安全大检查个人反思材料
——XXX车务段副段长 XXX
一、存在的问题
1.安全意识方面:
在思想认识上存在盲目乐观的思想。认为我段安全形势比较好,已顺利实现安全生产XXXX天,所以在抓安全上力度不够,没有找准自己的问题,对安全工作的定位降低,;对安全工作的认识有所不足,没有将安全第一的思想内涵贯穿于运输生产工作始终,提升到政治高度来认识。
2.安全敏感性方面:
由于在安全工作上盲目乐观,认识上发生偏移,管理上开始出现不抓深、抓细、抓实、抓到位的现象,对安全的敏感性有所降低。
3.安全工作落实方面: 在抓安全管理的过程中,把一些问题都强加在了职工身上,认为问题出现在现场,责任就应该由现场承担,却没有从由于自己思想上的不重视,造成职工思想上不重视,由于自己管理上的疏忽,给现场管理造成很多漏洞,由于自己安全工作落实不到位,造成现场失控的责任去看问题,没有从根本、根源上去深挖隐患,实质性的影响安全的深层次问题并没有找出来。
4.安全职责落实方面:
在安全职责落实方面,“二个主义”还不同程度存在。
一是好人主义思想严重,对分管科室、车站管理人员的干部考核没有跟上,要求的多,真正考核的少,在一定程度上纵容了个别干部在履行安全的力度上,在安全责任的落实上,在管理制度的执行与上级要求和现场要求上存在差距。二是还存在一定的形式主义,抓安全工作实际还是停留在口头上、纸片上,对分管科室、车站布置要求的多,跟踪落实的少,缺乏一竿子插到底的精神;没有真正落实到每一个岗位上、每一项作业过程、每一个作业环节中,抓安全局限于就事抓事,头疼医头,脚疼医脚,没有从全面、大局上摆布安全工作,致使隐患没有得到及时有效解决,使安全工作处于被动状态。
5.工作作风发挥方面:
一是对分管科室文件下发把关不严,以文件落实文件的情况大量存在。对公司各部室下达文件照搬照抄,造成现场学习许多文件内容重复。其次,有的文件为了说清楚内容过多过长,形式大于内容,影响现场对文件实质精神的领会。二是有做表面文章的情况。有时在上级部门检查验收中,搞重形式、讲效果的东西,只注重表面文章,不注重实际效果,应付上级检查临时抱佛脚的情况时有发生。三是抓工作落实不够到位,缺乏盯到底的精神。工作布置了就等于落实了的情况时有存在,段以会议、文件形式安排工作,后期针对性检查未跟上,盯控不到位,造成现场以措施、总结落实会议文件精神的情况时有存在。
…… …… 余下全文