1】在琢磨看到的一句话:人为什么总是放着重要的事不做,而只做紧要的事?什么是重要的?什么是紧要的?防火是重要的,救火是紧要的。锻炼身体是重要的,弄到去医院治病是紧要的。。。
2】人都是要面子的,也是喜欢攀比的,即使在工作上也喜欢攀比,不管那是不是自己想要的。于是,很多人的人生就开始了无休止的PK。想想看,究竟是考虑你想要什么,还是考虑别人想看什么?
3】真正激励人的机会,寥寥可数。。。无论世事多么艰难,未来总会变得比往昔更美好,不管这种“美好”将如何定义。——星巴克创始人、董事会主席:霍华德.舒尔茨
4】职场情商训练7法:1、把看不顺的人看顺;2、把看不起的人看起;3、把不想做的事做好;4、把想不通的事想通;5、把快骂出的话收回;6、把咽不下气的咽下;7、把想放纵的心收住;——你不需每时每刻这样做,但这样多做几回,你就会:1、情商高了;2、职位升了;3、工资涨了;4、人爽了。
5】朋友的恭维就象香水,可以闻闻,但不要喝,但公司的认同要珍惜。个人价值是公司平台支撑的,忠诚,担当,贡献,道义,责任,荣辱这六点是与共的。一旦你的工作成绩被认同并成为榜样,聋子都能听见,瞎子也能看见,哑巴都会告诉大家:这人靠谱!你在行业里就增值了!
6】总是在裁人,简称总裁;老是板着脸,所以称老板;总在监视你,所以叫总监;经常说道理,所以叫经理;让领导秘密舒服,被称为秘书。。。
7】职业绊脚石测试:在快餐店兼职打工,面对老板的无理要求,哪一个是你能够勉强接受的? A扮成性感兔女郎跑堂 B担负所有清洁工作 C单独陪色狼老板加班 D被所有员工指来喝去。先思考一下,答案今晚公布!告诉各位你的职场绊脚石是什么?
8】职场暗语揭秘:1、我不确定这样是否能实行(这根本行不通)2、我当然也很关心(谁有空儿管这事啊!)3、不好意思我并没有参与这项计划(别烦我!这事跟我有什么关系?)
4、我手边的工作量可能有点过重(我就这点儿薪水,想累死我啊?)5、嗯、我们是应该讨论下
…… …… 余下全文