篇一 :八大心态感悟

成就、学习、付出、乐观、平常、宽容、自律、感恩,一共八个心态

有蛮力、有苦力、有动力、有脑力。成功。 学习心态_学习是每个人终身都要做的事,学习

是一种享受,有的人往往投入大量的精力却效果甚微,而有的人经常事半功倍,考试成绩样

样优秀,在我看来方法虽然重要但必须要端正学习的立场,调整心态,只要有一颗自的信心

相信自己的学习能力,相信“苍天不负有心人”总之只要你专心对待相信自己,保持良好的

温习心态,从容的面对压力,你就一定会超越自己,在人生的道路上创造辉煌。 平常心态>

其实就是一种寻常心态,拥有一颗寻常心,幸福就围绕在你的附近,快乐就布满你生活的每

一个角落,寻常的生活就像一首流畅的音乐,从开始到结束都是那么的流畅,但寻常的生活

还需要寻常心否则在寻常的生活也会产生很多磕磕绊绊,变的极不寻常,人生在世那些能够

随遇而安笑口常开的人才是真正值得,寻常心也是人生的一种涵养,还来的就让他来,还去

的就让他去,平静的对待生活“行至水穷处、做看云起时”这是何等的洒脱、又是何等的舒

服。 自律心态>培养内在的自律和涵养,一个人的外表只是一个载体而已,内在才是本,假

如只有好的外表而不留意内在品质的晋升外表也是无根之水、无水之花,人也便会缺乏一种

应有的气质,所以必须自律、自强、自信没有自律难以达到自强、没有自强难以产生自信、

没有自信你的品质就不会优秀、自律的能力就是人与动物的根本区别之一、人究竟不是动物、

不要做内在冲动的奴隶、能律己才能获得真正的自由,能律己才能去得更大的成功。 乐观心

态>一个人假如心态积极,乐观的面临人生,面临再大的难题他会相信事情还会有转机那他就

成功一半,人生之路并非坦途一条,获得幸福之路也不是畅通无阻的,人生有顺逆之分,幸

福得取也有难易之分,但无论在怎样的前提下,人们都不应抛却对幸福的追求,在顺境中,

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篇二 :工作感受

初入社会

今天是我人生中真正作为一个经济独立体进入社会的第一天,满载行李来到经我叔介绍的昆明中国国际旅行社有限公司。无论是在学校还是工作了,只有解决好生活问题才能做好接下来的事情,虽然是第一次离开家了,可是这次总是顾此失彼,捉襟见肘。在叔的帮助下当天就解决了大部分的生活小问题。感触最深的就是出门在外朋友的彼此照顾既是一种感情更是一种财富。接下来介绍一下我们的公司,昆明中国国际旅行社创建于19xx年,是云南省成立最早的旅行社,为中国国际旅行社集团成员、中国旅行社协会副会长单位、昆明市旅行社协会会长单位;前身是云南省外事办公室接待处,后更名为云南省旅游局接待处暨中国国际旅行社昆明分社;主要承担中外领导人及随员、外交官、专家、友好人士、过境和游览外宾的接待,为国家政治、对外友好交流服务。19xx年6月,国旅昆明分社晋升为国家一类旅行社,正式更名为“昆明中国国际旅行社”。 昆明中国国际旅行社有限公司企业资产8700万元,全社员工中除了经验丰富的外联销售,计划调配和其他相关业务人员外,还拥有获得国家旅游局资格认证的英.法.德.日.泰.越.意.粤语.普通话等语种的优秀翻译导游。为中国国际旅行社集团成员,隶属于云南旅游集团股份有限公司,是云南省规模最大、实力最强、信誉最好的国际旅行社,是云南省两家特许经营中国公民出境游的旅行社之一。历年来,我社各项经济指标均名列云南省同行业首位,98年名列全国旅行社百强第25名,云南省第一名,同年被昆明市政府评为“争创优秀旅游城市先进单位”。19xx年被省、市政府和旅游局授予“世博工作先进接待单位”的光荣称号。系中国旅行社协会副会长单位、云南省旅游业协会国际旅游分会会长单位。昆明中国国际旅行社20xx年8月上市后,现已改名“昆明中国国际旅行社有限公司”。我们的目标是:使顾客满意,让顾客信赖。

20xx年7月16日

学习感悟

转眼间已经过了二天,时间虽不长,但让我学到了很多。还记得我刚踏进大学时,老师说了这样一句让我记忆犹新的话:“在大学里除了老师平时在课堂上讲的极为有限的东西外,还要靠自己自觉地在课外补充知识。”参加工作后才真正深刻体会到这句话的含义。在公司,我主要从事市场调研与分析工作,由于是实习生,有点浪有其职吧,平时的工作大部分只是接电话,取文件,送文件,打字复印,倒开水,打扫卫生和整理办公室等简单的工作。不过虽然是些简单的工作,但我都是很认真的对待,因为明白自己已经真实地走入社会,在公司像正式员工一样上班。我深思了公司为什么不分给我与专业相关的工作的原因,大概得出结论是他们不了解我,只把我当成一个实习生,不想花精力和时间在我身上。出来实习老是干这种事,我觉得一点用也没有,那实习根本没必要了。于是,我试着改变这种状况,以

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篇三 :城乡公交一体化感悟

城乡公交一体化推进过程中的感悟 鱼台县以建设科学便捷的城乡一体化公共交通为目标,按照构建和谐社会、统筹城乡发展的总体要求,启动城乡公交一体化建设,开通城区至各镇街和重点村庄的直达公交线路,投入新型环保车辆,逐步建立起城区至各镇街、各镇街至周边村庄的二级公交运营网络,全面打造了以城区为中心的全县“半小时”交通圈,加速推进了全县城乡一体化进程,为推动县域经济跨越发展提供了交通保障。

百姓“点题”政府“解难”

随着鱼台县经济社会发展和人们生活水平的提高,以农村客运班线和“村村通”为主体的城乡客运,在运营过程中逐渐暴露出问题:拉客、宰客,票价高,相互之间恶性竞争,车辆档次低、安全系数差??干部群众对此反映强烈,迫切要求改善农村客运现状,每年“两会”期间,县人大代表和政协委员也都提出这方面的议案、建议。

百姓“点题”,政府“破题”。鱼台县委县政府把推进城乡公交一体化摆上重要工作日程,由县交运主管部门牵头,在经过多次调研的基础上,提出了以最大限度满足农民出行需要为目标,坚持以政府为主导,县镇联动,加大政策支持力度;坚持低票价政策,便民惠民利民,使城乡居民同享公交惠民政策;坚持先易后难稳步推进和集约化运营、高水平运作的工作,全力推进城乡公交发展的工作思路。

20xx年,由济宁交运集团全额出资1000万元,注册成立济宁交运集团鱼台公交客运有限公司,负责承运鱼台县城乡一体化公交业务,通过采取定线路、定时间、定票价、定班次、定站点的“五定”和统一排班、统一调度、统一结算“三统一”的服务标准规范运行。目前,全县已开通9条从各镇街直达县城区的城乡公交线路,共投入公交客车80辆,设置公交站点360余处,通达里程152公里,实现了真正意义上的城乡公交一体化。

平稳退出 私线改“公”

20xx年前,全县农村客运班车和从县城到附近乡镇的“小公交”各有43辆,这些营运车,普遍存在着车辆破旧,安全性差,排放大多不达标,监管难度大等问题。它们是如何顺利退出市场的呢?

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篇四 :关于开展机电系统安全大讨论活动的心得体会

关于开展“安全大反思、大讨论”活动的

心 得 体 会

为进一步加强安全生产工作,根据集团公司总体部署,按照我公司安全管理大讨论会议指示精神,机电系统以“十落实”、“六到位”、“十不准”等各项安全理念为指导,结合机电系统岗位多、战线长的实际情况,认真查找隐患、落实整改措施,坚持讨论与整改并重,并认真开展了“安全大反思、大讨论”活动。现将活动有关情况总结如下:

一、加强职业道德建设,培育敬业、诚信、正直的员工。 道德是一个人走好人生之路的规则和保证,加强职业道德建设是企业发展创造效益的不尽源泉。6月x日,讨论组组长陈照业同志为机电系统宣贯了职业道德建设的意义,并详细剖析了员工与企业的良性互动,鼓励我系统职工爱岗敬业、诚实守信、服务群众、奉献社会,升华了机电系统员工埋头苦干、默默奉献、不问收获的感人情怀。随后,各讨论组成员在各自活动中踊跃发言,并将认真做事只是把事情做对,用心做事才能把事情做好等向职工进行宣贯,以活动为载体,以制度为保证,规范职业行为,优化道德环境。

二、强化制度管理,完善责任落实。

在本次讨论活动中,各讨论组纷纷强化各级管理人员的安全生产责任意识与作业人员的岗位安全意识,分岗位分专业认真对照了我公司机电运输管理各项制度,未发现与集团公司管理相悖的条款。认真排查了机电系统岗位危险源辨识

并制定有效预防措施,分级将所查的各类问题列入安全隐患闭环管理台帐,将重大隐患列入重点监控管理台帐,严格按“五定”原则落实整改。各讨论组将制度管理的理念与管理人员的安全意识有效结合,认真就“是否真正把安全第一放在首位,是否出现重生产、轻安全思想,违章指挥和违章作业现象、安全隐患是否处理到现场,安全思想认识是否还要进一步提高,工作方法是否还需要改进”等多项问题进行了深入的自我反省,提高了管理人员“不安全不生产”的责任理念。

二、拓展多种形式培训,确保员工培训合格。

机电系统绝大多数工种均为特殊岗位、技术性强,各岗位操作人员不能互换。经过本次讨论,各单位管理人员和职工本人都更加重视业务技能培训工作。管理人员表示要努力加强自身业务技术水平,制定切合实际的规程、措施,并将服务生产、保证安全的理念切实执行到位。各单位表示将定期组织职工参加技能比武,并采取多元化的培训方式,以内部培训与外部培训相结合,重点强调以职工自学为源动力的技术培训工作,多措并举提高机电系统员工综合业务水平。

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篇五 :爱心邮路心得体会

尊敬的各位领导、同志们:

大家好!我叫梁桂祥,是中山市邮政局的一名普通投递员,今天非常荣幸能在这里向各位领导、同志们汇报我的工作学习情况。

我来自农村,20xx年x月,成为了中山市邮政局300多名农民工的其中一员。我所负责的邮路位于中山市的政治、经济、文化中心——东区,与山区邮路相比,道路不在崎岖难行,但投递量却是山区的好几倍。我平均每天要投递报刊280多份、信件320多封,邮件重量约200斤。每天清晨6点多我骑摩托车从家中出发,准时来到单位开始一天的工作。由于工作量较大,我经常晚上八九点钟才能结束一天的忙碌。

与山区相比,城市的用户对投递工作要求较高,这要求我们在工作中必须“三心”,即无微不至的细心、持之以恒的耐心、乐于助人的爱心,其实这也正是中国邮政“情系万家、信达天下”的服务内涵。

在投递过程中,我注意到露天信报箱的邮件容易被雨淋湿,于是找来一些胶皮钉在这些报箱上方,下雨天把胶皮扣过来盖在箱口,既简便又防雨。每逢阴雨、台风季节,我都会随身携带一些塑料袋,为的就是不让雨水打湿邮件。

中山是著名的侨乡,由于城市发展迅速,外国华侨们寄回来的信很多地址都写错或不详。对于这些“死信”,我始终坚持不抛弃、不放弃,不管花费多少时间精力我都要把“死信”送到收信人手中,因为我知道,这里承载着海外侨胞们对祖国对亲人的爱和思念。工作十年以来,我共将2700多封类似的“死信”送到了收信人手中。

我来自普通家庭,我没有很高的学历和学问,我所能给予党和国家的

贡献,就是扎实工作,做一颗小小的螺丝钉。因为,社会主义现代化的大厦,不仅需要栋梁,也需要普通的螺丝钉。于是我决心向雷锋同志学习,要让雷锋精神在绿色的邮路上再放光芒!我在东一投送站成立了“学雷锋活动小组”,在日常投递中帮助用户解决困难,定期开展义务清冼信报箱、捐资助学等活动。为了帮助邮路上的独居老人、残疾人、困难户,我在东区建立了两条“爱心邮路”,在日常投递时经常拜访和照顾他们,同时利用休息时间和邮政青年志愿者一起帮助他们打扫卫生,与他们聊天,逢年过节或生日时为他们送去慰问,让他们感受到社会的关爱。 我始终坚信,三百六十行,行行出状元。不管何种职业,只要肯付出,肯坚持,我们都可以做的很出色。我除负责班组的内务处理外,还负责替班。一般的替班员只负责4条投递段的替班工作,但由于工作需要,我最多时负责8条投递段的替班工作,要为16000多个用户服务。同事们称我为“东区铁人”,其实,我只是希望能尽自己的努力将工作做的更好。在市局举办的投递员工种职业技能竞赛中我获得了第一名,并代表中山市邮政局参加20xx年广东邮政第一届职工职业技能比赛和20xx年广东省职工邮政投递工种职业技能比赛,取得了个人全能第七名,获得“广东省职工职业技能大赛优秀奖”。20xx年,在中山市总工会举办的《超级工人》——“超级投递员”竞赛中,我获得了“超级投递员”竞赛第一名。这些年我分别被授予“全国五一劳动奖章”、“广东省优秀农民工”、“中山市先进生产(工作)者”、“中山市十杰职工技术能手”、“中山市十杰市民提名奖”、“第二届中山青年五四奖章”、“中山好人”等荣誉,这些都是党和人民对我的肯定和嘉奖,除了对此表示感谢,我觉得将工作做得更好是对这

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篇六 :表彰性决定的写法表彰性决定的写法表彰性决定的写法表彰性决定的写法表彰性决定的写法

表彰性决定的写法表彰性决定的写法表彰性决定的写法表彰性决定的写法表彰性决定的写

表彰性决定是决定的一种,是机关、团体和企事业单位对所属单位和个人进行表彰时发布的

公文。表彰性决定是我们在日常工作中需要经常使用的公文形式,通过分析研究,了解它的

格式和特点,掌握其写作规律,对从事公文写作的同志是十分必要的。

在一定时期的工作或突发事件中,单位、群体或个人作出了重要贡献,事迹突出,

堪为榜样,其上级机关为宣传典型,弘扬先进精神,号召有关单位进行学习,决定采用书面

形式,予以表彰奖励,就要制作发布表彰性决定。我们以不久前新华通讯社发布的《国务院

关于表彰全国劳动模范和先进工作者的决定》为例,分析表彰性决定的写法及写作要求。

国务院关于表彰全国劳动模范和先进工作者的决定

19xx年召开全国劳动模范和先进工作者表彰大会以来,各行各业、各条战线又涌现

出一大批先进模范人物,为表彰他们对国家和人民作出的突出贡献,弘扬他们的先进思想和

模范事迹,进一步调动全国人民建设有中国特色社会主义的积极性,全面完成党的十五大提

出的各项任务,国务院决定授予1931人全国劳动模范荣誉称号、授予1015人全国先进工作

者荣誉称号。

国务院号召全国广大工人、农民、知识分子和各级机关工作人员,以全国劳动模范和先

进工作者为榜样,学习他们对祖国和人民无限忠诚的崇高思想,学习他们爱岗敬业、勇于创

新的工作精神,学习他们艰苦奋斗、无私奉献的高尚品质,高举邓小平理论伟大旗帜,紧密

团结在以****同志为核心的党中央周围,坚定不移地贯彻执行党的基本路线,同心同德,奋

发进取,为把我国建设成为富强、民主、文明的社会主义现代化国家而努力奋斗。

二○○○年四月二十八日

上述例文的内容,反映的是国家最高荣誉的表彰活动。全文篇幅不长,内容充实,

逻辑严密,结构分明,语言精炼、朴实、庄重,集中体现了表彰性决定的基本特点。

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篇七 :感悟失落,感悟自信,感悟乐观

感悟失落,感悟自信,感悟乐观

生活中,我们在哀叹生命不幸,在等待希望的瞬间,时间像一只顽皮的小精灵窃笑着与我们擦肩而去。时间一天一天地过支,童年的无无忧无虑早已如梦般散去,少年的浪漫往事,也伴随着日历飘逸在岁月的风中时光飞逝,往事烟云如歌,也只能存在记忆的光盘中,而未来的时光又如一条无声的河流,在浩浩荡荡地、义无反顾地向身后延伸。岁月如梭,然而生命依然如苍穹的云朵那般轻盈,又像春天的原野般美丽而恬静打开人生的第一页日历,就如掀开一张崭新的图画,岁月的年轮在春天的脚步中增长,生命在风的呼吸中升华。 细细想来,人生有许多困难和失败,只能算是岁月之歌中的一串不协调的颤音。通过勤奋和拼搏,仍然能万事大吉出生命乐章的动听之音,同样会赢得热烈的喝彩!贫困、疾病,以至生命中更多劫难的的降临,都是命运逼近你去创造和珍惜重新开始的机会,让你有朝一日苦尽甘来。虽然曾经因为劫难,遭受到打击与嘲讽,但在一个美丽的春天你最终还是会奏响生命的乐章,唱出自己最美妙的歌!青春仅有一次,生命仅此一回,让我们用心、用真情歌唱这美丽而又珍贵的生命之音吧!

感悟失落:人生有谁不向往富有,有谁不憧憬未来,有谁肯让理想之舟中途搁浅,又有谁情愿让爱情之花在荒丘凋谢是的,在人生的旅途中,时而会有一些枯叶凋零,乘风远航的生活也会有桅杆折断的一瞬。生活的脚步不管是沉重,还是轻盈,我们从中不仅能品尝失败的痛苦与迷惘,同时,也享受着收获与快乐。只要我们总结跌倒的原因,把孕育的勇气树起,告别迷惘的昨天,拥抱美好的今天,微笑面对明天,不管是从辉煌成功中走出,还是在失败中奋起,漫漫远方路,才是我们不懈的追求。

感悟自信:如果你是一棵小草,虽然没花儿的艳丽,树的高大,但是你却编织了绚丽多彩的大地。你以顽强的毅力,冲破顽石的束缚,进而勃发生机。如果你是一条无名的小溪,虽然没海的浩瀚,大江的奔腾。但是你却汇成了浩浩荡荡的江河。虽然你走过的是崎岖坎坷的山道强在勇往直前的片途中,你冲向一个又一个绊脚石滋润万物,显示着生命的意义。人的一生没有一帆风顺的坦途。当你面对失败而优柔寡断,当佻推动自信而怨天尤人,当你错失机遇而自暴自弃的时候你是否会思考:我的自信心呢?其实,自信心就在我们的心中!只要你拥有自信,只要你在不如意时想到自信,自信心就是一种立竿见影特效药,定会治内心的伤痛。释放前论你面前是铺满鲜花的幽径,还是荆棘丛生的山谷,你都应勇敢地走下去。要知道痛苦的进取同样会带来自信,只有信心百倍地去追求、去奋斗、去拼搏,才会抓住幸运的机遇,不会留下终身遗憾。朋友,相信自己吧!没有你,世界也许不会改变什么,而有你,世界将会更加多姿多彩。就让昨天成为沉思的碑石,满怀信心地走完漫长的人生之旅吧! 感悟乐观:乐观是失意后的坦然,乐观是平淡中的自信,乐观是挫折后的不屈,乐观是困苦艰难中的从容。谁拥有乐观,谁就拥有了透视人生的眼睛。谁拥有乐观,谁就拥有了力量。谁拥有乐观,谁就拥有了希望的渡船,谁拥有

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篇八 :20xx年终总结之感悟—感悟生活,感悟学习,感悟工作

感悟生活,感悟学习,感悟工作

2013的最后一个月,有太多的感触、太多的经历、太多的朋友想要去记录,打开微博,许多朋友都在做着或多或少的回顾,而我,提笔间却又无所适从,一时语塞。

我喜欢与朋友们在一起回顾一年的生活、学习和工作,特别是那些曾经共同经历过的、共同拥有过的记忆,感动的瞬间,平淡的日子,幸福的片段共同拼凑者这多彩的一年。

生活篇

年底的生活总是忙碌着,充实且不说,许多朋友的感觉是,时间过得飞快,越是这种时候,我们越是容易忽略自己,忽略自己身体的诉求、忽略自己精神的诉求,导致朋友之间疏于联络、亲人之间疏于沟通、同事之间缺乏默契;我们在更多的找寻着他人身上的问题的时候,停下来,给自己五分钟,让自己冷静下来,不要让自己不经意的话语去伤害你周围最亲近的亲朋好友。

许多时候,做自己会有些困难,

只是,学会让自己生活在积极地情愫中,要知道,一个微笑,一个肯定,都是可以传达快乐跟鼓励的,

让自己生活在充满温暖的环境中,为这有点寒冷的冬季留有一丝暖暖的生气,你说呢?

学习篇

匆忙的一年即将过去,许多正在埋头于一年工作总结的人们,苦于总结该如何翻新。

年复一年,总不能每一年都是千篇一律的调调,别说到时候做汇报的时候老板想要睡觉了,就是自己写的时候都快被自己写的东西催眠了。 下面跟大家分享下“写好年终总结的常规要点”,希望对大家有所帮助

1.先写出大纲,然后再把大纲中所涉及的事件加进去,然后再细致地进行加工,最后再进行文字的润色。

2.遵循各司其职的原则,不要超越自己的职责范围和权限,而去总结评价其他人的工作成绩或失误,虽然有可能涉及到其他部门的配合。

3.反思创新,总结的主要目的是通过反思过去,找出问题所在,同时应该拿出解决方案。

4.总结的内容一定要做到心中有数,总结中的关键是要有重点,要展现出自己的工作重点和亮点,特别是上司关注的问题一定要详细具体。

5.不要忽略细节,尤其是一些重大事件的细节,通过细节的描述,赢得上司的关注和理解,毕竟上司在决策层,有时并不能理解执行层的苦衷。

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