友善待人 建和谐校园

尊敬的老师们、亲爱的同学们，大家下午好！

我是来自802班的参赛选手***，很荣幸能够站在这里，说出我对社会主义核心价值观的理解，今天我演讲的题目是《友善待人 建和谐校园》。

有人说“五十年代人帮人，六七十年代人整人，八九十年代人不管人。”我们总是感慨世风日下、人心不古，以前常说“远亲不如近邻”，现在却是“对门相见不相识”。冰冷的城市建筑造就冰冷的城市，冰冷的城市，影响着每一个人，人性也变得如此淡漠。哪怕是一个生命即将结束，漠不关心的人们看着，只能感惜，却没有人去位一把，扶一把，哪怕是打一个电话都没有。一个生命正在受到威胁，却没有人去帮助他们，而在寻找最多的借口拒绝。不知道当你转身而去的时候，有没有想过，如果事情发生在自己的身上??

我国伟大的思想家孟子曾说：天时不如地利，地利不如人和，人与人之间若是连最基本的信任都没有，那又何谈幸福，何来和谐。社会主义核心价值观要求公民“爱国、敬业、诚信、友善”，其中“友善”就要求人与人之间要互相尊重、互相关心、互相帮助、和睦友好。

人是社会人，人在社会中要建立自己栖居的环境，离不开邻里间的友好亲善、互相帮助，离不开同学朋友的以诚相待。一个好的社会，应该是人与人之间相互关爱、相互支撑、充满爱心的环境。有人说每个人心中都有两把“钥匙”，一把可以打开“潘多拉魔匣”，其中充满对富者的嫉妒，对穷人的轻蔑、对弱者的欺凌，对金钱的贪欲、对信义的践踏。魔匣一旦开启不仅伤人，终而害己。另一把钥匙可以打开通向和谐社会的大门，他领导我们怀着一颗仁爱之心，凡事设身处地为他人着想，己所不欲，勿施于人，己所欲之，厚施与人。

我们在交往中难免遇到各种心理障碍， 例如嫉妒、羞怯、自卑、自私、猜疑等。我们应努力克服这样的心理障碍， 培养健康的交际心理。如有的人身材矮小一点， 就总觉得自己不如别人， 产生自卑心理。这种自卑心理如不消除， 就会对周围的人存着戒备心理， 老怀疑别人对他别眼相看， 交往过程中很难做到坦荡和真诚。现代社会是个开放的社会， 人要适应时代要求并有所作为， 也要在观念上和行为方式上具有合理的开放性。在学校里，要获得别人的理解和友谊， 就要加强交往， 不能封闭自己， 不应采取两耳不闻窗外事的态度。如果一个人不能充满信心的向他人敞开心扉， 沟通思想， 交换意见， 那么， 别人对他

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崔万志超级演说家演讲稿 我为网商代言

我们的李克强总理要为网购代言，我呢就是一个开网店的，我今天来到这里就是要为网商代言，现在像我这样的网商有上千万家，去年天猫双十一一天的成交额是五百七十一亿，但是十二年前还没有网购这个名词，我和我爱人说网上可以卖东西，她不信跟我打赌，结果我在网上卖掉一个QQ号挣了二十块钱，就这样慢慢的我每个月都可以在网上挣到钱，最高一个月可以挣到五千块，但是说出来没有人信。

20xx年我深深地爱上了互联网这个平台，我把我所有的积蓄二十多万全部投入到我的网店里面，但是家里人全部反对，我爸被我气得吃不下饭，他说你做的这个东西看不见摸不着，简直是个骗子，但是我坚持了半年以后我把所有的积蓄都亏光了，然后我爱人哭着跟我说这就是报应，报应，我不相信我坚定地认为互联网一定是我们的未来。20xx年一切从头开始，我买了四台缝纫机找了四个裁缝，我卖一件做一件，就这样慢慢的半年下来我的生意变得好了，我20xx年一年做到一百万，20xx年做到一千万，20xx年做到三千万，20xx年五千万，我就像站在物联网风口上的猪，台风来了猪都会飞起来。20xx年台风突然没了，猪被摔的奄奄一息，那时候大批的传统企业进入电子商务，淘宝网站是原来的几十万家变成上千万家，我遇到了创业期从来没有遇到的困难，我欠了外债四百万，我不敢开手机我也不敢回家，我连吃饭、睡觉、走路、上厕所我都在想我怎么办，我整整想了两个月，最后我决定我放弃时装，我做旗袍，但是所有的人就像炸开了锅一样的反对我，他们就说你看大街上有人穿旗袍吗，你把旗袍卖给谁，但是我想如果有一千个人有一个人穿旗袍，在中国也有一百万的市场，就这样我在欠债四百万的情况下20xx年我的旗袍上线了，我每天晚上工作到两点，我每天都在研究旗袍的文化、旗袍的工艺、旗袍的设计、旗袍如何营销，就这样我整整坚持了一年，我做到一千万，一年过后四千万，我觉得这样的奇迹只有在互联网上可以创造。

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我为公司做贡献

尊敬的各位领导，各位同事：

大家下午好！响应总公司“二次创业”的号召，我们动员全辖大讨论；落实总经理室“二次创业”的要求，我们机关各部门率先垂范，全员出主意，个个献良言。作为省公司办公室的普通一员，我以一名新员工的视角，谈一点对“二次创业”的认识和感受，我演讲的题目是“继传统，艰苦奉献；创新绩，奋勇争先。”

我于去年8月1日正式到公司报道试用，到现在一年见习期刚满，虽然不曾亲历一次创业的艰辛，却耳闻了不少一次创业的感动。在公司筹备期，领导组不辞辛苦，降低身份到全省各地广揽人才；各级员工不计报酬，放弃稳定加盟人寿财险默默奉献。作规划、写方案、跑关系、送审批、建机构、筹设备，他们用信仰和执着推动了公司的诞生，又用热情和汗水呵护着公司的成长。为了工作方便，筹备组吃住在悦宾，为了赶时间，所有工作人员夜以继日的连续作战。第一张保单见证了那一双双三天三夜未曾闭合的双眼和那一张张饱含激动泪水的笑脸，为了公司的强势起步，他们用自己家的存款垫付着一笔笔保费来完成顺利出单。正是为了创业的激情和梦想，凭着创业的团结和奉献，公司开业当年仅有一家营业部的情况下，超额完成总公司计划；第二年保费

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规模跻身山西同业第五；第三年实现当年盈亏平衡，第四年保费过10亿，谱写了持续每年50%以上的增长，并稳居当地市场第二位的辉煌。

入司一年来，我切身体验了公司创新、执行、奉献的企业文化。上班第三天就与部门同事一起通宵达旦，日常的加班加点更是司空见惯，对于刚走出校门拿着微薄试用薪酬的新人确实是一种考验，为此我曾彷徨困惑，也想过逃避放弃，是“不了解它是什么，就不能轻易否定它”的信念让我坚持了下来。随着工作的深入，我逐渐认识了为了公司前途，不舍昼夜忘我工作的总经理室成员；逐渐了解了为了公司发展，做了心脏搭桥仍拼搏于业务应酬、拖着痛风的肢体仍奔波于机构筹建、忍着病痛折磨仍挑灯熬夜的各位高管；也逐渐熟悉了为了公司正常运营抹着眼泪加班、第二天仍带着微笑工作的许多普通职员。是他们的无私与付出，让初出象牙塔的我第一次正真读懂了什么叫责任，什么是信仰。正如刘总在一次会议上所言，人总是应该有点信仰的。在这个物欲横流的世界和时代，我开始暗自坚定自己的选择，甚至开始默默感恩我的机遇。因为我们公司领导的胸怀和抱负不是独善其身，而是兼济天下；因为我们公司高管的信念和追求不是穿衣吃饭，而是安身立命；更应为和我一起工作的普通员工有吃苦耐劳的品质和团结协作的精神，他们不是把工作当作事情而是当做事业在进行。

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尊敬的各位评委，在坐的各位领导同事：

大家好！我是安全技术部门的XXX，一名普通的工作人员，也是一名刚刚从学校踏入公司的大学生。所以感谢领导给我这样一次能让大家认识我的机会。我演讲的题目是《培养职业荣誉感，我为xx添光彩》。

今天站在这里我很高兴，高兴的是能够站在这里表达我对公司的满腔热情；同时我也感到很自豪，自豪的是我正在公司工作，正在为xx的发展添光彩。

作为一名刚刚毕业的学生，第一次正式参加工作，在刚刚开始工作的时候，我难免有过工作与生活的忧愁，现实与理想的落差。苦闷的生活伴随着我。这样的生活，工作状态显然是不理想的，也不是我想要的。经过一番思考，我才明白，其实这样的状态是缺少精神支柱和工作的理想。工作中，学习中，生活中不缺少精彩，仅仅是需要我们发现和创造而已。

诗人纪伯伦曾经说过：生活是黑暗的，除非有了渴望；渴望是盲目的，除非有了知识；知识是徒劳的，除非有了工作；工作是寂寞的，除非有了爱。工作的寂寞唯有自己对工作本身的热爱才能消除。是的，带上爱和热情投入到工作中，自己与同事以及公司就会合为一体。将被动接受工作到主动要求工作，就变成了我需要工作而不是工作需要我。兴趣是最好的老师，试想一下，将自己的工作变成了兴趣，所产生的主观能动性将大大提高，工作效率也会随之而提高。

作为一名普通员工，我们做着普通甚至枯燥的工作，所以，把自己的工作变成兴趣，热爱自己的工作，热爱自己的公司并不是一件容易的事情，我们缺少一种热爱自己工作和公司的冲动。而拥有职业荣誉感就是爱上工作和公司的原动力。职业荣誉感是指一定的社会或集团对人们履行社会义务的肯定和褒义。通俗来说就是社会对你所做工作的评价和认可度。当社会对你所做的工作评价是积极的，正面的，那么你的工作效率会有所提高；当社会对你的工作评价是消极的，负面的，那么你的工作效率会降低。

没有民族荣誉感的国家不会有太强大的发展，因为没有民族荣誉感的人民没有一颗进取的心，没有对国家的归属感，没有一种国与家共同荣辱的观念。同样的道理，职业荣誉感所产生的对公司的职业归属感使我们保持一颗竞争的心，让我们有为公司填彩的冲动。将公司比作一座房子，我们就是组成房子的砖和瓦，而职业荣誉感就是将我们粘合在一起的混泥土。

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尊敬的各位领导，亲爱的同事们：

大家下午好！ 首先祝大家节日快乐！我是来自，很高兴能够站在这里演讲。今天我给大家演讲的主题是《我爱XX》！

一个人来到世上，总要有目标、有追求。如果说得直接一点，就是要找一个谋生的方式。一个人的大半辈子都会做同 一件事情，那就是工作，奋斗、奉献。社会是我生存的舞台，XX是我发展的平台，我珍惜、我无悔，我发自内心的讲，我爱XX。那么怎样来表达我对XX的爱呢，我会义无反顾的选择爱岗敬业。古人云：不积跬步无以至千里；不积小流无以成江海。而我的追求就是接待好每一位客户，回答好客户的咨询，填好每一份合同，算准每一位数字，做好每一笔理财业务。从一点一滴的小事做起，（从一分一秒的时间抓起）。

我爱XX，是因为XX指引了我的职业生涯，给了我展示自己的空间。这里有重视和关怀我成长的领导，这里有传我经验，助我成长的同事，这里有凝聚力极强的战斗集体，这里有彼此相携、同舟共济的和谐氛围。几个月的磨练，我已顺利通过公司的考核期，成为XX的一个合格员工，为此我自豪，我高兴，发自肺腑的一句话：我爱XX。

我是XX的一员，XX也由我们大家来组成。雷锋曾在自己的日记中写到：如果你是一滴水，你是否滋润了一寸土地；如果你是一线阳光，你是否照亮了一分黑暗；如果你是一颗螺丝钉，你是否永远坚守你的岗位。我们看到他不错的文笔，更看到他那份爱岗敬业的精神。每个人有不同的岗位，每个岗位有不同的职责。为了XX的发展壮大，让我们每个员工发出巨大的能量，汇聚成无穷的力量，去拼市场、战对手，创出河南担保行业我们XX的一片蓝天！

每个人的职务不同，工作不同，但是爱岗敬业是相同的，履行着自己的职

责，坚守着自己的岗位，这就是爱岗，这就是敬业。爱岗敬业是将自己工作当成一种责任，一种乐趣，一种精神享受和人生追求，它表现在工作中就是勤奋和主动，就是节俭和意志，就是自信和创新。放眼现实，大到整个社会，小到我们企业，都不难发现，很多人正默默的奉献着。我们目睹着XX的一切，我们的管理层，为了公司业务发展，深思熟虑、加班加点；我们的会签员，经常中午赶着签合同，到下午2点还没吃上饭；我们的风控经理经常加班到深夜，还有我们的理财融资经理们。他们总会说：客户的事情还没有处理完，不然会影响XX的收益和形象。就是这普通的话语，就是这勤恳的态度，才能保证我们公司业务的顺利开展，才能让我们的企业越做越好。他们就像螺丝钉一样，虽然渺小，却是企业这个大机器的必须，是企业灵活运转的坚强后盾。

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在追求中进步，在提升中快乐

-----姜培荣

我工作已有三年的时间了，我感觉对于我的一生来说应该是实现了自己的价值。能在这样的一个企业工作，我想更多的是来自于企业给我的吸引，同时我对企业有一种情怀，这种情怀是可以让人拥有属于自己的梦想，以及一种坚持和不懈的追求。

毫无疑问，中石化企业就是这样一个给我充满希望并让我实现梦想的地方。在这里，经历过些许地方，有欢笑、有泪水、有成功、有失败。但让我觉得骄傲的是，我来到中石化企业，找到了用武之地，这是一种历程，我拥有成功体验的成就感。

中石化企业让我拥有了属于自己的事业，这样的事业给我带来进步、快乐和幸福。因此我热爱我们企业，我要争取做得更好。我想，这就是我一种人生的态度、一种生存方式。

做工作不能安于现状，而要不断开拓进取，争取新的业绩，为企业树形象、创效益。从而体现员工对企业要忠诚。作为工作人员，应该说我的工作始处于挑战之中，工作的经历验使我的观念不断的更新，在挑战中锻炼、进步、收获。因此必须勤奋学习，与时俱进。工作实践中，我深刻体会到理论和实践学习不仅是任务，而且是一种责任，更是一种境界。注重克服思想上的“惰”性。不把理论学习视为额外负担，坚持按实际需要，按计划自学；关键是处理好工作与学习的矛盾，不因工作忙而忽视学习，不因任务重而放松学习。更重要的是理论联系实际，用以指导解决实际问题，不断提高分析和解决问题的能力，增强工作中的原则性、系统性、预见性和创造性。到中石化企业这段时间以来，我注重把理论转化为自己的科学思维方法，转化为对实际工作的正确把握，转化为指导工作的思路办法，积极研究新情况，解决新问题，走出新路子，克服因循守旧的思想，拓展思维。

世上无难事，只怕有心人。有心人做工作，工作就有成效。前提是立足本职，爱岗敬业。历史及现实都证明，任何一个能有成就的人，都是富有责任心的人，责任成就价值。作为中石化企业的一员，我思考更多的是如何使自己激发出更多责任心，从而最终转化为企业的生产力。

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在追求中进步，在提升中快乐

我做电信工作好几年了，几年对于人的一生来说应该不算短了。能在一个企业做这样长的时间，我想更多的是来自于企业给我的吸引，同时我对企业有一种情怀，这种情怀是可以让人拥有属于自己的梦想，以及一种坚持和不懈的追求。

毫无疑问，电信就是这样一个给我充满希望并让我实现梦想的地方。多年来，有欢笑、有泪水、有成功、有失败。但让我觉得骄傲的是，我可以用一个员工的身份，亲眼见证公司是如何一步步的茁壮成长，这是一种历程，是我一直以来坚持的原因，更是让我拥有成功体验的成就感。

电信让我拥有了属于自己的事业，这样的事业给我带来进步、快乐和幸福。因此我热爱电信，我要争取做得更好。我想，这就是我一种人生的态度、一种生存方式。

做工作不能安于现状，而要不断开拓进取，争取新的业绩，为企业树形象、创效益。从而体现员工对企业要忠诚。作为电信基层服务人员，应该说我的工作始处于挑战之中，工作的经历验使我的观念不断的更新，在挑战中锻炼、进步、收获。因此必须勤奋学习，与时俱进。经过几年的工作实践，我深刻体会到理论学习不仅是任务，而且是一种责任，更是一种境界。商务领航业务和ICT业务，都不是中国电信的传统业务，相对来说，是新业务，要做好支撑，熟练的掌握这

些业务是最基础的要求，所以这些年来我坚持学习，努力提高业务水平，强化思维能力，注重用理论联系实际，用实践来锻炼自己。注重克服思想上的“惰”性。不把理论学习视为额外负担，坚持按制度，按计划自学，同时自觉参加公司每次组织的学习；关键是处理好工作与学习的矛盾，不因工作忙而忽视学习，不因任务重而放松学习。更重要的是理论联系实际，用以指导解决实际问题，不断提高分析和解决问题的能力，增强工作中的原则性、系统性、预见性和创造性。到公司两年来，我注重把理论转化为自己的科学思维方法，转化为对实际工作的正确把握，转化为指导工作的思路办法，积极研究新情况，解决新问题，走出新路子，克服因循守旧的思想，拓展思维。

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