篇一 :中色(宁夏)东方集团有限公司第二个三年法制工作总结

中色(宁夏)东方集团有限公司 第二个三年法制工作目标总结

20xx年—20xx年,中色(宁夏)东方集团有限公司在中国有色集团和自治区国资委的领导下,法制工作取得了积极进展和明显成效,企业员工法律意识进一步增强,公司法律风险防范体系已初步形成,基本完成了第二个三年法制目标工作任务,为进一步健全企业总法律顾问制度,完善公司法律风险防范机制,提高公司依法治企能力和水平,实现中央企业法制工作第三个三年目标奠定了坚实的基础。现就公司在第二个三年法制工作阶段期间所做的工作总结如下:

一、企业领导法律意识明显提高,法制工作组织领导得到加强。公司领导班子不断强化自身法律意识,带头营造依法治企的经营管理环境。公司要求各子分公司主要领导和班子成员带头撰写学法用法文章,为牢固树立依法治企理念作出表率。公司成立法律风险防范工作领导小组,建立定期“议风险、谈风险、防风险”工作制度,积极推进全员重视法律风险防范工作。

二、企业总法律顾问制度不断完善。公司聘任总经理助理担任企业总法律顾问,明确总法律顾问作为企业高管的定位。总法律顾问直接对企业法定代表人负责,重大经济合同、

重要经营决策充分听取总法律顾问的意见,真正发挥总法律顾问保障依法决策的职责作用,提高总法律顾问在企业重大经营决策中的地位。此外,公司总法律顾问还担任董事会秘书,列席董事会议,保障董事会依法决策的合法性。

三、法律事务机构进一步健全,企业法律顾问队伍不断壮大。公司设立法律事务部,由总法律顾问全面负责公司法律事务,并配备专职法律工作人员,负责公司日常法律事务。根据公司生产经营需要,聘请外部律师事务所担任企业常年法律顾问,对企业重大经营决策、重大法律纠纷进行全面把关。公司还探索在重要出资企业逐步建立法律事务机构,不断壮大公司法律顾问队伍。

四、加强企业重大经营决策的法律审核,全面推进法律意见书制度。公司重大经营决策如对外投资、股权转让、技术引进等重大事项法律事务部及外聘律师均全程参与,公司重大经营决策及重大经济合同均由法律事务部或外聘律师审核并出具法律意见书,公司重大经营决策及重大经济合同的法律审核率达到100%。

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篇二 :三年级法制教育工作总结

一、指导思想。

以邓小平理论和江泽民同志“三个代表”重要思想为指导,按照科教兴国、依法治国和社会主义现代化建设的要求,坚持法制教育与思想政治教育相结合,坚持课堂教育与课外教育相结合,不断提高年级学生的法律素质,构建学校、家庭、社会“三结合”的法制教育网络,切实维护在校学生的合法权益,预防和减少青少年违法犯罪;努力使法制教育在工作理念上与时俱进,在工作方式手段上实现创新,在规范化、制度化方面有新进展。努力把学生培养成为有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义建设事业的合格人才。

二、具体工作措施。

1、提高认识,加强法制教育管理。坚持“四个落实”。(一)是机构落实:学校成立了一把手为组长,分管教育教学工作的副校长和法制副校长(聘请辖区派出所所长担任)为副组长,相关部门负责同志和法制辅导员(聘请城中派出所、交巡警大队校外辅导员担任)为成员的“法制教育领导组”,组建“未成年人保护委员会”和“预防青少年犯罪领导组”,由“法制教育领导组”的成员和学生家长委员会代表组成,形成了一个校内外结合的法制教育管理体系。(二)是人员落实:配齐了在“法制教育领导组”领导下的三支工作人员队伍,即以法制副校长、法制辅导员、心理咨询顾问、家长委员会代表等组成的校外辅导人员队伍;以教导处、德育处、少先队大队部和班主任组成的队伍和以班主任及相关学科教师组成的施教人员队伍,各类人员分工明确,职责健全。(三)是责任落实。学校将法制教育纳入目标责任制实施范围,和学校其他工作一起布置、一起执行、一些检查、一起总结,形成了既有齐抓共管,又有各负其责的工作格局。四是制度落实:学校制定《师德师

风承规范》并与全体老师签订,不断深化落实《暨阳实验小学师生承诺誓词》,使学校化法为规工作取得明显成效。

2、做到“三个到位”。首先是认识到位:将法制教育与教师政治学习有机结合,并纳入教师继续教育和年度考核范围。通过组织专题学习、聘请领导和专家作辅导讲座、组织课题研讨、布置自学任务、开展经验交流等形式,组织学习《教育法》、《教师法》、《义务教育法》、《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》等法律法规,提高了教师依法治校的认识和依法执教的水平。其次是工作到位:严格实施计划管理,将法制教育纳入学校总体发展规划和各阶段工作计划,相关部门专门制定工作计划,保证了法制教育工作的有序运行;加强监督检查,保证了各项工作任务和措施的真正落实;定期总结表彰,强化工作激励。第三是资料管理到位:建立了学校法制教育专项资料,收集了包括上级文件、校内各项工作材料在内的文字、图片、音像资料和计算机教学软件资料,实施规范化管理,对问题学生专门建立了个人档案,实行追踪管理,做到了分类科学、记载翔实、装订规范。

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篇三 :公司法制工作三年目标完成情况总结汇报

近年来,公司围绕企业发展战略和中心任务,积极推进依法治企,法制工作整体水平有所提升,防范法律风险的能力进一步增强,有力地促进和保障了企业的持续健康发展。20xx年是企业法制工作第三个三年目标的启动之年,公司去取得了一些进展,特此汇报:

一、取得的成效

(一)健全组织机构,法律支撑能力与服务水平有所提升 为推进企业法制工作,我公司成立了以分公司副总经理为组长的落实法制工作新三年目标领导小组,负责全面领导和推进此项工作,包括:组织、协调、指导、检查、考评验收公司新三年目标有关工作,审定新三年目标实施方案和年度工作计划,研究解决落实新三年目标过程中的重点难点问题。

为提高企业法制工作的专业化水平,我公司在综合部设立兼职法律事务岗,由法律专业背景的工作人员专项负责法律事务工作,并积极组织公司有志从事法律事务工作的同志参与业务培训及考试,并鼓励自学与集中培训相结合,加快培养高素质、复合型法律人才,加快提高法律工作队伍素质和依法治企能力水平。

(二)规范法律审核流程,法律风险防范体系进一步完善 健全“以事前预防和事中控制为主,以事后救济为辅”的全过程法律风险防范体系,切实把法律风险防范工作纳入经营管理

的全过程。在确保市分公司规章制度、经济合同和重要决策等三项法律审核率全面实现100%的基础上,完善规章制度,加强精细化管理,提高法律审核质量和水平。细化法律风险管控流程,采取有效措施和方法,将法律审核嵌入企业规章制度、经济合同和重要决策的流程之中。拓展法律服务范围,系统地开展前瞻性法律研究,实现企业法律风险管理从规章制度的制定到执行、从合同的订立到履行、从重大项目的决策到项目的运营等全过程监控。注重在为企业解决重大纠纷、化解法律风险的同时,也为企业寻找和把握新的经营发展契机、实现价值最大化。采取法律顾问参加决策会议、参加项目组、会签、出具法律意见书等多种形式开展法律审核,所有法律审核应保存相关书面材料,确保法律论证发挥作用有渠道,书面意见可查找。及时跟踪和评估法律论证的实际效果,确保法律审核论证能够发现问题,控制风险,创造价值。

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篇四 :三年法制总结报告

重庆XXX有限责任公司

三年法制工作总结

公司法制工作在XXXX的领导下,按照国资委法制工作三年目标以及集团公司提出的法制建设三年目标,大胆创新,以加快推进总法律顾问制度为核心,以规章制度法律审核、企业经济合同管理、企业重要经营决策法律服务及纠纷管理为重点,以服务于公司发展思路的顺利实施为重要使命,始终坚持“建立健全法律风险防范机制”这条主线以及“法律风险事前预防、事中控制为主,事后补救为辅”的工作原则,取得了良好的成绩与效果,现将公司20xx年6月至20xx年6月公司落实国资委法制工作三年目标的相关情况总结如下:

一、三年法制工作情况

(一)企业总法律顾问制度建立情况

1.总法律顾问岗位职责设立与任命情况

20xx年,公司依照国资委及集团公司的要求,向集团公司上报了企业总法律顾问制度实施方案与工作计划并得到了集团公司的批复同意,建立了企业总法律顾问制度,由XXX担任总法律顾问助理,全面负责公司的法律事务工作,履行总法律顾问职责。20xx年,公司出台了《法律事务管理办法》,在文件中明确了总法律顾问的职责。20xx年6月,公司设立了副总法律顾问,由XXX担任,并同时明确了副总法律顾问职责,基本做到了总法律顾问的“岗位到位和职责到位”。

2.法律事务机构与法律顾问队伍建设情况

一是在法律事务机构设立方面:XXX年X月,公司设立了独立二级职能部门法律部,全面负责公司法律事务工作;XXXX年X月,公司设立了本部法务部,为独立二级职能部门,并按照国资委及集团公司的要求在公司推进总法律顾问制度。

二是在法律顾问队伍建设方面:公司副总法律顾问XXX,中共党员,大学本科学历,具有法学学士学位,具有法律职业资格与企业法律顾问资格,于XXX年参加了XXX大学举办的民商法研究生课程班的学习并完成了全部进修课程,顺利毕业,政治素质高、理论扎实、业务过硬。此外,公司还有专职法律顾问3名,全部具有企业法律顾问资格与大学本科学历,均为中共党员,均在公司工作5年以上,具有较高的政治素质、扎实的法律专业知识和较强的法律实践能力。

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篇五 :三年级法制教育工作总结

昆寨小学20xx年秋季学期三年级(2)班法制

教学工作总结

我班一直很重视开展法制教育活动,采用多种途径对老师和学生进行法制宣传和教育,力求让师生通过宣传和教育,树立法制观念,提高法律意识,做一个知法、守法、用法的社会公民。

一、指导思想。

以邓小平理论和江泽民同志“三个代表”重要思想为指导,按照科教兴国、依法治国和社会主义现代化建设的要求,坚持法制教育与思想政治教育相结合,坚持课堂教育与课外教育相结合,不断提高年级学生的法律素质,构建学校、家庭、社会“三结合”的法制教育网络,切实维护在校学生的合法权益,预防和减少青少年违法犯罪;努力使法制教育在工作理念上与时俱进,在工作方式手段上实现创新,在规范化、制度化方面有新进展。努力把学生培养成为有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义建设事业的合格人才。

二、法制宣传

近年来,我校坚持每年办一次法制宣传栏,宣传有关的法律和法规,对教师和学生进行法制教育,并与多家单位联合开展法制宣传活动,普及法律知识。

三、学科渗透

我结合品德、语文、社会、音乐等教材,充分利用教材相关内容,不失时机地在课堂教学中渗透法制教育。班会课也是我进行法制教育的一大阵地,开展了读报评新闻活动,指导学生阅读有关法律法规和各类案件的新闻,特别是跟校园、学生息息相关的新闻,然后针对这些事件组织学生开展讨论,学生们通过这样的活动受益匪浅,不仅在讨论中学到了许多法律知识,而且树立了正确的法制观念,懂得了用法律保护自己的合法权益。

四、具体工作措施。

1、提高认识,加强法制教育管理。

2、严格措施,活化法制教育形式按照法制工作计划要求,分层次,分阶段,有重点地开展了“教”、“听”、“看”、“读”、“写”、“赛”、“察”等灵活多样的系列教育活动,使学生喜闻乐见,强化教育效果。

(1)、教。坚持将法制教育与课程教学有机结合,渗透到课堂教学

的全过程。通过品德课、晨会课、班队活动、等对学生进行系统的法律知识传授,在各相关学科的教学中,充分挖掘教材里涵盖的法制教育内容,结合教学动对学生进行法律常识和法制意识的培养。

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篇六 :三年法制工作汇报材料

20xx年,中色(宁夏)东方集团有限公司在中国有色集团和自治区国资委的领导下,积极推进中央企业落实法制工作第三个三年目标,不断建立健全法律风险防范体系,狠抓三年法制工作目标各项指标的落实。

一、 不断完善企业法律风险防范机制,提高企业法律风险防范意识。

(一)建立健全规章制度审核办法。公司根据《中央企业落实法制工作第三个三年目标考评标准》,正在拟定规章制度法律审核办法,由集团公司法律事务部统一归口管理规章制度的法律审核,将法律审核纳入企业规章制度制定、修改的工作流程,并要求重要出资企业按照考核标准健全规章制度法律审核办法,力争在第三个三年法制工作目标结束时,公司规章制度的法律审核率实现100%,法律审核意见完备可查。

(二)不断加强集团公司及重要出资企业经济合同的法律审核。20xx年1-9月,法律事务部根据《合同管理办法》及《合同管理办法实施细则》规定,共审核各项经济合同299份,涉案合同标的额为

8.95亿元,有效的预防了因合同条款不规范而产生的潜在法律风险。法律事务部还利用集团公司OA办公系统,逐步探索建立合同网络审批流程及审批制度,不断简化合同审批手续。20xx年,公司重大经济合同的法律审核率实现100%,经济合同的法律审核意见均完备可查。

(三)健全集团公司及重要出资企业重大决策的法律审核。集

团公司制定了《“三重一大”集体决策制度的实施细则》,重大经营决策事项通过党政联席会议、总经理办公会议或党委会议,经集体研究作出决策,并由公司纪委对三重一大”事项决策的工作进行监督检查。公司重要决策法律审核程序明确、规范,公司总法律顾问通过出席重要决策会议、会签文件以及出具法律意见书等形式对企业重要经营决策进行法律审核。公司重要经营决策的法律审核率达到80%,法律审核意见完备可查。

(四)法律纠纷案件管理制度进一步得到完善,重大法律纠纷案件得到及时有效处理。公司法律事务部统一处理子、分公司法律纠纷,并于每月月底将子、分公司法律纠纷进展情况归纳汇总,报中国有色集团和自治区国资委备案。截至20xx年x月底,公司未结法律案件为6起,没有发生因自身违法违规导致的新的重大法律纠纷案件。

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篇七 :法制工作3年计划总结

启智学校法制宣传教育工作总结

一、 健全组织机构。

为了把我校的法制教育落到实处,我们成立了以校长为组长、副校长为副组长的法制教育领导小组,明确分工、各负其职。

二、 有条不紊,扎实开展法制教育。

为了有效开展法制教育,开学初,校领导积极谋划,高瞻远瞩,制定了详细的法制教育工作计划。在有关计划的指导下,我校的法制教育工作有条不紊地进行,并取得了一定成效。

(一)搭建起多种形式的普法平台。

1、充分利用学校的宣传工具:黑板报、广播、电视录像或碟片等对全校师生进行道德法制教育。大队部定期出一期内容丰富详实的法制教育黑板报,利用周一国旗下讲话,加强对学生的思想教育和纪律教育。

2、班主任利用班会课组织学生讲法制故事,并开展多种形式的活动,加强对学生的道德法制教育。

3、发挥少先队组织的积极作用。通过队活动、评比,端正学生的人生观、世界观。

4、法制教育渗透课堂。自觉在课堂中把法律常识教育纳入思品课、班队课内容,普遍开展法制教育。

5、加强教师的职业道德教育。教师在教学中应起到表率作用,通过自身的师表形象,影响学生,教育学生,在全校形成全员育人,齐抓共管的氛围。

6、积极与司法部门联系、合作,开展“送法到校”活动,定期了解学生校外表现及家庭成员行为,针对不良行为习惯及时纠错。

(二)开展“学法、知法、守法”活动。

在法制教育工作中,我校除了利用每周一国旗下讲话和保证每周一节法制课外,我们还开展了形式多样,内容丰富多彩的法制教育活动。

1、在班级中开展主题班会。我们开展了以“法律与我”、“珍惜生命,远离毒品”、“做文明守纪好学生”等主题班会。活动中,学生各抒己见,气氛热烈,从中懂得应从小树立正确的荣辱观,不断提高明辨是非的能力;应养成良好的行为习惯,发现不良行为倾向应及时纠正;应不断增强道德和法律观念,努力提高自身的法律常识和法律素质。

2、法制教育与行为规范相结合。结合学校开展的一日

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篇八 :法制工作新三年(20xx--20xx)工作计划

法制工作新三年(20xx--20xx)工作计划

****新三年法制工作目标的总体要求是:围绕***科学发展、扭亏解困的工作中心,在20xx—20xx三年期间,完善***法律风险防范体系,努力实现企业重要规章制度、经济合同和重要决策的法律审核率达100%;巩固法律风险防范成果,实现企业自身违法违规引发的重大法律纠纷案件基本杜绝;基本形成法律风险防范机制的完整链条;创新法律管理模式,形成有效的法律风险防范机制。

根据***法制工作的总体要求,结合***的实际,今后三年法制工作将围绕以下五个方面重点展开:

(一)组织体系建设

1、建立法律顾问制度。我所作为集团三级企业,目前没有设置法务专职人员,今后根据工作需要聘请法律顾问。

2、加强法律事务兼职队伍建设。从提高法律事务兼职人员专业素质出发,加强法律事务相关人员的培训工作,以内外部培训相结合的形式着力提高相应的专业素质。

(二)法律事务管理

1、提高规章制度法律审核把关率:按照要求,规章制度的法律审核率应达到100%,我所在20xx年底前制订《规章制度制订程序管理办法》,落实规章制度法律审核环节,

全面开展规章制度合法性审查工作,确保规章制度法律审查率达100%。

2、提高经济合同法律审核把关率:贯彻落实集团和总院的法制工作目标要求,进一步细化合同签约审核流程,将100%合同审查率作为合同审核工作强制性规定,使合同法律审查成为不可逾越的环节,确保合同签订率、送审率和审核率达到100%。

3、提高重要决策法律审核把关率:我所将强化重要决策事项的法律审核把关,通过相应的法律论证、尽职调查、风险分析与提示等方式,通过参加会议、发表书面意见和会签文件等途径,保证重要决策法律审核把关率达到100%。

(三)法制宣传教育

以深入开展“六五”普法活动,培育***特色法律文化为中心任务,重点抓好我所特色主题教育活动。在健全职能体系方面,坚持“五个加强”,即:加强组织领导,加强目标管理,加强法律咨询论证工作,加强普法工作检查督导,加强普法领导小组和职能部门的自身建设;在普法阵地建设方面,拓展“六个平台”,即:拓展主题活动平台,拓展平面媒体平台,拓展影视媒体平台,拓展网络媒体平台,拓展文艺活动平台,拓展法制课堂平台;在强化普法教育方面,抓好“六个结合”,即:将法制宣传教育与形势任务教育相结合,将法制宣传教育与职业道德教育相结合,将法制宣传

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