篇一 :标准化培训心得

标准化培训心得

20xx年10月10日,我很荣幸参加了我公司的标准化培训课程,该课程由武汉设计院市政水系统室的李工给我们进行了长达两个多小时的培训,让我这个刚毕业的学生受益匪浅。通过这两个小时时间学习,使我对标准化设计工作流程有了一个新的认识,给我的工作带了新的启示。

此次培训内容涵盖了设计流程、计算、提资、制图等四个方面的标准化内容,李工以其实际的工作经验向我们讲述了在设计的各个阶段应该做些什么、怎样做才能高质高量的完成工艺工程师的任务,制作最为漂亮的图纸,使我更加明确自己的工作职责,争取在以后的工作中严格按照公司制定的设计标准化工作流程,让从我手中出去的每一张图纸不仅美观,而且设计完美。

一支优秀的设计团队之所以能让平凡的人做出不平凡的业绩,关键在于他们做好了专业分工、培训和设计标准化这三项工作。这是支持平凡的人做出不平凡业绩的“支持平台”。在普通企业里,只有精英才能将设计工作完成得很好,但在在一个优秀设计团队里普通的员工就可以做到,因为他有一套最为有效的设计管理手段——设计标准化。

通过设计标准化,可以将复杂的问题程序化,模糊问题具体化,分散的问题集成化,成功的方法重复化,实现工程设计各阶段的工作的有机衔接,整体提高项目设计水平,为又好又快实施大规模设计任务提供保障;通过推行统一的设计标准,可以有效避免设计过程中的质量通病和安全死角,为设计精品工程和安全工程提供了可靠保障。

通过此次培训,我首要的工作就是要认真学习公司的设计标准化流程,将设计标准化的概念深深地植入脑中,形成一种定向思维;其次,在工作中时时刻刻都要提醒自己一定做到设计标准化,严格按照设计标准化的流程计算、制图等,让现场安装的同事们在第一时间就能找到那根管道该放在那里,以最快的时间完成管道设备的安装工作,不仅仅提高了工作效率,而且也是对我工作的一种肯定;最后就是加强CAD制图能力的培养,毕竟我是一个新人,要以新人的态度来好好学习,争取在一年之内做一个合格的工艺工程师。

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篇二 :银行分行柜员标准化服务培训心得体会

银行分行柜员标准化服务培训心得体会

从我做起,用心服务最近我们大力推行文明服务,通过深入贯彻和学习文明服务的精髓,我们全体员工在逐渐转变服务观念,改进服务方式,积极推进网点的文明服务建设。一、,转变思想意识“从我做起”加强学习,以开展标准化服务的网点、柜员为楷模,努力提高思想认识,认清提升网点服务带来的价值。作为柜员,每天都会遇到各种各样的客户,伴随着各种各样的问题,秉着“首问负责制”的原则我们应想客户之所想,急客户之所急。当顾客有什么不明白的时候,我们应耐心的为他们讲解。特别是一些上了年纪的老人,对于一些业务他们不懂,脑子反映也很慢,我们应不耐其烦的给他们讲解,让他们明白。由于我们每天直接面对客户,从一个侧面反映着银行的整体形象。从自身做起,提高服务质量、规范服务语言是我的职责,如何让每一位客户都满意,是我现在考虑最多的问题。只有最大程度地做好自身工作,做为一名新员工才可以快速成长,也才可以问心无愧。二、,努力提高服务质量“用心服务”只有用心,我们才能站在客户的立场和角度去考虑问题;只有用心,我们才能关注和理解客户的个性化需求;也只有用心,我们才能做到超越客户的欲望,想客户所未考虑到的问题,做我们应该做和替客户着想所需要我们做的事情。当我们真正用心去给客户提供服务时,你就会发现,客户并不是我们想象中的那么难以打交道;当我们尽心尽力地为客户服务时,再无理的客户也会为之感动,客户简单的一句“谢谢”,在我们听来都是那么的悦耳动听,这就是客户给我们带来的最好的礼物,最终我们用心的服务,让我们的企业、我们的客户融为一体。

我相信通过我们持之以恒的文明服务创建,充分发挥文明服务对经营发展的促进作用,将服务工作常抓不懈,我们会让更多的顾客感受到我行的优质服务,从而赢得更多的客户!

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篇三 :网点文明标准化服务培训心得体会

巫溪支行文明标准化服务培训心得体会

营业部——罗俊清

网点文明标准服务导入工作是总行和市分行为提升全行网点文明标准服务水平,加快营业网点转型步伐,加速人力资源整合,改善客户体验,提升全行自主品牌形象的重要举措。我行于20xx年8月31日至9月3日举办了对营业部的标准化服务培训,使我受益匪浅。下面就谈谈我的感想及心得:

通过这次支行组织的服务导入培训,虽然只有短短的几天时间,我觉得自己的变化很大,心态年轻了,也更有了激情和活力。在三位老师的指导下,通过观摩学习,并参与标准服务的导入实践,老师用图片、录像等方式把我们的日常工作和服务表现记录下来,然后在培训会上跟大家一起探讨,点评哪里做得好,哪里还做得不够。我深刻体会到,这几天的培训与演练,深深触动了我的每一根神经,意识到“服务就是银行的最大竞争力,形象就是营业部亮丽的风景。”的真正涵意。

网点文明标准服务工作是靠全体员工的力量凝集在一起来完成的,整齐统一的着装,端庄的仪表让人耳目一新,优雅的姿态,亲切的微笑,温馨的话语,热情的接待,专业的服务,赢得了客户的称赞,也使我充满了内心的喜悦,希望借此东风,使营业部的服务态度和服务质量有一个大的改观。虽然只有 1

几天的时间,前来办理业务的客户普遍反映,我们的服务完全不一样了,于是与我们的沟通也多了,距离一下子拉近了,客户的信任度提高了,也更加增强了我们对提高服务质量的信心。

网点文明标准服务的导入,让我感受到了服务就如同照镜子,我们对客户的微笑,对客户的尊重,真正受惠的是我们自己,客户的满意能让我们快乐的工作,每天都有一份好心情。同时,通过学习,更能激发我们不断地完善自我,超越自我,使自己的服务更标准,更规范,更专业,这也是我们在为自己创造一笔人生的财富,还有我们何其幸运,又何其幸福,就现今的就业环境,我们的工作也会令许多人羡慕的,我们是否更应该珍惜目前我们所有的一切,做一个懂得感恩的员工,只有努力工作,才能真正成为一个合格的农行人。

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篇四 :服务礼仪标准培训心得体会

在领导的安排下,我们第一次接受了礼仪方面的培训,使我受益匪浅。通过三天来的培训,为我们掌握服务礼仪规范,塑造良好的银行形象提供了有力的支持,使我们深切的懂得了礼仪在我们日常工作、服务中所起到的重大作用。也让我了解到一个人的举止不但能够反映出他的思想、情感,同时也表现出一个人的文化修养和综合素质,也体现着整个社会的文明程度。

服务是每个行业越来越关注的话题,服务礼仪是指服务人员与顾客接触或提供服务时的交往艺术。单从这个概念看来,这是一件挺容易做好的事情,然而真的从实际中运用起来就相当有难度。 应该说我们的每一位员工都懂得最基本的礼仪礼节,但在具体的服务工作中,不是我们淡忘了礼仪礼节,就是礼仪礼节做不到位,或者无法明显地表达出来。通过这次培训感触颇深,使我从真正意义上理解了礼仪的含义,礼仪是一种在人际关系和社会交往过程中所应具有的相互表示敬重、亲善友好的行为规范,是人的一种内在涵养的充分体现。

我想这次培训礼仪目的:让自己变成受别人欢迎的人-----外国人把商务礼仪叫做“商务外交”。记得曾经在大学里礼仪老师常说对我们说三句话,第一句:“世界不会因你而改变”:要适应别人,而不是试图改变别人。在非原则性的事上不要随便对人说“不”,不要把自己的想法、看法强加于人。好心过度有的时候是一种伤害。所以我们应

该做到:勇敢的面对生活,智慧的生活,凡是存在的都是合理的,只有合理的才会存在。不要试图去改变一切你看不惯的东西,因为不管你怎么努力,它依然存在,因为世界不会因你而改变。艺术的生活,交往艺术:待人接物之道。

礼仪的本质是尊重,是人们在社会交往中为表达尊重友善之意而共同遵守的言行规范。做为金融市场营销服务行业的普通工作者,要想真正做到优质服务,这就要求我们在掌握熟练的专业知识的同时,也要具备良好的交往能力。服务不再是简单的为顾客提供所需要的商品,而是要顾客得到物质和精神的双重满足,从而增加客户对我们的依靠和“忠诚”。

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篇五 :服务礼仪标准培训心得体会

《客户服务礼仪》培训感想

在领导的安排下,20xx年9月14日,我参加了部门组织开展的培训课程《客户服务礼仪》。为我们掌握服务礼仪规范,塑造良好的形象提供了有力的支持,使我们深切的懂得了礼仪在我们日常工作、服务中所起到的重大作用。也让我了解到一个人的举止不但能够反映出他的思想、情感,同时也表现出一个人的文化修养和综合素质,也体现着整个社会的文明程度。

服务是每个行业越来越关注的话题,服务礼仪是指服务人员与顾客接触或提供服务时的交往艺术。单从这个概念看来,这是一件挺容易做好的事情,然而真的从实际中运用起来就相当有难度。

应该说我们的每一位员工都懂得最基本的礼仪礼节,但在具体的服务工作中,不是我们淡忘了礼仪礼节,就是礼仪礼节做不到位,或者无法明显地表达出来。通过这次培训感触颇深,使我从真正意义上理解了礼仪的含义,礼仪是一种在人际关系和社会交往过程中所应具有的相互表示敬重、亲善友好的行为规范,是人的一种内在涵养的充分体现。

我想这次培训礼仪目的:让自己变成受别人欢迎的人-----外国人把商务礼仪叫做“商务外交”。记得曾经在大学里礼仪老师常说对我们说三句话,第一句:“世界不会因你而改变”:要适应别人,而不是试图改变别人。在非原则性的事上不要随便对人说“不”,不要把自己的想法、看法强加于人。好心过度有的时候是一种伤害。所以

我们应该做到:勇敢的面对生活,智慧的生活,凡是存在的都是合理的,只有合理的才会存在。不要试图去改变一切你看不惯的东西,因为不管你怎么努力,它依然存在,因为世界不会因你而改变。艺术的生活,交往艺术:待人接物之道。

礼仪的本质是尊重,是人们在社会交往中为表达尊重友善之意而共同遵守的言行规范。做为物业服务行业的普通工作者,要想真正做到优质服务,这就要求我们在掌握熟练的专业知识的同时,也要具备良好的交往能力。服务不再是简单的为顾客提供所需要的商品,而是要顾客得到物质和精神的双重满足,从而增加客户对我们的依靠和“忠诚”。

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篇六 :营业网点规范化服务导入工作培训心得体会1

山东省农村信用社

营业网点规范化服务导入工作培训心得体会

20##年11月27日—30日,我参加了省联社在泰安市岱岳区农村信用联社组织的营业网点规范化服务导入工作培训,有幸聆听了专业资深老师的讲座,接受指导,她们在服务礼仪课程中所陈述的内容,使我深有感触。

    网点规范化服务导入工作是省联社为提升全省网点文明标准服务水平,加快营业网点转型步伐,加速人力资源整合,改善客户体验,提升全行自主品牌形象的重要举措。

    当今社会,银行业之间的竞争越来越激烈。在银行本身差异越来越小的情况下,谁有先进的信息技术、科学的经营管理方式、独具特色的企业文化、超值的优质服务,谁就会在竞争中立于不败之地;否则就会在竞争中被淘汰。从中我们不难看出,企业文化和优质服务对于银行来说的重大意义。我们唯有创建自己独特的企业文化,提升我们的核心竞争力,提供超值的服务来满足顾客日益增长的需求,挽留顾客。

通过这次省联社组织的服务导入培训我受益匪浅,虽然只有短短的几天,我感到了自已的变化很大,心态年轻了,也更有了激情和活力.在七位优秀的内训老师的指导下,通过观摩学习,并参与标准服务的导入实践,通过老师用图片,录像等方式把我们的日常工作的服务记录下来,然后在培训会上跟大家一起探讨,点评哪里做得好,哪里还做得不够.我深刻体会到,这几天的培训洗礼,触动着我的每一根神经,内心总在充斥着“服务就是银行的最大竞争力.”

从这次规范化服务导入工作培训中,我清晰的明白了什么是服务?服务就是用服务者的脚去穿顾客的鞋子。也就是说我们要站在客户的角度想问题,满足顾客的需要,这就是服务。而如何为客户提供优质服务呢?这就需要我们具备良好的服务意识和职业态度,做到五勤:眼勤、嘴勤、耳勤、手勤、腿勤;四好:职业形象好、服务态度好、服务技能好、回答问讯好;三不怕:不怕脏、不怕累、不怕烦;学会感激体谅客户,一切为客户着想,洞察先机,将最优质的服务在客户表达前完成。

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篇七 :“网点文明标准服务导入”心得体会

“网点文明标准服务导入”心得体会

“您好,请问您办理什么业务?”

“您好,请您在这里签名。”

“这是您的单据,请收好。”

“我们现在的服务真的不一样了,一进门,大堂引导员引导前来办理业务的客户,办理业务时员工都面带微笑,礼貌周到,而且营业环境非常整洁优美,这样的感觉真的很温馨。”自周一以来,每天前来办理业务的老客户们都会发现我们的变化。

为积极引导全行员工更新服务理念,统一服务形象,规范服务流程,提升服务质量和服务能力,提高客户的满意度和忠诚度,建设服务一流的现代商业银行,展示农行股改后全新的企业形象,今年以来,农行高度重视文明标准服务,把网点文明标准服务导入工作作为一项战略性工作来抓。自本周一起,我们中山路分理处按上级行的统一部署,在支行的支持和内训师的指导下,全面启动网点标准化服务导入工作。

在导如入过程中,我积极参与培训,着重从坚持晨会和迎宾制度、规范服务姿势与用语、优化服务环境等方面入手,进一步提升服务效率。首先,积极参与晨会迎宾制度。每天早上利用班前时间参加晨会,通过晨会调动工作激情,学习新业务、新制度,提高工作效率。其次以新的服务姿势与服务用语为客户服务。包括服务表情、站姿、坐姿、行姿以及指示、引领手势等要素在内的服务姿势以及服务语言等,给客户提供优质规范自助然贴心的服务。第三,对设备、物品摆

放进行规范,做到整洁、简约、有序,实现员工服务形象与服务环境自然、和谐、统一。第四,加强保安、保结的培训和有效管理,实现引导客户、发现需求、分流客户、提高服务效率的作用。

我参加文明标准化服务导入以来,以每天前进一步的精神,将文明标准服务植入每一个细节,精神面貌和服务水平有了非常大的变化,由原来的“引导员”转变为了“服务员”和“销售员”、“营销员”。网点文明标准服务新模式的导入,引发了网点服务质的变化,前来办理业务的客户对农行的服务发出了由衷的赞叹。

我一定努力将导入的成果保持住,以高昂的斗志和饱满的工作热情投入农行的工作去,为农行的发展贡献全部的才智,为中山路分理处的业务发展作出最大的努力!

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篇八 :20xx年集团标准编制培训心得

集团标准编制培训心得

很高兴能去珠海参加公司总部组织的集团标准编制培训。在这短短的两天时间里,我学到了很多关于标准编制的知识,同时也认识了不少专家,并了解了很多关于珠海当地的人文文化,感觉收获不少!

首先通过梁主任对集团公司标准化的工作背景情况、工作思路及集团公司标准体系和构建思路的介绍。认识到了集团标准编制的重要性,集团标准编制对一个企业的发展所起的作用有了更进一步的理解,同时也感觉到集团标准编制是一个企业软实力的重要体现。所以我们务必得做好这项工作。

然后通过集团公司标准化工作主管王粲对集团公司标准化规章制度体系的介绍及集团公司标准制定程序、编号制度、管理办法等要求的精彩讲解。让我们对集团标准编制有了一定的方向,要遵循公司标准化制度,要按照一定的要求编制。

对我们单位集团标准编制最有帮助的就是通飞公司标准化刘秦智主讲的“集团公司标准编写要求”,“标准编制中常见问题”和客服与综合保障标准化专家庚桂平主讲的“客户服务/综合保障专业领域标准编制要点”。他们从集团标准编制的具体内容,集团标准编制的具体方法以及具体案例进行了详细的分析讲解,让我们更容易理解,更容易接受。对我们单位标准编制是很好的参考学习资料,对我们编制人员来说可以减少很多编制上的错误。

我是第一次去珠海培训,也是第一次去珠海,对从没见过大海

的我充满了太多的幻想。这次让我感受到了海边城市的湿润潮湿炎热的气候,看到了现实中真正的大海,也吃到了海鲜。总之感觉珠海是一个适合居住的好地方!

总之,这次培训对我来说收获颇多。完成了我一个童年的梦想,见到了大海。学到了很多关于集团标准编制的方法,认识了很多不同单位的同仁朋友。最后非常感谢通飞公司组织这样的培训,让我在我的人生中多了一次培训的机会!

XXX

20xx年6月6号

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