篇一 :缺点是个营养不良的优点

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缺点是个营养不良的优点

作者:一叶飘零

来源:《课外阅读》20xx年第11期

有个少年认为自己最大的缺点是胆小,为此他很自卑,没有朋友,常常觉得自己的前途没有一点希望。

一天,少年鼓起勇气去看心理医生。医生听了他结结巴巴的诉说后,握住他的手,笑着说:“这怎么是缺点呢?分明是个优点嘛!你只不过非常谨慎罢了,而谨慎的人总是很可靠,很少出乱子的。”少年听到心理医生这么说,就有些疑惑了:“那么,勇敢反倒成为缺点了??医生摇摇头:“不,谨慎是优点,而勇敢是另外一种优点。只不过平时人们更重视勇敢这种优点罢了,就好像白银与黄金相比,人们更注重黄金。”

少年听后内心颇为宽慰,眉头有些舒展。

医生又问少年:“你喜欢啰嗦的人吗?”少年说:“不喜欢。”医生说:“但是你若看过巴尔扎克的小说,就会发现这位伟大的作家很啰嗦,他常为一间屋子、一个小景色,婆婆妈妈地讲个不休。但是若剔除了这些,那就不是巴尔扎克的小说了,你能说那一定是巴尔扎克的缺点吗?” 少年笑了。

医生又问:“你讨厌酒鬼吗?”少年说:“当然。”医生说:“李白难道不是酒鬼吗?”少年打断了医生的话:“不是!他和陶渊明一样,是爱喝酒的诗人,?李白斗酒诗百篇?呢!?医生鼓掌笑道:“对!我赞同你的观点,你的意思是说——缺点在不同的人身上,会呈现不同的色彩:有的酒鬼,仅仅是个酒鬼,而李白则是一个栖身于酒中的诗仙。”

医生接着说:“所谓的缺点,至多不过是个营养不良的优点。如果你是位战士,胆小显然是缺点;如果你是司机,胆小肯定是优点。你与其想办法克服胆小,还不如想办法增长自己的学识、才干,当你拥有较多见识、较宽阔视野的时候,即使你想做个懦夫,也很困难了。”

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篇二 :缺点是个营养不良的优点

大家一起读书的快乐…… 赵元波

印度尼西亚爪哇岛上有一种树,名叫?奠柏?,它居然能把人吃掉,算是世界上最凶猛的树了。

奠柏树高八九米,长着长长的枝条,垂贴地面,有的像快断的电线,风吹而摇,如果有人不小心碰到它们,树上所有的枝条就会像魔爪似的向同一个方向伸过来,把人卷住,而且像蛇那样越缠越紧,使人脱不了身,而且,树枝很快就会分泌出一种黏性很强的胶汁,消化被捕获的?猎物?。如果动物粘上这种液体,就会慢慢被?消化?掉,成为它的美餐,是名副其实的?食人树?。当奠柏的枝条吸完了养料,就又展开飘动,再次布下天罗地网,准备捕捉下一个猎物,让人?谈树色变?。

俗话说:?道高一尺,魔高一丈?。?奠柏?并非战无不胜,也有它自身的弱点,当地人根据奠柏树的?脾气?,先用鱼去喂它,等它吃饱了,就赶快采集它的树汁,因为它的树汁是制药的宝贵原料。?奠柏?虽然凶猛,但终究斗不过人,最后还得乖乖地被人利用。

任何事物,有其长必有其短,抓住了其弱点,就抓住了解决问题的牛鼻子。 缺点是个营养不良的优点

一叶飘零

有个少年认为自己最大的缺点是胆小,为此他很自卑,没有朋友,常常觉得自己的前途没有一点希望。

一天,少年鼓起勇气去看心理医生。医生听了他结结巴巴的诉说后,握住他的手,笑着说:?这怎么是缺点呢?分明是个优点嘛!你只不过非常谨慎罢了,而谨慎的人总是很可靠,很少出乱子的。?少年听到心理医生这么说,就有些疑惑了:?那么,勇敢反倒成为缺点了?’医生摇摇头:?不,谨慎是优点,而勇敢是另外一种优点。只不过平时人们更重视勇敢这种优点罢了,就好像白银与黄金相比,人们更注重黄金。?

少年听后内心颇为宽慰,眉头有些舒展。

医生又问少年:?你喜欢罗嗦的人吗??少年说:?不喜欢。?医生说:?但是你若看过巴尔扎克的小说,就会发现这位伟大的作家很罗嗦,他常为一间屋子、一个小景色,婆婆妈妈地讲个不休。但是若剔除了这些,那就不是巴尔扎克的小说了,你能说那一定是巴尔扎克的缺点吗??

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篇三 :缺点是个营养不良的优点

缺点是个营养不良的优点

作者:一叶飘零

有个少年认为自己最大的缺点是胆小,为此他很自卑,没有朋友,常常觉得自己的前途没有一点希望。

一天,少年鼓起勇气去看心理医生。医生听了他结结巴巴的诉说后,握住他的手,笑着说:“这怎么是缺点呢?分明是个优点嘛!你只不过非常谨慎罢了,而谨慎的人总是很可靠,很少出乱子的。”少年听到心理医生这么说,就有些疑惑了:“那么,勇敢反倒成为缺点了??医生摇摇头:“不,谨慎是优点,而勇敢是另外一种优点。只不过平时人们更重视勇敢这种优点罢了,就好像白银与黄金相比,人们更注重黄金。” 少年听后内心颇为宽慰,眉头有些舒展。

医生又问少年:“你喜欢罗嗦的人吗?”少年说:“不喜欢。”医生说:“但是你若看过巴尔扎克的小说,就会发现这位伟大的作家很罗嗦,他常为一间屋子、一个小景色,婆婆妈妈地讲个不休。但是若剔除了这些,那就不是巴尔扎克的小说了,你能说那一定是巴尔扎克的缺点吗?”

少年笑了。

医生又问:“你讨厌酒鬼吗?”少年说:“当然。”医生说:“李白难道不是酒鬼吗?”少年打断了医生的话:“不是!他和陶渊明一样,是爱喝酒的诗人,?李白斗酒诗百篇?呢!”医生鼓掌笑道:“对!我赞同你的观点,你的意思是说——缺点在不同的人身上,会呈现不同的色彩:有的酒鬼,仅仅是个酒鬼,而李白则是一个栖身于酒中的诗仙。” 医生接着说:“所谓的缺点,至多不过是个营养不良的优点。如果你是位战士,胆小显然是缺点;如果你是司机,胆小肯定是优点。你与其想办法克服胆小,还不如想办法增长自己的学识、才干,当你拥有较多见识、较宽阔视野的时候,即使你想做个懦夫,也很困难了。”

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篇四 :人性的缺点读后感

学会享受工作

——读《人性缺点》有感

金坛市青少年体校 韩小青

你喜欢目标,方法就越来越多;你喜欢放弃,借口就越来越多;你喜欢感恩,顺利就越来越多;你喜欢分享,朋友就会越来越多;你喜欢抱怨,烦恼就越来越多;你喜欢拼搏,成功就会越来越多;你喜欢逃避,失败就会越来越多。

卡耐基说过:“一个人的态度决定了他的行为,决定了他对待工作的态度。是尽心尽力,还是敷衍了事。是安于现状还是积极进取。”

一、 首先要有积极乐观的工作态度。

也许大家都曾今听过这样一则故事:在一个建筑工地上,有三个工人正在砌墙,有人就问了,你们在干什么呢?第一个人没声好气地说:“难道你看不见吗?我在砌墙啊。” 第二个人抬头笑笑说:“我们在盖一栋高楼。”而三个人边干活边笑容灿烂的说,我们正在建设一座新的城市。十年过去了,第一个人在另一个工地上继续砌墙,第二个人在办公室里画地图,他成了工程师,第三个人呢,是前两个人的老板。通过这三个人,相同的工作但结果为什么会有如此巨大的差别呢,生活当中我们又该如何面对自己的工作呢?

曾经看了一本书叫做《你在为谁工作》,很有启发,书中引用了一段话:“工作是一个施展自己才能的舞台。我们寒窗苦读来的知识,我们的应变力,我们的决断力,我们的适应能力,我们的协调能力都将在这样的一个舞台上得到展示。除了工作,没有哪项活动能提供如此高度的充实自我、表达自我的机会、以及如此强的个人使命感和一种活着的理由。工作的质量往往决定

生活的质量。”正确看待工作,是端正工作态度的前提。如果我们报着“为老板打工”的想法,在工作时的表现就不会有激情,积极的态度是享受工作,走向成功的关键。

态度决定一切,一个我们在工作中一直信奉的观点,有了正确的态度,就会时刻以积极的心态去面对大量繁杂的工作,快乐地投入其中,并享受工作的过程。在我们的日常工作中,布置额外的一些工作是常有的事,往往完成这些工作是一个复杂的过程。大部分人对于布置的工作,特别是额外的工作,不论多复杂、多困难,都欣然接受。相反也有人觉得不理解、不接受,甚至抱怨,觉得这是不是很傻,把份内的工作完成就行了,把这些工作当成是一种负担。试想,如果换一个角度把这些额外的工作看成是领导的信任,作为一种责任,充满热情的认真的去对待,那完成的工作又会是怎么样的质量呢?所以我们要养成热情而又认真的工作态度,把每项工作看成是一次锻炼的机会,尽量地解放思想,把任务困难化小,把工作过程的快乐放大。

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篇五 :第四单元写“读后感”

第四单元作文

写“读后感”

在读过一篇文章或一本书之后,把获得的感受、体会以及受到的教育、启迪等写下来,写成的文章就叫“读后感

读后感的基本思路如下:
 1) 引--围绕感点,引述材料。简述原文有关内容。 读后感重在“感”,而这个“感”是由特定的“读”生发的,“引”是“感”的落脚点,所谓“引”就是围绕感点,有的放矢的引用原文:材料精短的,可全文引述;材料长的,或摘录“引”发“感”的关键词、句,或概述引发“感”的要点。不管采用哪种方式引述,“引”都要简练、准确,有针对性。如所读书,文的篇名,作者,写作年代,以及原书或原文的内容概要。写这部分内容是为了交代感想从何而来,并为后文的议论作好铺垫。这部分一定要突出一个"简"字,决不能大段大段地叙述所读书,文的具体内容,而是要简述与感想有直接关系的部分,略去与感想无关的东西。
  (2) 议--分析材料,提练感点。亮明基本观点。 在引出“读”的内容后,要对“读”进行一番评析。既可就事论事对所“引”的内容作一番分析;也可以由现象到本质,由个别到一般的作一番挖掘;对寓意深的材料更要作一番分析,然后水到渠成地“亮”出自己的感点。要选择感受最深的一点,用一个简洁的句子明确表述出来。这样的句子可称为"观点句"。这个观点句表述的,就是这篇文章的中心论点。"观点句"在文中的位置是可以灵活的,可以在篇首,也可以在篇末或篇中。初学写作的同学,最好采用开门见山的方法,把观点写在篇首。
  (3) 联--联系实际,纵横拓展。围绕基本观点摆事实讲道理。 写读后感最忌的是就事论事和泛泛而谈。就事论事撒不开,感不能深入,文章就过于肤浅。泛泛而谈,往往使读后感缺乏针对性,不能给人以震撼。联,就是要紧密联系实际,既可以由此及彼地联系现实生活中相类似的现象,也可以由古及今联系现实生活中的相反的种种问题。既可以从大处着眼,也可以从小处入手。当然在联系实际分析论证时,还要注意时时回扣或呼应“引”部,使“联”与“引””藕”断而“丝”连这部分就是议论文的本论部分,是对基本观点(即中心论点)的阐述,通过摆事实讲道理证明观点的正确性,使论点更加突出,更有说服力。这个过程应注意的是,所摆事实,所讲道理都必须紧紧围绕基本观点,为基本观点服务。
  (4)结--总结全文,升华感点。围绕基本观点联系实际。一篇好的读后感应当有时代气息,有真情实感。要做到这一点,必须善于联系实际。这"实际"可以是个人的思想,言行,经历,也可以是某种社会现象。联系实际时也应当注意紧紧围绕基本观点,为观点服务,而不能盲目联系,前后脱节。结既可以回应前文,强调感点;也可以提出希望,发出号召。不管采用哪种方式结尾,都必须与前文贯通,浑然一体。读后感始终要受“读”的约束,开头要引“读”,中间还要不时地回扣“读”的内容,结尾也要恰当回扣“读”的内容不放松。
  以上四点是写读后感的基本思路,但是这思路不是一成不变的,要善于灵活掌握。比如,"简述原文"一般在"亮明观点"前,但二者先后次序互换也是可以的。再者,如果在第三个步骤摆事实讲道理时所摆的事实就是社会现象或个人经历,就不必再写第四个部分了。

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篇六 :《现在,发现你的优势》读后感

《现在,发现你的优势》读后感

在开启这本书之前,或许在我们的大脑中都存在着一个共同的认识,那就是我们的劣势是制约我们成功的阿喀琉斯之踵,要想走向成功,我们就必须着力于弥补我们的缺点,缺点是一座蕴藏着巨大成长潜力的矿藏,只有深入发掘缺点,我们才能找出成功的诀窍。

然而,这个看似常识性的成功之道却往往并不奏效,甚至经常把我们引向歧途。我们将宝贵的时间与精力花费在弥补缺点上,结果我们疲倦的双眼却全然看不到成功的影子。

显然,我们陷入了一个误区,这个误区就是我们在关注我们劣势的同时,忽视了那些我们与生俱来的优势!

正如书中所言,很多人不看重自己可爱的优势,又有很多人看重它们但却不知道它们在哪儿,还有一些人明确知道自己的优势,却更偏爱于别人的优势。这一系列的错误思维使得我们不能受到成功和幸运之神的眷顾。

因此,我们必须要进行一场思想革命。我们要深深地认识到,每个人都有与生俱来的优势,这些优势经久不变。正如巴菲特充分发挥自己的天生耐性,而老虎伍兹在高尔夫球场上将擅长的长射演绎的淋漓尽致一样,只有把握好这些宝贵的优势,并持续地做下去才真正是我们打开成功大门的金钥匙。

那么如何在我们的各种特性中发掘出我们的优势呢?首先是要明确,优势是才干和知识技能的综合。才干是天生并且不可磨灭亦不可培养的。而知识和技能则是将才干转化为优势的后天努力。

所以我们要找出自己的优势,就必须要认识到自己有哪些才干。盖洛普给出了简易而准确的判准。那就是我们在面对一件事的本能反应。有不同才干的人,反

应是不一样的。通过分析一个人的遇事的反应会很明了地看出他所特有的才干。另外,对于做一件事的渴望,学习一项技能的速度和完成一件事之后的满足感也是识别潜藏在我们内心深处才干的重要标识。

盖洛普又将人的才干分为34个主题,这些主题帮助我们充分地认识到自己是一个什么样的人,更重要的是这些标签让我们重新审视自己的优点,为未来的成功做准备。

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篇七 :读《写给上班族的营养书》有感

读《写给上班族的营养书》有感

书籍是一切知识的源泉,而知识又是人类一切活动的核心力量,可见读书学习尤为重要。对于我们这种初入职场的年轻人,对知识的渴望尤为突出。行领导对我行员工的关怀总是无微不至,为丰富员工的知识积累,在春节前向我们敞开图书室,组织全行人员读书学习。所以便有了现在这本《写给上班族的营养书》供自己认真研习。读完这本书后也是颇有感触,可谓是受益匪浅。

《写给上班族的营养书》提供给21世纪的上班族各种饮食、心理、运动、睡眠等方面的常识,以改善其体质,是一本可以运用在日常生活中的健康指南。活力是工作、游戏、生活乐趣的来源,是应对生活的能力及个人的心理状态。比较通俗的说法是:如果在工作一天之后,仍然有体力去应付突发状况并且享受人生,那就是活力旺盛的表现。但是现实生活中却是恰好相反,尤其是作为21世纪的上班族,工作压力大,应酬多,人际交往复杂,生活无规律。现代人的体力似乎愈来愈差,再多的健康食物或饮品也无法提足精神。这使人变成了穷于应付生活、工作的机器,下了班之后就精疲力竭。《写给上班族的营养书》传授给我们相关的知识、信息、经验和方法,以帮助我们上班族获得两个方面的重要提示;第一,对生活中存在的各种不良的生活习惯和生活方式有清醒的认识;第二,如何通过正确的方法获得无穷的活力和充沛的精力,令我们的工作和生活流光溢彩。

1.现代人的生活节奏快,工作忙,根本没有时间为自己安排合理的饮食,更别说是精心烹调的健康食品了。对于我们这些青年上班族来说,更多的时候是在外面解决吃饭的问题,只要能填饱肚子就行,其它的事情都可以放到一旁,把自己的健康问题都交待给了他人。随着社会发展变化,现代餐饮业竞争激励,在追求效益的时候往往忽略了质量问题,为了自己和家人的身体健康我们要尽量减少外出就餐。营养用餐要从每日做起,要多喝汤,多喝水,多吃水果和深色蔬菜。

2.严重的缺乏运动。对于上班族中经常需要坐着工作的职业来说,这部分职业的人得慢性病的几率是最高的。如果是轻体力劳动者,为了改善身体的健康状况,每天至少要保证30分钟以上的有氧锻炼,不但可使身体健康还可保持完美体型。

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篇八 :《零缺陷工作》读后感

第一次就把工作做对

----《零缺陷工作》培训心得

在培训了《零缺陷工作》后,“第一次就把工作做对”这句话让我感受深刻,这句话也是零缺陷管理理念的核心和精髓。

第一次就把工作做对,包含了三个层次:正确的事、正确的做事和第一次就做正确。每个人都坚持第一次做对,不让缺陷发生或流至下道工序或其他岗位,那么工作中就可以减少很多处理缺陷和失误造成的成本,工作质量和工作效率也可以大幅度提高,经济效益也会显著增长。审视我们的日常管理工作,存在的一些工作缺陷和质量问题大部分是惊人地相似,却日复一日地重复发生着,每发生一次就会重新再解决一次。假如我们在工作中能够时刻做到第一次就把工作做对,就不会出现“后患无穷”,也就不会浪费如此多的人力、物力、财力去弥补和补救。

“第一次就把工作做对”这是企业追求的一种管理境界,也是企业员工必要的工作标准。作为一名企业员工,怎样才能在实际工作中做到第一次就把工作做对呢?

一、态度永远是第一位的。

完美的工作态度是敬业、努力、认真、细致、专注、竭尽全力。

心态决定成就,你认为零缺陷能够实现吗?如果一个人总认为犯错总是难免的,可以允许有1%的出错率,总是为自己开脱,以低标准要求自己的人永远也不会把事情做到完美。相反一个拥有积极心态、认真细致、做事总是竭尽全力的人,他就能够在每天单调、重复的工作中找到乐趣,以最大的热情投入到工作中,并做到任何工作都符合要求和标准,他就会向零缺陷靠近再靠近。

二、做事要有标准、有方法、有计划。

有这样一个小故事,师傅急需一把扳手,让徒弟去仓库找,徒弟立刻跑步前去,但是等了半天徒弟才满头大汗、气喘吁吁的跑回来说:师傅,扳手终于找到了。师傅说:怎么这么慢,谁让你拿这么大一个扳手,这点小事都做不好。徒弟委屈的说:你又没告诉我拿什么样的,在哪儿放着,仓库那么多东西,我费了好大劲才找到。你不能说徒弟不积极,他也在努力的做,但是第一师傅没有给他一个标准,第二没有交给他方法,这样势必耽误时间、浪费精力。《零缺陷工作》教给我们要以精细化标准做事。制定完善的标准和流程,并教给员工切实可行的操作方法,是做好工作的关键。

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