篇一：20xx年公司工会总结

公司工会20xx年度工作总结

20xx年公司工会按照市总工会20xx年工作安排，结合省工会的总体要求，在市总工会和公司党委的正确领导下，以党的十七大精神和“三个代表”重要思想为指导，紧扣科学发展观和中国工会十五大精神，深入贯彻落实科学发展观，按照构建和谐社会的目标，充分发挥工会组织的桥梁和纽带作用，以完善工会基层组织建设为基础，以建立健全机制建设为重点，以工会自身建设为关键，深入开展工会工作，圆满完成了上级工会组织下达的工作目标和任务。现将20xx年我乡工会工作总结如下:

一、切实履行维护职工合法机益的职责

公司工会认真贯彻落实《工会法》、《劳动法》、《劳动合同法》，认真履行工会的基本职责，加强企业民主治理力度，在新形势下履行好工会的维护职能。

认真履行好维护职能。全心全意为广大员工服务，我们把表达和维护广大员工利益作为工会工作的出发点和落脚点，不断完善职代会制度，强化源头参与，做好宏观维护。坚持完善以职工代表大会为基本形式的职工民主治理，民主监督制度，推行企务公开，让员工知情，让员工议事，让员工监督。

二、大力推进工会组建和会员发展工作

按照“哪里有职工，哪里就要组建工作”的原则，大力推进工会组建，扩大会员覆盖面。建立健全组织机构，保障企业文化建设落到实处，为了推进企业文化建设我们明确各部门在企业文化建设中的职责，各单位主要负责人为企业文化建设的第一责任人。引入了绩效治理全面预算治理系统，加强向一流企业迈进的步伐。

企业文化作为一种先进的治理方式，反映了全业治理的高层资追求，创建世界一流企业需要一流的企业文化做支撑。20xx年，我们把创建一流企业文化做为工会工作的重点摆到重要日程上，致力塑造一流的企业文化。力争建立独具特色企业文化体系，成为凝聚和激励企业员工上下一心迈向卓越的动力源泉。

三、加强自身建设，提高工会工作水平

今年以来，我们组织工会干部认真学习党的十七届三中、四中全会和中国工会十五大精神，工会组织的思想、作风建设得到加强，干部队伍素质不断提高。认真贯彻落实县委组织部和县总工会《关于进一步加强党的建设带动工会组织建设的意见》，进一步加强工会领导班子建设，按照配精配强工会干部的要求，及时将政治思想过硬、工作能力强的干部充实到工会干部队伍中来。

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篇二：20xx公司工会总结

20xx年工会工作总结

进入20xx年以来，在公司领导和上级工会的正确领导下，在各基层部门的大力支持与配合下，宁波轿辰凯盛汽车销售服务有限公司工会紧紧围绕企业发展目标，强化自身建设，按照年初的工作计划，结合自身特点，充分调动职工的聪明才智，开拓进取、与时俱进全面落实依靠方针，组织引导职工积极开展活动，推进企业民主管理、推进职工素质工程、推进企业文化建设、推进公司经济发展，增强企业凝聚力和战斗力，较好地完成了上半年的各项工作任务，取得了一定的成绩。以下是本年度企业工会工作总结：

一、加强政治理论学习提高工会干部素质

为认真贯彻市委“六个加快”战略部署，加快创建智慧城市，深化服务型工会建设，让广大工会会员和职工群众更多的共享改革发展成果，进一步强化工会干部政治意识、创新意识、群众意识、责任意识、服务意识，加快工会干部理论化、知识化、专业化进程，坚持经常性的职工素质教育，在“工人先锋号”活动中成效明显，提高工会干部综合素质。

二、参与企业经济建设，发挥桥梁纽带作用

轿辰凯盛公司工会积极参与各项经济工作，围绕稳定与发展，发挥工会桥梁纽带作用，使广大职工明白集团公司的发展方向，树立危机意识、竞争意识，转变工作态度，激发职工的聪明才智，为集团公司持续、稳定发展寻找对策，为企业领导决策提供依据，使集团更好地抓

住机遇，迎接挑战；开展献计献策活动，广纳良言，为企业发展征集好建议、好点子，推动集团公司持续健康发展。

三、做好工会工作计划，发展新会员，加强工会自身建设。我们在工作中深深地体会到，要把企业做大做强，必须培育一支政治素质高、业务技术精的员工队伍，实现这一目标，最有效的途径就是组织企业工会，20xx年上半年，凯盛工会共吸纳新入会会员57人，为集团工会输送了一批新鲜血液。依靠工会组织的特殊作用，为企业的稳步、健康、快速发展，起到了保驾护航的作用。

四、积极开展劳动竞赛，为完成企业任务建功立业。

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篇三：###电力公司工会总结报告

工会工作总结

#####工会在公司党委和上级工会的正确领导下，在行政的大力

支持下，认真履行工会维护、建设、参与、教育职能，脚踏实地、奋

发努力，较好地发挥了工会组织在企业两个文明建设中的作用。

一、落实“依靠”方针，加强民主管理

随着社会主义市场经济体制的不断完善，现代企业制度的建立以

及企业改革不断深入，工会组织要充分发挥维护职能，把全心全意依

靠工人阶级的方针落到实处。我们努力增强职工主人翁意识，动员组

织职工参与企业民主管理。

一是坚持和完善职工代表大会制度。坚持每年召开职代会，听取

和审议行政工作报告，讨论通过公司重要规章制度。做到公司重大问

题未经职代会讨论不拍板；重要规章制度未经职代会审议不出台。职

代会民主评议企业领导干部，使职代会较好地履行了各项职权。二是

积极推行厂务公开。在厂务公开工作中，坚持和落实了“三项机制”、

“三条原则”、“三项制度”。三项机制是：领导机制，成立以党支部

书记为组长的厂务公开领导小组，统一组织和协调厂务公开工作；公

开机制，成立了公开小组，具体负责厂务公开工作；监督机制，由公

司工会负责检查、监督厂务公开工作的实施。“三条原则”是：凡涉及

到公司经营管理和改革发展的重大问题必须公开；凡涉及到企业党风

廉政建设和领导干部廉洁自律的问题必须公开；凡涉及到职工切身利

益的问题必须公开。“三项制度”是：督办制度，公开小组每月报送上月公开事项。考核制度，将厂务公开列入创一流企业、双文明单位建设和党风廉政建设责任制考核内容，并做到同布置、同检查、同考核、同奖惩；评议报告制度，公司工会组织职工对厂务公开工作进行评议，并将厂务公开的情况向职工代表大会报告。三是开展职工合理化建议活动。动员和组织职工为公司安全生产、经营管理、优质服务献计献策，并认真协助做好职工建议的承办工作。

二、深化主题教育，提高职工素质

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篇四：物业公司工会总结

物业公司20xx年度工会工作总结

物业公司工会在总公司工会的正确领导下，紧紧围绕改革、发展、稳定、的大局，全面加强工会组织建设，认真履行工会职能，切实推行企务公开，民主监督制度，有效的激发了广大会员的工作热情、各种积极性，为物业公司工会的繁荣做出了一定的工作成绩。

一、物业公司工会紧紧围绕在总公司工会的周围，认真学习“三个代表”重要思想，提高了职工的整体素质，提高了政治素质和思想觉悟，把会员的思想统一到努力建设小康生活的奋斗目标上来，今年x月份开始在全公司积极营造和谐、文明、健康、科学的良好氛围，加强职工队伍建设，激励职工在岗位上建功立业，充分调动职工群众建设小康社会、构建和谐企业积极性和创造性，在评选“和谐小康家庭”活动中，物业公司3户家庭得到了此荣誉。

二、以遵纪守法、遵守公共生活次序为准则，讲文明、树新风为准则，开展了社会公德教育；以敬业、乐业、勤业为目标，开展了职业道德教育；以互敬、互爱、互信、互勉、互助、互让、互谅为目标，开展了家庭美德教育；以改革、发展、稳定为主题，开展了多形式、全方位的教育活动，是广大会员职工认识到了发展的紧迫性和稳定的重要性，增强风险忧患意识，树立了改革发展的观念。

三、及时反映会员职工的意见和建议，大力开展了“金点子”和“送温暖”活动，为职工和物业公司解决了很多困难和实际问题。

今年物业公司保安买买提艾力.沙吾提家庭困难收入低，小儿子患“尿毒症”，更可怕的是要给儿子换肾治疗费用巨大。在总公司工会的倡领下、公司工作的带领下全体会员职工积极踊跃捐款，奉献一片爱心，物业公司共捐款1083元。5月份为贫困母亲捐款380元。

四、积极做好新会员的入会工作，今年物业公司新入会员3名。并对全体会员职工进行一次调查摸底，充分掌握了每个会员的思想动态和生活状况，及时把问题和矛盾消灭在萌芽状态，使物业公司全体会员职工精诚团结，努力工作，充分体现了团结就是力量。

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篇五：20xx年朝园弘公司工会总结

20xx年绿色景观设计中心工会工作总结

工会组织是党的助手，是联系职工的桥梁和纽带。我公司现有职工39人，工会会员39人，工会委员3人，工会小组长4人，职工入会率100%。一年，公司工会在局工会和公司党支部的正确领导下，紧贴公司经济建设为中心的任务，充分发挥工会组织作用，坚持以人为本，强化服务意识，认真履行工会职能，形成了党组织统一领导、行政积极支持、工会具体实施、职工热情参与的良好氛围，做出了一系列卓有成效的工作。

一、争取领导支持，发挥主人翁作用，全面提升各方位素质

坚持和完善以职工代表大会为基本形式的民主管理制度，认真落实职代会的各项职能。在日常工作中做到上情下达，下情上达。听取职工的批评和建议，完善工作计划，工作中的问题以及关系到职工切身利益等事情，进行公开和商定。通过工会宣传栏、内部刊物等做好宣传工作。

积极响应市政府号召，增强体育锻炼，结合实际工作情况，深挖职工潜能，根据公司实际和职工需求，坚持组织开展和参加各种形式的体育活动，关注职工的健康、丰富职工的业余文化生活，增强公司凝聚力。

在公司领导的大力支持下，工会为了增强职工身体素质，每天早晨组织职工做第八套广播体操，下午4:30-5:00开展乒乓球、羽毛球、踢毽等活动。定期会开展游泳、篮球等体育活动，并为每名职工购买了所需装备。根据年轻人多的特点，组建了公司足球队和篮球队，定期训练，利用业余时间与大黄庄苗圃进行友谊赛，既达到了锻炼身体的目的，使队员间形成相互配合、相互沟通，团结进取的团队合作精神。

这种凝聚力也体现在今年局运动会中，公司获得了广播操比赛团体第一名、精神文明奖、集体长绳第二名、集体踢毽第七名和多个单项的好成绩。同志们也付出了很多努力，从今年的7月x日到10月x日，同志们就开始训练广播操，历经67天，用时83个小时，大家从未间断过训练。在烈日下同志们经受着暴晒汗水浸湿衣衫动作却从未懈怠过、在秋风中穿着淡薄的衣服排列整齐的队伍一动不动、训练中大家建言献策为的就是把广播操做得尽善尽美。就是凭借着这股团结精神，这股凝聚精神，这股不服输精神，大家才取了如此好的成绩。这里还要特意感谢小教官李健航，以多年的军训经验改善了大家的精神状态，感谢小教员闫丹、刘海金、王宁，把自己学会的标准动作示范并纠正给大家。还有参与运动会准备工作的苗宏宇、岳棋、李健航、赵梦梦、闫丹、韩雪莲、范茹云、王娟、王健等同志，他们分别做了采买、分装、投稿及布置会场等具体工作，就是基于对工会工作的热情把看似不起眼的小事用“认真”二字做到尽善尽美。

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篇六：公司工会总结 20xx

公司工会总结

公司工会在公司党委和上级工会的正确领导下，坚持以邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,紧密围绕公司党、政部署的工作目标和全年生产经营任务,充分发挥职工聪明才智,调动广大职工参与公司生产经营的积极性，有效服务公司经济建设中心。结合工会特点，突出抓维权、抓参与、抓职能创新,有效推进企业民主管理,推进素质工程建设,保障生产安全，维护公司稳定，提高队伍战斗力,增强企业职工的凝聚力和向心力，为全面完成公司的工作目标作出了应有贡献。今年1—11月份公司共实现工业总产值(不含税)22126万元，生产呋喃酚1991吨，邻仲丁基酚5170.6吨，比去年同期增长15.7%、48%、66.7%。

一、加强组织领导，规范“职工之家”建设。根据工会职工之家建设的标准要求，今年以来，公司工会着重加强从工会组织机制建设、工作制度建设和活动阵地建设下功夫。一是建立健全组织机构。公司按照工会委员代表大会规定的程序和要求，召开了第三届会员代表大会，选举产生了公司第四届工会委员会，女工委员会和工会经费审查委员会，完成了换届选举工作，选配了一支热爱工会工作，热心为职工服务，公道正派，密切联系群众，工作认真负责的工会干部队伍，配备了工会小组长，培养了一批在工会各项活动中起骨干作用积极分子。二是建立健全管理机制。建立和完善了

工会组织制度和工作制度，落实了工会领导班子民主集中制，重大问题，坚持集体讨论、民主决策。建立了会员大会和会员代表大会代表制度，落实了工会干部岗位责任制，坚持每季召开一次委员会，加强对工会经费的审查和监督，按规定要求收好、管好、用好每一笔工会经费，严格财务纪律，合理使用工会经费，会费收缴率达100%。三是创建省直模范“职工之家”。去年以来，公司工会按照省直模范职工之家的创建要求，积极开展创建活动。建立健全创建组织机构，为加强对创建省直模范职工之家的领导，成立了以主席任组长；各分工会主席等为成员的创建工作领导小组，组织开展创建省直模范职工之家工作。建立健全创建工作责任制。确保创建工作落到实处，创出成效，建立创建工作领导小组工作目标责任制，明确分工，细化责任，把创建模范职工之家的职责和任务落实到每个成员肩上。坚持定期向党委汇报工作，重大问题及时向党委请示汇报，积极争取党委和公司行政对创建工作的重视和支持，将创建工作纳入公司的目标责任制考核范畴，与公司党建工作同部署，同考核，形成了齐抓共管的工作局面，使“职工之家”创建活动开展得有声有色，进展顺利，成效显著，经过全公司职工的共同努力，公司创建省直模范职工之家活动顺利通过验收。

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篇七：公司工会总结及计划

公司工会20xx年总结及20xx年计划

本年度我司在集团工会的领导下，建立健全工会机构，开拓进取，与时俱进，不断强化自身建设，突出维权、参与、创新职能，推进企业民主管理，强化工会干部素质建设，增强企业的凝聚力和干部职工队伍的战斗力，为集团工会全面实现全年的工作目标做出了应有贡献。

一、20xx年工作回顾

（一）建立健全工会组织，积极维护职工的合法利益

1、在集团工会领导及公司领导的关心支持和全体员工的积极配合下，我司工会第一次会员大会于9月x日成功召开。在本次大会召开之前，我司成立工会筹建小组，在时间紧、任务重的情况下，有条不紊地做好各项准备及宣传工作，促成会员大会的成功召开。

2、工会选举后，我司快速办理了工会法人资格证、组织机构代码证，开设财务账户，并开始收取工会费，推进公司工会走上正常运作轨道；召开多次工会委员及经费审查委员会讨论会议，落实各部门工会小组长，为推进各项工会活动打好组织基础。

（二）认真组织工会活动，积极参加局工会组织的各项活动

1.精心策划创先争优方案，强化组织领导和宣传教育

我司于12月份就深入开展公司党工共建创先争优活动制定了相关的实施方案，成立了创先争优活动领导小组，以立足本岗创先进、争优秀，创一流的工作态度、一流的工作技能、创一流的工作作风、一流的工作业绩为活动重点。本次活动以工会及党支部为活动核心，坚持典型引路，要求各部门要统筹安排、协调推进，为20xx年正式开展的创先争优活动奠定基础。

2. 以劳动竞赛为载体，调动员工积极性。

紧接创先争优方案，我司工会结合公司的工作重点，在公司内部开展“我为安全做了什么？”为主题的劳动竞赛活动，将职工提出安全消防合理化建议、积极参与整治工作、及时发现安全隐患作为竞赛内容，健全考核及奖励机制，充分积极组织和调动职工热情，努力为我司安全消防建设创造贡献力量，力争实现“保一方安全”，使安全经营有更好局面。

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篇八：学校工会总结

一年来我校工会在党政的领导下，坚持以科学发展观为指导，围绕学校办学目标，以全面提升教育教学质量，办人民满意学校为中心开展工作，调动和发挥教职工的工作积极性和创造性，带领教职工积极投身教育教学改革；切实履行工会的基本职责，推进学校民主管理和民主监督，关心教职工的工作与生活，团结和动员全校教职工为学校的发展作出新贡献。现将本年度工会工作小结汇报如下：

一、加强教师队伍建设，配合党政做好教育教学工作。

紧密配合学校党政领导，发挥工会的特色和优势，认真组织全体会员深入学习“科学发展观”，学习贯彻《教育法》《教师法》《中小学职业道德规范》，不断提高教职员工的思想政治觉悟和理论水平，在全体教职工中大力开展“依法治教”、“以德治教”、“注重礼仪，建树形象”等活动，弘扬高尚师德，促使他们牢固树立正确的世界观、人生观和价值观，敬业爱岗，乐于奉献，为教育事业多做贡献。不断提高教职员工的业务素质，让全体教职员工坚定正确的政治方向，热爱教育事业，热爱溱小，热爱学生，勤勉务实地工作。与时俱进，开展读书活动，努力学习新理论、新知识，学习、运用现代教育科学技术，不断提高教育教学效益。密切配合学校党政工作，努力为教职工不断提高业务素质创造优良的条件。

二、加强工会自身建设，增强新形势下教育工会工作的紧迫感和责任感。

加强思想作风建设，提高理论水平，把学习宣传贯彻《工会法》作为一项重要工作抓紧抓好，统一思想，采取措施，把它与依法治教紧密结合起来，使广大教职员工进一步增强法律意识，强化法律观念、民主观念、权益观念。

三、积极推进学校民主管理，充分发挥以教代会为基本形式的民主管理和民主监督制度。

认真贯彻教代会条例，认真依照工会章程，按规定行使教代会的审议权、评议权、建议权或决定权，使教职员工参与学校重大问题的决策和日常事务的管理，增强主人翁责任感。认真组织民主评议学校领导班子成员活动。把教工代表评议校领导班子成员做为行政管理和民主管理、民主监督的一项常规活动抓好。倾听群众的呼声，了解他们的意见，改进工作作风，改进学校的管理工作，提高管理效能。

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公司工会总结PPT