篇一 :进入公司心得体会-李聪

新员工入职心得

离开了大学校门,我便很荣幸的成为了中材节能股份有限公司的一员,怀着自己美好的希望和从零开始的心态,开始了自己人生的新征程。不经意间,在这里工作已经一个多月,在这一个多月里我感慨颇深。

人生总会有无数个起点,从第一次学会站立到第一次开口说话,从第一次进入校园到第一次领到薪水。而现在,这个起点,是事业的开始,也是我人生转折的来临。短短一个月里,这段充实的工作经历,给了我许多的收获。记得曾听人说过,勤奋工作的人时最光荣的。这一个月的忙碌,使我内心的充实无以伦比。这一个月的时光里,我认真的过好每一天,这足以让我感到自豪,对未来充满希望。

我被分到了工程费用控制部,在这一个月的时间里,我有很多体会:要有自主学习的心态,工作后就不像在学校里学习那样,有老师,有作业,有考试,而是一切都要自己主动去学着做;要有积极进取的工作态度,在工作中你不仅为公司创造了效益,同时也提高了自己,特别是现在我的工作还没有明确的工作范围,如果工作态度不够积极就可能没有事情做,所以平时就更需要主动争取多做事,这样才能多积累经验,多提高;要有团队精神,工作不是一个人的事情,是一个团队在完成一个项目,在工作过程中如何去保持和团队中其他同事的交流和沟通是相当重要的,一位资深人力资源专家曾对团队精神的能力要求有这样的观点,要有与别人沟通、交流的能力以及与人合作的能力;要学会基本礼仪,步入社会就需要了解基本礼仪,而这往往是

原来作为学生不大重视的,无论是着装还是待人接物,都应该合乎礼仪,才不会影响工作的正常运行,这就需要平时多学习。

一个多月里,我学到了很多知识,自己的技术水平也得到了很大提高,过得非常充实和快乐,我相信这是一个好的开端,再累也是有价值的。

此刻,我终于完成了从学生到职员的身份蜕变,这是诠释人生的开始,满怀激情,勇往直前。通过这一个多月的学习,使我坚定了自己的信念,选择中材节能是正确的!心若在梦就在,我期待着在中材节能的舞台上演绎出自己完美的人生,走好每一步,干好每一天。与中材一起发展,与全体中材人用自己的青春和热血构筑中材节能摧残过的明天!

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篇二 :进入本公司的心得体会

进入本公司的心得体会

找工作的时候,我的目标是找一份喜欢的就可以了,进入漂亮新娘,是因为我认为这是一个美得行业,在里面既能够学到东西,也能够锻炼自己,是我喜欢的事情!

七月份,我在人才市场看到了漂亮新娘的招聘摊位,去投了份简历,顺利的进入本公司,参加培训以及后面我们扫街,再到我分到网销部工作,中间经历了好多的挫折,也有好多的快乐。

7月1号,我们开始培训,豆豆老师给我们培训了上班时要注意的一些事项,以及对我们的人生观、价值观做了梳理。我是刚接触这个行业,对这个行业不是很了解,豆豆老师讲的好多的专业知识对于我很有用,我一直认为,不管是在那个岗位上,只要肯学,肯干,是金子总会发光的,进入这家公司,前期肯定不会很好受,要学习很多的知识,了解很多的资讯 ,才能更好的去胜任漂亮新娘给我的这份工作,所以很感谢豆豆老师,新的工作我可能比其他的人适应的慢一点,但我会不断努力的。

7月10号,我们开始扫街,太阳狠毒,我们还是不气馁,整个11天下来。我们每个人都晒的嘿嘿的,大家都收获很多,突破自己跟陌生人说话,让自己更自信一点了,扫街虽然很幸苦,但是也让我们成长了。

扫街完了之后,我们就在自己的岗位上了,我是应聘门市的,豆豆老师说:“门市有两个岗位,一是门市,二是网销,安排我去网销部锻炼一下”.我很乐意接受的,因为这样可以更好地锻炼我,能够

更好地适应这份工作.

分到网销部之后,我对电脑只是稍微懂一点,对网络营销这个概念也理解不深,从头开始学,在徐主管的带领下,我们在不断的进步,每天是要发一些帖子,写一些东西,这让我这个N多年没有写过东西,也很少发表一些东西的人有很大的成长空间了,人家说:“简单的事情重复做,你就有可能成功。”虽然写微博,发帖子也是很简单的事情,但如果把它做得很好还是有难度的。还有我们主管说让我们尽量多了解一些资讯,什么都知道一点,对工作是很有帮助的,这方面我是很赞同,网络是很好的一个工具,把它用好了,就是一个宝藏,用不好就什么也不是,所以在未来的工作中,我会好好运用网络来实现自己的梦想。

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篇三 :入职公司心得体会正式版

入职公司心得体会

首先自我介绍一下,我叫XXX,今年38岁,来自XXX,曾历任XXX、XX经理,现供职万和地产营销中心。

很高兴有机会能够在这里和大家交流入职培训的心得体会,能够成为万和地产的一份子让我感到非常荣幸!虽然到目前为止我在公司工作的时间仅半年,但是在这短短的时间里,我却时刻感受着关怀与温暖,感受到公司务实向上的氛围。这里有一个广阔的事业舞台,供我施展自己的才华,创造人生的精彩!在万和,我相信我的能力能够得到提升、我的价值能够得到体现,我会用优秀的工作业绩来为公司的发展作出自己的贡献!

一段时间工作使我收获颇丰,我的直属上级领导对我部门的重视和支持,及对我个人的提携和关怀让我顺利进入到工作状态,理顺了横向纵向的工作关系,改制了部门架构,让部门编制更加科学、合理,大大提高了工作效率。

新的年度马上要来临了,如何更好地开展工作应该是我们当下思考的核心问题。下面我总结以下几点心得与各位同事共勉:

1、认同公司的企业文化和核心理念。

企业文化是一个公司发展壮大的根基。我们选择一个公司,从某种意义上说就是选择一种企业文化,所以我们必须要认同它的企业文化和核心理念。一个公司如果没有一个它所坚持的文化和核心理念,必定不能长久地发展下去,必定会在社会发展的大潮中被淘汰。所谓“道不同,不足与谋”,如果连公司的企业文化都不能认同,也就失去了留在公司的必要。

2、工作态度

融入新的团队,在这个过程中我们难免会有不适,但是这不能成为我们逃避的借口。更应严格要求自己,在新的工作岗位上,要有一切从零开始的勇气和决心,要有扎实认真的工作态度。“态度决定一切”。一个人能否成功,很多时候在于是否有扎实认真的态度,而能力却可能是次要的。找准自己在公司中的定位、进入工作状态,理顺工作关系,融入公司这个大家庭。

3、企业忠诚度

我们既然选择了公司,公司给予我们不仅仅是那份薪酬,更提供了一个我们施展自己的才华、实现自我价值的大舞台。因此,我们应该怀着一颗感恩的心来工作,把对公司的忠诚放在第一位,要有一种主人翁的态度,只有把自己放在主人的位置,真正以公司为家,才能对公司绝对的忠诚,也会有最大的工作热情。而好的执行力是一个团队、公司成功的关键。

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篇四 :进入新公司的体会

心 得 体 会

进入**公司已有两周。很感谢公司给了我这个机会,使我有缘和大家聚在一起。在生活上我们相互照顾、相互帮助;工作中我们互相学习、互相探讨;彼此之间就是亲兄妹般的相处。我很享受这种工作氛围,每天都在不断的汲取知识,不断的积累经验。

首先,参加公司入职后的培训,使我对公司有了一个感性的认识;接着走访各个部门,熟悉了办公环境,了解了公司的行为规范;通过工作中相关单位的沟通与交流,使我逐步理解了公司的企业文化;争取早日融入其中。**集团,是专业的化学技术及产品的领导者,并获得了高新技术企业的认定书。公司所经营的产品,虽然只是汽车中的一个小部件,但是却起到了不可或缺的作用。有效的减少和防止,汽车因外部原因而导致的损坏;使购车者深切体会到更安全更舒适的驾驶。

在这短短的两周工作经历中,得到很多同事帮助,思维得到开阔,团队意识得到提升,情操得到淘炼,使我受益匪浅。

公司不断地发展,我们也要与日俱进,不断地提高自己的技能。未来,我们要不断地满足客户的需求,更要不断地提升技术、提高产品的品质;从而使公司傲视群雄,成为真正的标杆企业。

公司正走进高速发展的轨道上,就像开始发动的高速列车,而我则是列车上的一颗螺丝钉,伴随着列车奔驰远方。。。。。。

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篇五 :进公司实习半月的心得体会2

公司实习半月有感

“草树知春不久归,百般红紫斗芳菲”,阳春三月,正是大地回春,春暖花开的时刻,

我有幸来到大陆房产公司实习,至今已有半月,在这半月之中,有得,有失,有进步,有迷

惑,君子日省三思而有所得,得“瞻前顾后”是在我作为一个新人来到公司实习必要的学习

方法。

大陆公司给我的感受是一家拥有良好工作环境的房产企业,来公司半月,感受到了公司

融洽的工作氛围,深厚 的企业文化,专业的从事房地产行业的团队,对能来到这样一家有

着良好发展潜力的公司实习,我倍感荣幸。

来公司半月,我主要从事的是安装预算方面的实习,大学时我的专业是给排水工程技术,

主要学习的是给排水相关方面的如水处理、水微生物学等。给排水管道等专业上的知识,对

预算只是个大概了解,而这对于我的工作来说是远远不够的,初步学习安装预算,感觉很困

惑,弱电,通风空调,消防等安装项目,我要逐步一个一个的学习,广联达,斯维尔等算量

软件,我要一个一个的去摸索,刚学习新东西的困难与迷惑随之而来,如通风空调的风管与

给排水管道的不同算法这样的问题层出不穷,在学习的过程中,也把我不懂的问题请教专业

老师,从中受益匪浅,并学习到很多施工现场一些实际操作方法,做事讲究方法,而我更应

该培养一种好的工作习惯,只有方法成为习惯,习惯成为自然的时候,我所从事的这份预算

工作,才能让自己学到更多知识。

在实习中,专业方面,我找来预算的相关书籍,重新对预算进行学习,了解预算各种工

程量的计算规则,预算定额的组成,编制预算定额的方法,工程单价的确定,预算定额的应

用换算,这些东西在我大学的学习过程中,由于不是专业课,并未深入的学习,现在学习有

一定的认知困难,特别是安装预算,很多,很杂,很多东西并不是光用软件就可以解决的,

还要联系施工现场实际情况来决定的,电气设备安装工程定额,给排水,采暖,燃气工程定

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篇六 :第一次进入公司后的心得

新进大学生军训心得体会

经过了四年的大学学习生活,我毕业了,我来到了股份——我的第一份工作,也是一个我将战斗的地方。对于,我已经不是一位陌生的人,通过三四月份在的实习生活,我已经了解了,我已经过融入了她,博亚,是一个值得投身奋斗的地方。

七月二号,星期六,我们带着沉重的行李,告别了四年的大学校园,告别了一起生活过的大学同窗,来到了,住进了公司宿舍。我们就这样的进入了社会,想着这些,心里突然很激动,自己报效社会的机会来了。

按照公司人力资源部安排,我们新进的四十一名大学生将先进行为期五天的军训,炎热的七月,我的军训让我们很是不解,但很快理解了。

七月四日,星期一,穿着公司新发的工作服我们开始了军训。我们的教官是一名退役的特种兵,是高新区培训中心副主任张文强。军训内容很简单,是我们曾经军训中的经典部分。

第一天的天气还比较“人性化”,没出现烈日,是个阴天,但却没下雨。动作很简单,我们却仍是漏洞百出。错误很多时候并不容易被识出,在班长和张教官的指导下,我们提升很快。我也洞察一个道理,事情虽简单,但能做的精的真的不多,如果谁做到了,那就是优秀的人。张教官今年三十六岁,看着我们这些人懒散的表现,总喜欢唠叨几句,像个长者,给我们讲自己的经历,很好,我喜欢军人的作风,但自己的很多时候都不是严格要求自己,自己有些汗颜。

后面的三天都是我们的演练和四个班的大练兵比拼,我所在的四班每次都能拿到一个比较好的成绩,这与我们的辛勤的操练不无关系,但最重要的是班长的有效组织和引导我们一遍遍的排练,我觉得我的班长赵林昌是个谦虚的冷静的指挥者,自己的不错观察力加上和我们成员之间的有效沟通,我们大家都越做越好了,明显错误基本上没得了。

军训的最后一天,骄阳似火,上午我们被张教官拉出去拉练去了,围着部分高新区跑了十公里,很多女孩子都坚持下来了,两个小时下来,我也差点吃不消了,中途张教官重复着他的那句老话:别人能坚持的能做到的,我一定要做到!是的,别的女孩子都坚持下来了,我堂堂七尺男儿为何不可,我咬紧牙关,终于没得女孩子超越我。。。。。。我看过一本关于成功的书,上面说:大家都会的,你只有没吃饭的份儿,我们一定要有别人做不到的。是啊,加油,我一定行。回到了公司,渴的要命,一顿猛灌水休整后,想想自己多次想中途退出,怎么就这么快熬到头了,原来自己还这么能坚持的嘛!

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篇七 :进入公司工作体会

进入公司工作体会

岁末年初,回想自己离开校园步入社会的这一年,有过很多让自己难忘的瞬间,其中来到——五龙福园的这段工作经历更是记忆深刻。从我进入公司到工作部门的调整,再到成为部门负责人的这一过程,时间不算太长经历却不同,其中的喜怒哀乐对我来说都是很难得的收获。首先感谢支持、帮助我的领导、同事。但是更要感谢一直信任、鼓励我成长的领导们,当我选择了长安五龙福园的同时,感谢你们也选择了我,并且给予我良好的发展、发挥空间。也是你们的信任、支持与理解,使我有勇气承担一个部门的工作。

从公司的组建到现在,已经历时将近五个月的时间,作为公司的一名行政人员,在此期间经历的更多的是关于公司架构调整、规章制度的制定与修改,以及到目前各规章制度的出台。“没有规矩不成方圆”是一句老生常谈的话,但可见他的含义又是显而易见的。

是的,制度还是要不断完善、修订的,而不是一成不变的,就是因为制度的目的所在。我们也多次提到制度的根本目的是用来服务于人,而不是制约人的。那么,制定合法的、合理的、有效的、人性化的制度就是企业必须要考虑的关键,使我们的制度有法可依,不论是从社会的角度,还是员工个人的立场,以及公司的利益方面,公司制定的制度都要站的注脚,经得起各方面的评激,得到各方多数人正确的理解与认可。

在整理修改公司各项规章制度的同时,我们也在围绕制度进行着各项工作事务,制度是维护公司各环节的各项工作有序进行,有效协调发展的重要依据,是制度让活动在企业里的每个人有章可循。因为我们都知道人是一个特殊的群体,在每个集体就要每个有不同的思维方式、做事方式的人有一个统一的规程,依照正确的制度和规章安排、完成工作,能够相互之间协调从事。如果没有制度,各人都随意发挥,到每一级、每一环节没有制度约束,谁想怎样就怎样,我们的工作将没法做,将会造成很多负面的影响,其中就会有冲突、矛盾,就连浪费都是必然发生的,是一件很可怕的事情。

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篇八 :学习“与公司一起进步、把责任落实到位”心得体会

学习《与公司一起进步》和《把责任落实到任位》的

心 得 体 会

中石化贵州遵义石油支公司湄潭片区——周 艳

在遵义分公司号召学习《把责任落实到任位》、《与公司一起进步》、《 》活动中。 近日我经过认真学习了上述书籍,再结合我工作实际情况有以下几点心得体会。

一、在《把责任落实到任位》一书中,一是对责任做了非常精辟的阐释,责任是一种与生俱来的伴随着每一个生命的使命,是每个人的行为准则,是成就人生的基石;二是责任是一种工作态度,人可以不伟大,但不能没有责任心。一个对工作负责任的人,才是对自己真正负责的人;三是责任是工作的灵魂。没有做不好的工作,是不负责任的人。无论做什么工作,都要敢于承担责任的人,就会出色地完成任务,就会发挥自己的价值;反之,不能承担起自己责任的人,就会懈怠自己的工作;三是负责的人才是中石化真正需要的人。现在市场竞争激烈,每个企业都非常强调责任的力量,在用人时都非常强调个人的知识、技能与责任感的融合。

事实上,只有勇于承担责任的人,才有可能被赋予更多

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的使命。一个缺乏责任感的人,就会失去社会对他的认可,失去别人对他的信,甚至失去自身的立命之本。我作为中石化的一员,又是湄潭片区的ME来说,深感责任心的重要性,我对工作的态度和责任心好坏,不是我一个人的事,而是关系到整个湄潭片区工作的好坏;关系到整个片区油料的销售量;关系到整个中石化对外的形象。我一定要牢记自己“责任”,视“责任”为自己的生命一样重要。

中石化是世界500强企业,我要以此为荣,将“责任”的理念和价值观进一步深化理解、进一步在片区内落实到位;同时要求片区的每位员工要以“责任”为第一行准则。要求片区每位员工,无论你的职位高低,都要对中石化负有不可推卸的责任,正是责任保证湄潭片区在石油行业的竞争力,也保证了每位员工工作的积极性。让负责任成为每位员工日常生活的态度和工作习惯,真正地把负责精神和落实意识贯彻于整个工作和行动之中,只有把责任真正地落实到位,员工才能真正地执行到位,勇敢地承担起自己的责任。比乐·盖茨说:“如果你有很强的责任感,能够接受别人不愿意接受的工作,并且从中体会现辛劳和乐趣,那么,你就能够克服困难,达到他人无法达到的境界,并得到应有的回报”。我一定要把片区工作当成一项神圣而伟大的事业,用整个生命去实践的时候,人生往往更容易激发出绚丽的色彩。

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