活动提供必要的工作条件,在开课以前向乙方提供课程表、学生名单。

2.根据实际授课时数,甲方按照每课时元(含税)的标准向乙方按照教学周每2周发放课酬,主考、出卷、阅卷、作业批改等劳酬另行发放。扣税按我校统一标准:当月应扣税额=当月收入减800乘20%

3.甲方不负责管理乙方人事档案,无须为乙方缴纳社会保险及支付其他福利。

4.聘用期间,甲方有权对乙方检查、监督教学效果,及时向乙方反馈甲方和学生的意见,根据学生反馈、学生测验成绩及平时教学情况检查,决定续聘与解聘。

二、乙方权利及义务:

1.乙方应根据教学计划、课程教学大纲制定相应的教学进度计划表,并于开课一周内上交学部教务科。乙方必须严格按照教学进度表中的进度安排进行授课,完成本门课程的所有教学内容。

2.乙方应在开学二周内提交:身份证复印件、学历学位证书复印件、专业技术职务资格证书复印件、高校教师资格证书复印件(其他专业技术人员除外)、乙方本人建设银行北京分行储蓄卡号一个(卡号复印件)。

3.认真备课,按甲方的培养要求及学生的实际情况,根据相关教学文件有针对性地进行教学,上课前需到学部教务科签到(综合楼107),上课时需携带教学大纲、进度表、教案、教材等必备教学文件。

4.上课时乙方不得无故迟到、缺课或提前下课,不得擅自找人顶课。有事确需请假调课者,须以书面方式至少提前一天向教务科提出申请,经批准后,方可请假调课,同时在申请中注明补课时间并按时补课。因事假、病假等不可抗拒的原因需要调课,一学期不得超过两次/16学时,调课超过二次/16学时者、无故迟到次数过多者,按超额调课量酌情下浮课酬酬金5%至10%。

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篇五 :外聘教师协议书

外聘教师协议书

甲方:内丘县职业技术教育中心

乙方:

根据甲方工作需要,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,参照《内丘县职教中心外聘兼职教师聘用及管理办法》达成以下协议,共同遵照履行。

一、甲方聘请乙方为 教师,聘期为 年 月 日至 年 月 日。

二、甲方的权利和义务:

1、对乙方有管理权、考核权、处罚权、奖励权。

2、为乙方提供办公场所、教学场所。

3、制定授课时间、时数,审定教学目标、计划。

4、对乙方的教学管理进行监督、检查和指导。

5、协助乙方做好学生管理。

6、不得无故解聘乙方。

7、负责招生的宣传发动工作。

8、按约定支付乙方工作报酬。

9、乙方有下列行为之一的甲方有权解聘乙方:

⑴不能遵守中心规章制度,经劝阻不改的;

⑵学生或家长反映教学效果差,经调查属实的;

⑶出现重大工作失误或事故的。

三、乙方的权利和义务:

1、严格遵守国家有关法律法规和中心各项规章制度,服从管理,听从指挥。

2、严格恪守教师职业道德,关心爱护学生。

3、有目的、有计划地对学员实施本学科教学活动,既要注重学生整体素质的提高,又要实行针对性教学,确保每一名学生的学习效果。对请假学生要进行专门补课。

4、协作甲方做好招生工作。

5、教育学生遵守活动中心纪律,保管好室内物品,搞好教室环境卫生。

6、负责学员上课、课间、放学等时间的安全管理工作,清点好学生人数,并准确做好记载,及时向中心通报。每次上课提前10分钟到岗。

7、按约定领取自己的报酬和奖励。

8、对甲方的工作有建议权。

四、报酬、发放办法、处罚及奖励:

1、乙方每班次上课的工资额为:备课教学费20元,课时费40元。

2、发放办法:按期结算,本期的最后一个学习日结清全部工资。

3、处罚:因乙方个人原因造成不能按时上课的,扣发双倍日工资。迟到一次扣发日工资的20%。

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篇六 :外聘教师协议书

外聘教师协议书

甲方:明山区实验小学

乙方(受聘教师): 身份证号: 根据甲方教学培训工作需要,经甲、乙双方平等协商,达成如下协议:

一、权利和义务

(一)甲方

1、同意聘任乙方于 年 月 日至 年 月 日到甲方承担教学工作。

2、按照月 元标准支付乙方教学酬金。

3、有向乙方提供必要的工作条件,支持乙方正常履行工作职责,开展教学活动的义务。

4、有权对乙方的业务水平、工作态度和培训效果进行监督、检查、考核,有权对考核不合格者,扣发教学酬金相应余额。

5、有权解聘不能胜任工作或发生教学事故的受聘教师,根据聘用情况提出解聘、续聘意见。

6、有权对乙方的工作提出具体要求和指导性意见。

(二)乙方

1、有义务向甲方提供真实准确的个人信息,相关工作经历。

2、认真完成各项教学工作任务,遵守甲方的教学管理制度。根据培训内容要求,编制完整的培训教学文件,包括:教学进度表、教案、记分册等,授课任务结束后应将上述文件上交。

3、有义务配合甲方在协议期内各级部门主管的评估审查工作。

4、在受聘期内与其它组织、部门、单位发生纠纷,由乙方自行处理,甲方不承担任何责任。

5、同意承担向除甲方以外的单位、组织、个人提供的甲方办学培训信息、教学资料文件、学员信息所造成的法律责任。

6、同意承担聘用期间授课需要所支付的交通及餐饮费用。

7、同意承担聘用期间本人人身意外伤害带来的经济及其它损失。

8、同意自行支付聘用期内校内外医院就诊费用及重大疾病所需一切费用。

二、聘用协议的履行

甲、乙签约双方必须全面严格履行本协议各项约定,中途不得无故违约,否则承担由违约造成的一切损失。任何一方不得擅自变更聘约的内容。如确需变更时,双方应协商一致。未达成一致意见的,本协议有关约定继续有效。

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篇七 :少年宫外聘教师协议书

外聘教师协议书

聘任单位: (简称甲方)

聘任教师: (简称乙方)

为保证教学质量,建立健全外聘教师工作考核评价体系,规范日常工作行为,加强对外聘教师的教学管理,将双方协商,签订外聘教师协议书,内容如下:

一、 外聘专业教师须承担以下义务:

1、 根据培训部要求制定和执行教学计划,认真备课。

2、 严格遵守《教学管理规定》和《教师考勤制度》。

3、 依照班主任岗位职责积极配合教研部开展教研工作。

4、 积极组织本班学员参加教学成果汇报、文艺演出和各类比赛。

5、 乙方不得将甲方学员私自“转移”,如造成甲方经济损失或不良的社会影响,乙方应承担其责任,甲方可以酌情扣除乙方缴纳的风险保证金或终止聘任合同。

二、 聘任办法及工资发放办法:

实行教师聘任制,聘用期为一学期,即聘用期间,工资为 元整。

三、 应尽事宜:

为确保以上义务的有效履行,甲方从乙方每月工资中扣除

10%,作为其任教专业教学质量风险保证金,如果一方没有履行上述义务,或在教学期间严重违反甲方的各项管理制度或损害甲方形象,或因工作失误造成甲方重大损失,或因人为因素造成甲方学员大量流失的,保证金不予退还;如果一方积极配合甲方的教学管理工作,履行以上义务,保证教学质量,保证金在下学期开学一个月后一次性退还给一方。

(签字): 外聘教师(签字):

年 月 日 年 月 日

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篇八 :文化艺术培训中心外聘教师合作协议书

文化艺术培训中心外聘教师合作协议书 为保证教学管理工作有序进行,真正落实我中心的办学宗旨,推动我区青少年的艺术教育及文体活动的开展,甲、乙双方在自愿、平等、互利的基础上达成以下合作协议:

甲方:

乙方:

一:合作项目名称:

二:合作时间:

自201 年 月 日起至201 年 月 日止。届时若双方无异议,本协议可自动顺延。

三、甲方的职责:

1、遵守国家法律、法规和政策,保障乙方的合法权益。

2、协调好与教育行政主管部门的关系,为教师提供良好的教学氛围。

3、提供培训场所及所需水电卫生保安等,并对培训项目实行统一宣传、统一招生、统一收费、统一管理,提供必要的教学条件和教学服务,以保障教学工作的顺利进行。

4、负责在乙方任教期间,按双方商定的金额依时发放课酬,具体为学生报名课时上完发放,若合作时间于签署的日期不符,中心将不付课酬。

5、必须根据教学计划、课程要求及本中心的教学规章制度对乙方的教学工作履行监督、管理、指导职责。

6、加强对乙方上课的督促管理,对不符合要求的教师有及时辞退的权利。

四、乙方的职责:

1、应自觉履行《培训中心教师管理制度》(见附件),服从甲方的教学安排。

2、长期班每延期一周(培训班延期一次)发放课酬扣100元。

3、各培训项目自身特点需统一的用具、服装等由甲方负责向学生收取成本费用,乙方不得自行向学生收费。

4、为更好地让家长了解我们的教学以及做好下期招生介绍,每期培训班最后第二节或第三节开设一次公开课。

5、严格落实上课的时间要求,每次上课应提前10分钟到中心,必须在

规定上课时间前到课室,每迟到或早退5分钟扣20元,直到扣完当次课酬为止,且所耽误的课时必须无条件补上。如遇特殊情况需提前来电说明原因并商定处理方法。

6、让学生“学得踏实,学得开心”是衡量每节课优劣的唯一标准,因此乙方必须上好每一节课,用好每一分钟。

…… …… 余下全文