20xx年党政廉风建设工作总结

20xx年，**在上级党委的正确领导下，坚持以党的十七大精神为指导，深入贯彻落实科学发展观，以健全惩防体系和落实党风廉政建设责任制为核心，以建设廉政风险监控、识别与防范体系为主要内容，扎实开展和努力推进反腐倡廉建设工作，取得了显著的成效，为大队规范执法提供了强有力的纪律保障。现将一年来的反腐倡廉建设工作报告如下：

一、把握机会，把反腐倡廉建设提升到更高水平

一是成立廉政建设责任制工作专班，专班由**任组长，**任副组长，党总支其他成员为专班成员，制定出年度党风廉政建设工作计划，明确了各部门责任人。二是把民警思想教育作为一项长远工作来抓，通过不断的组织学习，全面提高民警廉洁自律意识，促使全体民警自觉对现行权力进行了集中清理和风险排查并制定出防范措施。三是将党政廉风建设与“学查防”、“争先创优”、“民主评议政风行风”等活动相结合，把反腐倡廉建设融入其中，既做到了思想触动，警钟常鸣，又让反腐倡廉建设更加具体和量化，增强了反腐倡廉建设的效果。

二、多措并举，把党风廉政教育抓得更紧更好

一是通过教育整顿活动，打牢党风廉政建设思想基础。认真组织开展了深入学习实践科学发展观、《中国共 产 党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《公安机关人民警察内务条令》、十七届五中全会精神等内容，全体民警积极参与，认真学习撰

写心得体会，深刻剖析自身存在问题，并进行有效的整改。通过学习，全体民警加深了对当前国内外形势和公安队伍建设现状的认识，提高了全体民警的党性修养。二是通过上廉政党课，深化党风廉政教育。今年，大队举行了两次全体民警参加的廉政党课，运用大量活生生的反面案例说明了当前形势下加强党风廉政建设的极端重要性，让民警特别是领导干部深受感动和触动，达到了深化教育、净化心灵和坚定党性党风党纪的良好目的。三是通过开展警示教育，使党风廉政教育更加具体直观。今年以来，大队开展了三次警示教育，组织观看了《女贪官的忏悔》、《贪官无孝子》两部纪录片，还组织部分民警参观孝感市看守所，通过在押人员的现身说法，让民警们受到了一次特殊的警示教育，民警们的内心被深深地震动。四是加大廉政文化建设力度，借大队整体搬迁之机，着力策划制作一批以“廉、德、律、勤、清”为主题的宣传牌匾悬挂于民警办公室走廊上，大力营造“尊廉崇廉”的廉政文化氛围，时刻提醒广大民警廉洁从警，从而自觉地抵制腐败。20xx年，大队共拒收礼金礼品12次，涉及金额7000余元。

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干部廉政建设 年终总结

二〇一三年十二月九日

党风廉政建设个人总结

过去的20xx年，本人认真贯彻落实集团公司党风廉政建设精神，认真履行干部廉政建设责任承诺书中所承诺的，认真执行《中国共 产 党党员领导干部廉洁准则》和公司“三重一大”制度。抓好@@公司党风廉政建设，努力加强自身建设，带头做到廉洁自律，较好的完成了与集团公司年初签订的党风廉政建设责任承诺书的各项任务目标。

一、 加强理论学习，提高思想素养，增强廉洁自律的自觉性 在20xx年日常工作及生活中，认真学习集团公司下发的党风廉政建设相关文件精神，不搞形式主义、应付了事，在工作和生活中不断深化思想认识，提高思想素养，增强自律意识，时刻与党中央及集团公司保持高度一致。

二、 严于律己，自觉遵守廉洁自律规定，认真履行工作职责

在平时的工作中，本人始终严格要求自己，遵纪守法，廉洁自律，时刻注意自己的一言一行。工作过程中，本人身体力行，在差旅费用报销方面，严格按照集团公司的《财务报销规定》，以原始凭证入账，真正做到不虚报一分钱，不作假一分钱；在考查项目中，不接受基层单位赠送的任何礼物，到项目或联营方公司工作时，不搞特殊化，一律吃工作餐；在办公物品领取使用中，严格遵守公司规定，真正把发扬党风廉洁自律的优良传统落到实处。

三、 加强与党员、非党员的沟通交流，增强廉洁自律性

作为@@公司党工委书记，更要严格要求自己。对于党组织、党员同志提出的合理建议和批评指正，虚心接受，自觉改正，并进一步正本清源，提高廉洁自律意识。此外，对于非党员同志的监督，更要虚心接受他们提出的合理意见和批评，真正走到员工当中，对于他们的一些偏激看法，不良倾向，要多与他们沟通交流，以期做到拨乱反正，以点带面，做到共同进步，从而增强了西北公司全体员工的廉洁自律性。

回顾20xx年的工作，在党风廉政建设上本人虽然取得了一定的成绩，但我深刻认识到，党风廉政建设工作是一项长期、艰巨而紧迫的任务，在今后的工作、生活中，我将继续严格按照党风廉政建设责任承诺书要求，加强学习，切实履行好领导班子责任，真正发挥党政“一把手”作用，扎实推进党风廉政建设，始终保持共 产 党员的蓬勃朝气和浩然正气，团结和带领@@公司各位同事为@@@@@公司的明天而努力奋斗。

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党风廉政建设制度 一、不准利用办理刑事、治安、林业行政案件职权，徇

私舞弊，贪赃枉法。

二、不准利用职务上的便利，索贿受贿，谋取私利，乱

处滥罚。

三、不准赌博、嫖娼、传播淫秽物品等违法活动。

四、不准利用管钱管物之便，贪污、侵吞、挪用公款、公物等。

五、不准利用职务上便利，搞营利性活动，捞取不正当收入。

六、严禁在办案过程中，要特权，抖威风，滥用武器和

警戒以及其他强制措施，败坏森林公安形象。

七、严格刑讯逼供，非法拘禁、打骂、体罚犯罪嫌疑人或违法行为人。

八、严禁办关系案，办人情案，不准以罚代刑、包庇违法犯罪人员。

九、不准违反党和国家的法律、法规、禁令和单位的各

项规章制度。

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党政廉风建设意义重大

党政廉风建设和反腐败斗争是加强党的执政能力建设的必然要求。党政廉风建设和反腐败斗争关系党和国家的生死存亡。腐败是党之大敌、国之大敌、民之大敌。党风的好坏关系人心向背，而人心向背是决定一个政党、一个政权兴亡的根本因素。党的执政地位，既为我们党提供了全心全意为人民服务的条件，又增加了脱离群众的危险。因此，加强党的执政能力建设，一个很重要的方面就是要加强党风廉政建设和反腐败斗争，真正做到为民、务实、清廉，始终保持党同人民群众的血肉联系。

当前，我国已经进入全面建设小康社会、加快推进社会主义现代化的新的发展阶段，党的执政能力同党肩负的重任和使命总体上是适应的。但是，面对国内外形势的深刻变化，在完善社会主义市场经济体制的过程中，腐败现象易发多发的土壤和条件还存在，一些腐败现象仍然比较突出，严重损害了党同人民群众的血肉联系，严重影响了党的执政基础。因此，加强党的执政能力建设，巩固党的执政地位，必须把反腐倡廉作为重要内容，旗帜鲜明地反对腐败，持之以恒地加强党风廉政建设，使我们党经受住改革开放和发展市场经济条件下长期执政的考验。

切实加强党风政风建设，促进领导干部廉洁自律。党风政风关系党和政府的形象，关系人心向背，关系党的执政地位的巩固。要在巩固廉洁自律有关专项治理成果的同时，针对一些地方和部门存在向领导干部送钱、跑官要官的歪风，领导干部插手建设工程招投标、经营性土地使用权出让等微观经济活动中谋取私利的问题，领导干部的配偶、子女和身边工作人员利用领导干部职权和职务上的影响谋取私利的问题，少数党员干部参与赌博的问题，采取有力措施，严加整治。认真贯彻落实党内监督条例，围绕监督的关键环节和重点内容，制定相关规定和配套措施，加强对党员领导干部特别是主要领导干部的监督。进一步加大巡视工作力度，重视巡视成果运用，增强巡视效果。

严肃查办违纪违法案件，坚决惩处腐败分子。查办违纪违法案件是贯彻从严治党方针的重要体现，是保持党的先进性和纯洁性的有效手段。当前，反腐败斗争形势依然严峻，重大违纪违法案件一再发生。要增强查办案件工作的责任感和紧迫感，继续加大查办案件工作的力度，严惩腐败分子。重点查处领导干部滥用权力、谋取私利的问题，特别是利用审批权、人事权、司法权严重违纪违法的案件，党政机关和公务人员严重损害群众利益的案件。对顶风作案的要依纪依法从严惩处，绝不姑息。

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党风廉政建设自查报告

根据溪纪发【20xx】10号文件关于开展上半年党风廉政建设建设责任制落实情况检查的通知要求，医院党支部对照检查内容进行了自查，现将自查情况报告如下：

一年来，我院认真贯彻县委、政府和上级主管部门关于党风廉政建设的部署和要求，结合争创和谐平安医院的目标，开展医院管理年和深入学习实践科学发展观活动，制定党风廉政建设工作计划，开展党性党风党纪和廉政教育，优化服务环境、简化服务流程，认真落实农村合作医疗和城镇低保医疗政策，全心全意为人民健康服务，促进了医院的改革、发展和稳定大局。

一、加强组织领导，健全管理体系。

为了切实抓好我院的党风廉政建设，我们年初与各科室负责人签订责任书，成立以院长和党支部书记为组长的党风廉政建设责任制工作领导小组。明确党政一把手担负党风廉政建设第一责任，负总责；领导班子其他成员根据分工对分管科室的党风廉政建设负直接领导责任；各职能部门在党支部的统一领导下，各负其责，分工协作，协助党支部抓具体工作。建立了支部统一领导，党政齐抓共管，部门各负其责，依靠群众支持和参与的领导体制和工作机制。把党风廉政建设纳入经济和业务建设目标管理考核中，一起部署，一起落实，一起检查，一起考核。责任明确，重点突出，党政齐抓共管。

二、以学科建设为龙头，抓好党风廉政建设。

医院把学科建设作为龙头，抓好党风廉政建设。主要做法是：把握学科发展趋势、综合激励竞争机制，加强内部结构调整、优化人财资源配置，重点扶持特色学科、集中精力发挥优势，创造机会向外拓展、争取县内领先地位。骨科、普外科、心血管内科、检验、放射等专业作为重点建设平台，集中优势、突出重点，得到了主管部门和社

会的认可。检验科成为全市重点专科，普外科、心血管内科、骨科、临床检验、放射科均成为本县的重点学科。

三、以队伍建设为根本，加强职业道德教育。

半年来，我院把职业道德教育作为落实党风廉政建设责任制的重点工作来抓，形成职业道德培训教育制度化、经常化。贯彻“以人为本”的服务理念，增强核心竞争力，营造“以病人为中心”的服务氛围，满足社会的各种需求，把病人的满意作为服务质量的衡量尺度。根据领导干部、中层干部、医生、护士、新职工、进修医师、窗口科室、临时工等不同层面需求，通过党支部民主生活会、科室学习、全院大会、专题培训班、参观学习、专家报告会、知识竞赛等不同形式，学习党的十七大精神、县纪委党风廉政建设文件、卫生法律法规、职业道德教育、卫生部公报中涉及医院管理的重要内容，同时结合医院创建和谐平安医院、开展医院管理年活动和落实科学发展观教育，举办各种文化建设活动，丰富文化内涵。三月份参与宣传系统组织的三下乡活动；五一国际劳动节推荐3名天使杯竹溪县十大杰出青年候选人；五四青年节表彰10名优秀团员；“5.12”国际护士节开展《护士管理条例》知识竞赛；评先创优活动，促进了管理观念和服务理念转变，职业道德、工作责任心、遵纪守法自觉性提高。

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为落实上级领导关于党政廉风建设,我项目部在日常工作中，能够牢记党的宗旨，自觉加强党性锻炼，坚持严以律己，自觉遵守领导干部廉洁自律各项规定。并制订以下措施加以保证

一是注重学习，增强廉政意识。认真学习党章和党纪法规，在政治思想上自觉与党中央保持高度一致，自觉接受廉政教育，增强抵御腐朽思想侵蚀的免疫力，增强纪律观念和法制观念，自觉用党纪国法规范自己的行为，从思想上、行动上、作风上做到立党为公、执政为民、清正廉洁。

二是遵守并落实廉政制度。自觉落实廉政制度责任制，不仅自己做好，还将分管科室的廉政建设抓好，保证工作公开、公平公正。

三是转变工作作风，增强奉献意识，正确对待个人利益，始终保持一颗平常心，不计较个人得失，做到自重、自省、自警、自励，自觉接受群众的监督，及时解决群众反映的问题。

四是进一步提高思想认识，加大宣传力度，使党员干部充分认识到党风廉政建设方面的积极性和迫切性；

五是明确责任分工，加大检查考核和责任追究的力度，做到事事有人管，处处有人查，做到考核工作

经常化、制度化；

六是把党风廉政建设与本职工作紧密结合在一起，使监督检查制度贯穿于日常工作之中，大额经费的支出需经领导班子集体讨论并进行公示，不搞“一言堂”，从源头有效地杜绝了腐败现象的发生。

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XX公司党支部20xx年上半年党风廉政建设工作小结

20xx年上半年以来，XX党支部严格按照局党委的工作部署，结合工作实际，抓教育，建制度，强监督，切实加强党风廉政建设和反腐败工作，取得了明显成效，工作开展情况总结如下

一、强化两个责任落实，严格履行一岗双责

1、加强领导，明确责任。将党风廉政建设和反腐败工作纳入全年重点工作，统筹安排，全面推进，形成了反腐败领导体制和工作机制。在落实责任上做到两个明确，一是公司党政一把手是党风廉政建设第一责任人；二是明确了领导班子其他成员对分管工作范围内的党风廉政建设负直接领导责任。

2、结合实际，分析研究本单位的党风廉政建设状况，制定具体的工作计划和措施，进一步明确责任。XX党支部与支部委员、科室负责人全部签订了《党风廉政建设目标责任书》，党风廉政建设责任到人。

二、加强宣传教育，反腐倡廉深入人心

XX党支部上半年安排了党风廉政及反腐败内容的学习7次，主要学习了党章、十八大精神、十八届三中、四中全会精神、反腐败案例、市纪委汇编的学思践悟系列文章等内容，并根据学习内容及时进行讨论分析，使教育学习到达效果。

根据局党委安排，XX党支部开展了两个专题活动。一是四个绝对专题活动，二是三严三实专题活动，通过专题教育并结合实际工作，党员干部们改进了工作作风，提高了工作效率，清醒认识到新常态下必须

有新的工作态度和办法，明确自己的权利责任，远离廉政的高压线，明确了今后工作的目标。

XX党支部积极开展了职工廉政教育谈话和谈心交流活动，上半年支部委员与职工谈心21次，支部委员间互相谈心8次。通过交心谈心，一方面增强科室负责人及党员的廉政意识、大局意识，促进了公司党风廉政建设；另一方面拉近班子成员与干部职工的距离，增进了解，消除误会，形成了相互理解、相互支持，齐心协力，共创和谐的工作环境。

三、坚持民主集中制，权利运行透明化

XX党支部始做到了在集中指导下民主，民主基础上集中。班子成员之间密切协调、充分沟通，做到决策之前先沟通，日常工作随时沟通，凡是有关公司大的事项决策及财务开支，必须通过班子讨论通过执行。

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