感悟生活 用心工作 感悟生活 ——读 季羡林文丛——感悟人生》 ——读《季羡林文丛——感悟人生》有感 ——感悟人生有人说:工作就是干活,干活就是工作,完成就行了。那什么是 工作?其实工作是一个包含了诸多智慧、热情、信仰、想象和创造力 的词汇。 刚大学毕业时,我们都有对工作美好的憧憬,总认为梦有多大, 路就能走多远。 但现实工作会让你告别梦想, 面对艰辛、 困惑、 苦恼, 甚至会选择放弃,经历了无数次的失败、挫折和痛苦,工作和事业都 一直处在逆境之中,正是由于身处逆境,才使我磨练出了坚忍不拔和 刚毅的性格,当然同时也会品尝到成功的喜悦。 作为 80 后的年轻人,对工作寄予了太多的梦想和不切实际,但 在两年的工作实践中,不断地从困惑中走出,渐渐地学会务实工作。 我坚持一条信念:逆境是成长必经的过程,能勇于接受逆境的人,生 命就会日渐的茁壮。最近在看了季羡林老先生写的“用心工作 感悟 人生”这篇文章后,深深的感悟到:工作不能为做而做,而是要“用 心工作”,实现自己的梦想,成为优秀企业的一员。 什么是用心工作? 用心工作不仅仅是完成《员工手册》所列出的各个职位的工作事 项,也不仅仅是做好上司安排的各种事务。怎样做才是用心工作呢? 我们在工作时应该经常问自己几个问题: 第一、我所做的工作 能给企业带来什么益处? 第二、面对工作我是否进行积极有效的行 动? 第三、 当工作出现问题以后, 要改变的是我自己, 还是别人? 第 四、我做的工作能得到领导的肯定吗? 其实,以上几点都应该是我们份内的事情,作为公司的一员,工 作的每一件事就是企业的事,而企业的事情就是大家的事情。我们不 能将工作分为“我的”或是“公司的”,而是要做个有心人,从团队 的角度出发考虑问题。不能把工作中的问题推卸给同事、上级或找其 他借口,应该尽自己的一份力,努力解决它。只有这样,我们才能在 工作中不断发掘自己的潜力,提高工作技能。但在以往的工作中,时 常会以“做了”的心态对待工作, 都是在领导的催促下, 才会动一下, 每每都是有了吩咐才会干活,遇到问题就留给上级,被动地等待解决 结果。因为我认为,吩咐的才是“我的”,出现的问题就是上司和领 导的。在这种状态下完成的工作,大多都是表面完成了,即使问题解 决了也不是完美解决的,长此以往工作没有任何成绩,不进反退,也 得不到公司的认可。上面所提到的工作表面上看是很勤奋、很辛苦、也很守纪律,但 这样死板的作风是不能给工作带来益处的,更谈不上
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